Recruiter

das kinderzimmer

WIR TRETEN AN FÜR KINDER, IHRE ZUKUNFT UND EINE CHANCENGERECHTERE WELT. Wir sind das kinderzimmer - und wir sind mehr als eine Kindertagesstätte. Wir schaffen an über 30 Standorten für unsere 2.000 Kinder einen sicheren Hafen für ihre frühkindliche Entwicklung und geben ihnen einen liebevollen Ort zum gemeinsamen Wachsen, spielerischen Lernen und Entdecken.  Unsere rund 450 Mitarbeiter:innen übernehmen täglich Verantwortung für die wichtigste Aufgabe der Welt: Die bindungs- und bedürfnisorientierte Begleitung dieser ersten wichtigen und prägenden Jahre. Denn damit stellen wir die Weichen für einen positiven Blick der Kinder auf die Welt. UND DAFÜR SUCHEN WIR - DICH! Wir gestalten die Zukunft – im wahrsten Sinne des Wortes. Mit über 30 Kitas in Hamburg bieten wir Kindern einen geschützten Raum, in dem sie sich entfalten, lernen und wachsen können.  Damit das gelingt, brauchen wir pädagogisch exzellente Fachkräfte – und Dich:  eine analytisch denkende, strategisch agierende und technisch versierte Recruiting-Persönlichkeit. DAS ERWARTET DICH BEI UNS * Unseren Einrichtungsleiter:innen stehst Du aktiv beim Recruiting zur Seite und stellst hierdurch sicher, dass wir die richtigen Mitarbeiter:innen für uns gewinnen können * Du erstellst und veröffentlichst unsere Stellenanzeigen in den unterschiedlichen Veröffentlichungskanälen und sozialen Medien * Du sichtest Bewerbungen, übernimmst die Durchführung des Auswahlprozesses und das anschließende Führen der Vorstellungsgespräche  * Du kümmerst Dich um die Betreuung unseres Bewerbermanagement-Systems inkl. des Bewerberschriftverkehrs * Du gestaltest den aktiven Aufbau unseres Talent Pools für geeignete Bewerber:innen * Du verantwortest das Vertragswesen und die Pflege der Bewerberdatenbank * Du ergreifst die Initiative bei der Kandidatenansprache und nutzt dabei moderne Rekrutierungskanäle * Für unsere Führungskräfte erstellst Du nach Bedarf aussagekräftige Reportings und Auswertungen zum Bewerbermanagement * Du unterstützt im Bereich Personalentwicklung und Employer Branding und bei personellen Sonderarbeiten und treibst die Weiterentwicklung unserer Prozesse und Strukturen im Bereich HR mit Leidenschaft voran DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON DIR * Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikationen mit * Du verfügst über erste Berufserfahrung im Bereich Recruitment und bringst gerne neue Ansätze mit ins kinderzimmer * Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, mit der Du andere begeistern kannst, setzen wir voraus * Du kannst Dich in unsere Zielgruppen hineinversetzen und zielführend sowie kreativ Maßnahmen zur Personalgewinnung umsetzen * Du weißt, wie Du die Menschen erreichen und überzeugen kannst, ob in Wort oder Schrift, Du findest immer die passenden Worte DU BEKOMMST VON UNS * Eine gratis Mitgliedschaft im Urban Sports Club * Ein vergünstigtes Deutschlandticket * Eine Kita-Platz Garantie für Deine Kinder und bis zu 200€ Zuschuss zu Deinem Elterneigenanteil * Einen kostenfreien Zugang zur Mental Health Plattform „Bloom" mit unlimitierter Unterstützung durch Coaches, Psycholog:innen, Apps und Seminare * Attraktive Rabatte & Angebote über die Plattform "Corporate Benefits" * Monatlich 50 € Edenred-Guthaben zum flexiblen Nutzen oder Ansparen * Flexibles Arbeiten mit Deinem eigenen Firmen-MacBook und iPhone * Extra Jubiläumsurlaub & bis zu 6 Monate Sabbatical Option * Zugang zu verschiedenen Weiterbildungsmöglichkeiten * Einen Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge  ÜBERZEUGT? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! KMK kinderzimmer GmbH & Co. KG Recruiting Manager Lennart Bruhn +49 151 5582 7078 Jürgen-Töpfer-Str. 44, Haus 15 22763 Hamburg

