
Møre og Romsdal fylkeskommune · Molde
Den offentlege tannhelsetenesta i Møre og Romsdal har ledig 50–100 % fast stilling som psykolog. Stillinga inngår i tannhelsetenesta sitt TOO-team (tannhelsetil...
Den offentlege tannhelsetenesta i Møre og Romsdal har ledig 50–100 % fast stilling som psykolog. Stillinga inngår i tannhelsetenesta sitt TOO-team (tannhelsetilbod til tortur- og overgrepsutsette og personar med odontofobi), kombinert med arbeid i TBiT (Trygge Barn i Tannbehandling). TOO er eit prosjekt i regi av Helsedirektoratet, og prosjektet sitt mandat er å tilby kognitiv åtferdsterapi til målgruppa. TBiT er eit behandlingstilbod for barn og ungdom mellom 8–18 år som har tannbehandlingsangst og/eller sprøytefobi i den grad at dei ikkje meistrar ordinær tannbehandling.
Stillingsstorleik er 50–100 %. Endeleg stillingsomfang og fordeling mellom TOO og TBiT blir avklart før tilsetting.
Tenestestad vil vere i Molde ved den offentlege tannklinikken Molde kompetanseklinikk.
Anna
Vi har som mål å spegle mangfaldet i befolkninga. Alle med kompetansen vi etterspør er velkomne til å søkje ledig stilling hos oss.
Den som vil bli tilsett må levere politiattest. For meir informasjon og søkje på stillinga, klikk på “Søkj på stilling” knappen på høgre side.
Vil du bli vår nye psykolog og rådgiver i barnehageteam? Pedagogisk-psykologisk tjeneste (PPT) har som mål å bidra til at barn, unge og voksne med særskilte behov sikres gode opplærings- og utviklingsmuligheter. PPT er kommunens sakkyndige instans når det gjelder spesialpedagogisk hjelp og individuelt tilrettelagt opplæring. PPT har også ansvar for å bistå barnehager og skoler i arbeidet med kompetanse- og organisasjonsutvikling for å legge opplæringen bedre til rette for barn og unge med særskilte behov. PPT i Tromsø kommune er en egen enhet i seksjon for barne- og familie. Tjenesten har 38 årsverk og er en organisasjon med høy faglig kompetanse og motiverte, dedikerte medarbeidere. Tjenesten er organisert i barnehage-, skole- og læringsmiljøteam. Vi jobber målrettet for å dreie virksomheten til å arbeide mer systemrettet, med mål om å forebygge og bidra til tidlig innsats. Mål, innsatsområder og årlige tiltak er i tråd med de nasjonale og lokale føringene for kvalitetsutvikling av PP-tjenesten. Arbeidsoppgaver • PPT følger opp barn i førskole- og grunnskolealder i Tromsø og Karlsøy kommune, og bistår i utviklingsarbeid og kompetanseutvikling. • Bistå ved kritiske hendelser i barnehage og skole. • Utrede og utarbeide sakkyndige vurderinger. • Bidra i internt utviklingsarbeid. • Utforming av rapporter/skriftlig arbeid. • Deltakelse i barnehagens ressurs-team. • Rådgivning av pedagoger, andre ansatte og foresatte. • Systemrettet utviklingsarbeid i samarbeid med barnehager/skoler. • Veiledning, kurs og kompetanseheving. • Samarbeid med andre tjenester som BUP, Statped, Barnevern og Barnehabiliteringa m.fl. Kvalifikasjoner • Godkjent psykologutdanning med autorisasjon. • Det er ønskelig med praksis fra barnehage/skole og/eller PP-tjeneste. • Erfaring med utredning, veiledning og rådgivning. • Kompetanse på sosiale og emosjonelle utfordringer, traumepsykologi, nevroutviklingsforstyrrelser. • Gode ferdigheter i norsk muntlig og skriftlig er en forutsetning. Personlige egenskaper • Vi søker medarbeider som er utadvendt og serviceorientert. • Kan jobbe selvstendig og i team. • Er positiv og samarbeidsvillig. • Er fleksibel og omstillingsdyktig. • Har stor arbeidskapasitet. • Personlig egnethet