Seniorrådgiver tilknytningsanalyser

Seniorrådgiver spenning

Leveringskvalitet, Statnett

Vi søker deg som vil være med i et høyt motivert og engasjert team som skal sikre et velfungerende kraftsystem! Kraftsystemet må tilpasses og utvikles med robuste egenskaper for å kunne takle stadig større utfordringer fra nye produksjonskilder og forbruksmønstre. Vi har ansvaret for at spenningskvaliteten er tilfredsstillende, og du vil lede vårt tverrfaglige team med å forbedre spenningskvalitet og spenningsregulering i det norske kraftsystemet. Vi ser etter deg som motiveres av å drive fremover langsiktige løsninger, samt håndtere nære og konkrete utfordringer. Du tar ansvar for å løfte strategiske saker til ledelsen, og du evner å utvikle og operasjonalisere planer og tiltak sammen med medarbeidere. Rollen vil gi et stort kontaktnettverk internt i Statnett, og eksternt med konsesjonærer, produsenter og myndigheter.  Du blir en del av et sterkt fagmiljø tett på systemdriften, med en unik mulighet til å bruke driftserfaring til videreutvikling av kraftsystemet. Miljøet har høy endringstakt, jobber godt sammen og spiller hverandre gode. Arbeidssted kan være Oslo, Trondheim, Sunndalsøra, Alta, Sandnes eller Bergen.  Arbeidsoppgaver​ • Lede tverrfaglig team (uten personalansvar) • Faglige vurderinger og beslutninger vedrørende spenningskvalitet og -regulering • Strategisk plan for utplassering av måleinstrumenter, og operasjonalisere planen • Forbedre og automatisere spenningsregulering • Bidra til utvikling av våre arbeidsprosesser og digitale verktøy • Følge opp overholdelse av FoL (forskrift om leveringskvalitet) • Beslutte støykvoter Kvalifikasjoner​ • Teknisk utdannelse innen elkraft på minimum bachelornivå • Interesse for helhetlig teknisk kraftsystemutvikling og kraftsystemets egenskaper   • Kjennskap til, eller erfaring med kraftsystemet og omformerbasert produksjon/forbruk er en fordel • Tidligere erfaring innenfor spenningskvalitet/-regulering er en fordel • Gode norsk- og engelskkunnskaper, muntlig og skriftlig Det forutsettes at den som ansettes må kunne klareres og autoriseres i tråd med sikkerhetslovens bestemmelser. Personlige egenskaper​ • Tar raskt til seg ny kunnskap, og er i stand til å bruke eksisterende kunnskap på nye måter. • Samarbeider godt med andre i teamet og på tvers av selskapet. • Utfordrer status quo og fremmer nye initiativ. • Formidler informasjon med klarhet og letthet, både muntlig og skriftlig. • Deler informasjon og ekspertise for at teamet skal oppnå gode resultater. • Er bevisst egne styrker og svakheter; er oppmerksom på når det er nødvendig med hjelp fra andre for å utføre jobben effektivt. Vi tilbyr​ • ​Mulighet til å jobbe i selskap med en kritisk samfunnsoppgave og mot det grønne skiftet • Utviklingsmuligheter og interessante og utfordrende arbeidsoppgaver i sterkt fagmiljø • Konkurransedyktig lønn • Fleksibel arbeidstidsordning • Muligheten til å jobbe hjemmefra • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Bedriftshelsetjeneste • Firmahytter, trimrom og bedriftsidrettslag Kontaktinformasjon​Christian Sundal Melaaen, Seksjonsleder, +4791314058 Arbeidssted​Nydalen allé 33 0484 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Statnett Referansenr.: 5092153739 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 31.07.2026

