Helsefagarbeider 100 % fast stilling 

Helsefagarbeider 100 %

Habilitering sentrum, Grimstad kommune

Habilitering har til oppgave å levere helse- og omsorgstjenester til personer med funksjonsnedsettelser, tilpasset den enkeltes funksjonsnivå og egenmestring. Habilitering er organisert i 7 virksomheter, - nord, sør, øst, vest, sentrum, barneboliger og avlastning.  Tjenesten er opptatt av kvalitet på helse- og omsorgstjenestene, og kompetansen brukes på tvers i. Tjenesten er i utvikling og omstilling, nye boliger planlegges, og helseteknologi implementeres i stor grad. Habilitering har innført positiv atferdsstøtte (PAS) som rammeverk for det faglige arbeidet, og det er utviklet en metode for implementering og daglig bruk av PAS i alle virksomheter. Grimstad kommune er opptatt av gode tjenester på riktig trinn i innsatstrappa. Til høsten starter tjenesten opp en ny virksomhet med hovedvekt på ambulerende tjenester, veiledning og tjenester i hjemmet. Den nye virksomheten skal bidra til å møte nåværende og fremtidige behov på riktig nivå. Habilitering ønsker å ansette en helsefagarbeider til en turnusstilling med relasjonskompetanse, erfaring fra arbeid med mennesker med nedsatt funksjonsevne og/eller psykisk helse. Stillingen vil inngå i en tjeneste med god erfaring og kompetanse på å gi tjenester i hjemmet. Les mer om habilitering på www.grimstad.kommune.no. Habilitering ny virksomhet fra 1.okt 26:  1 x 100 % fast stilling helsefagarbeider Tenker du dette er jobben for deg? Da vil vi gjerne høre fra deg. Grip muligheten til å bli med oss på å utvikle en tjeneste som virkelig gjør en forskjell. Relevante vitnemål og attester skal legges ved den elektroniske søknaden. Politiattest må fremvises ved tilsetting. Kun elektroniske søknader blir behandlet. Arbeidsoppgaver​ • Levere helhetlige helse- og omsorgstjenester til tjenestemottakere • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver med hovedvekt på målrettet miljøarbeid og relasjonsbygging • Praktisk bistand, tilrettelegging for aktivitet, opplæring, pleie, stell og veiledning til tjenestemottakerne i deres hjem • Individuell tilrettelegging og oppfølging av personer med autisme, utviklingshemming, alvorlige atferdsvansker med behov for ASK • Arbeide systematisk med atferd som utfordrerUtarbeidelse og oppfølging av tiltak og planer knyttet til hver tjenestemottaker • Samarbeid med tjenestemottaker, pårørende og andre samarbeidspartnere • Ansvarsoppgaver og pådriver til kontinuerlig forbedring • Veiledningsansvar for studenter og lærlinger • Primærkontaktansvar • Oppfølging i HOL, Kap. 9 • Arbeide i vårt fagsystem, Gerica Kvalifikasjoner​ • Autorisert Helsefagarbeider • Det er ønskelig med videreutdanning i relasjonskompetanse eller psykisk helsearbeid • Kunnskap og erfaring fra arbeid med med mennesker med funksjonsnedsettelser vektlegges • Erfaring med arbeid fra brukergruppen • Kjennskap til PAS og ASK er ønskelig • Ønskelig med kjennskap til Gerica • Må beherske norsk muntlig og skriftlig meget godt • Førerkort klasse B, manuelt gir er en fordel Personlige egenskaper​ • Brukerorientert og engasjert • God forståelse for relasjonsarbeid og det å bygge relasjoner • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og evne til å tilpasse kommunikasjonen til den enkelte • Evne til å jobbe selvstendig, være initiativrik og fleksibel  • Interesse for faglig utvikling og kompetanseheving • Trygg på egne faglige ferdigheter • Høy etisk bevissthet • Reflekterende og lærevillig • Motta veiledning og kunne veilede andre • God struktur og evne til å igangsette og fullføre oppgaver • Evne til å håndtere stress, atferd som utfordrer og uforutsette hendelser Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr​ • God opplæring • Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø, med spennende og varierte arbeidsoppgaver • En jobb i tverrfaglig team med dyktige kollegaer • To-delt turnus; dag, kveld og med arbeid hver 3. helg • Lønn etter gjeldende tariff • Gode pensjons -og forsikringsordninger i KLP • Bedriftsidrettslag med blant annet tilgang til svømmebasseng, trimrom og lagsport  • Leasing av elsykkel  Kontaktinformasjon​Janne Strand, Virksomhetsleder, 48060180, janne.strand@grimstad.kommune.no Arve Falk Lorentzen, Tjenesteleder, 99767360 Arbeidssted​Arendalsveien 23 4878 Grimstad Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Grimstad kommune Referansenr.: 5152569394 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Helsefagarbeider

