Vi søker sykepleier/vernepleier til vårt ambulante team

Sykepleier/vernepleier/miljøterapeut – svangerskapsvikariat i 100 prosent stilling

Botiltak Vardåsen

Vil du utgjøre en forskjell for mennesker med psykisk helse- og rusutfordringer?​ ​Vi søker deg som ønsker en variert og meningsfull arbeidshverdag, og som vil utgjøre en forskjell for mennesker med sammensatte psykiske helse- og rusutfordringer. Vi har ledig et svangerskapsvikariat ved Botiltak Vardåsen med snarlig oppstart og varighet frem til 15. august 2027. Vi ser for oss at du har en treårig helse- eller sosialfaglig utdanning – fortrinnsvis som sykepleier/vernepleier, men kandidater med annen relevant utdanning oppfordres også til å søke. Om oss​ ​Vardåsen gir tjenester til hjemmeboende personer over 18 år med sammensatte utfordringer innen psykisk helse og/eller rus (ROP). Vi jobber ambulant og møter brukerne der de bor, enten i leiligheter tilknyttet basen eller andre steder i området. Som ansatt hos oss vil du ha stor grad av selvstendig oppfølging av brukere i eget hjem, samtidig som du er en del av et faglig engasjert arbeidsmiljø med fokus på kvalitet, refleksjon og utvikling. Tjenestene er preget av tydelige rammer og tett samarbeid, og vårt mål er å bidra til mestring, selvstendighet og økt livskvalitet for den enkelte bruker. Om stillingen​ ​Stillingen er i turnus med dag-, kveld- og langvakter hver fjerde helg. Du vil inngå i eksisterende turnus for 2026, og videre planlegging skjer gjennom kalenderplan hvor ansatte melder inn ønsker. Vi ser etter deg som vil bidra faglig og relasjonelt i et miljø med høy grad av selvstendighet og ansvar, samtidig som du er en del av et støttende team.    Arbeidsoppgaver​ • ambulerende oppfølging av brukere i eget hjem • miljøterapeutisk arbeid i tråd med vedtak • helsefaglige vurderinger og observasjon • medikamenthåndtering, inkludert • legemiddeldosering • kontroll og dobbeltsjekk • dokumentasjon i Gerica • samarbeid med kollegaer og andre tjenester • deltakelse i fagmøter og refleksjon • bidra med faglige innspill og kunnskapsdeling i personalgruppen Det overordnede medisinske ansvaret ivaretas av fagkonsulent. Ansvar knyttet til legemiddelhåndtering deles i faggruppen. Kvalifikasjoner​ • autorisasjon som sykepleier eller vernepleier (kandidater med annen relevant treårig helse-/sosialfaglig utdanning kan vurderes og oppfordres derfor til å søke) • kompetanse innenfor legemiddelhåndtering • interesse for fagutvikling og refleksjon i praksis • god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk • digital kompetanse • førerkort klasse B • gyldig politiattest før tiltredelse Nyutdannede er også velkommen til å søke. Personlige egenskaper​ Vi ser etter deg som • er trygg og faglig bevisst i møte med ulike mennesker • har interesse for arbeid med personer med ROP-utfordringer • har evne til å stå i krevende relasjoner og håndtere situasjoner som kan innebære utagering, høylytt atferd eller uforutsigbarhet • er lærevillig og mottakelig for veiledning • jobber strukturert og følger vedtak og rutiner • har god rolleforståelse og samarbeider godt • bidrar positivt til arbeidsmiljøet Vi legger stor vekt på at du egner deg personlig for jobben. Vi tilbyr​ • en meningsfull og variert arbeidshverdag • et inkluderende og faglig engasjert arbeidsmiljø • mulighet for faglig utvikling, kompetanseheving og intern veiledning • lønn etter gjeldende avtaleverk • god opplæring og støtte fra erfarne kollegaer • ordinær prøvetid Kontaktinformasjon​Kasper Aaquist Viborg Kristensen, avdelingsleder, 48 99 51 15, kasperaaquistviborg.kristensen@nordrefollo.kommune.no Arbeidssted​Vardåsveien 36 1400 Ski Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Nordre Follo kommune Referansenr.: 5149890235 Stillingsprosent: 100% Vikariat Sluttdato: 15.08.2027 Søknadsfrist: 02.08.2026

Vi søker dyktige sykepleiere/vernepleiere til vår flotte avdeling! 

