Aktivitetssamordnare – bidra till ett aktivt liv för Leksands seniorer

Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga förändringen för utsatta människor? Då är jobbet som skol- och aktivitetssamordnare hos SiS en meningsfull utmaning. Som skol- och aktivitetssamordnare på vår nystartade utskrivningsförberedande avdelning blir du en viktig del i ungdomens väg mot ett mer självständigt liv. Avdelningen är en del av institutionen i Örkelljunga, men du arbetar nära ungdomarna i deras vardag i ett boende utanför institutionsområdet placerat i Helsingborg. Du arbetar tillsammans med behandlingspedagoger och en gruppledare på avdelningen och ingår i det multiprofessionella behandlingsteamet. Avdelningen leds av en enhetschef. Din närmaste chef är rektorn på ungdomshemmets skola. Tillsammans ansvarar ni för att de ungdomar som bor hos oss får den trygghet, vård och behandling som de behöver. Avdelningen är en öppen behandlingsavdelning och en viktig del i SiS interna vårdkedja som syftar till en stegvis och strukturerad övergång från vård i institutionsmiljö till öppnare former. Fokus är att stödja ungdomen att upprätta och bibehålla fungerande strategier och färdigheter för ett liv efter placeringen på SiS. Behandlingsaktiviteter består främst av färdighetsträning som riktas mot att förbereda ungdomen för ett fungerande liv efter utskrivning, både praktiskt och socialt. Arbetet kan även omfatta andra avdelningar på ungdomshemmet.   Skol- och aktivitetssamordnarens uppgift är att anskaffa, samordna, planera och följa upp skolgång, fritidsaktiviteter, praktik, sommarjobb och andra insatser och aktiviteter i vistelsekommunen för de placerade ungdomarna på avdelningen. Det ingår även att stötta och följa ungdomarna i dessa delar. Det innebär en stor del av samverkan med både interna och externa parter, såsom skolor och arbetsplatser i Helsingborg, idrottsföreningar samt fungera som en brygga till ungdomshemmets skola i Örkelljunga och dess funktioner. Du deltar i behandlingsteamet och ansvarar där för att mål och aktiviteter som behövs utifrån skolgång/praktik och fritidsaktiviteter förs in i behandlingsplanen genomförs och följs upp. Du arbetar ihop med avdelningspersonalen kring ungdomarnas dagliga planering och hur den ska genomföras. Ett viktigt gemensamt uppdrag för alla medarbetare är att bidra till att skapa en trygg miljö och säkerställa att säkerheten upprätthålls enligt rutiner. Det här är ett arbete för dig som ser en positiv utmaning i att få arbeta med utsatta barn och unga som är på väg tillbaka till ett liv utanför ungdomshemmet. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt.  Arbetstiden är främst förlagd under kontorsarbetstid, men kvällsarbete kan förekomma. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för ditt jobb i SiS verksamhet. Kvalifikationer För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn och en god självinsikt. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en personlig mognad och skiljer på det personliga och det professionella i relationer på arbetet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Ditt arbete planerar, organiserar och prioriterar du på ett effektivt sätt. Du samverkar gärna och bra med andra människor, internt och externt, och trivs med att bygga och bibehålla professionella relationer. I arbetet med och bemötandet av barn och unga är du inlyssnande och bekräftande. Du klarar att bygga relationer, motivera och skapa samarbete med barn och unga med utmanande beteenden samt får barn och unga att känna tillit och förtroende till sin egen förmåga. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och förmågor. Du ska också ha:  Lämplig högskoleutbildning såsom SYV, lärare, socionom/socialpedagog eller annan likvärdig högskoleutbildning, alternativt 2-årig yrkeshögskola, som tex fritidsledare. Gedigen erfarenhet av arbete inom skola. Erfarenhet av arbete inom verksamheter med fokus på skola, praktik och fritid för målgruppen. Erfarenhet av motivationsarbete, samverkan och samordning av insatser för barn och unga avseende skolgång, praktik och fritidsaktiviteter. God förmåga att uttrycka dig i svenska språket, såväl skriftligt som muntligt.   Meriterande: Att du har ett brett etablerat nätverk i Helsingborgsområdet. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse under ht -26.   Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 260809.   