Berufsbegleitendes Studium – Finance & People Operations (m/w/d)

Preyer

DEINE AUFGABEN Zunächst wirst Du unser individuelles Ausbildungsprogramm durchlaufen, in dem Du auf die fachlichen und technischen Herausforderungen vorbereitet wirst. Anschließend wirst Du in einem dynamischen Team erfahrener Berater, in wechselnden Projekten und an wechselnden Standorten, bei unseren Kunden „on-the-job“ in Deine tägliche Arbeit eingearbeitet.  Mögliche Einsatzgebiete sind:   * die Umsetzung neuer regulatorischer Vorschriften (z.B. Markt-, Kredit-, Liquiditäts- oder Operational-Risiko) * die Überprüfung und Aktualisierung der bestehenden Risikoaufbau- und Risikoablauforganisation, * die Neuausrichtung, Erweiterung und/oder Optimierung der bestehenden IT-Systeme, * fachliche Unterstützung bei der Entwicklung kleinerer Software-Tools, die wir im Auftrag für unsere Kunden entwickeln.     DEIN PROFIL Du hast ein Studium der Naturwissenschaften, Betriebs- oder Volkswirtschaft überdurchschnittlich abgeschlossen. Da unser Team aus Mitarbeitern mit verschiedensten Hintergründen besteht, lassen wir uns auch gerne von Dir überzeugen, wenn Du einen abweichenden akademischen Hintergrund hast. Idealerweise konntest Du Erfahrung in der Finanzbranche bei Banken, Versicherungen, Asset Management oder Risikocontrolling im Rahmen eines Praktikums sammeln. Du weißt, dass Beratertätigkeit auch mit Reisetätigkeit verbunden ist.   Von Deinen fachlichen Fähigkeiten sind wir überzeugt. Überzeuge uns auch mit Deinen Soft Skills, wie analytischem Denken, Eigeninitiative, Offenheit, Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit - dann passen wir gut zusammen! WARUM PREYER? Bei uns arbeitest Du frei von Kompetenzgerangel, abgegrenzten Verantwortungsbereichen oder eingefahrenen, vorgegebenen starren Prozessen. Um erfolgreich am Markt agieren zu können, muss ein Unternehmen sich ständig weiterentwickeln, sich permanent wandeln. Das gilt für unsere Kunden, genauso wie für uns selbst. Die „Best Practice“ von gestern ist nicht die „Best Practice“ von morgen. Daran arbeiten wir. Jeden Tag.  Bei uns zählt die Persönlichkeit jedes Mitarbeiters. Jeder hat die Möglichkeit sich entsprechend seiner Fähigkeiten in die strategische Ausrichtung des Unternehmens einzubringen. Verbinde Deine Zukunftspläne mit denen des Unternehmens. Unsere Kunden und wir freuen uns darauf, Deine Sichtweise kennenzulernen und von Deinem Wissen und Deinen Erfahrungen zu profitieren. Aus diesem Grund ist lebenslanges Lernen für uns keine leere Worthülse. Im Rahmen der jährlichen Zielvereinbarungen legen wir Ausbildungsziele fest, die Bestandteil Deiner erfolgsabhängigen Vergütung werden. Ob Du eine berufsbegleitende Ausbildung zum Aktuar, ein MBA-Studium oder einen Abschluss als „Master of Quantitative Finance“ anstrebst - wir unterstützen Dich dabei, Dein persönliches Potenzial zu entfalten und Deine Ziele zu erreichen. Wir verfolgen ein virtuelles Unternehmenskonzept und arbeiten schwerpunktmäßig beim Kunden. Daher musst Du für die Tätigkeit bei uns nicht zwingend Deinen aktuellen Wohnort aufgeben.