vil bli vektlagt ved ansettelse. Vi tilbyr • Ønsker du jobb i Tromsø har vi varierte og spennende arbeidsoppgaver i et stort og trivelig fagmiljø med fine kontorer sentralt i Tromsø sentrum. • Stillingen lønnes etter gjeldende avtaleverk i KS-området, og er plassert i HTA kapittel 5.1. Årslønn: kr 760 000 – 800 000, avhengig av kompetanse og erfaring. • Du vil få handlingsrom for selvstendig utøvelse av arbeidet, og kunne samarbeide med andre i team. • Vi kan tilby fleksibel arbeidstid og ordnede pensjons- og forsikringsordninger. • Selvstendige arbeidsoppgaver med gode, faglige utviklingsmuligheter. • Bedriftshelsetjeneste. • Tilhørighet i et tverrfaglig og lærerikt miljø. Annet • Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om. • Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. §30 i barnehageloven og §17-11 i opplæringsloven fremlegges. • Dersom du har annet morsmål enn skandinavisk (norsk, svensk og dansk), må språknivå tilsvarende B2 dokumenteres. • Attester og vitnemål legges ved søknad før intervju. • Referanser registreres på forespørsel etter intervju. • Søknad sendes elektronisk via Webcruiter. KontaktinformasjonSiw-Mona Tiber Olsen, Enhetsleder PPT, +47 94149959 ArbeidsstedForbundshuset A/S, Storgata 142/148 9008 Tromsø Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Tromsø kommune Referansenr.: 5149348506 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 17.08.2026
Hafrsfjord skole er en barneskole som ligger i flotte omgivelser, med nærhet til sjø, fine turområder og flotte idrettsanlegg. Skolen har 320 elever fordelt på 14 klasser og 51 ansatte. På SFO har vi rundt 190 elever. Vi har en bydekkende STOLT-avdeling for barn som trenger særskilt tilrettelagt opplæring. Personalet er tverrfaglig sammensatt med spesialpedagoger, miljøveiledere og miljøarbeidere. STOLT-avdelingen vil fra august av bestå av 19 elever, og er delt inn i to team bestående av spesialpedagoger og miljøveiledere. STOLT-avdeling har i tillegg en fagveileder som kan gi faglig støtte og bidra til kompetanse-utvikling hos personalet. Vi er en skole med profesjonsfellesskap som satsingsområde. Sammen med det ordinære undervisningstilbudet og ordinær SFO, er vi ÈN skole som samarbeider tett og godt på tvers av de tre avdelingene. Stillingen vil hovedsakelig være tilknyttet STOLT, men det er en forutsetning at du er villig til å jobbe i alle avdelingene (skole, SFO og STOLT). Elevene skal møte trygge og profesjonelle voksne med høy kompetanse og ekte hjertevarme. Vi verdsetter godt samarbeid på tvers av team og avdelinger. Vi er helt avhengig av dyktige ansatte og gode system for å legge til rette for læring og fellesskap for alle elever. Vi utvider STOLT-avdelingen fra høsten 2026, og lyser derfor ut inntil 2 stillinger. Stillingene har oppstart 01.08.2026. Du finner mer informasjon om skolen på www.minskole.no/hafrsfjord Arbeidsoppgaver • Bidra til å øke STOLT elevenes faglig og sosial læring og utvikling, gjennom hele tidsrommet eleven er på skolen. Skole og SFO. • Hjelpe eleven til å utvikle selvstendige ferdigheter, gjennom pedagoigisk opplegg for elevene med ulik diagnoser. • Oppfølging av elever med omfattende lærevansker og som kan ha en atferd som utfordrer. • Samarbeide med pedagoger og andre miljøveiledere. • Delta aktivt med eleven ute og inne. • Delta i planlegging og gjennomføring av samarbeidsmøter med foreldre. • Være med å planlegge, iverksette og evaluere tydelige mål for eleven • Ansvar for å organisere et godt