
Norsk institutt for bioøkonomi (NIBIO) · Oslo
Nøkkelinformasjon Vi ønsker å styrke teamet og ser nå etter to nye kollegaer til vår avdeling! Viktige oppgaver i avdelingen er utarbeidelse av grunnlagsmater...
Vi ønsker å styrke teamet og ser nå etter to nye kollegaer til vår avdeling! Viktige oppgaver i avdelingen er utarbeidelse av grunnlagsmaterialet for jordbruksforhandlingene, Driftsgranskinger i jord- og skogbruk, samt varierte utredninger om landbruk, landbruksøkonomi og ressursøkonomi, verdikjedene for mat, beregninger av selvforsyningsgraden, forbruk av mat med mer.
De landbrukspolitiske målene om matsikkerhet og beredskap, landbruk over hele landet, økt verdiskaping og et bærekraftig landbruk med lavere klimagassutslipp, stiller store krav til kunnskapsgrunnlaget. Vår kjernekompetanse er landbruksøkonomiske analyser og utredninger som bidrar til å forstå utviklingen og gi et solid grunnlag for beslutninger.
Den ene stillingen legges til vårt kontor i Trondheim, den andre til Ås, eller Oslo (hvis Oslo så kreves det noe tilstedeværelse i Ås).
For stillingen i Trondheim vil du inngå i teamet som arbeider med Driftsgranskingene i jord- og skogbruk. Du vil også ha kontakt med deltakende gårdbrukere.
For stillingen i Ås/Oslo vil du delta i arbeidet med å utarbeide grunnlagsmaterialet for jordbruksforhandlingene for Budsjettnemnda for jordbruket.
Oppgaver og ansvarsområder vil i noen grad kunne tilpasses din kompetanse innenfor avdelingens virkeområder.
Kvalifikasjonskrav
Det er en fordel om du har
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ som rådgiver kode 1434 eller seniorrådgiver kode 1364, årslønn kr 565.000 - 800.000. Avlønning og kode vurderes etter utdanning og erfaring.
Medlemskap i Statens Pensjonskasse som innebærer en god tjenestepensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring, samt tilbud om boliglån til gunstig rente.
Mer om NIBIO som arbeidsgiver finner du her: Jobb i NIBIO
CV fylles ut elektronisk og sendes via lenke på denne siden, "søk stillingen".
Istedenfor søknadsbrev ber vi deg besvare noen spørsmål.
Vitnemål og attester tas med ved et eventuelt intervju, eller legges ved elektronisk.
NIBIO gjennomfører bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater.
Vi legger vekt på mangfold på arbeidsplassen og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke - uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, hull i CV, nasjonal eller etnisk bakgrunn.
Som statlig virksomhet har vi mulighet til å gi en positiv særbehandling for søkere som har funksjonsnedsettelse, hull i CV eller innvandrerbakgrunn. Positiv særbehandling innebærer blant annet at du lettere vil komme til intervju.
Les mer om dette her.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova), § 25. En søker kan anmode om å bli unntatt fra oppføring på offentlig søkerliste. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette.
Om stillingen I Sentralenheten er det ledig en 100 % stilling som seniorrådgiver innenfor økonomi- og virksomhetsstyring. I Sentralenheten jobber det 11 medarbeidere og kontorsted er i Oslo. Arbeidsoppgaver • Økonomiplanlegging, budsjettering, økonomistyring og rapportering • Utarbeide analyser og beslutningsgrunnlag, • Internkontroll og forvaltning av kvalitetsstandarder • Videreutvikling av internt rammeverk, rutiner og forbedring av arbeidsprosesser • Utviklingsarbeid knyttet til økonomi- og virksomhetsstyring • Gjennomføring og oppfølging av sentrale innkjøps- og anskaffelsesprosesser • Andre relevante controller-oppgaver • Arbeidsoppgavene vil utvikle seg over tid i tråd med behovene til virksomheten Oppgavene knyttet til stillingen kan bli endret i tråd med behovene til virksomheten. Kvalifikasjoner • Relevant utdannelse på bachelernivå for rådgiver. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet. • Relevant utdannelse masternivå for seniorrådgiver. Relevant langvarig arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskravet. • Relevant erfaring fra arbeidsområdet med gode resultater • Erfaring med prosess- og prosjektledelse • God digital kompetanse • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig Ønskelig: • Erfaring fra offentlig sektor • Systemkompetanse og erfaring med relevante arbeidsverktøy, som eks. Unit4, Excel, Power BI Personlige egenskaper For å fylle rollen som økonomirådgiver ser vi etter deg som: • Allsidig, systematisk, analytisk og selvstendig • God rolleforståelse og evne til å utvise fleksibilitet i jobbhverdagen • Gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter, også i teamarbeid • Løsningsorientert, høy