Preyer

DEINE AUFGABEN Du wirst in einem dynamischen Team erfahrener Beraterinnen und Berater, in wechselnden Projekten und an wechselnden Standorten, bei unseren Kunden an aktuellen Fragestellungen aus dem Bereich Asset- und Risikomanagement arbeiten. Mögliche Einsatzgebiete sind:    * Umsetzung neuer regulatorischer Vorschriften * Überprüfung und Aktualisierung der bestehenden Risikoaufbau- und Risikoablauforganisation * Neuausrichtung, Erweiterung und/oder Optimierung der bestehenden IT-Systeme (mit einem Beratungsschwerpunkt auf dem System SimCorp Dimension) * Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung kleinerer Software-Tools, die wir im Auftrag für unsere Kunden entwickeln DEIN PROFIL Nach Deinem abgeschlossenen Studium konntest Du bereits Berufserfahrung im Finanzdienstleistungsumfeld bzw. bei einem diese Branche beratenden Unternehmen sammeln. du hast Dich in den letzten Jahren mit fachlichen und/oder technischen Fragestellungen aus dem Handel bzw. Asset Management, Risikocontrolling oder Treasury beschäftigt und konntest Dir dabei auch Systemkenntnisse bei Finanzdienstleistern aneignen. Mit einer projektbasierten Arbeit bist Du vertraut. Du weißt, dass Beratertätigkeit auch mit Reisetätigkeit verbunden ist.    Von Deinen fachlichen Fähigkeiten sind wir überzeugt. Überzeuge Dich uns auch mit Deinen Soft Skills wie analytischem Denken, Eigeninitiative, Offenheit, Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit - dann passen wir gut zusammen! WARUM PREYER? Bei uns arbeitest Du frei von Kompetenzgerangel, abgegrenzten Verantwortungsbereichen oder eingefahrenen, vorgegebenen starren Prozessen. Um erfolgreich am Markt agieren zu können, muss ein Unternehmen sich ständig weiterentwickeln, sich permanent wandeln. Das gilt für unsere Kunden, genauso wie für uns selbst. Die „Best Practice“ von gestern ist nicht die „Best Practice“ von morgen. Daran arbeiten wir. Jeden Tag.  Bei uns zählt die Persönlichkeit jedes Mitarbeiters. Jeder hat die Möglichkeit sich entsprechend seiner Fähigkeiten in die strategische Ausrichtung des Unternehmens einzubringen. Verbinde Deine Zukunftspläne mit denen des Unternehmens. Unsere Kunden und wir freuen uns darauf, Deine Sichtweise kennenzulernen und von Deinem Wissen und Deinen Erfahrungen zu profitieren.  Lebenslanges Lernen ist für uns keine leere Worthülse. Im Rahmen der jährlichen Zielvereinbarungen legen wir Weiterbildungsziele fest, die Bestandteil einer erfolgsabhängigen Vergütung werden. Ob Du eine berufsbegleitende Ausbildung zum Aktuar, ein MBA-Studium oder einen Abschluss als „Master of Quantitative Finance“ anstrebst - wir unterstützen Dich dabei, Dein persönliches Potenzial zu entfalten und Deine Ziele zu erreichen. Wir verfolgen ein virtuelles Unternehmenskonzept und arbeiten schwerpunktmäßig beim Kunden. Daher musst Du für Deine Tätigkeit bei uns nicht zwingend Deinen aktuellen Wohnort aufgeben.

