
ÖREBRO KOMMUN · Örebro
Vill du vara med och bidra till att fler Örebroare når egen försörjning och blir en del av arbetsmarknaden? Vill du samtidigt driva utvecklingen inom kommunens ...
Vill du vara med och bidra till att fler Örebroare når egen försörjning och blir en del av arbetsmarknaden? Vill du samtidigt driva utvecklingen inom kommunens integration- och arbetsmarknadsuppdrag? Nu söker vi en engagerad och utvecklingsorienterad enhetschef till vårt verksamhetsområde försörjning och arbete – med särskilt fokus på integration och arbetsmarknadsspåret.
Verksamhetsområdet befinner sig i en intensiv utvecklingsfas där organisation, arbetssätt och samverkansformer förnyas för att möta uppdraget inom integration och arbetsmarknad – inte minst i ljuset av aktivitetsreformen. Som enhetschef blir du en nyckelperson i detta arbete, där du leder både människor och verksamhetsutveckling med fokus på resultat, kvalitet och hållbara lösningar.
Hos oss erbjuds du spännande och stimulerande arbetsuppgifter och blir en central funktion mellan politik, förvaltningsledning och medarbetare – där ditt ledarskap kommer vara avgörande för att skapa riktning, engagemang och resultat.
Som enhetschef inom integration och arbetsmarknad leder du, tillsammans med fyra chefskollegor, arbetet med att stärka individers etablering och väg till arbete. Uppdraget präglas av stora förändringar, där den nya aktivitetskravsreformen ställer ökade krav på kommunens arbetsmarknadsinsatser som en del av socialtjänstens ansvar.
Du ansvarar för att utveckla och säkerställa att arbetssätt möter reformens krav, med tydligt fokus på aktivitet, progression och mätbara resultat. En central del av uppdraget är att bidra till att fler individer – särskilt de som står långt från arbetsmarknaden – får rätt stöd för att närma sig eller nå egen försörjning.
Arbetet innebär att du leder insatser riktade till målgrupper som ofta möter sammansatta utmaningar, såsom låga kunskaper i svenska språket, låg utbildningsnivå och begränsad arbetslivserfarenhet. Samtidigt förändras arbetsmarknadens krav snabbt, vilket ställer höga krav på flexibla och behovsanpassade arbetssätt.
I rollen driver du aktivt samverkan och uppsökande arbete i samarbete med Arbetsförmedlingen, näringslivet och civilsamhället. Du verkar för att skapa effektiva etableringsvägar som möter både individens behov och arbetsmarknadens kompetensbehov.
Sedan april ingår Verksamhet försörjning och Verksamhet arbete i ett gemensamt verksamhetsområde, vilket innebär att du också förväntas bidra aktivt till den fortsatta utvecklingen av organisationen. Förändringsledning och att skapa trygghet för medarbetare i utveckling är därför en central del av uppdraget.
Som enhetschef har du även personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar.
leda, utveckla och följa upp enhetens verksamhet, ekonomi och arbetsmiljö
leda och utveckla enhetens arbete inom integration och arbetsmarknadsspåret
säkerställa effektiva och kvalitativa insatser som leder till ökad egen försörjning
implementera och följa upp arbetssätt kopplade till aktivitetskravsreformen
driva utvecklingsarbete inom verksamhetsområdet
etablera och utveckla samverkansformer med Arbetsförmedlingen, näringslivet och civilsamhället
samverka med fackliga organisationer och andra interna parter
följa lagar och riktlinjer
Om arbetsplatsen
Verksamhetsområde försörjning och arbete är en del av Gymnasie- och arbetsmarknadsförvaltningen och har ett tydligt uppdrag att stärka individers väg till egen försörjning genom arbete och utbildning.
Verksamheten bedrivs på flera platser, främst på Campus Risbergska och Klostergatan.
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på http://www.orebro.se/jobb.
Vi söker dig som är en tydlig och närvarande ledare med förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är resultatorienterad och strukturerad. Du har ett starkt engagemang för samhällsfrågor, särskilt kopplat till integration och arbetsmarknad. Dessutom är du van att arbeta i samverkan och bygger förtroendefulla relationer.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
akademisk examen om minst 180 hp som arbetsgivaren bedömer relevant
minst 3 års dokumenterat chefserfarenhet med personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar
erfarenhet av arbete inom integration, arbetsmarknad eller närliggande områden
erfarenhet av arbete i socioekonomiskt utsatta områden
erfarenhet av samverkansprocesser mellan olika aktörer
kunskap om arbetsmarknadens kompetensbehov och utmaningar
B-körkort
Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100%
Tillträde: enligt överenskommelse
Antal tjänster: 1
Övrig information
I vår rekryteringsprocess använder vi oss av Assessios test MAP och Matrigma. MAP är ett personlighetstest och Matrigma är ett icke-verbalt begåvningstest som båda bygger på arbetspsykologisk forskning. Testerna används som ett komplement till dina erfarenheter och kompetenser och syftet är att göra vår urvalsprocess kvalitetssäker.