Seniorrådgiver 

Forsvarsdepartementet

Om stillingen​ Norge har vært medlem av det NATO-akkrediterte Cooperative Cyber Defence Centre of Excellence (CCDCOE) lokalisert i Tallinn siden 2018. Norsk medlemskap i senteret er et samarbeid mellom Forsvarsdepartementet, Justis- og beredskapsdepartementet og Utenriksdepartementet. Fra høsten 2026 vil det bli ledig en spennende tidsavgrenset stilling som seniorrådgiver utsendt fra Forsvarsdepartementet ved senteret, for en periode på inntil tre år.  CCDCOE har som formål å støtte medlemsnasjoner og NATO med ekspertise innenfor forskning, trening og øvelser knyttet til forsvar mot digitale trusler. Senteret bemannes av medlemsnasjonene, og består av både sivilt og militært personell med kompetanse innenfor fagområdene strategi, teknologi, jus, operasjoner og øving og trening. Norge har siden 2023 hatt en nasjonal representant i senterets strategiske avdeling og viderefører nå denne stillingen. I den strategiske avdelingen utføres arbeid med militær strategi i lys av nasjonale cyberstrategier, forsvarspolitikk, kapabilitetsutvikling og kritisk infrastruktur.  Den strategiske avdelingen har ansvar for å analysere hvordan cyberdomenet påvirker NATOs militære struktur og prosedyrer og for å følge rammeverk og policyutvikling på tvers av medlemslandene. Arbeidsoppgavene vil blant annet omfatte ansvar for å koordinere og følge opp det norske samarbeidet med CCDCOE, herunder å holde seg orientert om og tilrettelegge for samarbeid på områder som anses å kunne gagne norske interesser, rapportere om relevante forhold knyttet til senterets oppdrag, koordinere norsk deltakelse på senterets kurs og seminarer, samt anbefale kompetanseutviklingsarrangementer for aktørene i Norge, understøtte norske besøk til senteret og ivareta et bredt kontaktnett til norske fagmiljøer og mot NATO. Den daglige rapporteringen vil gå til senteret. Detaljene i arbeidsoppgavene fastsettes av senteret.    Kvalifikasjoner og egenskaper​ Det er krav om:  • mastergrad i samfunnsvitenskapelige fag eller informasjonsteknologi, gjerne innenfor cybersikkerhet • minimum fem års relevant arbeidserfaring • meget gode engelskkunnskaper (det kreves nivå i henhold til STANAG 3-3-3-3, eller tilsvarende) • god innsikt i norsk offentlig forvaltning • kjennskap til relevante miljøer innenfor digital sikkerhet både i sivil og militær sektor • erfaring med analyse eller strategi- og doktrineutvikling  Det er en fordel med: • grunnleggende kunnskap om NATOs arbeid med forsvar mot digitale trusler • erfaring med internasjonalt samarbeid   Personlige egenskaper  For å trives og lykkes i stillingen er det behov for at du har: • gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og evne til å skape tillit • tydelig initiativkraft og evne til å bygge og vedlikeholde relasjoner  • evne å være et bindelegg mellom senteret og norske fagmiljøer  • evne til å skape resultater individuelt og som del av et felleskap bestående av ulik kompetanse • høy arbeidskapasitet og god gjennomføringsevne, og er fleksibel og løsningsorientert • har engasjement og ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø • god gjennomføringsevne  •  gode analytiske evner og god helhetsforståelse • høy integritet og etisk bevissthet Vi vektlegger personlig egnethet.   Betingelser​ For tiltredelse i denne stillingen må du kunne oppnå sikkerhetsklarering på nivå HEMMELIG (nasjonal sikkerhetsklarering) og NATO SECRET (NATO sikkerhetsklarering). En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte. Mer informasjon om vilkår for sikkerhetsklarering finner du på Nasjonal Sikkerhetsmyndighet Annen informasjon​ Engasjementet utlyses med tilsetting som seniorrådgiver. Ansettelsen administreres av FD, men Forsvaret vil være formell arbeidsgiver i perioden. Stillingen vil i det daglige rapportere til CCDCOE.  Engasjementet utlyses med lønn kr. 750 000 – 950 000 Stillingen har tjenestested Tallinn, Estland. Det tilstås kompensasjon etter Særavtale om økonomiske vilkår for personell som tjenestegjør ved stasjoner, NATO staber og andre enheter (NATO avtalen). Det tilstås utetillegg samt fri bolig. Nærmere informasjon om stillingen kan fås ved å kontakte avdelingsdirektør Ole Felix Dahl (Forsvarsdepartementet) eller fagdirektør Robin Bakke (Justis- og beredskapsdepartementet).  Les mer om CCDCOE på https://www.ccdcoe.org