Solbråtan bo- og ressurssenter, Nordre Follo kommune

Vil du gjøre en forskjell for mennesker med sammensatte behov innenfor avdeling Habilitering?​ Solbråtan bo- og ressurssenter ligger ved Solbråtan stasjon, kort vei fra Kolbotn. Vi gir tjenester til personer med nedsatt funksjonsevne som trenger sammensatt oppfølging. Avdelingen er under utvikling, og du får mulighet til å være med på å forme et godt fag- og arbeidsmiljø. Vi jobber for at beboerne skal oppleve mestring, selvstendighet og god livskvalitet. Vi har nå to stillinger ledig med forskjellige stillingsprosenter.​ Vi søker en engasjert sykepleier / vernepleier i en 100 prosent fast stilling, og en 20 prosent fast stilling som sykepleier / vernepleier med arbeid i helgene. 100 prosent stillingen inngår i en todelt turnus, hvor de ansatte kan velge mellom ordinære vakter hver tredje helg eller lang-vakter hver fjerde helg. Arbeidsoppgaver​ • utføre målrettet miljøarbeid  • planlegge, evaluere og justere tiltak • bidra til struktur, forutsigbarhet og trygghet i hverdagen • bidra til faglig utvikling i personalgruppen • samarbeide med kolleger, pårørende og eksterne samarbeidspartnere • veilede av kolleger Kvalifikasjoner​ • autorisasjon som sykepleier eller vernepleier  • kunnskap om målrettet miljøarbeid • gode muntlige og skriftlige fremstillingsevner på norsk • gyldig politiattest • førerkort klasse B Personlige egenskaper​ Det søkes en person som er trygg og tydelig i møte med krevende situasjoner, med gode relasjons- og samarbeidsevner. Stillingen krever en strukturert og faglig bevisst tilnærming til arbeidet, kombinert med en løsningsorientert og fleksibel innstilling. Det er også viktig med tålmodighet og evne til å arbeide med en reflektert praksis. Videre vektlegges et tydelig engasjement for fagutvikling. Vi tilbyr​ • et fagmiljø med fokus på utvikling og kvalitet  • mulighet for faglig utvikling og kompetanseheving • engasjerte kollegaer og godt arbeidsmiljø • lønn etter gjeldende avtaleverk  • vi har for tiden mulighet til å tilby gratis parkering Kontaktinformasjon​Jurga Alknes , avdelingsleder , 99 09 72 84 , jurga.alknes@nordrefollo.kommune.no Renate Svendsen, virksomhetsleder , 47 46 25 57, renate.svendsen@nordrefollo.kommune.no Arbeidssted​Bekkeliveien 119 1410 Kolbotn Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Nordre Follo kommune Referansenr.: 5152118547 Stillingsprosent: 100, 20% Fast Søknadsfrist: 26.07.2026

Vil du jobbe på vår korttidsavdeling? Vi søker en sykepleier til 85 prosent fast stilling!

