Teamleiter Sales - Automotive Hunting (m/w/d)

Senior Automotive Vehicle Solution Owner

Neural Concept

ABOUT THE ROLE Neural Concept’s Vertical Solutions team turns the most critical engineering use cases into streamlined, production-grade workflows empowered by leading AI technologies. As Senior Vehicle Solution Owner, you will use a decade of automotive engineering experience to lead one of the most strategically important parts of our automotive offering. You will define the Vehicle Body solution — built on top of the Neural Concept platform — combining design, simulation and data-science/ML to compress development cycles across the full breadth of vehicle attributes. You will partner directly with leading OEMs to understand their needs and translate them into solution direction and product strategy. If you have spent your career as a chief engineer, attribute lead or technical specialist designing cars, this is a unique chance to step out of a single program and shape, at industry scale, how vehicle are engineered with AI. WHAT YOU WILL DO * Own the Vehicle solution end to end. Define and deliver competitive, replicable solutions for automotive vehicle engineering on the Neural Concept platform, spanning the full breadth of body attributes. * Partner with lead customers. Lead discovery interviews with OEM and Tier-1 customers, build trusted strategic relationships, validate solutions against real-world requirements, and expand product scope to cover a larger part of the design process. * Work hands-on with ML engineers and scientists. Collaborate closely with a cross-functional team of CAD/CAE/ML engineers — from prototype to production-ready solution — to advance what is possible in engineering design with AI. * Enable go-to-market teams. Equip Sales, Solution Engineering, and Marketing with the domain knowledge, value proposition, and materials they need to position the Vehicle solution credibly with senior automotive stakeholders. * Support strategic customers and partners. Represent Neural Concept in high-level technical and strategic discussions, monitor key customer projects within the vertical to ensure alignment and value delivery, and align vertical initiatives with overall company strategy. WHO YOU ARE EXPERIENCE * 10+ years in the automotive industry designing vehicles, in a role such as chief engineer, attribute lead, or technical lead focused on key performance attributes (e.g. aerodynamics, crash/structural safety, thermal). * Proven track record of owning vehicle engineering decisions across the full development cycle: requirements, concept, modeling and simulation, validation, testing, and release. * Experience building and influencing relationships with senior engineering stakeholders at OEMs. HARD SKILLS * Hands-on understanding of CAD, PLM, simulation (CAE), physical and virtual testing, and design for manufacturing. * Fluent in the workflows and tools automotive body engineers use — for example CATIA / NX and Teamcenter / 3DEXPERIENCE (CAD/PLM); LS-DYNA, Pam-Crash, Radioss, Abaqus, Nastran (crash/structural); StarCCM+, OpenFOAM, PowerFLOW (aero/thermal). * Comfortable working with data-driven engineering approaches. MINDSET * Pragmatic problem solver — focused on impact, not buzzwords; willing to look at engineering from a new angle and challenge established ways of working. * Strong customer discovery skills and empathy, with the credibility to engage senior automotive leaders. * Strategic thinker who can move fluidly between long-term direction and hands-on, cross-functional delivery. NICE TO HAVE * Hands-on experience with Python, AI tools, and ML/data-science processes. * Exposure to applying machine learning or surrogate modeling to engineering design. Tags: #Automotive #VehicleBody #Aerodynamics #Crash #Thermal #CAD #CAE #PLM #DFM #SimulationAI #DeepLearning WHAT YOU GET * Work with a world-class technology team — our engineers are top-notch, and we always aim for excellence. * Benefit from a competitive salary and rewarding opportunities as we continue to scale. * Thrive in a collaborative, multicultural environment where your work is visible and recognized. * Develop professionally alongside talented colleagues who share knowledge freely and support one another. * Make a global impact by helping customers shift to AI-assisted design, making innovation faster, smarter, and more sustainable. * Balance life and work with a hybrid model (40% remote) and flexible hours — we care about results, not rigid schedules. WE'RE PROUD TO BE AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER, AND WE'RE COMMITTED TO BUILDING A DIVERSE AND INCLUSIVE ENVIRONMENT WHERE YOU CAN THRIVE.

Teamleiter Sales Hamburg (w/m/d)