Intervjuer beräknas hållas den 13/8, 14/8 samt den 18/8.
Sista ansökningsdag är 5 augusti.
Välkommen med din ansökan!
Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på https://www.orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter
Mälardalens universitet (MDU) är Sveriges nyaste universitet. Med vår vision, att vara ett progressivt och samverkande universitet där vi tillsammans formar en hållbar framtid, vill vi göra verklig skillnad.Vill du vara med och bidra till vår utveckling?Tillsammans bidrar vi till en mer hållbar framtid genom kunskap och innovation. Vi anser att ny kunskap och nya perspektiv bäst skapas och uppnås i samverkan med andra - kollegor, studenter, näringsliv och offentlig sektor såväl nationellt som internationellt.Planerings- och ekonomiavdelningen ger stöd till hela verksamhetsområdet planering, ekonomi och upphandling, både strategiskt och operativt. Vi arbetar med verksamhets- och ekonomistyrning genom verksamhetsplanering, intern styrning och kontroll, budgetering, prognoser, redovisning, uppföljning och analys. Inom upphandlings- och inköpsområdet stöttar vi hela universitetets inköpsprocess. Anställningsinformation Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med eventuell provanställning Anställningsperiod/tillträde: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Antal anställningar: 1 Sista ansökningsdag: 30 augusti Stationeringsort: Västerås Institution/enhet/avdelning: Planering och ekonomi Arbetsuppgifter Mälardalens universitet söker en redovisningschef tillika enhetschef som vill leda och utveckla redovisningsfunktionen. Rollen är en del av det pågående arbetet med att vidareutveckla redovisningsverksamheten och kan, under förutsättning att erforderliga beslut fattas, även komma att omfatta uppdrag som enhetschef för en framtida redovisningsenhet. Som chef är du ansvarig för verksamhet, personal och ekonomi inom ditt ansvarsområde. Du leder och motiverar medarbetare i en samskapande anda samt bidrar till att utveckla en positiv och trygg arbetsmiljö och kultur inom enheten och avdelningen. Du stödjer aktivt medarbetarskap och tydligt ansvarstagande genom lärande arbetssätt och dialogbaserad uppföljning. Som redovisningschef ansvarar du för att säkerställa en effektiv, rättssäker och kvalitetssäkrad redovisning samt driva utvecklingen av arbetssätt och processer inom området. Du kombinerar ett närvarande, utvecklande ledarskap med inslag av operativa arbetsuppgifter i det dagliga arbetet. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar till avdelningschef. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamheten och andra stödfunktioner, där du bidrar till helhetssyn och skapar goda förutsättningar för samordning och effektivitet samt utvecklar och upprätthåller en systematisk dialog med fakulteter och institutioner inom ansvarsområdet. Mälardalens universitet bedriver utbildning och forskning i en omfattande och komplex verksamhet med betydande externfinansierad forskning. Nära hälften av forskningsverksamheten finansieras med externa medel, vilket ställer höga krav på kvalitet, transparens och effektivitet inom redovisning, uppföljning och ekonomistyrning. I rollen arbetar du både strategiskt och operativt med att: • säkerställa hög kvalitet i redovisning och rapportering • utveckla och effektivisera ekonomiprocesser • delta aktivt i arbetet med att utveckla internredovisningen vid universitetet • delta aktivt i universitetets digitaliseringsarbete inom ekonomiområdet • säkerställa ett ändamålsenligt och effektivt systemstöd • driva förändrings- och förbättringsarbete • stärka enhetliga arbetssätt inom organisationen och säkerställa att dessa utformas utifrån ett tydligt mottagarperspektiv Du har även en viktig roll som rådgivare och bollplank i ekonomiska frågor samt bidrar aktivt till myndighetens fortsatta utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • Kandidatexamen inom ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, • Tidigare erfarenhet som chef/ledare med verksamhets-, ekonomi- och/eller personalansvar inom ett område som arbetsgivaren bedömer är relevant, • Flerårig erfarenhet av statlig redovisning och en gedigen kunskap inom området, • Erfarenhet av att leda större förändringsinitiativ, såsom tex. verksamhetsutveckling med stöd av digitalisering, systeminföranden eller systematiskt strukturerat kvalitetsarbete, • Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift, • Goda kunskaper i engelska, i tal och skrift, • Starka IT-kunskaper och erfarenhet av att