arbeidskapasitet og gjennomføringsevne • evne og vilje til å bidra inn i et godt arbeidsmiljø Personlig egnethet blir tillagt stor vekt. Vi tilbyr • En 100 % fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver for økonomi- og virksomhetsstyring stillingskode 1434/1364 • Lønn etter avtale i lønnsspenn rådgiver kr 710.000 – 770.000 per år, seniorrådgiver 780.000 – 880.000. Fra lønnen blir det trukket innskudd til Statens pensjonskasse • For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes • En arbeidsplass med et viktig samfunnsoppdrag • En sentral rolle i drift og videre utvikling av Barneverns- og helsenemnda • En arbeidsplass med et godt arbeidsmiljø og tidvis høyt tempo • Fleksibel arbeidstid • Mulighet for hjemmekontor 1 dag i uken Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til administrasjonsdirektør: Irene Sandlie tlf 41 68 05 40 Slik søker du Søknad sendes innen 09.08.2026 via www.jobbnorge.no. Fullstendige opplysninger om relevant utdannelse og arbeidserfaring må fylles inn, og vitnemål og attester må vedlegges. Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, livserfaringer og perspektiver. Vi oppfordrer derfor alle til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Du er også velkommen til å søke selv om du ikke kan vise til en sammenhengende yrkeskarriere. I henhold til offentlighetslovens § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Når søknadsfristen har gått ut, lager vi en offentlig søkerliste. Dersom du ønsker å reservere deg fra å bli oppført på denne, må du krysse av for dette og begrunne det i søknaden din. Vi tar kontakt med deg hvis vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt om å ikke bli oppført på søkerlisten.
Vi søker ny kollega til vårt team for Personal og lønn i Nasjonalbiblioteket. Har du lyst til å jobbe i en personalavdeling som har ansvaret for lønn og personalforvaltning for nesten 600 medarbeidere? Har du erfaring fra vårt fagområde i tillegg til å være sulten på å lære nye oppgaver? Da kan det være deg vi søker etter. Avdeling administrative tjenester er inndelt i 3 fagseksjoner. Regnskap / økonomi, arkiv og personal / lønn, til sammen ca 15 ansatte. Vi har også ansvaret for lønn og personalforvaltning for Språkrådet og fungerer som et servicekontor. Vi er grunntjenestekunde hos DFØ (Direktoratet for økonomistyring i staten) og benytter SAP kjernesystem som lønns- og personalsystem. Du vil rapportere til seksjonsleder for administrative tjenester. Arbeidsoppgaver* Fast og variabel lønn, bilagsregistrering, tillegg og trekk i lønn * Rullerende kontroll av utbetalinger, herunder reise, honorar og lønn. Foregår etter oppsatt kjøreplan * Rådgivning/veiledning til ledere og medarbeidere, og bistand i oppfølging av ansattes arbeidsforhold * Kontroll i forbindelse med reiseregninger etter Statens reiseregulativ * Fagbruker i vårt personal- og lønnssystem. Herunder vedlikehold av personal-, organisasjons- og lønnsdata * Oppgaver innen personalforvaltning * Rullerende vaktliste for epostmottak, reise / refusjoner, henvendelser fra ledere, ansatte og eksterne. * Det kan bli endring i oppsatte oppgaverKvalifikasjoner* Det er et krav til Bachelor, gjerne innenfor vårt fagområde. Alternativt Master innenfor vårt fagområde. Lang erfaring kan kompensere for manglende utdanning * Erfaring fra SAP kjernesystem er en fordel * Erfaring fra offentlig virksomhet er en fordel * Erfaring med lønn og personalforvaltning er en fordel * Må ha kjennskap til offentlig lovverk, SPH, Statsansattloven, HTA og Statens reiseregulativ * Meget god økonomi- og tallforståelse * Gode kunnskaper i excel * Meget gode IT-kunnskaper og god systemforståelse * Meget god formuleringsevne i norsk muntlig og skriftligPersonlige egenskaper * Høy grad av evne til å samarbeide med andre * Selvstendig og selvgående * Strukturert og nøyaktig * Positiv og utadvendt * Serviceinnstilt og løsningsorientert * Evne og vilje til omstilling og nytekning * Bidrar til et positivt arbeidsmiljø Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr* Fast stilling, gjerne snarlig tiltredelse * Fleksibel arbeidstid * Mulighet for trening i arbeidstiden eller refusjon av treningsavgift * Sentral beliggenhet på Solli plass * Hyggelig arbeidsmiljø, godt fagmiljø og varierte arbeidsoppgaver * Stillingen lønnes i stillingskode 1434 rådgiver. Aktuell innplassering for denne stillingen vil være fra kr. 620 000 - 680 000 pr år, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner. Høyere avlønning kan vurderes ved spesielt gode kvalifikasjoner * Medlemskap i Statens Pensjonskasse KontaktinformasjonKari Smith-Meyer, Seksjonsleder for Adm. tjenester, 90 22 60 17 , kari.smith-meyer@nb.no Spørsmål om CV og søknad , personal@nb.no ArbeidsstedHenrik Ibsens gate 110 0255 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nasjonalbiblioteket Referansenr.: 5149554318 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 22.07.2026
