Vi søker Kjøkken/kasse assistent

Gransherad bygdeheim og hjemmetjenester

Notodden kommune Gransherad bygdeheim og hjemmetjenester

Kort om stillingene​ Vi har ledige deltidsstillinger, faste og vikariat, hovedsakelig helg. Det er i tillegg behov for vikarer som kan ta sporadiske vakter, også innen renhold og kjøkken, gjennom året.   Arbeidsoppgaver​ • Våre tjenester skal være individuelt tilpasset med fokus på aktivisering og mestring. Arbeidsoppgavene vil blant annet innebære å bistå brukerne med personlig hygiene, pleie og ved måltider • Gi beboerne en trygg og meningsfull hverdag • Vi er opptatt av å jobbe i team og sikre kvalitet i tjenestene vi har ansvar for • Kjøkken og renholds oppgaver   Kvalifikasjoner​ • Vi søker først og fremst medarbeidere med relevant høyskoleutdanning eller fagbrev innen helsefag /andre aktuelle fagbrev. Eventuelle interne søkere vurderes særskilt • Vi ønsker deg med genuin interesse for å arbeide innen fagfeltet pleie og omsorg, renhold og kjøkken. Studenter innen fagområdene oppfordres til å søke • Du må ha fylt 18 år • Du må beherske norsk både muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket forsvarlig • Du er vant med og trygg i bruk av digitale verktøy   Personlige egenskaper​ Vi søker deg som; • Har gode samarbeidsevner, er fleksibel, god arbeidsmoral og liker å jobbe i team • Er en som ønsker å være med på å yte gode tjenester for våre brukere • Tar initiativ, har fokus på brukermedvirkning og har en kreativ og løsningsorientert innstilling For arbeid i hjemmebaserte tjenester må du ha førerkort klasse B, og trives med å kjøre bil - også på vinterføre. Hjemmebaserte tjenester har egne biler.   Vi tilbyr​ • Et meningsfylt og lærerikt arbeid • Hyggelige og engasjerte medarbeidere • Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede og engasjement for tjenesten ved Gransherad Bygdeheim/HBT   Lønnsvilkår​ Søkere med relevant høyskoleutdanning avlønnes på høyskolestigen. Søkere med relevant fagbrev blir avlønnet som fagarbeidere. Ufaglærte blir avlønnet som assistenter. Det vil bli beregnet en lønnsansiennitet for alle utdanningsgrupper, som vil påvirke lønnsfastsettelsen.   Annet​ For disse stillingene kreves politiattest iht Helsepersonellovens §20a.   Søknad sendes​ Søknad sendes elektronisk. Benytt linken i annonsen. Søkere som ønsker å unntas offentlighet, må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vurderes i henhold til Offentlighetslovens bestemmelser. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger særskilt grunn, vil søkeren bli kontaktet før en eventuell offentliggjøring. Link til søknadsskjema: Søk her

Kleive og Nesset omsorgsdistrikt

Molde kommune Nesset omsorgsdistrikt

Stillingstype ​ Ved Kleive og Nesset omsorgsdistrikt er det behov for tilkallingsvikarer. Søkere til pleieoppgaver må minimum fylle 18 år i 2026. Vi søker etter sykepleiere, vernepleiere, medisinstudenter, helsefagarbeidere, kokker, renholdere, og assistenter til alle våre lokasjoner og avdelinger.​  Studenter innen de forskjellige fagfeltene oppfordres til å søke! ​ Hvis du har annen helsefaglig utdanning kan vi også ha behov for din kompetanse.​ Hvis du har ønsker for arbeidssted innad i enheten; Kleive, Nesset, eller spesifikk avdeling så oppgi det i søknadsteksten. ​   Beskrivelse av arbeidssted​ Fra 1. januar 2026 er Kleive og Nesset slått sammen til ett omsorgsdistrikt, men vi har fortsatt alle lokasjoner i drift som før– midt blant fjord og fjell i vakre Molde kommune. Kleive og Nesset omsorgsdistrikt dekker et stort geografisk område i den indre delen av Molde kommune, og består av: • Kleive omsorgssenter med 24 institusjonsplasser • Nesset omsorgssenter​ med 40 institusjonsplasser • Kjøkken, vaskeri, og dagsenter på begge lokasjoner • Hjemmetjenestene har base i Kleive omsorgssenter og i Nesset helsehus Vi legger stor vekt på samarbeid, høy faglig kvalitet og et godt arbeidsmiljø. Våre medarbeidere er engasjerte og løsningsorienterte. Vi jobber kontinuerlig med struktur, tilpasning til dagens utfordringer, og kompetanseutvikling. Er du ute etter deltidsjobb på tilkallingsbasis, liker å jobbe med mennesker og blir motivert av å gjøre en forskjell? Da kan vi ha jobben for deg! Ta gjerne kontakt dersom du har spørsmål før du sender søknaden.   Kvalifikasjoner:​ Sykepleier/vernepleier​ Offentlig godkjenning/autorisasjon som sykepleier/vernepleier i Norge.   Medisinstudent​ 1.- 4. semester: ansettelse som assistent 4. - 6. semetser: kan utføre helsefagarbeider oppgaver etter individuell vurdering 6. semester og over: individuell vurdering av oppgaver som blir tildelt ut ifra erfaring og kompetanse   Helsefagarbeider​ Fagbrev/autorisasjon som helsefagarbeider   Assistenter​ Ønskelig med praksis/erfaring innenfor pleie og omsorg, kjøkken, vaskeri, eller renhold For alle stillingene ønsker vi følgende kvalifikasjoner:​ • Kunne jobbe selvstendige og være faglig bevisst  • Kunne jobbe systematisk og i samarbeid med andre faggrupper • Være god på kommunikasjon og samarbeid • Være stabil og fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver • God i norsk muntlig og skriftlig • Førerkort klasse B dersom en søker i hjemmetjenesten  Personlig egnethet vektlegges. Vi følger kommunens etiske regler der ærlighet og gode holdninger er en forutsetning. Vi tilbyr​ • Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud. • Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale • Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger. Ved oppstart av arbeidsforholdet​ • Tuberkulose: Personer som har oppholdet seg i minst 3 mnd. i land med høy forekomst av tuberkulose, eller jobbet i kontakt med TBC pasienter må framlegge test ved oppstart av arbeidsforholdet. Ta kontakt med din fastlege. • MRSA (Antibiotikaresistent bakterie) Personer som har arbeidet i helsetjeneste, vært innlagt i sykehus utenfor Skandinavia eller har hatt MRSA selv, må framlegge test ved oppstart av arbeidsforholdet. Ta kontakt med din fastlege. Politiattest​ Det er krav om politiattest etter Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4 Søknad​ Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes. Godkjente kopier av vitnemål og attester tas med ved evt. intervju. Søkerliste​ Søkerlisten kan bli offentliggjort. Link til søknadsskjema: Søk her

