Rekryterare med chefsstödansvar

– Ett jobb med plats för Växtkraft Vill du vara med och utveckla bemanningspoolen? Vi kommer att ändra vårt arbetssätt kring sommarbemanningen och därför stärker vi nu upp vårt team med ytterligare en medarbetare.    Välkommen till oss   Bemanningspoolen är en enhet som i dag består av enhetschefer, bemanningsplanerare, rekryterare, verksamhetschef och fast poolpersonal. Bemanningspoolen är också en vikariepool som tillgodoser behovet av korttidsvikarier inom vård och omsorg samt förskola och fritidshem.  I samma verksamhetsområde ingår även hemtjänsten, som idag består av de sex hemtjänstområdena Krokom, Föllinge, Offerdal, Nälden, Ås och Natten. Hemtjänsten skapar bättre förutsättningar för våra medborgare i det dagliga livet när ålder, sjukdom eller funktionshinder gör det svårt att klara sig själv och att bo hemma. Socialförvaltningen består av 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden och finns i hela kommunen. Här ansvaras för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet.   En dag som rekryterare/chefsstöd på bemanningspoolen   Som rekryterare kommer du att kontinuerligt arbeta med rekrytering av timanställda vikarier och även ansvara för rekryteringen av semestervikarier. Arbetet består till stor del av urval, intervjuer samt administration av processen för rekrytering, anställning och lönesättning. I rollen som chefsstöd ska du vara verksamhetschefen och dina enhetschefer behjälplig, vara delaktig i att utveckla verksamheterna framåt samt vara ett administrativt stöd. Administrativa uppgifter kan vara till exempel fakturahantering, skriva minnesanteckningar vid olika möten, inköpsansvar med mera. Det finns stora möjligheter att utveckla rollen som chefsstöd utifrån dina förmågor och styrkor.  Verksamhetschef kommer att vara din närmaste chef.   Din kompetens   Du har högskoleexamen med inriktning mot personal och arbetsliv eller annan utbildning, kombinerad med erfarenhet, som bedöms likvärdig. Det är meriterande om du har arbetat med rekrytering och administration tidigare.   Vi söker dig som kan arbeta självständigt och har en utpräglad servicekänsla. Du hanterar flera processer parallellt så det är av största vikt att du är välorganiserad och har förmåga att prioritera ditt arbete. Då du har många kontaktytor i organisationen är det också viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och är relationsskapande.   Arbetet ställer krav på god organisations- och samarbetsförmåga men även förmågan att arbeta självständigt med bibehållet engagemang. Du behöver ha god självkännedom och vara uthållig. Du behöver kunna uttrycka dig på svenska i tal och skrift.   Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper. Du bör ha körkort för personbil.    Övrig information   Tjänsten är tillsvidare på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar årsarbetstid och arbetsbelastningen kan variera något över året. Rekrytering kommer ske kontinuerligt och tjänsten kan tillsättas innan sista datumet. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.   Hälsning från din blivande chef Hos oss får du möjlighet att utveckla vårt arbete med vikarietillsättning både kontinuerligt under året men speciellt inför sommaren. Vi söker dig som kan hjälpa oss att tänka nytt och innovativt.  Vi ser fram emot din ansökan! Med vänlig hälsning Emma Holmberg, verksamhetschef.    Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Välkommen med din ansökan!    Krokom, kommunen mitt i Jämtland    Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats. Kommunen ingår i samiskt för­valtningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.