Vil du være med å forme hvordan vi jobber med helse, miljø og sikkerhet – i praksis?

Teamleder bemanning – nøkkelrolle i en samfunnskritisk virksomhet

Boreal Sjø AS

Teamleder bemanning – operativ nøkkelrolle i Boreal Sjø​ Boreal søker nå en teamleder bemanning til en nyopprettet stilling i vår bemanningsavdeling i Bergen. Avdelingen består i dag av 12 dyktige medarbeidere med lokasjoner i Bergen, Molde og Sandnessjøen. Som teamleder får du en sentral rolle i å videreutvikle bemanningsarbeidet, og du vil være med å forme hvordan vi jobber med bemanning i en virksomhet som leverer kritiske tjenester innen ferge- og hurtigbåttransport i Norge. Rollen innebærer tett oppfølging av medarbeidere og ansvar for å skape struktur, kvalitet og gode arbeidsprosesser i det daglige arbeidet. Rollen gir gode muligheter for faglig og personlig utvikling, og vil gi bred innsikt i bemanningsarbeid på tvers av organisasjonen. I tillegg vil du være et viktig bindeledd mellom Boreal Sjø og øvrige fagområder i konsernet, som HR, lønn og andre støttefunksjoner. Du vil bidra til godt samspill på tvers, og sikre at bemanningsarbeidet støtter opp under en kompleks og samfunnskritisk drift. Vil du være med å holde Norge i bevegelse?​ Hver dag sørger Boreal for at titusenvis av mennesker kommer seg til jobb, skole, fritidsaktiviteter og helsetjenester. I 2025 fraktet Boreal over 32 millioner passasjerer, og spiller en sentral rolle i hverdagen til mennesker og lokalsamfunn over hele landet. Som en del av et av Norges ledende mobilitetsselskaper har vi et stort ansvar for å levere trygge, effektive og bærekraftige transportløsninger. Vårt samfunnsoppdrag er å holde mennesker i bevegelse og samfunn levende – ved å gjøre det mulig å reise, oppleve og delta. Hver dag, hele året. Derfor er visjonen vår ‘Vi skal steder’.   Og når folk skal steder, er det vår jobb å sørge for at de kommer seg dit.   Nå styrker vi bemanningsavdelingen med en rolle som vil ha stor betydning for drift, kvalitet og videre utvikling av bemanningsarbeidet. Arbeidsoppgaver​ • Lede forbedringsarbeid i bemanningsavdelingen • Ha fagansvar i bemanningsavdelingen • Bidra til struktur, kvalitet og videreutvikling av arbeidsprosesser • Være en faglig sparringspartner for bemanningskoordinatorer i det daglige arbeidet • Bidra aktivt i håndtering og koordinering ved akutte bemanningsutfordringer Hva ser vi etter?​ Vi ser etter deg som trives med ansvar og ønsker å bidra til struktur, kvalitet og utvikling i bemanningsarbeidet. Du evner å ta beslutninger, ser helheten i driften og motiveres av å forbedre prosesser og arbeidsmetoder. Du er god til å samarbeide på tvers av fagområder og bygger tillit i dialog med både kolleger og støttefunksjoner. Samtidig har du ambisjoner om å utvikle deg videre som leder, og trigges av å ta økt ansvar over tid. Kvalifikasjoner​ • Erfaring med personalansvar og oppfølging • God tallforståelse og evne til å jobbe strukturert • Erfaring fra operativ drift, bemanning eller tilsvarende funksjoner er en fordel • Relevant utdanning, gjerne på bachelornivå (relevant erfaring kan kompensere) • Evne til å samarbeide godt på tvers av organisasjonen Vi tilbyr - hvorfor skal du velge Boreal?​ • En sentral rolle i en samfunnskritisk bransje med påvirkning på mennesker, lokalsamfunn og miljø • En spennende rolle med gode muligheter for utvikling og påvirkning • Et kompetent og inkluderende fagmiljø • Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver Mangfold og inkludering​ Inkludering er viktig for oss, og vi er stolte av mangfoldet blant våre medarbeidere. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kulturell bakgrunn, kjønn, alder og funksjonsnedsettelse. Arbeidssted​ Stillingen innebærer noe reiseaktivitet til våre kontorer og fartøy. Arbeidssted: Bergen   Har du lyst til å gjøre en forskjell i en samfunnskritisk bransje?​ Da vil vi gjerne høre fra deg! Boreal Sjø er en del av Boreal-konsernet, et nordisk mobilitetskonsern med hovedkontor i Stavanger. Vi drifter kollektivtrafikk med buss, trikk, hurtigbåt og ferge i Norge og Sverige, og har rundt 3000 medarbeidere fordelt på avdelinger i begge land. Vårt samfunnsoppdrag er å gjøre det enklere og mer attraktivt å reise kollektivt. Vi er ledende på elektrifisering og bærekraftige transportløsninger, og jobber hver dag for å redusere utslipp og bidra til grønn omstilling. Boreal Sjø er en sentral aktør innen maritim kollektivtransport. Vi har hovedkontor i Hammerfest, og drifter ferge- og hurtigbåtruter langs store deler av norskekysten. Vi leverer trygge og moderne transportløsninger til kystsamfunn over hele landet. Hos oss får du være med på å utvikle fremtidens maritime mobilitet.

