Overlege i endokrinologi eller lungemedisin

Overlege i nevrologi

Avdeling for nevrologi, Klinikk for medisin og nevrologi, Sykehuset Namsos

Vil du jobbe med varierte nevrologiske problemstillinger, sammen med et team som har det gøy i lag, er faglig dyktige og liker en utfordring?​ Ønsker du en jobb som gir tid til overs, slik at du kan dyrke dine fritidsinteresser?​ Bli vår nye kollega ved Sykehuset Namsos i flotte Namdalen!​ Vi søker en hyggelig, engasjert og faglig sterk nevrolog. Namsos og Namdalen er plassen for deg som ønsker et liv med lavere puls. Her er det små forhold hvor du lett kan slippe unna lange pendle avstander, trafikk og høye boliglån. For deg som har barn vil områdets trygge oppvekstsvilkår og gode skole- og aktivitetstilbud kunne kjennes betryggende. Rett utenfor døra finner du tur- og skiløyper, fjell, elver og fjorder med gode jakt- og fiskemuligheter. Har du ikke fullført spesialiseringen ennå, men nærmer deg slutten? Da vil vi gjerne høre fra deg også! Om oss​ Nevrologisk avdeling HNT har ansvaret for nevrologiske pasienter i Nordre del av Trøndelag, 140 000 pasienter sogner til avdelingen. Avdelingen har sin hovedfunksjon med sengepost og vakt ved sykehuset Namsos. Sykehuset Namsos er lokalisert i Namsos by, nær buss, båt og flyplass. Vi har 7 overlegestillinger og 6 stillinger for leger i spesialisering. Ved avdelingen er det poliklinikk, dagenhet, nevrofysiologisk laboratorium med egen nevrofysiolog, sengepost for generell nevrologi og slagenhet. Vi er alle samlokaliserte og det er kort vei mellom sengeposter, kontor og kollegaer. Avdelingen har en egen nevrologisk vaktlinje hvor vi går i rullerendeplan med fast rotasjonsmønster. Overlegene har LIS i forvakt og har hjemmevakt med utrykning på kveld og natt. Det tilstrebes normal arbeidstid i vaktplanen vår. Vi har etablert tverrfaglige grupper for hjerneslag, MS, nevrodegenerative tilstander inkludert bevegelsesforstyrrelser og avansert behandling av disse, hodepine og epilepsi. Prosedyrer som vi jobber med er i hovedsak; spinalpunksjon, ultralyd halskar, ultralydveiledet nevrotoksin behandling, kontroll av DBS og VNS. Kollegiet har en robust faglig kompetanse som vi er stolte av. Vi har et strukturert samarbeid med nevrologisk avdeling ved St. Olav hospital som er vårt universitetssykehus og andre nevrologiske avdelinger i Helse-Midt Norge gjennom fagnettverk. Avdelingen er aktiv med klinisk forskning og deltar i akademiske studier og oppdragsforskning. Fra høsten 2022 har Sykehuset Namsos vært partner sykehus i forskningssenteret Norhead noe som byr på flere muligheter for forskning. For tiden er vi studiesenter for multisenter studien «Bio feedback». Vi har høyt fokus på LIS-utdanning, med en dedikert utdanningsansvarlig overlege og utdanningskoordinerende overlege i foretaket. Det er også etablert et regionalt utdannings fellesskap som er aktive og samarbeider godt. Avdelingen er ansvarlig for faget nevrologi i desentralisert utdanning av medisinstudenter «NTNU-link». Høres dette interessant ut, ta kontakt for en uforpliktende prat! Ansettelse kan forekomme fortløpende og før søknadsfrist går ut. Ler mer om, sykehuset og stedet her: Sykehuset Namsos - Helse Nord-Trøndelag Visit Namdalen - Offisiell digital turistinformasjon - visitnamdalen.com Arbeidsoppgaver​ • Sengepostarbeid • Vakt • Poliklinikk • Veiledning og supervisjon av LIS • Veiledning og supervisjon av studenter • Deltakelse i klinisk forskning Kvalifikasjoner​ • Norsk autorisasjon som lege • Spesialist i nevrologi • Arbeidserfaring fra Norsk eller nordisk helsevesen.  • Gjerne erfaring med ultralydhalskar, ultralydveiledet nevrotoksin behandling og klinisk forskning. • God muntlig og skriftlig norskkunnskap, minst i B2 nivå Personlige egenskaper​ • Faglig engasjement og interesse • Gode kommunikasjon og samarbeidsevner • Ansvarsbevisst og strukturert • En positiv og vennlig innstilling Vi tilbyr​ • Mulighet for tilpasset stillingsprosent og rotasjonsordning der man jobber intensivt i en periode etterfulgt av en sammenhengende friperiode. • Vi er behjelpelig med flytting og boligsøk. • Tilpasset opplæring i startfasen. • Et godt faglig og sosialt arbeidsmiljø med psykologisk trygghet • Mulighet til å delta i klinisk forskning • Tilrettelegging for faglig utvikling og deltakelse på faglige møter, kurs og kongresser • Medlemskap i KLP pensjonsordning, trekk er 2% av lønn, men arbeidsgiver betaler inn mellom 15 - 20 %, pensjon inkluderer uføre- og etterlattepensjon. I KLP får du også medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Kontaktinformasjon​Anna Kristine Grav, Avdelingsoverlege, 74215535 Arbeidssted​Havikvegen 8 7803 Namsos Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Helse Nord-Trøndelag HF Referansenr.: 5140017872 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.09.2026 Søknadsfrist: 26.07.2026