SFO- tilbud i samarbeid med andre ped.medarbeider/miljøveilederne. • Arbeidstid mellom 7.30-16.30 Kvalifikasjoner • Det er ønskelig med godkjent 3-årig universitet-/høyskoleutdanning. • Erfaring fra arbeid med barn som har lærevansker eller atferd som utfordrer. • Personlig egnethet blir vektlagt. • Ønskelig at du har kunnskap om og/eller erfaring med - Bruk av metoder som anvendes til barn med autismespekterforstyrrelse. - ASK (Alternativ supplerende kommunikasjon). • Du må kunne ha gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig for å kommunisere med elevene. • Dersom du har et annet morsmål enn norsk, må du kunne dokumentere at du har språknivå tilsvarende B2. Dette gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål. Personlige egenskaper • Du er en trygg og tydelig voksen, som er en god rollemodell for elevene • Du er autoritativ – tydelig og varm, og jobber etter rutiner og tiltak for elevene. • Du har godt humør, er fleksibel å respektere andre. • Du er ROBUST og takler å stå i krevende situasjoner. Du har stor arbeidskapasitet, tåler avvisning og utforutsette handlinger • Du er positiv, tålmodig, raus, strukturert, fleksibel og løsningsorientert • Du har et genuint engasjement og hjerte for eleven • Du er en lagspiller som er lojal og kan samarbeide godt, både med enkeltpersoner og i team • Du trives med å jobbe tett på enkeltelever • Du liker utfordringer og trives i et arbeidsmiljø med høyt tempo. • Du har gode kommunikasjonsevner • Du tar ansvar for å holde deg faglig oppdatert og viser et faglig engasjement som også kommer elever og kollegaer til gode • Du kan delta i svømming og andre fysiske aktiviteter med elev. Vi tilbyr • En skole med tre avdelinger hvor vi er opptatt av at vi er én skole. • En god, hektisk og humørfylt arbeidsplass. • Gode kollegaer som gleder seg til å bli kjent med deg! • Frisk luft, god takhøyde og godt samarbeidsklima. • Tett og systematisk oppfølgning, veiledning og støtte av skolens ledelse. • Gode forsikrings og pensjonsordninger. • HJEM-JOBB-HJEM ordningen • Lønn etter utdannelse og ansiennitet, stillingskode: Miljøveileder med Bachelor (BV, sosialt arbeid, sosionom, vernepleier, barnehagelærer, psykolog). KontaktinformasjonDaniela Alejandra Meniconi, 45194007, daniela.meniconi@stavanger.kommune.no Marte Gundersen Meldahl ArbeidsstedMadlasandnes 11 4045 Hafrsfjord Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Stavanger kommune Referansenr.: 5148759982 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.09.2026 Søknadsfrist: 02.08.2026
Ringen akuttinstitusjon for ungdom er et kortvarig heldøgns omsorgstilbud med tre plasser. Målgruppen er ungdom i alderen 12-18 år, unntaksvis 8-18 år. Vi tar imot plasseringer etter Lov om barnevern §3-2, §4-1, §4-2 og §5-1. Institusjonen er forholdsvis ny, åpnet juni 2023 og ligger sentralt på Sagene i Oslo. Vårt mål er å være et forsvarlig, tilrettelagt og omsorgsfullt tilbud for ungdom i en krevende livssituasjon. Vår hovedoppgave er å møte ungdom hensynsfullt og med respekt for deres personlige integritet, med vektlegging av trygghet og sikkerhet. Ungdoms medvirkning står sentralt, og vi legger stor vekt på at deres meninger blir hørt og tatt på alvor. Vi jobber aktivt med å sikre ungdommens deltakelse i beslutningsprosesser, og for å tilpasse tilbudet til den enkelte. Vi samarbeider med barnevernstjenesten og andre relevante samarbeidspartnere som eksempelvis BUP og skole. Vi jobber for en god overføringsprosess for den enkelte