arbeta i ett större ekonomisystem. Meriterande För denna anställning är det meriterande med: • Tidigare erfarenhet av redovisnings- och ekonomiarbete från universitet eller högskola, • Erfarenhet av att leda större förändringsinitiativ, såsom digitalisering, systeminföranden eller strukturerat kvalitetsarbete, • Nätverk inom UH-sektorn. Personliga förmågor Vid en samlad bedömning av lämplighet läggs även vikt vid personliga förmågor. Alla anställda vid MDU förväntas samarbeta och bemöta kollegor och studenter med respekt, ta ansvar för verksamheten och de egna arbetsuppgifterna samt bidra till en god arbetsmiljö. Du har god samarbets- och kommunikationsförmåga och visar tillit i ditt sätt att leda och samarbeta. Du arbetar engagerat och kombinerar mod och handlingskraft med lyhördhet, analytisk förmåga, helhetssyn och innovationskraft. Samtidigt är du strukturerad och prestigelös i ditt arbetssätt. För denna anställning kommer avgörande vikt att läggas vid personlig lämplighet. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför. Ansökan Gör din ansökan genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Den sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan! Fackliga representanter: Saco-S mailto:saco-s@mdu.se Susanne Meijer ST-OFR/S, tel: 021-10 14 89 Vi undanber oss all kontakt med försäljare av annonser. Vi har gjort våra strategiska val för denna rekrytering.
Socialförvaltningen arbetar aktivt för att vara där för de som behöver lite extra stöd och hjälp när livet är som mest utmanande. Oavsett om det handlar om barn, tonåringar eller vuxna, är socialförvaltningen där för att göra livets sociala berg-och-dalbana lite lättare att åka på. Brinner du för människors självständighet och vill vara deras hjälpande hand på resan? Då är det hos oss du ska vara! I Höganäs kommunkoncern finns en lokal passion och en framåtanda. Nu är vi på jakt efter fler hjärtliga samhällsbyggare som gör vardagen för kommunens invånare lite bättre, idag och varje morgondag. Hos oss i Höganäs skapar du mening på din arbetsplats och levererar verklig nytta till samhället. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du ha ett meningsfullt arbete där du varje dag får möjlighet att göra skillnad för andra? Trivs att arbeta i en miljö där flexibilitet, mod och initiativförmåga värderas högt? Då har vi en tjänst för dig! Nu söker vi en engagerad och lösningsfokuserad socionom till en tjänst som socialsekreterare inom ekonomiskt bistånd i Höganäs kommun. Du blir en del av ett team som består av 12 engagerade kollegor: socialsekreterare inom ekonomiskt bistånd, socialsekreterare inom dödsbo, integrationshandledare, budget- och skuldrådgivare samt enhetschef. Vi arbetar tillsammans med stort engagemang och fokus på kvalitet, utveckling och samverkan. Som socialsekreterare inom ekonomiskt bistånd ansvarar du för att utreda, bedöma, besluta om och följa upp insatser enligt Socialtjänstlagen. Arbetet innebär också att du stödjer individen i deras väg mot självförsörjning, genom motiverande samtal, upprättande av individuella planer och samverkan med interna och externa aktörer. En viktig del av uppdraget är att driva och utveckla samverkan med kommunens arbetsmarknadsenhet, där vårt gemensamma mål är att skapa förutsättningar för kommuninvånare att få sysselsättning och nå självförsörjning. Inom gruppen arbetar vi med hela processen från första samtalet, nybesök, uppföljning och arbetet fram till att ärendet avslutas. Som en del av det dagliga arbetet deltar du regelbundet i teammöten och ärendehandledning tillsammans med kollegor och arbetsledare. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller en annan likvärdig högskoleexamen, och som har erfarenhet av arbete med ekonomiskt bistånd. Du har en god kommunikativ förmåga och uttrycker dig tydligt och strukturerat i både tal och skrift. Du är professionell, lyhörd och har ett respektfullt bemötande. Vidare har du en god förmåga att arbeta självständigt i dina ärenden, samtidigt som du trivs med att samarbeta i team och bidra till gemensamt ansvarstagande. Som person är du engagerad och har ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du är handlingskraftig och du ligger alltid steget före. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, och registerkontroll genomförs inför anställning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Lifecare. Meriterat är också om du har utbildning i Motiverande Samtal (MI). Det är även en fördel om du har körkort, tillgång till tjänstebil finns. Vi tillämpar löpande rekrytering Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-01 eller efter överenskommelse. "Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