Vil du forme hvordan hjernen i fremtidens missilsystemer fungerer? Les videre!

Kongsberg Gruppen Kongsberg Defence & Aerospace - Missiles & Aerostructures

KONGSBERG er en ledende internasjonal teknologibedrift som utvikler avanserte løsninger for forsvars-, romfarts- og sikkerhetsmarkedet. I Divisjon Missiles & Aerostructures​ utvikler, produserer og leverer vi verdensledende missilsystemer og høyteknologiske strukturer til kunder over hele verden. Vi i systemgruppen i KONGSBERG liker kompleksitet. Ikke fordi det er vanskelig, men fordi det er her de viktigste beslutningene tas. Vi jobber med produkter som må fungere – hver gang – og da må vi forstå både helheten, detaljene og hvordan software, hardware og systemer henger sammen. Nå ser vi etter deg som vil ta en sentral rolle i skjæringspunktet mellom system og software, og som ønsker å påvirke hvordan noen av våre mest sentrale funksjoner designes, utvikles og videreføres. Som systemingeniør / systemarkitekt hos oss vil du bidra gjennom hele livssyklusen – fra tidlige konsepter og arkitekturvalg, til integrasjon, videreutvikling og forvaltning. Rollen innebærer å være et bindeledd og bidra gjennom alle faser av utviklingen.   Hva du vil jobbe med​ I denne rollen vil du få ansvar og påvirkning innen flere sentrale områder: • Forvaltning og videreutvikling av Mission Control og Mission Planning, i tett samarbeid med software-arkitekt • Arbeid med telemetri- og CPU-budsjettering for missilsystemet, og forståelse for hvordan ressursbruk påvirker systemdesign • Bidra i utviklingen av neste generasjon missil-computer, både konseptuelt og i samspill med resten av systemet • Bidra til å etablere robuste og gjenbrukbare løsninger på tvers av produktene • Sikre gode integrasjoner mot plattform og eksterne systemer Kort sagt: du får være med å forme hvordan de mest sentrale software-nære delene av systemet vårt henger sammen – både nå og i fremtiden.   Hvem ser vi etter?​ Vi vet at ingen kan alt – og det er heller ikke poenget. Men vi tror du vil trives godt i rollen hvis du kjenner deg igjen i noe av dette: • Du har erfaring som systemingeniør, systemarkitekt eller software-arkitekt • Du liker å jobbe i skjæringspunktet mellom software og system, og trives med å se konsekvenser på tvers av systemer og fagområder • Du er komfortabel med å ta teknisk retning og diskutere løsninger med andre fagmiljøer • Du evner å både se helheten og gå ned i detaljer når det trengs • Du liker å stille spørsmål, utfordre etablerte sannheter og finne bedre løsninger.   Hva kan vi tilby?​ Hos oss får du jobbe med komplekse systemer som faktisk betyr noe. Du får være med på å påvirke tekniske valg som får konsekvenser langt utover én leveranse, og du blir en del av et fagmiljø som bryr seg om både kvalitet og hverandre. Du får: • Et sterkt fagmiljø innen Systems Engineering og software • Reell påvirkning på arkitektur og teknisk retning • Samarbeid med dyktige utviklere, arkitekter og produkteiere • Varierte problemstillinger – fra detalj- til systemnivå • Et uformelt og inkluderende arbeidsmiljø med plass til forskjellige personligheter og arbeidsstiler   Hvis du synes dette høres spennende ut, håper vi at du tar kontakt. Du trenger ikke å ha gjort akkurat dette før – hvis du kjenner deg igjen i retningen og ønsker å bidra, vil vi gjerne høre fra deg.   Kandidater som søker på stillingen, vil i forbindelse med rekrutteringsprosessen bli gjenstand for bakgrunnssjekk og vurdering av denne vil bli lagt til grunn ved valg av kandidat.For å være aktuell kandidat til stillingen må du være kvalifisert for å bli sikkerhetsklarert, jfr. Sikkerhetsloven. Link til søknadsskjema: Søk her

