Doktorand i integrerade havsobservationer
Det här är en förkortad annons. För fullständig annons var vänlig se https://www.uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons?query=946523
Vill du arbeta med integrerade havsobservationer, med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som doktorand i integrerade havsobservationer på Uppsala universitet.
Institutionen för geovetenskaper är Sveriges mest heltäckande akademiska miljö för forskning och utbildning inom geovetenskap. Här finns en bred kompetens som bidrar till lösningar på viktiga samhällsfrågor.
För mer information se: www.uu.se/geovetenskaper
Doktorandanställningen är placerad vid Campus Gotland i Visby inom forskningsprogrammet Naturresurser och hållbar utveckling (NRHU). Campus Gotland är ett internationellt campus beläget i UNESCO:s världsarvsstad Visby på ön Gotland, mitt i Östersjön. Arbetet kommer att vara inom forskargruppen Ocean Futures som leds av Lina Mtwana Nordlund.
Doktorandanställningen är knuten till forskningsprojektet Measuring What Matters: Integrating Diverse Data for Holistic Ocean Observing, som finansieras av Formas och genomförs i samarbete mellan Uppsala universitet, Göteborgs universitet, Umeå universitet, SMHI och Länsstyrelsen i Gotlands län. Projektet syftar till att utveckla framtidens havsobservationer genom att integrera biologiska, miljömässiga, sociala, ekonomiska och styrningsrelaterade data för att skapa en mer holistisk förståelse av marina social-ekologiska system. Genom att förena forskning, miljöövervakning och förvaltning bidrar projektet till utvecklingen av ett mer integrerat och samhällsrelevant ocean observing system för svenska havsområden.
Doktorandens forskning kommer att fokusera på hur marina observations- och övervakningsdata kan integreras för att stödja nationell och internationell miljörapportering, med särskilt fokus på EU och t.ex. havsmiljödirektivet (Marine Strategy Framework Directive, MSFD). Arbetet omfattar kartläggningar och analyser av vetenskaplig litteratur, marina observationssystem, övervakningsprogram och internationella ramverk såsom Global Ocean Observing Systems Essential Ocean Variables (EOVs). Forskningen kommer att undersöka hur olika typer av observationsvariabler kan kombineras för att bättre förstå havets tillstånd, förändringar och resiliens ur ett social-ekologiskt perspektiv.
Doktoranden kommer även att bidra till utvecklingen av ett stödverktyg för integrerade havsobservationer som ska hjälpa forskare, myndigheter och andra aktörer att identifiera vilka variabler som behöver observeras för olika kunskaps- och rapporteringsbehov. Arbetet genomförs i nära samverkan med projektets forsknings- och myndighetspartners och omfattar dataanalys, vetenskaplig publicering, presentation av resultat vid nationella och internationella konferenser samt deltagande i projektets tvärvetenskapliga aktiviteter.
Kvalifikationskrav
Behörig till utbildning på forskarnivå är den som har
avlagt examen på avancerad nivå inom miljövetenskap, marin biologi/ekologi, hållbar utveckling, oceanografi eller social-ekologiska system
fullgjort minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå inklusive ett självständigt arbete om minst 15 högskolepoäng, eller
på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.
Mycket goda kommunikationsfärdigheter i engelska, både muntligt och skriftligt, är ett krav.
Önskvärt/meriterande i övrigt
Kunskap om eller erfarenhet av frågor relaterade till havsobservationer, miljöövervakning, kustzonsförvaltning och havsförvaltning är särskilt meriterande. Praktisk erfarenhet av fältarbete i Östersjön, intervjumetodik och att leda workshops är fördelaktig. Erfarenhet av att arbeta med tvärvetenskapliga angreppssätt samt av att använda konceptuella och analytiska ramverk är också värdefull. Att bygga databaser samt god förmåga att använda olika datasystem relaterade till havsobservationer är meriterande. Kunskaper i statistik och analytiska färdigheter, liksom dokumenterad kreativitet och förmåga att samarbeta både inom och utanför akademin, är meriterande. Kunskaper i svenska är meriterande. Körkort samt vana vid att köra båt är önskvärt.
Bestämmelser för doktorander återfinns i Högskoleförordningen 5 kap §§ 1-7 samt i universitetets regler och riktlinjer.
Om anställningen
Anställningen är tidsbegränsad, enligt HF 5 kap § 7. Omfattningen är heltid. Tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Visby
Upplysningar om anställningen lämnas av: Lina Mtwana Nordlund, +46701679981, lina.mtwana.nordlund@geo.uu.se
Välkommen med din ansökan senast den 17 augusti 2026, UFV-PA 2026/2086.
Om Campus Gotland: Uppsala universitet Campus Gotland erbjuder det bästa av två världar: det fullskaliga universitetets breda utbud och tyngd inom utbildning och forskning, och ett unikt småskaligt campus i en tvärvetenskaplig forskningsmiljö. Campus Gotland utgör en knutpunkt för universitetets forskning och utbildning inom hållbarhet. Se hur det är att leva och bo på Gotland
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.
Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet
https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/
Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.
Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.
Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se
Öppen för alla
Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.