
LULEÅ TEKNISKA UNIVERSITET · Luleå
Som verksamhetsledare ansvarar du för att utveckla Luleå tekniska universitets elitidrottsmiljö och stärka samarbetet mellan elitidrott, högre utbildning och forskning.
Som verksamhetsledare ansvarar du för att utveckla Luleå tekniska universitets elitidrottsmiljö och stärka samarbetet mellan elitidrott, högre utbildning och forskning.
Vill du ha en roll där ditt arbete verkligen gör skillnad? Hos oss blir du en viktig del av en internationell kunskapsmiljö där du stöttar forskning och utbildning i framkant. Du får trygga villkor, generösa förmåner och goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll, samtidigt som du bidrar till något större.
Vill du vara med och utveckla en spännande miljö där elitidrott, högre utbildning, forskning och innovation möts?
Luleå tekniska universitet är ett av Sveriges elitidrottsvänliga lärosäten (EVL) och erbjuder elitidrottande studenter möjlighet att kombinera akademiska studier med en fortsatt satsning på sin idrottskarriär. Universitetet har starka forsknings- och utvecklingsmiljöer inom idrottsteknologi, prestationsutveckling och idrottsmedicin.
Nu söker vi en utvecklingsinriktad person som vill bidra till att stärka universitetets arbete med dubbla karriärer och samtidigt utveckla kopplingen mellan elitidrott, utbildning och forskning.
verksamhetsledning och samordning för EVL,
tränaransvar inom längdskidåkning,
samt arbete med forsknings- och utvecklingsfrågor i samverkan med LTU:s forskningsmiljöer.
Rollen innebär att du arbetar operativt nära elitidrottande studenter och deras vardag, samtidigt som du strategiskt bidrar till att utveckla LTU:s elitidrottsmiljö i bred samverkan med studenter, tränare, lärare, forskare, idrottsrörelsen, specialidrottsförbund, kommuner, region och externa partners.
Samordna och utveckla LTU:s arbete som Elitidrottsvänligt lärosäte.
Stödja elitidrottande studenter i att kombinera elitidrottssatsning och studier.
Ansvara för planering, träning och uppföljning för elitsatsande studenter inom längdskidåkning.
Fungera som länk mellan elitidrottare, tränare, förbund och universitetets forskningsmiljöer.
Bidra till och delta i FoU-projekt inom idrott, prestation och teknologi.
Initiera och driva samverkansprojekt med externa aktörer.
Medverka i resursanskaffning, extern finansiering och strategiska partnerskap.
akademisk examen inom relevant område, exempelvis idrottsvetenskap, teknologi, fysiologi, idrottsmedicin eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig,
dokumenterad erfarenhet av elitidrott eller prestationsutveckling, exempelvis som aktiv, tränare, ledare, forskare, utvecklingsansvarig eller motsvarande,
god förståelse för elitidrottares villkor och dubbla karriärer,
erfarenhet av att leda, samordna eller utveckla verksamhet,
god förmåga att bygga relationer och samverka med olika aktörer,
mycket god kommunikativ och organisatorisk förmåga,
god förmåga att arbeta självständigt och driva utvecklingsarbete från idé till genomförande.
För tjänsten är det viktigt att du kan röra dig mellan praktisk idrottsverksamhet och akademisk miljö. Du behöver förstå elitidrottens vardag och samtidigt se hur forskning, mätning, analys och innovation kan bidra till långsiktig prestationsutveckling.
erfarenhet av forskning och/eller utvecklingsarbete inom elitidrott,
erfarenhet av längdskidåkning på elit- eller utvecklingsnivå,
erfarenhet av tränaruppdrag inom längdskidåkning eller annan uthållighetsidrott,
erfarenhet av arbete med elitidrottande studenter eller dubbla karriärer,
erfarenhet av projektledning och externfinansierade projekt,
erfarenhet av samverkan mellan akademi, idrottsrörelse och externa partners,
erfarenhet av testverksamhet, prestationsanalys, datainsamling eller metodutveckling inom idrott.
Vi söker en person som är ansvarstagande, strukturerad och utvecklingsorienterad. Du har god samarbetsförmåga, skapar förtroende och kan bygga långsiktiga relationer med studenter, tränare, forskare och externa partners.
Du behöver trivas i en roll där du växlar mellan operativt arbete nära aktiva och mer strategiskt arbete med verksamhetsutveckling, samverkan och projekt. Du är initiativrik, analytisk och har ett genuint intresse för att utveckla miljöer där elitidrott, utbildning och forskning stärker varandra.
Stor vikt kommer läggas vid dina personliga egenskaper.