Vi søker regnskapsfører / Senior Regnskapsfører – jobb med AI og bygg fremtidens regnskapsbyrå for omgående ansettelse

Sanna Group AS

Regnskapsfører / Senior Regnskapsfører​Jobb med AI og teknologi – og bli med å bygge fremtidens regnskapsbyrå​ Har du erfaring med regnskap og lyst til å jobbe i et miljø der teknologi og AI endrer hvordan regnskap faktisk gjøres?   Hos Sanna​ bygger vi et nytt type regnskapsbyrå – utviklet fra bunnen av for en verden der teknologi kan automatisere store deler av det tradisjonelle arbeidet. Vårt egenutviklede system håndterer mye av det manuelle, slik at regnskapsførerne våre kan bruke mer tid på faglige vurderinger, kvalitet, rådgivning og kundedialog.   Nå ser vi etter regnskapsførere og senior regnskapsførere​ som vil være med å bygge et moderne, teknologidrevet regnskapsmiljø. Om rollen​ Som regnskapsfører hos Sanna får du en nøkkelrolle i et selskap med høye ambisjoner. Du vil jobbe tett med både kunder, fagmiljø og produktteam – og være med på å utvikle både tjenestene våre og teknologien som støtter dem.   Dette er en rolle for deg som ønsker mer enn bare tradisjonell bokføring. Hos oss får du være med på å forme hvordan fremtidens regnskapstjenester skal leveres. Dine ansvarsområder​ Du vil blant annet: • Utføre og følge opp regnskapsarbeid for egne kunder • Gjøre regnskapsfaglige vurderinger knyttet til bokføring, periodisering, avsetninger og klassifisering • Kvalitetssikre regnskap som helt eller delvis er generert av våre systemer • Onboarde nye kunder og følge dem opp faglig • Være et faglig kontaktpunkt og rådgiver for kunder • Samarbeide tett med produkt- og tech-team for å forbedre systemer, prosesser og arbeidsflyt Hvem vi ser etter​ Vi ser etter deg som: • Har erfaring fra regnskap, controlling eller revisjon • Gjerne er statsautorisert regnskapsfører (ikke et krav) • Gode karakterer fra utdannelse • Er trygg i kundedialog og kan forklare komplekse temaer på en enkel måte • Er nysgjerrig på teknologi, digitalisering og nye arbeidsmåter • Jobber strukturert, selvstendig og tar eierskap • Motiveres av å være med på å bygge noe nytt Hvorfor jobbe i Sanna?​ Jobb i skjæringspunktet mellom regnskap og teknologi​ Vi utvikler vår egen plattform som automatiserer store deler av regnskapsarbeidet.   Reell påvirkning​ Du får påvirke både produkt, tjenester og hvordan vi jobber.   Startup-energi med trygg finansiering​ Vi kombinerer tempoet til en startup med stabiliteten til et godt finansiert selskap.   Aksjeprogram for ansatte​ Hos oss er ansatte også eiere.   Gode betingelser​ Konkurransedyktig lønn, gode forsikringer, bedriftshelsetjeneste og solid pensjonsordning. Høres dette interessant ut?​ Send inn din CV og søknad! Alle søknader behandles konfidensielt. Kontakt rekrutteringsrådgiver Peter Høvik på tlf. 930 90 170 eller send en e-post til peter@wsgs.no om du noen spørsmål vedrørende stillingen. Vi leser søknader kontinuerlig, og kommer tilbake til deg så snart vi har vurdert profilen din. Vi ser frem til å motta din søknad!