Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) 2026

Thomann

AUSBILDUNGSPROFIL Maschinen- und Anlagenführer bei Thomann sind Fachkräfte für Stahl und Metall. Auf CNC-gesteuerten Sägeautomaten fertigen sie maßgenaue Sägezuschnitte für unsere Kunden aus Handwerk und Industrie. In diesem Beruf muss man sich mit Werkstoffen auskennen, Prüfverfahren anwenden, Produktionsanlagen bedienen und den Materialfluss steuern. Das Bedienen von Hallenkränen, Flurförderfahrzeugen und Regalanlagen gehört ebenfalls zu den Aufgaben. DEINE AUSBILDUNGSINHALTE UND AUFGABEN * Betriebliche Abläufe und Prozesse im Unternehmen kennenlernen * Werkstoffe identifizieren und nach Verwendungszweck unterscheiden * Einrichten, Bedienen und Wartung von Produktionsanlagen * Produktionsprozesse überwachen * Materialfluss steuern * Prüfverfahren anwenden, Qualitätskontrollen durchführen * Kommissionieren von Kundenaufträgen DEINE VORAUSSETZUNGEN * Hauptschulabschluss, Abschluss der Mittelschule oder Realschule * Sorgfalt und Genauigkeit (z.B. beim Einstellen der Anlage) * Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick * Körperliche Fitness, Ausdauer und Belastbarkeit * Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Teamfähigkeit AUSBILDUNGSDAUER UND BERUFSSCHULE * 2 Jahre * Die zuständige Berufsschule befindet sich in Kempten WARUM WIR? Eine berufliche Neuorientierung oder der Einstieg ins Berufsleben ist ein großer Schritt: Ein neues Unternehmen, ein neuer Chef, neue Kollegen und neue Aufgaben. In einem Familienunternehmen wie wir es sind, ist jeder Mitarbeitende wichtig und trägt mit seinen Fähigkeiten und seiner Leistung zum gemeinsamen Erfolg bei. Die Fahrer, Mitarbeiter in der Logistik oder Fertigung genauso wie in der Buchhaltung, Zentrale oder im Vertrieb. Wir suchen Menschen, die ihr Wissen und Können einbringen. Menschen, die Verantwortung übernehmen und mit Freude mitgestalten, die ihre Arbeit lieben und ein familiäres Umfeld schätzen. STANDORT 88145 Hergatz DAS BIETEN WIR. MITARBEITER BENEFITS. Wir bieten unseren Auszubildenden einen bunten Blumenstrauß an Zusatzleistungen wie zum Beispiel Zuschüsse beim Kantinenessen, gratis Kaffee und Tee, betriebliche Gesundheitsförderung und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen. Zur Förderung der Gemeinschaft und zum Austausch untereinander veranstalten wir Azubi- und Betriebsausflüge. Gute schulische Leistungen belohnen wir mit einer Prämie. NOCH FRAGEN? Neugierig geworden? Dann greife zum Hörer und rufe unsere Personalabteilung, Helga Thomann, unter +49 8382 7058-0 an – wir beantworten Deine Fragen gern persönlich und freuen uns auf den Austausch! Unser Azubi-Video gibt Dir einen ersten Einblick in die Ausbildung bei Thomann.

Nimax

ERGREIFE DIE INITIATIVE Start September 2026 WAS DICH ERWARTET Im Rahmen Deiner Ausbildung lernst Du die unterschiedlichen Bereiche eines modernen E-Commerce Unternehmens kennen! Dazu gehören Kundenservice, Bestellungsabwicklung, Einkaufsbearbeitung, Marketing, Lager/Versand sowie die Buchhaltung. Hierbei steht der "Einsatz digitaler Werkzeuge" von E-Business-Systemen, elektronischen Plattformen sowie Onlinevertriebskanälen entlang der Wertschöpfungskette im Groß- und Außenhandel im Vordergrund. Du sorgst außerdem für eine kostengünstige Lagerhaltung sowie einen reibungslosen Warenfluss und trittst in Kontakt mit nationalen und internationalen Märkten. DU HAST EINIGES DRAUF * Du bringst die mittlere Reife oder das Abitur als Deinen Bildungsabschluss mit * Dich fasziniert das Business des Internethandels (E-Commerce) * Du kennst Dich mit dem PC aus und weißt wie das Internet funktioniert * Du hast sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift und hast gute Sprachkenntnisse in einer weiteren Fremdsprache * Du trittst selbstbewusst auf und glänzt mit Kommunikations- und Teamfähigkeit * Deine selbständige Arbeitsweise und Lernbereitschaft überzeugen uns ERLEBE DIE NIMAX-WELT * Eine Arbeitsatmosphäre, die motiviert und begeistert * Super Kollegen, die Dich fordern und fördern * Erfreue Dich an einer leistungsgerechten und attraktiven Vergütung  * Coole Events wie Oktoberfest, Team Days, X-Mas Party, Sommerfest und mehr * Und natürlich das beste Eis-Leistungsverhältnis - Eis im Sommer garantiert!

Hass + Hatje

`` Sie haben Lust, die Welt des Handels zu erobern? Dann starten Sie Ihre Karriere bei uns! MITWIRKEN - IHRE AUFGABEN Bei uns geht es darum, Baustoffe in großen Mengen von Herstellern bzw. Lieferanten einzukaufen und an gewerbliche sowie private Kunden weiterzuverkaufen. Sie sind als Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement, Fachrichtung Großhandel, für die Abwicklung der Geschäfte innerhalb des Vertriebs verantwortlich.    In Ihrer Ausbildung bei uns erwerben Sie die Fertigkeiten, die Sie brauchen, um selbständig und erfolgreich zu arbeiten. Sie kommunizieren unser Baustoffsortiment an unsere Kunden und kümmern sich um die Auftragsbearbeitung. Nach der Einarbeitungszeit betreuen Sie unsere Kunden eigenständig bei den Bauprojekten und bauen sich Ihren eigenen Kundenstamm auf. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen. MITBRINGEN - IHR PROFIL Voraussetzung für diese Ausbildung ist der mittlere Schulabschluss. Außerdem sind Sie zuverlässig, motiviert und neugierig auf die Tätigkeit im Baustoffhandel. Sie haben Spaß am Umgang mit Kunden und keine Scheu, mit Ihrem freundlichen Wesen auf diese zuzugehen. MITEINANDER - UNSER ANGEBOT Als Familienunternehmen bieten wir eine entspannte Arbeitsatmosphäre, ein aufgeschlossenes Team und einen wertschätzenden Umgang. Die Ausbildung dauert 3 Jahre und kann unter gewissen Voraussetzungen auf 2,5 Jahre verkürzt werden. Abiturienten haben die Möglichkeit, ihre Ausbildung auf zwei Jahre zu verkürzen und bei guter Leistung, im Anschluss die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) zu absolvieren. Sie erhalten Einblicke in alle Abteilungen, werden von erfahrenen Ausbildern unterstützt und profitieren von internen sowie externen Schulungen. Bei guten Leistungen garantieren wir eine Übernahme innerhalb der Unternehmensgruppe. Darüber hinaus können Sie sich über Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Personalrabatte freuen. IHR INTERESSE IST GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung z. H. unseres Niederlassungsleiters Herrn Schneider, der Ihnen für Vorabinformationen unter der Rufnummer +49 (4192) 81900-17 gerne zur Verfügung steht.