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#JOINUS Du gehst Themen proaktiv an und erkennst Chancen frühzeitig. Du verbindest unternehmerisches Denken mit einem Gespür für Kunden und Märkte. Du möchtest nachhaltig etwas bewegen – gemeinsam mit uns und unseren Kunden? Dann lass uns sprechen. DEINE AUFGABEN: * Du steigerst nachhaltig den Umsatz in definierten Target- und Key Accounts durch konsequente Marktdurchdringung und stärkst die langfristige Kundenbindung * Du baust Neu- und Bestandskunden durch gezieltes Cross- & Upselling sowie individuelle Konzepte strategisch aus * Du stellst durch souveräne Verhandlungsführung auf allen Stakeholderebenen den Erfolg sicher und entwickelst langfristige Partnerschaften * Du identifizierst, entwickelst und pflegst das Buyer Center bei unseren Schlüsselkunden * Du agierst als zentrales Bindeglied zwischen Kunden, Vertrieb, Produktmanagement und internen Stakeholdern * Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um daraus konkrete Vertriebs- und Wachstumsmaßnahmen abzuleiten * Du nutzt und optimierst unser CRM (HubSpot) als zentrales Steuerungs- und Reporting-Tool WAS DU MITBRINGST: * Du verfügst über einen starken kaufmännischen Background (z. B. Ausbildung zum Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Einzelhandel, Automobilkaufmann/-frau) * Du bringst mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Business Development oder Key Account Management mit  * Der professionelle Umgang mit CRM- und ERP-Systemen ist für dich selbstverständlich, um Prozesse effizient zu steuern * Du überzeugst durch deine Verhandlungssicherheit – sowohl in sehr gutem Deutsch als auch in gutem Englisch * Dich zeichnet eine hohe Eigenmotivation und eine ausgeprägte Macher-Mentalität aus. Du denkst unternehmerisch und brennst dafür, Märkte aktiv mitzugestalten DAS WÄRE EIN PLUS: * Eine auf der Ausbildung aufbauende Weiterbildung (z. B. Fachwirt, Betriebswirt) oder ein entsprechendes Studium ist von Vorteil, aber kein Muss  * Idealerweise bringst du Erfahrung in der eigenständigen Steuerung des gesamten Sales Cycles (von der Leadbearbeitung bis zum Abschluss) mit * Erfahrung in der aktiven Markterschließung und Entwicklung neuer Geschäftspotenziale wäre wünschenswert * Gutes technisches Verständnis – vorzugsweise aus der Intralogistik oder dem industriellen Umfeld – sind von Vorteil * Idealerweise bringst du ein bereits bestehendes Kundennetzwerk mit und nutzt deine Kontakte, um unser Geschäft weiter auszubauen WARUM WIR? * Unbefristeter Arbeitsvertrag mit klarer Vertriebsverantwortung und viel Gestaltungsspielraum * Attraktive Vergütung: faires Fixgehalt, attraktives OTE-Modell und Dienstwagen zur privaten Nutzung * Eine 38,5-Stunden-Woche mit freier Zeiteinteilung * Nach der Einarbeitung arbeitest du im Hybridmodell * Dank transparenter Zeiterfassung geht keine Minute verloren – Überstunden werden konsequent ausgeglichen * Moderne Vertriebsstrukturen und transparente Steuerung über CRM * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg * Internationales Umfeld mit spannenden Kunden und Projekten * Fachspezifische Weiterentwicklung, z.B. ein berufsbegleitendes kaufmännisches Studium oder vertriebsnahe Fort-/Weiterbildungen – die Kosten übernimmt der Arbeitgeber und du kannst dein neues Wissen direkt im Unternehmen anwenden * Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen * Firmenfitness mit EGYM Wellpass und Dienstradleasing * Moderne Arbeitsmittel und ein Team, das Vertrieb wirklich lebt * Kostenlose Getränke, frisches Obst und zum Entspannen einladende Pausenbereiche * Ein Arbeitsumfeld, das von ausgeprägtem Teamgeist, Offenheit und dem Anspruch geprägt ist, Dinge voranzutreiben – mit Raum für eigene Ideen und der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln Über uns Du möchtest die Zukunft der Intralogistik aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig.   Bereits seit 1970 trägt ORGATEX mit mittlerweile 70 Mitarbeitenden zur Optimierung der Materialflüsse in produzierenden Unternehmen bei. Mit frischen Ideen und neuen Produkten wollen wir noch erfolgreicher werden und weiterwachsen.   ORGATEX ist ein Arbeitgeber, der auf Langenfelds Business-Landkarte nicht nur wächst, sondern sich auch immer wieder neu denkt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von agilen Strukturen, einer wertschätzenden, offenen und ehrlichen Kommunikation sowie einem sympathischen Team. Was bei ORGATEX sofort auffällt, ist das herzliche Miteinander. Dieses Klima der Offenheit und des Respekts schafft Raum für Kreativität, Ideenaustausch und Innovation. Kontakt ORGATEX GmbH Albert-Einstein-Straße 19 | 40764 Langenfeld      Deine Ansprechpartnerin ist Janine Zech: janine@orgatex.de Tel.: 02173 1064 220 Wir sind immer daran interessiert, mit großartigen Menschen zusammenzuarbeiten. 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