Avlastningsbolig, Grimstad kommune

Enhet for habilitering har til oppgave å levere helse- og omsorgstjenester til personer med funksjonsnedsettelser, tilpasset den enkeltes funksjonsnivå og egenmestring. Enheten er organisert i 7 avdelinger, - nord, sør, øst, vest, sentrum, avlastningen og barneboliger. Enheten er opptatt av å ha kvalitet på helse- og omsorgstjenestene, og kompetansen brukes på tvers i avdelingene. Enheten er i utvikling og omstilling, nye boliger planlegges, og velferds- og trygghetsteknologi implementeres i stor grad. Avdeling avlastning søker helsefagarbeider på dag/kveld og helg. Avlastningsboligen gir i dag tjenester til ca 20 barn og unge i alderen 0 til 24 år med ulike funksjonsnedsettelser hvor det er behov for tett oppfølging gjennom døgnet. Det er viktig at våre brukere mottar et godt og riktig omsorgstilbud som er tilpasset den enkeltes behov. Vi søker etter ansatte som har en grunnleggende respekt for mennesker, og som har et engasjement for brukergruppen. Vi har fokus på fysisk aktivitet som brukergruppen kan mestre, samt være en pådriver til å prøve ut nye aktiviteter.  Arbeidsoppgaver​ Arbeidsoppgaver • Levere helhetlige helse- og omsorgstjenester til tjenestemottakere • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver med hovedvekt på målrettet miljøarbeid og relasjonsbygging • Praktisk bistand, tilrettelegging for aktivitet, opplæring, pleie, stell og veiledning til beboerne i deres hjem • Individuell tilrettelegging og oppfølging av personer med autisme, utviklingshemming, alvorlige atferdsvansker (PAS) og behov for ASK • Arbeide systematisk med personer som har alvorlige atferdsvansker (PAS), som kan innebære atferd som er utfordrende eller utagerende. Dette kan • inkludere fysiske eller verbale utbrudd, selvskading eller annen atferd som kan være vanskelig å håndtere • Utarbeidelse og oppfølging av tiltak og planer knyttet til hver beboer • Samarbeid med beboer, pårørende og andre samarbeidspartnere • Veiledningsansvar for studenter , lærlinger og øvrig personal • Primærkontaktansvar • Koordinatoroppdrag • Medikamentansvar • Oppfølging i KHOL, Kap. 9 • Arbeide i vårt fagsystem, Gerica Kvalifikasjoner​ • Autorisert Helsefagarbeider • Kunnskap og erfaring fra arbeid med med mennesker med funksjonsnedsettelser vektlegges • Erfaring med arbeid med personer med autisme, alvorlige atferdsvansker (PAS) og/eller som har behov for ASK er ønskelig, men ikke et krav • Ønskelig med kjennskap til Gerica • Må beherske norsk muntlig og skriftlig meget godt • Førerkort klasse B, manuelt gir er en fordel Personlige egenskaper​ • Brukerorientert og engasjert • God forståelse for relasjonsarbeid og det å bygge relasjoner • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og evne til å tilpasse kommunikasjonen til den enkelte • Evne til å jobbe selvstendig, være fleksibel og ta initiativ • Interesse for faglig utvikling og kompetanseheving innenfor fagområdene nevnt over. • Trygg på egne faglige ferdigheter • Høy etisk bevissthet • Motta veiledning og kunne veilede andre • God struktur og evne til å igangsette og fullføre oppgaver • Være en pådriver og ta på seg ansvarsoppgaver for avdelingen • Evne til å håndtere stress, atferd som utfordrer og uforutsette hendelser • Reflekterende og lærevillig • Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr​ • God opplæring • Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø, med spennende og varierte arbeidsoppgaver, med fokus på tverrfaglig samarbeid.  • En jobb i tverrfaglig team med dyktige kollegaer • To-delt turnus; dag, kveld og med arbeid hver 3. helg. • Lønn etter gjeldende tariff • Gode pensjons -og forsikringsordninger i KLP Kontaktinformasjon​Siv Anita Olsen, Virksomhetsleder, 97138623 Arbeidssted​Gjærbrøndveien 247 4886 Roresand Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Grimstad kommune Referansenr.: 5146234269 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026