Salonkee

ÜBER SALONKEE Wir bei Salonkee glauben, dass Friseure und Beauty- Expert:innen ihre Zeit mit Handwerk und Kreativität verbringen sollten - nicht mit Zettelwirtschaft. Als eines der am schnellsten wachsenden SaaS-Unternehmen Europas bieten wir Salons eine Komplettlösung: von der smarten Online-Buchung bis hin zu automatisierten Zahlungen. Wir suchen keine Verwalter, sondern Gestalter. In Hamburg schlagen wir das nächste Kapitel auf und suchen jemanden, der unser lokales Team nicht nur führt, sondern gemeinsam mit uns wächst.   DEINE ROLLE: MITMACHER, STRATEGE & MENTOR Du bist das Gesicht von Salonkee in Hamburg. Deine Aufgabe ist es, ein schlagkräftiges Team aufzubauen und gleichzeitig sicherzustellen, dass wir nah am Kunden bleiben. * Teamaufbau & Coaching: Du baust das Team auf ca. fünf Talente aus. Du führst keine Excel-Tabellen, sondern Menschen - durch 1:1s, gemeinsames Training und echtes Feedback. * Präsenz im Markt: Du bist kein Büromensch. Du begleitest dein Team zu Terminen vor Ort, unterstützt bei der Kaltakquise und zeigst in Live-Demos, wie Salonkee den Alltag der Salonbesitzer erleichtert. * Struktur schaffen: Du organisierst die Woche so, dass dein Team Erfolg haben kann. Du behältst die CRM-Pflege und die Kennzahlen im Blick, um frühzeitig zu sehen, wo wir nachjustieren können. * Vorbildfunktion: Gerade am Anfang bist du selbst aktiv im Verkauf tätig. Nicht, um Rekorde zu brechen, sondern um den Markt in Hamburg im Detail zu verstehen.   DAS BRINGST DU MIT * Erfahrung im Außendienst: Du hast 2–4 Jahre Erfahrung im Vertrieb (idealerweise B2B) gesammelt und weißt, wie man Türen öffnet. * Lust auf Führung: Du musst noch kein „Director“ gewesen sein, aber du hast das Talent, andere zu motivieren und Verantwortung für gemeinsame Ziele zu übernehmen. * Strukturierte Arbeitsweise: Du planst deine Region eigenständig und weißt, wie man Prioritäten setzt. * Kommunikation: Du sprichst fließend Deutsch und kannst dich sicher auf Englisch mit unserem internationalen Team austauschen. * Mobilität: Für die Termine bei unseren Partnern vor Ort ist ein Führerschein notwendig.   WARUM SALONKEE? * Sicherheit & Erfolg: Ein attraktives Gehaltspaket aus Fixum & Provision, das deine Leistung wirklich belohnt. * Dein Firmenwagen: Auch zur privaten Nutzung - damit du immer flexibel bleibst. * Freiraum: Wir vertrauen dir. Deine Arbeitszeit gestaltest du so, wie es für dich und dein Team am besten passt. * Echte Benefits: 50 € monatliches Guthaben (steuerfrei) via Probonio für deine persönlichen Bedürfnisse sowie regelmäßige Teamevents, die diesen Namen auch verdienen.   Klingt nach deinem nächsten Schritt? Wir machen es kurz: Schick uns deinen Lebenslauf. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam Hamburg zu erobern!

Stellvertretender Teamleiter Inside Sales & Lead Virtual Office Product (everyone is welcome) - Berlin

Sirius Facilities

DEINE AUFGABEN * Operationelle Führung & Teamentwicklung: Steuerung, Coaching und Weiterentwicklung des Teams Inside Sales. * Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft (Inbound & Outbound): Annahme und Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail, Übernahme von Eskalationsfällen sowie aktive telefonische Neukundenakquise. * Schnittstelle & Koordination: Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Fachbereichen (u. a. Marketing, Legal, Finance, Sales, Operations). * Product Ownership Light: Produktweiterentwicklung Virtual Office.  * Pricing & Angebotsmanagement: Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Preisstrukturen, um Wettbewerbsfähigkeit und Profitabilität sicherzustellen. * Kundenanalyse & Business Development: Analyse von Bestandskunden und Opportunities zur Identifikation von Wachstumspotenzialen. * Marketing & Promotion: Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Promo-Aktionen gemeinsam mit dem Marketing-Team. * Reporting & Tools: Nutzung von Sugar CRM (künftig Salesforce) sowie Power BI zur Analyse und Steuerung relevanter KPIs. DEIN PROFIL * Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung – alternativ mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. * Berufserfahrung im Vertrieb oder Product Management. * Ausgeprägte Leidenschaft für Vertrieb und Freude daran, Kund*innen zu gewinnen, zu binden und Potenziale auszuschöpfen. * Ausgeprägte Freude an telefonischem Kundenkontakt sowie ein hohes Maß an Abschlussstärke * Ergebnisorientierung und unternehmerisches Denken mit klarer Fokussierung auf Umsätze, Margen und Zielerreichung. Außerdem gehören Resilienz und Stressresistenz zu deiner DNA. * Analytische Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für Verkaufsstrategien, Marktmechanismen und Kundenbedürfnisse. * Sicherer Umgang mit CRM- und BI-Tools (idealerweise Salesforce, Power BI). * Kommunikationsstärke, Empathie, Hands-on-Mentalität und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit. * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. WAS WIR DIR BIETEN * Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice * Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung  * Betriebliche Krankenzusatzversicherung * Mitarbeiterrabatte * Du-Kultur auf allen Ebenen * Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur * Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen * Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) * Gesundheitsmanagement und Sportangebote * Team- & Company-Events