ungdom og deres nettverk, enten det er tilbake til familien, ny omsorgsbase eller tiltak. Ungdommene skal møte tydelige og engasjerte voksne som danner rammen for et trygt opphold. Våre ansatte er godt kvalifiserte miljøterapeuter, psykolog, assisterende avdelingsleder og avdelingsleder. En av våre nattevakter har fått annen jobb på en av Barne- og familieetatens institusjoner. Derfor søker vi nå etter en miljøterapeut til fast 75,35 % stilling som våken nattevakt. På grunn av personalgruppens sammensetning oppfordrer vi kvinner til å søke. Oppstart etter avtale, ønskelig snarest. I tillegg til nattevakter i ukedagene innebærer stillingen arbeid hver tredje helg, møtevakt på dagtid hver tredje onsdag, og nattevakts-møte på kveldstid hver fjerde uke. Dette ligger fast i turnusen til stillingen. Det kan skje endringer av turnusen. Vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk. Arbeidsoppgaver • Bidra til at ungdommens meninger blir hørt og vektlagt • Skape ro og trygghet for de som bor på institusjonen • Samarbeide med barneverntjeneste, skole, familie og andre i barnets nettverk • Tilrettelegge for samvær • Tilrettelegge og delta på ulike aktiviteter med ungdom • Dokumentasjon iht. avdelingens rutiner og standardisert forløp • Praktiske arbeidsoppgaver knyttet til institusjonens drift • Deltakelse i opplæring og trening i trygghet og sikkerhet etter krav til stillingen • Være tiltaksansvarlig og inneha roller knyttet til standardisert forløp Krav til kvalifikasjoner • Bachelor i barnevern, sosialt arbeid, vernepleie eller annen relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Relevant erfaring fra miljøterapeutisk arbeid og/eller erfaring med målgruppen • Førerkort klasse B • Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før tiltredelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden Det er ønskelig med • Forståelse av barnevernloven • Gjennomført kurs Trygghet og Sikkerhet, gjerne som lokaltrener Personlige egenskaper • Evne til å fremme barns medbestemmelse og autonomi • Ydmyk, nysgjerrig og reflektert • Være en omsorgsperson med evne til relasjonsbygging i et akutt forløp • Evne til å tåle barns uttrykk • Kunne stå i krevende situasjoner • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Omstillingsevne • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr • Spennende og utfordrende oppgaver i et forholdsvis nyetablert fagmiljø • Opplæring, fadderordning og veiledning • Lønnstrinn 26-38 (p.t. kr 576 000 - kr 677 500) etter ansiennitet i Oslo kommunes regulativ forholdsmessig etter stillingenes størrelse med tillegg for ubekvem arbeidstid. Endelig lønnsplassering fastsettes utelukkende på bakgrunn av innlevert dokumentasjon som viser søkerens formelle kvalifikasjoner og arbeidserfaring. Vitnemål og arbeidsbekreftelser må vedlegges søknaden elektronisk i WebCruiter for å bli tatt med i vurderingen av lønn. • Gode forsikrings- og låneordninger i Oslo pensjonsforsikring • Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver hele pensjonspremien din etter nettolønnsordning, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd KontaktinformasjonMaria Sannes Hummelsund, Assisterende avdelingsleder, 47786790, maria.sannes.hummelsund@bfe.oslo.kommune.no Rolf Krokene, Avdelingsleder, 48860744, rolf.krokene@bfe.oslo.kommune.no ArbeidsstedBiermanns gate 4 0473 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5151715248 Stillingsprosent: 75,35% Fast Startdato: 01.09.2026 Søknadsfrist: 03.08.2026