Helsefagarbeider 100%

Fredheim Sykehjem, Karmøy kommune

Fredheim Sykehjem ligger i flotte omgivelser i Sævelandsvik på Karmøy.   Fredheim, Åkra og Skudeneshavn sykehjem er organisert under samme virksomhet, Sykehjem sør. Det legges til rette for faglig samarbeid mellom sykehjemmene.  Sykehjemmet har 16 plasser for demente pasienter.   En fantastisk og raus gjeng med godt samhold og ett varmt hjerte for beboerne. Det er et godt samarbeid med frivillige  som blant annet støtteforening, Røde kors besøkstjeneste, menighetene i nærområdet og barnehage.   Virksomheten har fokus på kompetanseheving og har interne kurser og opplæringer gjennom hele året.  Det arrangeres fagdager to ganger årlig, og det legges til rette for relevant videreutdanning.     Karmøy kommune organiserer arbeidet gjennom å benytte årsturnus, dette understøtter mål om heltidskultur.  Vi benytter velferdsteknologi for økt pasientsikkerhet og effektivisering av tjenesten.  Vi har ledig en fast 100% helefagarbeider stilling på dag/kveld/helg. I 100% stilling jobbes det langvakter på 12,5t, ca. 400 helgetimer i året.  Arbeidsoppgaver​ • Stell og pleie   • Medisinadministrering  • Håndtere medisinteknisk utstyr • Dokumentasjon, utarbeidelse og oppfølging av tiltaksplaner  • Veiledning  • Fokus på pasientsikkerhet og forbedringsarbeid  • Kontakt med pårørende  • Oppfølging av ansvarsområde  Kvalifikasjoner​ • Autorisasjon som helsefag arbeider  • Er du i ett utdanningsforløp kan du også være aktuell, med krav om at fagprøve må bestås  • Gjerne erfaring fra arbeid med eldre eller i sykehjem, men ikke et krav  • Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig Personlige egenskaper​ • Nytenkende og positiv  • God på å samarbeide med kollegaer og pårørende  • Gode holdninger og etisk refleksjon  • Evne til å se ressursene til den enkelte pasient  • Fleksibel, kreativ og serviceinnstilt  • Kunne gi og ta imot veiledning  • Personlig egnethet vektlegges spesielt  Vi tilbyr​ • Faglige utfordringer i et positivt arbeidsmiljø  • Gode pensjons- og forsikringsordninger  • Generelle lønnsplasseringer i henhold til Hovedtariffavtalen  • Fast stilling  • En arbeidsgiver som satser på heltidskultur med gode turnusordninger   • Fokus på utvikling og kompetanseheving  • Det gis uttelling for relevant videreutdanning  • Gratis parkering rett utenfor døren  Kontaktinformasjon​Judit Vea Nordanger, Virksomhetsleder, 95702904, jno@karmoy.kommune.no Solveig Marie Klæhaug Baardsen, Avdelingsleder, +47 99545271, smk01@karmoy.kommune.no Arbeidssted​Fredheimvegen 24 4275 SÆVELANDSVIK Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Karmøy kommune Referansenr.: 5147888401 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 26.07.2026