Vil du jobbe med HR, ledelse og kompetanseutvikling i en sektor med tydelig verdiforankring og stor samfunnsbetydning? Hovedorganisasjonen KA er arbeidsgiverorganisasjon for kirkelige og ideelle virksomheter med en kristen verdiforankring. Blant våre medlemmer finner vi alle arbeidsgiverne i Den norske kirke, samt frivillige organisasjoner som Det norske misjonsselskap, Kirkens SOS, Hekta og Søndagsskolen Norge. Våre medlemsvirksomheter kjennetegnes ved at de har høyt motiverte medarbeidere med mange forskjellige fagbakgrunner. Samtidig er behovet for omstilling i sektoren stort i møte med ny teknologi og større samfunnsmessige endringer i forhold til tro og tradisjon. En viktig del av KAs oppdrag er derfor å dyktiggjøre lederne i våre medlemsvirksomheter til å lede i endring, skape positiv utvikling og håndtere det sosiale samspillet i virksomhetene. Nå ønsker vi å styrke kapasiteten vår innen HR, ledelse og kompetanseutvikling, og søker rådgiver, seniorrådgiver eller spesialrådgiver HR. Om rollen Stillingen gir deg en variert og meningsfull arbeidshverdag, der du jobber tett på ledere og virksomheter i kirkelig og ideell sektor. Du vil kombinere rådgivning, utviklingsarbeid og formidling – og få mulighet til å bruke både faglig tyngde og relasjonelle ferdigheter. KA inngår i et samarbeid med arbeidstakerorganisasjonene på sektoren for etter- og videreutdanning og fagutvikling for ansatte i våre medlemsvirksomheter. Vi kaller dette OU-arbeidet på KA-sektoren – opplæring og utviklingsarbeid. En del av stillingen vil gå til å være KAs fagsekretær i noen av fagutvalgene for OU. Stillingen kan innplasseres som rådgiver, seniorrådgiver eller spesialrådgiver, avhengig av kompetanse og erfaring. Arbeidsoppgaver • Bidra inn i KAs rådgivning på HR, ledelse og organisasjonsutvikling for medlemsvirksomhetene • Bidra i avdelingens portefølje av konsulentoppdrag. Dette er avhengig av din kompetanse, men kan være lederutvikling, arbeidsmiljøkartlegging, nettverksarbeid, og stabsutvikling • Fagsekretær for minst ett, kanskje flere partssammensatte fagutvalg for etter- og videreutdanning, forvalte tilhørende stipendordninger og bidra i gjennomføringen av kurs i regi av OU-ordningen • Formidle av din kompetanse på kurs, som foredragsholder og i konsulentsammenheng • Andre oppgaver basert på din kompetanse og utvikling Vi kan tilby deg en arbeidshverdag i et ambisiøst og verdiforankret miljø, med dyktige fagfolk innenfor et bredt spekter av områder. Vi holder til i splitter nye lokaler på Oslo Hospital, har god kantine, tilbud om trening i arbeidstiden og treningsstudio i kjelleren, hjemmekontorordning og konkurransedyktige betingelser. Kvalifikasjoner Du trenger ikke å krysse av alle boksene. Det viktigste for oss er å ansette rett person til vårt team og vår organisasjon – så kan vi lære deg mye. Forhåpentligvis skal du jobbe hos oss lenge og kan bygge kunnskap hele veien. Men du stiller sterkt om du kjenner deg igjen i noen av disse punktene: • Har kompetanse på strategisk HR-arbeid og rådgivning av ledere som står i en krevende hverdag • Har en god forståelse for og kjennskap til kirkelig og verdibasert ideell sektor • Er komfortabel med å holde presentasjoner og foredrag • Er komfortabel med at jobben også inneholder administrasjon • Jo bedre du er i standard IT-programvare, jo bedre (bruk av Copilot, Teams, Word, Excel, Outlook) • Har en god forståelse av den norske arbeidslivsmodellen (trepartssamarbeidet) Vi tilbyr • Pensjonsordning i KLP • Gode forsikringsordninger • Lønn etter avtale Arbeidssted er KAs hovedkontor på Oslo Hospital i Gamlebyen. Det forutsettes noe reisevirksomhet i stillingen særlig knyttet til kurs- og konsulentoppdrag. KA oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke – uavhengig av bakgrunn. Vi tror på verdien av mangfold og ønsker et inkluderende arbeidsmiljø preget av ulike erfaringer, perspektiver og livssituasjoner. KontaktinformasjonJens A. Bjelland, Direktør for politikk, ledelse og innovasjon, 99365798, jens.bjelland@ka.no Maria Sammut, 40147876, maria.sammut@ka.no ArbeidsstedOslo gate 40 0192 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Hovedorganisasjonen KA Referansenr.: 5154187737 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 20.08.2026