Personalreferent (w/m/d) in Vollzeit

Optiker Bode

ÜBER UNS Bei Optiker Bode steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit viel Begeisterung, Offenheit, Dynamik und Erfahrung bieten wir unseren Kunden seit über 85 Jahren ein gutes Gefühl rund ums Sehen und Hören.  Zur Verstärkung unseres Personalteams suchen wir ab sofort eine/n (Junior) Personalreferent/in (w/m/d) in Vollzeit WAS WIR DIR BIETEN - DEINE VORTEILE BEI OPTIKER BODE * Sicherheit eines modernen Familienunternehmens mit langjähriger Tradition * wertschätzende und offene Kommunikation auf Augenhöhe * Arbeiten in unserer modernen Zentrale * Mitarbeiter-Brillen-Budget (1.080€ p.a.) für dich und attraktive Konditionen für deine Familie * vergünstigtes Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing sowie weitere interessante Konditionen bei unseren Kooperationspartnern DAS BRINGST DU MIT * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation * ersteErfahrung als HR Business Partner/in oder Personalreferent/in * digitale Affinität undhohesProzessverständnis * Erfahrung mit HR-Software(wünschenswertPersonio) sowiedigitalen Workflows  * Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse * Erfahrung im filialisierten Umfeld oder Mittelstand von Vorteil * Diskretion, Loyalität und unternehmerisches Denken DEINE AUFGABEN BEI UNS * Betreuung unserer Mitarbeitenden aus allen Bereichen  * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen etc. * Ansprechpartner:in für Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung an HR-Projekten (Digitalisierung, Recruiting etc.)

De Romein

DE ROMEIN Die De Romein Group ist ein führender Spezialist im Bereich Tiefbauarbeiten für mittelgroße und große Projekte im Kabel- und Rohrleitungsbau. Mit fundierter Expertise und einem engagierten Team realisieren wir anspruchsvolle Infrastrukturprojekte in ganz Europa – termingerecht, effizient und zuverlässig. Unsere Auftraggeber sind Behörden, Energieversorger und Unternehmen. Sie vertrauen auf unsere Kompetenz in der Planung und Ausführung komplexer Bauvorhaben und schätzen uns als verlässlichen Partner im gesamten Projektverlauf. DEINE AUFGABEN Bei uns bewegt sich was! Weil wir weiter auf Wachstumskurs sind, erweitern wir unser Team und suchen ein echtes Organisationstalent: Werde ab sofort unser neuer Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit.  * Du gestaltest arbeitsrechtliche Maßnahmen für unser Unternehmen aktiv mit und berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden auf Augenhöhe, um gemeinsam rechtssichere und faire Lösungen zu finden * Du steuerst unseren gesamten Such- und Auswahlprozess von A bis Z – von der ersten Bedarfsklärung mit den Fachbereichen bis hin zum erfolgreichen Onboarding neuer Teammitglieder * Du begleitest unsere Mitarbeitenden ganzheitlich vom Eintritt bis zum Austritt und optimierst die dazugehörigen internen Prozesse * Du pflegst in Atoss die Zeiterfassung, Urlaub und Krankheit  * Du entwickelst und koordinierst unsere eigenen Personalmarketingkonzepte gemeinsam mit unserer Marketingabteilung und machst unser Unternehmen durch kreative Kampagnen und Aktionen als attraktiven Arbeitgeber sichtbarer * Du arbeitest an standortübergreifenden HR-Projekten gemeinsam mit den Fachbereichen unserer Zentrale mit DEIN PROFIL * Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbar * Alternativ hast du ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften  * Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als Personalreferent oder in einer vergleichbaren HR-Funktion * Du verfügst wünschenswerterweise über erste Erfahrungen in Personio und/ oder Atoss * Du besitzt Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und deren praktische Umsetzung * Du bringst bereits praktische Erfahrung aus dem Bauwesen oder einem handwerklichen Baubetrieb mit * Du hast eine teamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und einer Hands-on-Mentalität * Du besitzt Durchsetzungsstärke, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein * Reisebereitschaft zu unseren (Projekt)-Standorten  * Führerschein der Klasse B ist erforderlich WIR BIETEN * Eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung * 30 Tagen Urlaub pro Jahr zusätzlicher freier Tag an Silvester * Ergonomische Arbeitsplätze * Sehr gute berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Zum Beispiel hast du die Möglichkeit, dich zum (Junior) HR-Businesspartner weiterzuentwickeln * Betriebliche Unfallversicherung  * Firmenfitness (Hansefit) * Bike-Leasing * Betriebliche Altersvorsorge  * Regelmäßige Events, die nicht nur Spaß machen, sondern auch die Bindung innerhalb des Teams fördern KONTAKT Bring deine Ideen ein, übernimm Verantwortung und wachse mit uns! Schick uns noch heute deine Bewerbung! De Romein GmbH Personalabteilung Schultze-Fimmen-Straße 20 26689 Apen Mail: recruitment@deromein.com

BIOMEX

DIE AUFGABEN * Beratung und Unterstützung des Geschäftsführers, der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen- und Fragestellungen * Betreuung des Bewerbermanagements inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Führen von Vorstellungsgesprächen sowie Vertragsverhandlungen * Du übernimmst weitere Aufgaben im Bereich der Mitarbeiterbetreuung, z.B. die Beratung und Unterstützung in personalrelevanten Themen- und Fragestellungen sowie die Mitwirkung beim Onboarding * Du fungierst als Schnittstellenfunktion zu Sozialversicherungsträgern, Behörden und Krankenkassen * Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Überwachung von personellen Einzelmaßnahmen inkl. Stammdatenpflege * Du bereitest die Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 140 Mitarbeiter vor, inkl. Kontrolle und Mitarbeit in (abteilungsübergreifenden) HR-Projekten DAS PROFIL * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Human Resources Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Profunde Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Life Science Branche * Mindestens erste, praxiserprobte Kenntnisse im Bereich Payroll * Mindestens gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Eine hohe Dienstleistungsorientierung, Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationseigenschaften * Mindestens sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Eine strukturierte und gründliche Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Teamgeist WARUM WIR? Du suchst ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Entwicklungsmöglichkeiten? Du möchtest mit Deinen Fähigkeiten überzeugen und in einem innovativen, stark wachsenden Unternehmen mit einem engagierten Team am Puls der Zeit arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig!    Wir bieten Dir:  * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40h/Woche).  * Einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im Personalwesen, bei dem man stetig dazulernen kann.  * Flexible Arbeitszeiten von montags bis freitags in einem motivierten Team mit sehr gutem Betriebsklima.  * Eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebssport, regelmäßige Physiotherapie und vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios. * Freie Getränke und frisches Obst als unser Beitrag zum Wohlergehen unseres Teams. * Verkehrsgünstige Lage und kostenlose Parkplätze. DAS KLINGT ÜBERZEUGEND? Du fühlst Dich angesprochen und möchtest ein Teil unseres Unternehmens werden? Dann sende bitte Deine vollständige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühesten Eintrittstermin über unser Bewerbungsformular an uns.     Bei Fragen erreichst Du unsere Kollegen aus der Personalabteilung, auch telefonisch unter 06221-4166 266. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.