Hos oss får du möjlighet att vara med och vidareutveckla en unik miljö där elitidrott, högre utbildning, forskning och innovation möts. Du blir en viktig del av LTU:s fortsatta arbete med elitidrottsvänligt lärosäte och får möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens stöd för elitidrottande studenter.
Tjänsten ger goda möjligheter att påverka verksamhetens fortsatta inriktning och att bidra till en växande forsknings- och utvecklingsmiljö inom idrott, prestation och teknologi, med särskild relevans för vinteridrott och uthållighetsidrott.
Omfattning och ort
Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Luleå. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillsättning av tjänst sker enligt överenskommelse.
Ytterligare information
För mer information kontakta avdelningschef för student- forskar- och utbildningsstöd Jennie Hägg Wilhelmsson 0920-49 1746, jennie.hagg.wilhelmsson@ltu.se eller Andreas Almqvist, professor i maskinelement samt verksamhetsledare för Centrum för idrotts- och prestationsteknologi, 0920-49 2407, andreas.almqvist@ltu.se.
Fackliga företrädare
SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 20 37 diana.chroneer@ltu.se och OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 marika.vesterberg@ltu.se
Vi ser helst att du söker befattningen via ansökningsknappen nedan där du bifogar personligt brev samt CV och examensbevis. Var vänlig och märk din ansökan med referensnumret nedan. Både ansökan och examensbevis ska vara skrivna på svenska eller engelska.
Referensnummer: 4205-2026
Sista ansökningsdag: 24 augusti 2026
Bungemuseet AB söker nu en engagerad verksamhetsledare som med helhetsansvar vill driva, samordna och vidareutveckla museets publika verksamhet. I en unik historisk miljö får du möjligheten att arbeta nära både ideella krafter och professionella aktörer och bidra till att levandegöra gotländsk historia för dagens och morgondagens besökare. Verksamhetsledare med inriktning publik verksamhet Vi söker en engagerad och kreativ person till rollen som verksamhetsledare för Bungemuseet AB. Du är platsansvarig och sköter den dagliga driften av museet med ett övergripande ansvar för samordning, budget och arbetsledning. Du samarbetar nära kollegor på Bungemuseet, Föreningen Kulturhistoriska Museet i Bunge samt externa samarbetspartners. Stöd finns från Gotlands Museum. Du rapporterar till styrelsen för Bungemuseet AB. Ansvarsområden – Verksamhetsplanering och budget (årlig omsättning ca 2,5 Mkr) samt löpande uppföljning och rapportering till styrelsen. – Säkerställa att utbudet är i linje med museets mål och visioner. – Planera och ansvara för den dagliga driften av museet – Arbetsleda anställda inklusive säsongspersonal (cirka 2–3 personer) samt samordna arbetet med föreningens volontärer. – Planera och genomföra ett relevant utbud av visningar och program för allmänhet och grupper, inklusive ansvara för bokningen. – Ansvarig för samverkan, avtal mm gällande hyresgäster och samarbetspartners. – Skapa samarbetsmöjligheter med lokala aktörer, organisationer och institutioner. – Marknadsföring och kommunikation: annonsering, sociala medier, programblad, webbplats och skyltning på plats. – Ansvarar för museets butik vad gäller sortiment, inköp och försäljning. – Utvärdera och kontinuerligt förbättra det publika utbudet utifrån besökarnas och verksamhetens behov. Kvalifikationer Vi söker dig som har: – Eftergymnasial utbildning inom kulturhistoria, etnologi, pedagogik eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer relevant. – Mycket god förmåga att planera och organisera arbetet. – Mycket god kommunikations- och samarbetsförmåga, samt förmåga att arbeta självständigt. – Erfarenhet av att planera och genomföra visningar, vandringar, program och evenemang. – Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. – B-körkort. Meriterande: – Starkt intresse för och kunskap om Gotlands historia samt förmåga att förmedla detta till en bred publik. – Erfarenhet av arbete med eller inom den ideella sektorn, exempelvis med volontärer, föreningar eller ideellt drivna kulturinstitutioner. – Erfarenhet av att söka extern finansiering och initiera projekt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor – Tillsvidareanställning på heltid med placering på Bungemuseet i Fårösund – Provanställning i sex månader tillämpas – Lön enligt överenskommelse – Tillträde 1 september eller enligt överenskommelse – Arbete kvällar och helger förekommer Bungemuseet AB värdesätter mångfald och ser positivt på sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Ansökan Skicka din ansökan bestående av CV och personligt brev till ledigtjanst@bungemuseet.se Sista ansökningsdag: 9 augusti 2026. Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Om Bungemuseet Bungemuseet är ett av Sveriges finaste och mest välbevarade friluftsmuseer och välkomnar varje år omkring 12 000 besökare till en levande resa genom gotländsk historia. Museet grundades 1907 av skolläraren Theodor Erlandsson, som med stort engagemang dokumenterade och räddade hotade byggnader och kulturmiljöer. Inspirerad av Skansen i Stockholm skapade han ett sju hektar stort område med ett sjuttiotal kulturhistoriskt viktiga byggnader, där besökaren på en och samma plats kan vandra genom århundraden av gotländsk vardag. Tre kompletta gårdar från 1600-, 1700- och 1800-talen bildar kärnan, kompletterade av bildstenar, fiskeläge, kolmila, sojde, kvarnar och sågar. Bolag och föreningen är två delar av samma helhet Bungemuseet AB ansvarar för den publika driften av museet och samarbetar mycket nära föreningen. Bolaget ägs av Gotlands Museum och Föreningen Kulturhistoriska Museet i Bunge. Föreningen Kulturhistoriska Museet i Bunge äger och förvaltar museets alla byggnader och föremål. Föreningens ideella arbetslag sköter det långsiktiga underhållet av byggnader och ordnar också traditionsbundna aktiviteter som kolmila, sojde och repslagning, upplevelser som är en uppskattad och levande del av museets verksamhet. Frågor VD Sofia Hoas Telefon: +46 70 – 786 51 74 E-post: sofia.hoas@bungemuseet.se Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag i denna process.
TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. Tillsammans gör vi skillnad och skapar värde för många. Tillsammans utvecklar vi verksamheter och människor. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en verksamhetsledare under säsongen 2026/2027. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Vi förstår att du som letar nytt jobb har många frågor. Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar DITT NYA JOBB Som verksamhetsledare för den kommunala skid-och friluftslivsanläggningen Bubergsgården arbetar du både operativt och strategiskt med att leda arbetet inför, under och efter skidsäsongen. I rollen ingår personalansvar av timanställda under säsong, rekrytering, schemaläggning, arbetsledning, viss avtalshantering, inköp samt budgetuppföljning. Du rapporterar till sektorchef i Vindelns kommun som också agerar verkställande direktör för bolaget. En central del av uppdraget är att under anställningsperioden utreda och ta fram en långsiktig vision och investeringsplan för verksamheten. Det innebär att du vid sidan av operativt arbete kommer inneha ett särskilt utredningsuppdrag. DIN KOMPETENS Vi söker dig som har intresse av alpina anläggningar och utförsåkning samt erfarenhet av ledarskap och verksamhetsstyrning, gärna inom besöksnäring, service, anläggningsdrift eller annan operativ verksamhet. Du har goda administrativa kunskaper, ekonomisk förståelse och är van vid att arbeta strukturerat med flera frågor parallellt. Som person är du självgående, lösningsorienterad och trygg i att fatta beslut. Du har förmågan att ta initiativ och arbetar mål- och resultatinriktat. Du har förmåga att kombinera strategiskt tänkande med ett praktiskt och närvarande ledarskap. KRAV Erfarenhet från besöksnäring, destinationsutveckling eller frilufts-/skidanläggning. Erfarenhet av chefs- eller ledarroll Goda administrativa kunskaper Goda kunskaper i svenska i tal och skrift B-körkort Meriterande: Erfarenhet av personalansvar Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk uppföljning Erfarenhet av arbete med utvecklingsfrågor Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation DIN NYA ARBETSPLATS Du kommer vara placerad på sektor kommunal utveckling inom Vindelns kommun. Sektorn har bland annat ansvar för kommunens fritids- och turismverksamhet, men uppdraget sköts inom ramen för AB Bubergsgården som är ett helägt kommunalt bolag. Bubergsgården är Vindelns traditionsrika vintersportanläggning. Buberget är inte bara en utmaning för de tuffaste åkarna, utan det finns backar för alla. Pisterna är graderade från röd (avancerad) till grön (nybörjare). Totalt finns fem nedfarter och fyra liftar varav en är en barn/knapp lift. Här finns även vintercamping för husvagnar, stor parkering, skiduthyrning och servering i den gemytliga storstugan. VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tidsbegränsad anställning fram till 2027-08-20 Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun
Surahammars kommun är en kommun i förändring. Här har vi närhet till både landsbygd och storstad. Här finns drivkraften att växa, förändras och utvecklas. Det är därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du en del av en prestigelös kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande och alltid meningsfullt. Välkommen hit! Arbetscenter är Surahammars kommuns arbetsmarknadsenhet. Vi erbjuder stöd och aktiviteter till personer som står utanför arbetsmarknaden med målet att stärka deras färdigheter och möjligheter till arbete, studier och egen försörjning. verksamheten omfattar caféverksamhet, second hand, Fritidsbanken och uppdrag inom kommunens olika enheter. Hos oss får deltagarna en meningsfull vardag och möjlighet att växa i sin egen takt. Arbetscenter är en del av Näringslivsenheten och arbetar nära kommunens arbete med kompetensförsörjning och näringslivsutveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors liv och samtidigt leda en verksamhet i samverkan mellan flera myndigheter? Vår nuvarande verksamhetsledare/socialkonsulent planerar att gå i pension, vi söker därmed en ny engagerad och driven verksamhetsledare till framgångsrika Samordningsteamet i Surahammars kommun. I denna roll får en nyckelroll i att leda och forma verksamhet som framgångsrikt stöttar individer i deras resa mot arbete eller studier. Du