Är du en trygg och engagerande ledare som trivs i en operativ miljö? Vill du leda ett team av processoperatörer i en högteknologisk produktion där kvalitet, säkerhet och ständiga förbättringar står i fokus? Som Shift Manager på Silex får du en nyckelroll i vår tillverkningsverksamhet där du leder och utvecklar medarbetare samtidigt som du bidrar till att säkerställa en effektiv och stabil produktion.
Vill du veta mer om Silex och vad vi gör? Läs mer här.
Om rollen
Vi söker nu en Shift Manager till vårt dagskift. På varje skift arbetar två Shift Managers som tillsammans ansvarar för skiftets verksamhet och personal. Genom ett nära samarbete säkerställer ni rätt bemanning, ett närvarande ledarskap och en produktion som präglas av hög kvalitet, säkerhet och effektivitet.
Tillsammans har ni fullt personalansvar för cirka 50 operatörer och ansvarar för medarbetarna genom hela anställningen – från rekrytering, introduktion och utveckling till uppföljning och avslut. Rollen innebär ett operativt ledarskap där du förväntas vara en synlig och tillgänglig ledare som stöttar medarbetarna i det dagliga arbetet samt bidrar till en positiv arbetsmiljö.
Utöver samarbetet inom det egna skiftet arbetar du nära Shift Managers från övriga skift för att säkerställa ett enhetligt arbetssätt, en stabil överlämning mellan skiften och ett kontinuerligt förbättringsarbete inom produktionen. Du har också ett nära samarbete med tekniker, produktionsplanerare, ingenjörer och områdesansvariga för att säkerställa ett effektivt produktionsflöde.
Som Shift Manager på dagskiftet arbetar du huvudsakligen samma tider som ditt team. Arbetstiden är förlagd till måndag–torsdag kl. 06.50–14.45 samt fredag kl. 06.50–13.30. Utöver detta kan deltagande i möten, utbildningar och andra aktiviteter förekomma vid behov.
I rollen kommer du bland annat att:
Planera, leda och följa upp skiftets bemanning och produktion för att säkerställa att mål för kvalitet, leverans och effektivitet uppnås.
Leda, coacha och utveckla medarbetare genom hela anställningen – från rekrytering och introduktion till utvecklingssamtal, kompetensutveckling och löpande personalärenden.
Säkerställa att arbetet bedrivs enligt gällande processer, kvalitetskrav och säkerhetsrutiner samt bidra till en god arbetsmiljö.
Följa upp produktionens resultat och nyckeltal, hantera avvikelser samt vidta korrigerande åtgärder vid behov.
Vi söker dig som:
Har gedigen ledarerfarenhet med fullt personalansvar för större grupper, gärna inom produktion, tillverkande industri eller annan operativ verksamhet.
Trivs i en operativ miljö där du är närvarande i verksamheten och leder genom att skapa struktur, engagemang och tydlighet.
Har erfarenhet av att följa upp arbetet genom nyckeltal och omsätta resultat till konkreta förbättringsåtgärder.
Har en avklarad gymnasieutbildning eller motsvarande.
Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift.
Har erfarenhet av kontinuerligt förbättringsarbete och är bekant med 5S eller liknande metoder (meriterande).
Är en trygg och förtroendeingivande ledare som motiverar, coachar och utvecklar andra.
Vad vi erbjuder dig
En central roll där du får arbeta nära operatörer, ingenjörer och produktionsledare.
Kontinuerlig utveckling i en miljö där lärande och förbättringar uppmuntras.
Att vara en del av inom världsledande MEMS-tillverkning och samarbeta med några av världens främsta experter inom området.
Möjligheten att bidra till tekniska innovationer som används i produkter och lösningar över hela världen.
Om Silex
Silex är världens största och mest avancerade renodlade MEMS-foundry med huvudkontor i Stockholm. MEMS finns i nästan all modern teknik, från konsumentelektronik och fordonsindustrin till medicinteknik, telekommunikation och industriella applikationer.
Med ett team av expertingenjörer, operatörer, tekniker, specialister och supportfunktioner hjälper vi världsledande innovatörer att förverkliga sina idéer genom avancerad processteknologi och tillverkning i världsklass.
Som en del av Silex får du möjlighet att arbeta tillsammans med några av världens största teknikföretag och bidra till utvecklingen av nästa generations tekniska lösningar.
Övrig information
Vi tillämpar löpande urval och ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Under vecka 29-31 kommer rekryteringsprocessen ta en paus men vi återkommer så snart som möjligt i augusti om du skickar in din ansökan under denna period.
Som en del av rekryteringsprocessen arbetar vi kompetensbaserat och använder personlighets- och logiktester samt referenstagning. Innan anställning genomförs även bakgrundskontroll och drogtest. Silex tillämpar dessutom slumpmässiga alkohol- och drogtester för samtliga anställda.
Välkommen med din ansökan och bli en del av vår fortsatta utvecklingsresa!