Fackliga företrädare:  OFR/S: Cecilia Hyberg, Cecilia.Hyberg@stat-inst.se SEKO: Rita Nilsson, Rita.Nilsson@stat-inst.se SACO S: Henrik Isgren, 0104534023, Henrik.Isgren@stat-inst.se     SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Nu söker vi kollegor till våra drivna och kompetenta team på Lyckavägens särskilda boende – kanske just du vill vara en del i arbetet att forma framtidens äldreomsorg? Hos oss får du arbeta i en miljö där teamkänsla, utveckling och omsorg går hand i hand. Vi ser fram emot din ansökan! Höjdpunkter med jobbet: Att jobba med det som är viktigt på riktigt Möjlighet att göra skillnad i människors vardag Chans att jobba i ett professionellt team Dina arbetsuppgifter Vi söker omvårdnadspersonal till vårt särskilda boende Lyckavägen i Leksand. Du som är intresserad av att arbeta hos oss behöver vilja vara delaktig i utvecklingen och tillsammans med kollegor forma framtidens arbetssätt utifrån gemensamma mål. Som omvårdnadspersonal arbetar du nära de äldre och hjälper dem utifrån deras individuella behov. Arbetsuppgifterna är bland annat att ge personlig omvårdnad och bidra till att de äldres tillvaro blir trygg, meningsfull och stimulerande, samt ha kontakt med närstående och dokumentera i våra system. Vi arbetar i tvärprofessionella team bestående av omvårdnadspersonal, sjuksköterskor, rehab och enhetschef. I teamet ingår också kvalitetsledare samt måltids- och aktivitetssamordnare som aktivt arbetar för att utveckla och höja kvaliteten på våra särskilda boenden. Här får du vara med och påverka, bidra med dina idéer och växa tillsammans med oss. Tjänsterna vi ska tillsätta är på 100%, dag/kväll/helg. Din profil Vi söker utbildade vårdbiträden och undersköterskor. Arbetet kräver datorvana för dokumentation i IT system. Goda svenska språkkunskaper både i tal och skrift är ett krav. Du ska kunna få och behålla delegering att utföra hälso-och sjukvårdsuppgifter. Det är meriterande med tidigare erfarenhet av vård- och omsorgsarbete. Kunskap och erfarenhet av att arbeta med inriktning demens är meriterande. Teamet på Lyckavägen söker dig som har en helhetssyn och en vilja att samarbeta – vi tror på styrkan i att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Du har en personlig mognad och kan stå stadigt i utmanande situationer. Du har en empatisk förmåga och kan sätta dig in i den äldres livssituation. I din roll möter du både äldre, deras närstående och kollegor från olika professioner – därför är samarbetsförmåga, kommunikation och respekt viktiga egenskaper. Arbetsdagen kan ibland bli annorlunda än planerat, men i dessa situationer behåller du lugnet, balanserar olika krav och omprioriterar dina arbetsuppgifter. Du är öppen, respektfull och har alltid den äldres bästa i fokus. Då arbetet som omvårdnadspersonal är fysiskt krävande är det viktigt att du har en god rörlighet och grundfysik. Om arbetsplatsen I en vacker miljö i byn Tibble, två kilometer utanför centrala Leksand, ligger kommunens särskilda boende Lyckavägen. Lyckavägen öppnade i december 2021 och består av fyra flyglar med modern standard samt flera ytor för social samvaro, såväl inom- som utomhus. Totalt finns det åtta små enheter, där det bor nio personer per enhet. På Lyckavägen finns två enheter med inriktning demens. På boendet arbetar omvårdnadspersonal dygnet runt för att stödja de äldre. Arbetet utgår från individens fysiska, psykiska samt sociala behov med ett personcentrerat arbetssätt. Vi erbjuder dig För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är: Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för. Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss. Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt. Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande. På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se https://leksand.se/jobba-hos-oss För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare http://www.rekryteringslots.se/ Din ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. Legitimation för att verifiera din identitet behöver uppvisas vid en eventuell intervju. Det är standard i alla våra rekryteringsprocesser. Observera att vissa tjänster inom Leksands kommun omfattas av bakgrundskontroll. Vilken typ av kontroll som genomförs beror på tjänstens innehåll och ansvar. Om den aktuella tjänsten omfattas av detta kommer du att få information om det i samband med rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdag är 2026-08-23 Tillsättning sker efter överenskommelse. Vi granskar CV:n löpande så det är bra om du skickar in din ansökan så fort som möjligt. Följ oss också på sociala medier. Välkommen med din ansökan!