kommer att arbeta nära tillsammans med ett kompetent team och i en verksamhet som verkligen gör skillnad. Varmt välkommen med din ansökan! Tjänsten är en kombinerad roll där du arbetar 25 % som verksamhetsledare för Samordningsteamet och 75 % som socialkonsulent. I rollen som verksamhetsledare för Samordningsteamet, som bedrivs inom ramen för FINSAM, ansvarar du för att leda, samordna och utveckla ett myndighetsövergripande samverkansuppdrag. Uppdraget syftar till att stärka individers möjligheter att närma sig arbetsmarknaden och nå egen försörjning. I och med rollen som socialkonsulent har du även ett nära deltagarfokus och arbetar operativt för att stödja individer i deras utveckling mot ökad självständighet och egen försörjning. Arbetet omfattar bland annat gruppledning, individuella samtal samt samverkansmöten tillsammans med deltagare och berörda aktörer. Du har ett övergripande ansvar för verksamhetens planering, kvalitet och utveckling samt för att säkerställa en välfungerande samverkan mellan de ingående parterna. Rollen innefattar även ansvar för uppföljning, analys och rapportering av verksamhetens resultat, där du bland annat sammanställer årsrapport till finansiären. Genom ett systematiskt utvecklingsarbete bidrar du till att verksamheten når sina mål och fortsätter att utvecklas utifrån deltagarnas och samverkansparternas behov. Du är även delaktig i verksamhetens ekonomiska arbete och har, tillsammans med ansvarig enhetschef, ett medansvar för budget, uppföljning och ekonomisk planering. Dina arbetsuppgifter: · Leda och utveckla verksamheten i nära samverkan med samverkansparterna · Ansvara för planering, uppföljning och kvalitetssäkring · Arbeta operativt med deltagare genom individuella samtal och gruppaktiviteter · Samordna insatser kring deltagare i kontakt med myndigheter och vård · Stödja deltagare i deras väg mot arbete eller studier · Bidra till ett lösningsfokuserat arbetssätt i teamet KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom socialt arbete eller motsvarande, har erfarenhet av samverkan mellan myndigheter och/eller rehabiliterande arbete. Du är strukturerad, ansvarstagande och lösningsorienterad, med ett genuint engagemang för att stödja, utveckla och motivera människor i förändringsprocesser. Du är trygg i din yrkesroll och har en god förmåga att möta och hantera varierande situationer med professionalitet, omdöme och ett lugnt förhållningssätt med förmåga att arbeta både strategiskt och operativt. Du trivs i en ledande roll där du tar ansvar, driver arbetet framåt och skapar struktur och riktning i verksamheten. Med ett eget driv och god initiativförmåga bidrar du aktivt till både det dagliga arbetet och verksamhetens utveckling. Du bidrar till ett professionellt och respektfullt arbetsklimat och värnar om en god samverkan, både inom teamet och med externa aktörer. Du har ett utvecklingsinriktat förhållningssätt och ser möjligheter att förbättra arbetssätt och strukturer. Vidare är du självgående samtidigt som du har en mycket god samarbetsförmåga och förståelse för vikten av ett gemensamt ansvarstagande. Du är van vid att möta individer med olika behov av stöd och vägledning och har förmåga att anpassa ditt bemötande utifrån individens förutsättningar. Tjänsten innebär arbete i en sammansvetsad arbetsgrupp där nära dialog, tillit och ett prestigelöst samarbete är avgörande för att nå gemensamma mål. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, rekrytering sker löpande och tillsättning av tjänsten kan komma att ske innan ansökningstiden går ut. Samordningsteam Surahammar är en gemensam insats mellan Surahammars kommun, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan och Region Västmanland. Verksamheten finansieras av Samordningsförbundet Västmanland. I teamet arbetar du tillsammans med en arbetsförmedlare och en kurator. Tillsammans stöttar ni personer i åldern 1667 år som är i behov av samordnade insatser för att närma sig arbete eller studier. Vi arbetar lösningsfokuserat, med både individuellt stöd och gruppaktiviteter, där fokus ligger på att stärka individens egna resurser och möjligheter till egen försörjning. Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister och från misstankeregistret som inte är mer än 6 månader gammalt. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.