Helsefagarbeidere

Enhet Tilrettelagte tjenester, Hvaler kommune

Kunne du tenke deg en ny arbeidshverdag? ​ ​ Enheten Tilrettelagte Tjenester lyser ut følgende stillinger: ​ • Helsefagarbeider - fast hvilende nattevakt​.  Stillingsprosent 72,3% og lønnsprosent 46%, med arbeid hver tredje helg- avdeling boveiledning- psykiatri. • Helsefagarbeider- fast helgestilling​ i 13,4%- Stillingen består av tidlig- og senvakter på helg- avdeling boveiledning- psykiatri.  • Helsefagarbeider- fast stilling​ i 56,1 %. Stillingen består av tidlig- og senvakter og helg hver tredje uke- avdeling boveiledning-psykiatri.  • Helsefagarbeider- 2 faste helgestillinger​ i 21,1%. Stillingene består av tidlig- og senvakter på helg –avdeling boveiledning- rus og psykiatri.  • Helsefagarbeider- fast stilling​ i 55%. Stillingen består av tidlig- og senvakter og helger- avdeling boveiledning og avlastning.  • Helsefagarbeider- faste helgestillinger​ fra 13%. til 24% og Stillingene består av tidlig- og senvakter og har varierende rytme på helgene - avdeling boveiledning og avlastning.   Stillinger over 50% vil barne- og ungdomsarbeidere med erfaring også kunne bli vurdert.    Ved søknad på helgestillingene oppfordres også annen relevant fagkompetanse og assistenter med erfaring innen helse og friskliv om å søke. I tillegg vil en helgestilling være fin å kombinere for studenter under helsefaglig utdanning.  Enheten består av følgende 4 boenheter: ​ Boveiledning og avlastning.​ • 11 leiligheter og i tillegg 5 avlastningsenheter/rom i tilknytning til fellesrom med stue og kjøkken. Ledige helgestillinger og 55% stilling  ​ ​​Rus og psykiatri.​ • 5 boliger som er tilknyttet en frittstående personalbase. Ledige helgestillinger ​ ​Boveiledning- psykiatri​ 5 leiligheter og en personalbase. Ledig hvilende natt og helgestilling ​ Boveiledning-psykiatri​ • 2 leiligheter og en personalbase. Ledig 56,1% stilling ​  Arbeidsoppgaver​ Enhetens kjerneoppgaver er boveiledning for brukere som er i behov av døgnbaserte tjenester og avlastning i institusjon.​ • Tilrettelagte Tjenester gir tjenester til mennesker med ulik psykisk utviklingshemming og mennesker med utfordringer innen psykisk helse og/eller rus.  • Vi er opptatt av at personalet trives på jobb. Det å ha innflytelse på egen arbeidshverdag. Avdelingene har et svært godt arbeidsmiljø og dertil et svært lavt fravær.  • Som helsefagarbeider er det naturlig at du ved behov er veileder for lærlinger ved enheten. • Som helsefagarbeider vil de viktigste arbeidsoppgavene være å fremme trygghet og stabilitet. Det vil være viktig at du i direkte kontakt med brukerne jobber målrettet miljøterapeutisk ut ifra tiltaksplaner, dagsplaner og miljøregler som gjelder for den enkelte bruker. Det er viktig å lese seg opp eller etterspørre om det har skjedd endringer hos brukere siden sist man var på jobb.   • Vi jobber mot å være et samlet og sterkt fagmiljø som har fokus på at brukerne får gode mestringsopplevelser og tilfriskningsprosesser som kan bidra til en meningsfull hverdag. Innenfor enheten ønsker vi å finne de gode relasjons arenaene og bistå brukerne med å bygge praktiske og sosiale ferdigheter som de trenger for å klare dagliglivet. Hos oss ønsker vi å utvikle gode medarbeidere og trivelig fellesskap gjennom tverrfaglig samarbeid.  Kvalifikasjoner​ • Du har fagbrev som helsefagarbeider med norsk autorisasjon​, gjerne med relevant erfaring innen området. Personlig egnethet og/eller relevant erfaring kan erstatte krav om fagbrev.  • Vi er opptatt av god kommunikasjon​ med brukerne, kollegaer, pårørende og samarbeidspartnere. • Du må derfor ha: ​ Gode språklige ferdigheter både muntlig og skriftlig som tilsvarer Europarådets nivåskala for språk C1. ​ Ha god kjennskap til å jobbe med mennesker med diverse utfordringer.  