Är du en tydlig och trygg ledare som trivs med ett operativt chefsuppdrag i en verksamhet som är verksam dygnet runt? Trivs du med att arbeta med struktur och har intresse för digitala verktyg? Då hoppas vi att du vill bli en del av oss. Natt- och larmpatrullen är en viktig del av kommunens omsorgsverksamhet och drivs i kommunal regi. Verksamheten ansvarar för att hantera trygghetslarm från ordinärt boende dygnet runt samt utföra hemtjänstinsatser nattetid. Vi utgår från Stocksundsgårdens vård- och omsorgsboende, beläget i ett idylliskt villaområde med goda kommunikationer och tillgång till parkering. Välkommen in i gemenskapen. Här tar vi hand om tryggheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som biträdande verksamhetschef har du personal- och arbetsmiljöansvar för 14 medarbetare och leder verksamheten på ett operativt och verksamhetsnära sätt. Du ansvarar för att arbetsleda, stötta och följa upp medarbetare, hantera personalfrågor samt planera och utveckla bemanning och arbetssätt utifrån verksamhetens behov. I rollen skapar du struktur, tydlighet och riktning i det dagliga arbetet. Du företräder och synliggör verksamheten både internt och externt och bidrar till att öka förståelsen för Natt- och larmpatrullens uppdrag. Tillsammans med verksamhetschefen driver och utvecklar du verksamheten utifrån uppsatta mål och inom givna ekonomiska ramar. Du ansvarar för det systematiska kvalitetsarbetet, inklusive uppföljning av arbetsprocesser, avvikelsehantering, riskanalyser och egenkontroller. Du arbetar även med resursplanering samt medverkar i budgetarbete och resultatuppföljning. Du ingår i verksamhetens lokala ledningsgrupp och innebär nära samarbete med varandra och Vid behov förväntas du även kunna stötta verksamheten på Stocksundsgården. Det finns också stöd från funktioner inom bland annat HR, ekonomi, IT och kommunikation. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som biträdande verksamhetschef är du en trygg, tydlig och verksamhetsnära ledare med god samarbetsförmåga och förståelse för äldreomsorg. Du arbetar strategiskt, strukturerat och resultatorienterat samt har förmåga att motivera, engagera och utveckla dina medarbetare. Genom ett lyhört och prestigelöst ledarskap skapar du delaktighet, tydlighet och ett gemensamt fokus på kundens trygghet och behov. Du är bekväm med att leda en verksamhet som bedrivs dygnet runt och trivs i en operativ och teknikfokuserad miljö där närvaro och tillgänglighet är viktiga. Du visar tydlig riktning, står trygg i fattade beslut och arbetar systematiskt med kvalitet, arbetsmiljö och måluppföljning. Rollen kräver även att du kan planera, organisera och driva utvecklingsarbete samt samverka effektivt med medarbetare, kollegor och externa aktörer. Vi lägger en stort vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Utbildning inom vård och omsorg eller annan relevant utbildning. • Erfarenhet från äldreomsorg, hemtjänst eller liknande verksamhet. • Dokumenterad chefs- och ledarerfarenhet. • Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. • God kunskap om SoL. • Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • God digital kompetens och IT-vana. Det är meriterande om du har: • Högskoleutbildning inom vård- och omsorgsområdet. • Erfarenhet av välfärdsteknik. • Erfarenhet från arbete i politiskt styrd organisation. För denna tjänst behöver du uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret (Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning) innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Vi rekommenderar att du beställer digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Bakgrundskontroll kan förekomma i rekryteringsprocessen. Mer information om processen lämnas när det blir aktuellt. Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. . Danderyds kommun strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi erbjuder en spännande arbetsplats med många trevliga och kunniga medarbetare. Besök gärna vår jobbportal https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobb/ om du vill veta vad våra chefer säger om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Här kan du också samla information, bland annat om våra förmåner. Mer information om vår verksamhet hittar du på www.danderyd.se. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan. Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.