Overlege radiologi - Nordsjøturnus

Avdeling for bildediagnostikk, Klinikk for bildediagnostikk, Sykehuset Namsos 

Har du lyst til å jobbe innen et spennende fagområde i stadig utvikling, og med fleksibilitet som en "nordsjøturnus" innebærer?​ Da har du muligheten i Namsos! Vi søker etter overlege innenfor radiologi som jobber i "nordsjøturnus". Hos oss får du faglige utfordringer, dyktige kolleger og trivelig arbeidsmiljø - pluss flott natur og spennende fritidsmuligheter rett utenfor inngangsdøra.  Avdelingen er ISO-sertifisert og utgjør sammen med Avdeling for Bildediagnostikk, sykehuset Levanger, Klinikk for Bildediagnostikk Helse Nord-Trøndelag (HNT). Vi samarbeider tett med sykehusets øvrige fagmiljøer og utfører undersøkelser for blant annet kirurgi, ortopedi og traumatologi, indremedisin, gynekologi og føde, nevrologi, psykiatri, ØNH, øye, pediatri og anestesi. Avdelingen har per i dag syv overleger og én LIS 3-stilling. Vi er fulldigitalisert og disponerer moderne røntgenutstyr. Dette omfatter bl.a. Philips Signa 1,5 T MR, GE Revolution CT og Canon Aquillion Prime CT, Toshiba Aplio 800 og 700 Ultralyd, Samsung skade-/skjelett-lab, Stephanix gjennomlysningslab, Hological digital Mammomat, Dexascanner, Vitrea og Intellispace arbeidsstasjoner. Det utføres årlig over 30 000 undersøkelser innen et bredt spekter av radiologiske fagområder. Avdelingen deltar i nasjonalt mammografi screeningprogram.  Oppstart etter avtale. ​ Arbeidsoppgaver​ Overlegen deltar i avdelingens ordinære radiologarbeid, inkludert vaktberedskap. Avdelingen har gode ordninger for faglig utvikling, kursdeltakelse og etterutdanning. • Granskning av alle typer undersøkelser (konvensjonell radiologi, CT og MR)  • Ultralyd og gjennomlysning • Intervensjonsprosedyrer (drenasjer og biopsier) • Signering av alle typer undersøkelser • Supervisjon og veiledning av LIS • Undervisning • Vurdering av innkomne henvisninger • Demonstrasjoner og MDT møter Kvalifikasjoner​ • Norsk spesialistgodkjenning i Radiologi • Beherske norsk muntlig og skriftlig Personlige egenskaper​ • Vi søker deg som har gode samarbeidsevner og bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet. • Du kommuniserer tydelig og respektfullt med både kollegaer, pasienter og samarbeidspartnere, og evner å skape gode relasjoner på tvers av faggrupper. • Stillingen krever at du arbeider strukturert og ansvarsbevisst, samtidig som du trives i et miljø med høyt faglig tempo og varierte arbeidsoppgaver. • Du er faglig engasjert og motivert for kontinuerlig utvikling innen radiologi. Vi ønsker en medarbeider som bidrar til et godt kollegialt fellesskap, deler kunnskap og møter både pasienter og kollegaer med profesjonalitet og respekt. • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ • Et stimulerende fagmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer med høy faglig kompetanse • Utfordrende, interessante og varierte arbeidsoppgaver • Gode muligheter for faglig og personlig utvikling • Et trivelig, inkluderende og godt arbeidsmiljø • Tett og godt samarbeid med andre avdelinger og klinikker • En arbeidsplass som er en IA-bedrift (inkluderende arbeidsliv) • Tilgang til bedriftshelsetjeneste • Medlemskap i KLP pensjonsordning, trekk er 2% av lønn, men arbeidsgiver betaler inn mellom 15 - 20 %, pensjon inkluderer uføre- og etterlattepensjon. I KLP får du også medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.  • Lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler • Mulighet for rekrutteringstillegg og individuelle lønnstillegg Avdelingen kan være behjelpelig med bolig dersom det er nødvendig ved oppstart.  Ta kontakt med avdelingsleder for spørsmål rundt turnus/antall timer. "Nordsjøturnus" vil innebære at en jobber tre uker med tilstedeværelse (dagarbeid og vakter på avdeling), mens de neste tre ukene består av en periode med hjemmekontor og ellers fri.  Kontaktinformasjon​Marika Aakervik Pedersen, Avdelingssjef, 48 24 07 05, MarikaAakervik.Pedersen@helse-nordtrondelag.no Arbeidssted​Havikvegen 8 7803 Namsos Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Klinikk for bildediagnostikk HNT Referansenr.: 5136804307 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 26.07.2026

