Grums: Erfaren Bilmekaniker

Vill du leda ett välrenommerat industribolag in i nästa tillväxtfas? Vi söker en erfaren och affärsdriven ledare till rollen som VD för WIPAB- ett stabilt industribolag med stark kompetens, långvariga kundrelationer och tydliga tillväxtambitioner. Här får du möjlighet att ta helhetsansvar och driva bolaget in i nästa utvecklingsfas, med fokus på tillväxt, stärkt lönsamhet och en strukturerad och kommersiellt driven verksamhet. Rollen kombinerar strategiskt ansvar med ett nära, operativt ledarskap där du gör verklig skillnad i vardagen. Om tjänsten Som VD för WIPAB får du det övergripande ansvaret för att vidareutveckla bolaget genom ett tydligt, närvarande och affärsdrivet ledarskap som skapar fortsatt utveckling, engagemang och lönsamhet. WIPAB står på en stabil grund med ett starkt renommé, långvariga kundrelationer och hög teknisk kompetens. Nu går bolaget in i nästa utvecklingsfas, där fokus ligger på att skapa fortsatt tillväxt, bredda affären och utveckla verksamheten genom ett mer strukturerat arbetssätt. I rollen kommer du bland annat att: stärka det kommersiella arbetet och utveckla nya affärsmöjligheter skapa en tydligare styrning genom relevanta mål, KPI och uppföljning vidareutveckla organisationen, ledarskapet och ansvarsfördelningen driva förbättringsarbete som ökar effektivitet, lönsamhet och konkurrenskraft säkerställa fortsatt hög kvalitet och leveransförmåga bidra till bolagets långsiktiga tillväxt och värdeskapande. Du arbetar nära styrelsen och ägarna samtidigt som du har ett stort operativt ansvar och ett tydligt mandat att leda den dagliga verksamheten. Om dig Vi tror att du har erfarenhet från en ledande roll inom tillverkande industri och trivs i en verksamhetsnära roll där affärer, produktion och kundrelationer går hand i hand. Du har ett starkt kommersiellt driv och motiveras av att utveckla både verksamheten och affären. Som ledare är du trygg, kommunikativ och engagerande. Du kombinerar entreprenörskap med struktur och har förmågan att skapa engagemang, locka fram idéer och få människor att växa tillsammans med verksamheten. Du trivs med att växla mellan strategiska frågor och ett närvarande operativt ledarskap och drivs av att omsätta idéer till konkreta resultat. För att lyckas i rollen ser vi att du har: erfarenhet från en ledande befattning inom tillverkande industri ett starkt kommersiellt driv och erfarenhet av affärsutveckling, försäljning eller kundnära affärer god förståelse för ekonomi, marginaler och verksamhetsstyrning erfarenhet av att leda förändrings- och förbättringsarbete förmåga att skapa struktur, tydliga mål och en relevant uppföljning ett ledarskap som präglas av engagemang, delaktighet och ansvarstagande. Om WIPAB WIPAB är ett väletablerat industribolag med lång erfarenhet inom kvalificerad plåtbearbetning och tillverkning till industrikunder. Genom hög kompetens, långvariga kundrelationer och ett starkt fokus på kvalitet har bolaget byggt upp en stabil position på marknaden. Sedan årsskiftet ägs WIPAB av Dorward Group och FBM Consulting. Tillsammans har ägarna en tydlig ambition att vidareutveckla bolaget genom fortsatt tillväxt, stärkt verksamhetsstyrning och långsiktigt värdeskapande. Samtidigt är det viktigt att bevara det som gjort bolaget framgångsrikt- det entreprenöriella drivet, den höga flexibiliteten och det kundnära arbetssättet. Nuvarande VD går i pension efter många framgångsrika år i verksamheten. Vi söker därför en ny ledare som vill bygga vidare på den starka grund som finns och tillsammans med ägare och medarbetare ta WIPAB in i nästa utvecklingsfas. Om processen  Tjänsten är placerad i Grums. Har du frågor kring tjänsten så är du välkommen att kontakta Sebastian Ullström på sebastian.ullstrom@linck.se eller Wilma Lindmark på wilma.lindmark@linck.se. Sista ansökningsdag 21 augusti. Urvalsarbete kommer påbörjas efter sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du ha en bred roll inom lön och HR med attraktiva villkor, fasta arbetstider och goda förmåner? Vi söker nu en erfaren löneadministratör med HR-erfarenhet som ansvarar för lönehanteringen för cirka 100 anställda.   Det här erbjuder vi dig: Månadslön: 45 000–50 000 kr Heltidsanställning (100 %) Arbetstid: 07.00–16.00 25 dagars semester 40 timmar ATF per år 3 000 kr i friskvårdsbidrag Gymkort Förmånligt avtal för mobilköp/leasing och abonnemang via bruttolöneavdrag Ett varierande arbete i en verksamhet med marknadsledande produkter och modern teknik Om rollen Du får en central roll med ansvar för löneadministrationen för cirka 100 anställda. Rollen kombinerar lönearbete med HR-administration och innebär nära kontakt med både medarbetare och chefer. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat lönehantering, tidrapportering, frånvaro, semester, anställningsavtal, intyg och andra personalrelaterade frågor.   Vi söker dig som Har erfarenhet av att självständigt arbeta med löneadministration och god kunskap om svenska löneprocesser. Du har även erfarenhet av HR-relaterade arbetsuppgifter. Som person är du noggrann, strukturerad och serviceinriktad och trivs i en roll där du får ta ansvar och arbeta brett inom både lön och HR. Lön: 45 000–50 000 kr/mån – välkommen med din ansökan!