Hansetherm

WER WIR SIND Bei hansetherm sind wir die Vorreiter einer nachhaltigen Energiezukunft. Als Hamburger Start-up gestalten wir die Energiewende aktiv mit und machen den Umstieg auf Wärmepumpen einfach und unabhängig. Mit unseren Produkten und unserem motivierten Team sind wir ein Full-Service-Provider für moderne Heizlösungen. Um diese Vision zu erreichen, suchen wir Verstärkung im HR Bereich. DEINE AUFGABEN * Du managed das Recruiting über Personio und sprichst aktiv passende Talente zB über Linkedin an (active sourcing) * Du steuerst das Bewerbermanagement und führst Interviews * Du bist erste Anlaufstelle für Personal-Angelenheiten und Personio * Du kümmerst dich gemeinsam mit den Fachbereichen um ein reibungsloses Onboarding neuer Mitarbeiter * Du organisierst/koordinierst interdisziplinäre Initiativen wie all-hands Meetings oder Team Events DEIN PROFIL * Du hast Erfahrung im Recruiting in einem high-performance fast-paced Umfeld (Strategieberatung, Investment Banking, schnell-wachsendem Startup) gesammelt. * Du hast starke Kommunikationsfähigkeiten und ein gutes Menschengespür * Du priorisierst deine Arbeit hoch und bist bereit, in intensiven Phasen deutlich über das übliche Maß hinaus Einsatz zu zeigen. * Du bist belastbar, flexibel und übernimmst Verantwortung auch außerhalb klassischer Bürozeiten, wenn es die Situation erfordert. * Idealerweise hast du bereits mit Personio gearbeitet oder bist bereit hier Experte zu werden * Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. * Du willst vor Ort im Hamburger Büro mit anpacken und bist Befürworter von in-office Arbeit. Der Job passt nicht zu dir, wenn... * Du detaillierte Anweisungen benötigst und dich davor scheust, Verantwortung zu übernehmen. * Du hands-on, praktische Arbeit vermeidest * Du Remote-Arbeit bevorzugst * Du lieber mit möglichst wenig Abstimmung und Zusammenarbeit arbeitest * Du einen klassischen 9-to-5-Job suchst DAS BIETEN WIR DIR: * Eine Schlüsselrolle im HR in einem schnell wachsenden Unternehmen mit echter Impact-Mission (Energiewende & Wärmepumpen)  * Enge Zusammenarbeit mit Gründer & Gescäftsführung * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum * Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings * Team-Events, Team-Lunches und attraktive Mitarbeiter-Benefits über unsere Benefits-Plattform Bei uns hast du nicht nur die Chance, eine Karriere aufzubauen, sondern auch einen echten Einfluss auf die Welt zu haben. Willst du ein Teil dieser Bewegung sein und die Zukunft mitgestalten? Dann komm zu uns und lass uns gemeinsam die Welt verändern.

TankTank

DEINE AUFGABEN Du bringst Struktur in den HRTank. Und verlässliche Administration fürs Team.  DEIN PROFIL WAS WIR VON DIR ERWARTEN: Du bist Du bist an einer Hochschule oder Universität eingeschrieben und studierst etwas mit Personal und Organisation. Daneben kannst du uns für 15 bis 20 Stunden pro Woche unterstützen. Du interessierst dich für die Kommunikations- und Kreativbranche und hast Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Persönlichkeiten. Du möchtest praktische Erfahrung im HR Bereich sammeln und den Arbeitsalltag einer Kreativagentur kennenlernen. Menschen, Strukturen, Organisation und Prozesse sind für dich keine Nebensache, sondern wichtige Bestandteile eines erfolgreichen Unternehmens. Du bist bereit, mit unserem HR-Admin-Tool vertrauensvoll zu arbeiten und du weißt, wie entscheidend gute Abläufe, eine offene Kommunikation und eine positive Atmosphäre für den kreativen Teamalltag sind. Gleichzeitig kannst du gut zuhören und hast ein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kolleg:innen. Zur Unterstützung unseres HR-Teams suchen wir eine:n Werkstudent:in, der/die uns in folgenden Bereichen unterstützt: * Bewerbermanagement und -kommunikation via Personio * Terminierung und Koordination von Interviews und internen Gesprächen * Erstellung, Pflege und Abstimmung von Arbeitszeugnissen und HR-Dokumenten * Organisation und Begleitung unserer Onboarding-Prozesse für neue Kolleg:innen * Pflege von Personalstammdaten und digitalen Personalakten * Unterstützung bei organisatorischen und administrativen HR-Themen Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und sehr diskret und behältst auch in einem lebendigen, kreativen Umfeld den Überblick. Du kannst dich gut organisieren, denkst mit und hast Freude daran, Abläufe zu strukturieren und weiterzuentwickeln. Erste Erfahrungen im Personalbereich, beispielsweise durch ein Praktikum, einen Nebenjob oder dein Studium, sind von Vorteil. Der Umgang mit digitalen Tools fällt dir leicht. Kenntnisse in HR-Systemen wie Personio sind ein Plus. UNSER PROFIL Was du von uns erwarten kannst: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung, den Head-of-Kolleg:innen und unserem rund 30-köpfigen Team zusammen und wirst zu einer Schnittstelle im Personalbereich. Dabei übernimmst du von Beginn an Verantwortung und hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und unsere HR-Prozesse aktiv mitzugestalten. Bei TankTank arbeiten alle Disziplinen unter einem Dach – von Strategie über Kreation bis hin zu Produktion, KI, Social und Media. Das bedeutet kurze Wege, direkte Abstimmungen, schnelle Entscheidungen und einen ehrlichen, unkomplizierten Umgang miteinander. Du arbeitest in einer loftähnlichen Location am Rande von Hamburg-Eppendorf mit guter Anbindung und in einer ambitionierten, gleichzeitig familiären Atmosphäre. Einmal pro Woche gibt es einen gemeinsamen Teamlunch in der Agentur. Nach Absprache ist Freitag auch Homeoffice möglich. Welcome to the TankFamily.