Radiologisk avdeling Lovisenberg Sykehus søker overlege

Lovisenberg Diakonale Sykehus Kirurgisk klinikk

Vi søker nå en ny overlege til fast 100 % stilling som ønsker å bidra til videre utvikling av en moderne radiologisk avdeling med høy faglig kvalitet, godt arbeidsmiljø og korte beslutningsveier. Lovisenberg Diakonale Sykehus er et ideelt, offentlig finansiert sykehus med om lag 2700 ansatte. Sykehuset er lokalsykehus for flere bydeler i Oslo innen indremedisin, psykisk helsevern og rusbehandling, og har i tillegg omfattende elektiv kirurgisk virksomhet. Avdeling består av 11 overleger, rundt 30 radiografer og 5 merkantilt ansatte, og disponerer 2 CT-maskiner, 1 MR-maskin, 3 røntgenlaboratorier, mobil røntgen og ultralyd. Lovisenberg har sterke fagmiljøer innen blant annet gastroenterologi, hepatologi, lungemedisin, kardiologi, endokrinologi og infeksjonsmedisin, og har de senere årene bygget opp et stadig bredere onkologisk og nyremedisinsk tilbud. Sykehuset er også kjent for sin omfattende elektive virksomhet innen ortopedi og ØNH. Dette gir radiologisk avdeling et variert og faglig spennende pasientgrunnlag med tett samarbeid på tvers av spesialiteter. Avdelingen utfører et bredt spekter av generell radiologi innen røntgen, ultralyd, CT og MR, med gode muligheter for faglig fordypning etter interesse. Vi har betydelig aktivitet innen muskel- og skjelettradiologi, ØNH/nevrologi og onkologisk bildediagnostikk, og utfører blant annet CT-kolografi, CT og MR hjerte, MR lever og MR enterografi samt MR artrografi av skulder og hofte, i tillegg til intervensjonsradiologiske prosedyrer som lunge-, lever og -nyrebiopsier. Vi søker nå en ny overlege som ønsker å bidra til videre utvikling av en moderne radiologisk avdeling med høy faglig kvalitet, godt arbeidsmiljø og korte beslutningsveier. Vi tilbyr fleksible arbeidsordninger med mulighet for hjemmekontor, og hjemmevaktsordning. Avdelingen har døgnkontinuerlig radiologisk vaktberedskap med tilstedeværende radiograf på kveld og natt. Overlegene deltar i døgnvakt med teleradiologisk forvakt (TMC) i tidsrommet 22.00–07.00, noe som bidrar til en forutsigbar og bærekraftig vaktbelastning. Arbeidsoppgaver​ • Diagnostisk radiologi og intervensjon innen avdelingens modaliteter • Deltakelse i avdelingens vaktordning, for tiden 9-delt vakt. • Tverrfaglig samarbeid med sykehusets kliniske avdelinger • Bidra til kvalitetsarbeid, fagutvikling og videreutvikling av avdelingens tjenester Kvalifikasjoner​ • Godkjent spesialist i radiologi • Bred radiologisk erfaring • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Beherske et skandinavisk språk flytende • Gode kommunikasjonsevner og samarbeidsevner Det er en fordel med interesse for eller erfaring innen: • Muskel- og skjelettradiologi (MSK-radiologi) • Biopsier i thorax/abdomen Personlige egenskaper​ Vi søker en kollega som: • Har høy faglig kvalitet og bred interesse for radiologi • Bidrar positivt til arbeidsmiljøet • Trives i et tverrfaglig miljø • Er fleksibel og løsningsorientert Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ • Et åpent, raust og trivelig arbeidsmiljø • Samarbeid med erfarne og dyktige kollegaer • Bred radiologisk virksomhet med gode muligheter for faglig fordypning • Stor grad av faglig innflytelse og mulighet til å påvirke avdelingens videre utvikling • Fleksible arbeidsordninger og mulighet for hjemmekontor • Hjemmevaktsordning med teleradiologisk forvakt på natt • Korte beslutningsveier og høy grad av medvirkning • God pensjonsordning i KLP og gode velferdsordninger   Link til søknadsskjema: Søk her