Kunnskap om aktuelle lovverk innen helse- og omsorgstjenester og pasient- og brukerrettighetsloven eller være villig til å tilegne seg dette.  • Boenheten disponerer bil og det er derfor ønskelig med førerkort klasse B. ​ • Personlig egnethet vektlegges.​ Personlige egenskaper​ • Du er tålmodig og har evne til å finne gode løsninger. Dette innebærer at du er robust og mestrer utfordrende situasjoner over tid samt er fleksibel og kreativ i ditt arbeid.  • Du viser engasjement for brukerne og deres liv, og har et ønske om å være med på utviklingen av vår enhet med å bidra på en god og lojal måte i team slik at vi sammen kan gi gode tjenester.  • Du kommuniserer godt med kollegaer og det viktigste av alt, brukerne.  • Du er ansvarsbevisst, selvstendig og faglig trygg i din rolle og samtidig trygg nok på deg selv til å handle når det trengs og søke hjelp ved behov.  Vi tilbyr​ • Godt etablerte fagmiljøer, der hverdagen til tider kan være hektisk men spennende og hvor ingen arbeidsdager er like.  • Du vil ha mulighet til å være med å forme gode tjenester til den enkelte bruker i team sammen med andre faggrupper.  • Din eventuelle nye arbeidsplass ligger i nærhet til natur, sjø og skjærgård. • Hos oss ønsker vi å utvikle gode medarbeidere og trivelig fellesskap gjennom tverrfaglig samarbeid.  Ut over dette, kan Hvaler kommune tilby deg:​ Gode fordeler for deg som tar med familien din: ​ Hvaler kommune er også en flott kommune for barnefamilier! Vår nye og moderne skole, Hvaler barne- og ungdomsskole fra 1. til 10. trinn er en teambasert og leksebevist skole. Les gjerne mer om dette her: https://www.hvaler.kommune.no/innhold/oppvekst/skole/hvalerbu/#heading-h2-1 Vi har flere gode barnehager med løpende opptak, disse kan du lese mer om her: https://www.hvaler.kommune.no/innhold/oppvekst/barnehager/barnegager Natur og by i skjønn forening:​ I tillegg er Hvaler kommune en flott kommune for deg som vil ha tilgang til kjøpesentre og byliv, men gjerne vil trekke deg tilbake til fuglekvitter, grønne skoger og lyden av bølger som bryter i havoverflaten på slutten av dagen. En 15 til 30 minutters kjøretur fra Hvaler tar deg til Fredrikstad by. Benytt deg gjerne av kollektivtrafikkens 11 avganger Oslo/Fredrikstad/Hvaler i døgnet! Vi har en nydelig skjærgård som legger til rette for kajakking, båtliv og fotturer i idylliske omgivelser, og fergesamband med mulighet for øyhopping og Strømstad-turer. Golfbane har vi også! Et øyrike med flest soldager i hele Norge gir gode muligheter for spill på sommergreener hele året. Annet​ Arbeidsforholdet reguleres av gjeldende lov og avtaleverk i kommunal sektor, og medlemskap i KLP pensjonsordning. Dersom en søker ønsker å reservere seg fra en offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å bli unntatt offentlighet. Hvaler kommune vil varsle søker som har bedt om unntak fra offentlighet dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil komme frem av den offentlige søkerlisten hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har. Kontaktinformasjon​Iver Storvik, avdelingsleder, 97663493, ivst@hvaler.kommune.no Lars Erik Andersen, avdelingsleder, 48861609, laande@hvaler.kommune.no Gry Bergli Adolfsen, Ass.enhetsleder, 69375085, grad@hvaler.kommune.no Veronica Odden Kopreitan, Enhetsleder, +47 69375086, veko@hvaler.kommune.no Arbeidssted​Storveien 32 1680 SKJÆRHALDEN Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Hvaler kommune Referansenr.: 5155235562 Stillingsprosent: 56,1, 72,3, 55, 21,1, 13,4, 13% Fast Søknadsfrist: 10.08.2026