Finstadtunet sykehjem, Nordre Follo kommune

Er du fleksibel og ønsker å jobbe i et miljø med sterkt fokus på fag, kvalitet og godt arbeidsmiljø? ​Da kan du være den vi ser etter! På Finstadtunet sykehjem har vi pasienten i sentrum og er opptatt av høy kvalitet i tjenestene vi leverer. Vi er godt i gang med å ta i bruk flere tiltak og metoder for å sikre trygge og forsvarlige tjenester. Blant annet har vi innført ny teknologi som pasientvarslingsanlegg, Gillie og LMP. Dette gir oss mulighet til å tenke nytt og innovativt sammen med pasienter og pårørende, for å skape enda bedre tjenester og en trygg hverdag. Finstadtunet sykehjem​ ​Finstadtunet sykehjem har i dag to korttidsavdelinger og to langtidsavdelinger. I oktober 2026 åpner vår tredje korttidsavdeling. Hver avdeling har en fagsykepleier og en faghjelpepleier i turnus, som jobber med kontinuerlig kvalitetsforbedringsarbeid og opplæring i avdelingen. Pasientgruppen hos oss er primært utskrivningsklare pasienter fra Ahus, i alle faser av livet, med en overvekt av geriatri. Korttidsavdelingene har tett samarbeid med fysio- og ergoterapitjenesten. Avdelingene har lege tilgjengelig hver dag. Det er også tett samarbeid med mottaks- og koordineringskontoret for å sikre pasientflyt og tildeling av riktig tjenestenivå.​ Kjenner du deg igjen i dette?​ ​Hvis du vil være med på å forme morgendagens omsorgstjenester og jobbe i et team som verdsetter kompetanse og kvalitet, ønsker vi å høre fra deg. Du bidrar aktivt til et arbeidsmiljø preget av støtte, humor og høy kompetanse. Vi gjør hverandre gode! Vi søker etter en strukturert og positiv kollega, som er komfortabel med å lede, delegere og fordele arbeidsoppgaver. Du er faglig trygg og nysgjerrig, og ser verdien i kontinuerlig kvalitetsforbedring. Du har et sterkt engasjement for tjenester til eldre og er en rollemodell for dine kollegaer. Du er innovativ, endringsvillig og har evne til å motivere. Arbeidsoppgaver​ Stillingen innebærer blant annet å • vurdere riktig omsorgsnivå og hjelpetiltak slik at pasientene kan være mest mulig selvstendige • delta i nettverksmøter og tverrfaglig samarbeid • utøve omsorg og pleie, forebygge og observere • utøve omsorg og pleie til pasienter med kreft eller i livets siste dager • sikre dokumentasjon etter gjeldende lovverk og tiltaksplaner i Gerica • veilede, undervise og informere pasienter, pårørende, studenter og kollegaer • opprettholde godt samarbeid med pasienter, pårørende, kollegaer og andre faggrupper • holde deg oppdatert på eget fagområde og bidra med fagutviklingsarbeid sammen med fagteamet i egen avdeling og på tvers av virksomheten • følge opp og utvikle kvaliteten gjennom ivaretakelse av pasientsikkerhet Arbeidstid: turnus, med mulighet for langvakter Kvalifikasjoner​ • norsk autorisasjon som sykepleier • gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig • gode digitale ferdigheter Det er ønskelig med erfaring fra korttidsavdeling/helsehusfordel. Det er også ønskelig med erfaring fra Gerica. Før oppstart må du legge frem gyldig politiattest. Personlige egenskaper​ Det er viktig med gode holdninger og samarbeidsevner, og evne til å arbeide selvstendig samtidig som man trives i team. Stillingen krever en pålitelig, strukturert, fleksibel og målrettet tilnærming. Det er også en fordel å like å veilede og dele av egen kunnskap. Videre er det viktig å være positiv, løsningsorientert og tilpasningsdyktig. Engasjement, redelighet og respekt står sentralt, sammen med et tydelig brukerorientering. Nysgjerrighet, digital kompetanse og evne til å omstille seg er også viktige egenskaper. Vi tilbyr​ • en inkluderende arbeidsplass der din stemme bidrar til utvikling • kompetanseutvikling for ansatte • en leder som er engasjert i den daglige driften • en spennende arbeidsplass i kontinuerlig utvikling • et sterkt fagmiljø med forankring i ledelsen • mulighet til å bruke treningsfasiliteter • gode pensjons-, forsikring- og bankvillkår i KLP • lønn etter hovedtariffavtalen og Nordre Follo kommunes lokale lønnsstige • introduksjonsprogram for nyansatte Kontaktinformasjon​Lillemor Karolina Svenning, avdelingsleder, 91 51 28 97 Baiba Lorentsen, administrasjonsleder, 47 65 50 34 Arbeidssted​Kråkstadveien 45 1424 Ski Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Nordre Follo kommune Referansenr.: 5150472503 Stillingsprosent: 85% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026