Seniorrådgiver

DIREKTORATET FOR FORVALTNING OG ØKONOMISTYRING

Gjennom effektiv ressursbruk i offentlig sektor kan vi løse enda flere oppgaver for fellesskapet og støtte opp om viktige samfunnsmål. Dette er kjernen av samfunnsoppdraget vårt i DFØ! For å realisere visjonen om effektiv ressursbruk i offentlig sektor jobber vi langs mange spor, og nå søker vi deg som vil bli med på laget. De statlige regnskapsstandardene (SRS) er gjort obligatoriske for alle statlige virksomheter. Frem mot 2027 skal alle statlige virksomheter gå over til å føre periodisert regnskap etter SRS. Det betyr at innen 207 skal alle statlige virksomheter skal etablere åpningsbalanse og lære seg et nytt rammeverk for regnskapsføring. Regelverket må også tilpasses utviklingen. For å løse disse oppgavene trenger vi medarbeidere med solid erfaring fra regnskapsfaget.   Du vil få en sentral rolle hos oss, med rom for å påvirke din egen hverdag. Vi ser etter deg som er nysgjerrig og nytenkende, og som gjerne foreslår nye måter å jobbe på. I denne rollen er det viktig at du samarbeider godt med andre og verdsetter å prestere som gruppe. Du formidler fagkunnskap på en lettfattelig måte, til både interne og eksterne fagmiljøer. For å lykkes i rollen er det viktig at du tenker strukturert, helhetlig og prinsipielt.   Hos oss i seksjon regelverk og statsregnskap vil du få en variert og spennende hverdag, hvor du sammen med dine kollegaer utvikler regelverk for regnskapsføring i staten. Ved å bidra til innføring av SRS vil du få bidra til å løse unike regnskapsfaglige problemstillinger som tidligere ikke er vurdert. Du vil få en unik mulighet til å bli kjent med mangfoldet innenfor statlige virksomheter.  Arbeidsoppgaver​ De viktigste arbeidsoppgavene dine vil være:    • Bidra til videreutvikling av regler for statlig regnskapsføring, inkl. vurdere behov for endringer og utarbeide endringsforslag • Videreutvikle og digitalisere veiledningsmateriell og kompetansetilbud til statlige virksomheter • Kommunikasjon med departement og statlige virksomheter • Fortolke regelverk, besvare henvendelser og spørsmål fra departement og statlige virksomheter • Bistå virksomheter i innføringen av de statlige regnskapsstandardene • Holde presentasjoner og kurs • Bidra til at informasjon fra regnskapet tas i bruk i styringen av statlige virksomheter    Arbeidsoppgavene vil bli tilpasset din kompetanse og erfaring.  Om avdelingen du kommer til å jobbe i ​ Du blir en del av en seksjon med faglig sterke og engasjerte medarbeidere. Seksjonen er en av tre seksjoner i avdeling for forvaltning av økonomiregelverket, i divisjon for styring, organisering og ledelse.  Kvalifikasjonskrav​ • høyere utdanning innen økonomi/regnskap/revisjon (minimum bachelor) • erfaring fra arbeid med regnskap og/eller revisjon • meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk • god regnskapsforståelse Det er ønskelig at du også har: • erfaring fra statlig sektor • forståelse for offentlig forvaltning og DFØs rolle som regelverksforvalter  Vi søker deg som​ • samarbeider godt med andre og verdsetter å prestere som gruppe • formidler fagkunnskap på en lettfattelig måte • tar selvstendig initiativ og foreslår løsninger • tenker strukturert, helhetlig og prinsipielt  Vi tilbyr deg​ • interessante og varierte arbeidsoppgaver i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag – hos oss er du med på å bidra til effektiv ressursbruk i staten • stor faglig bredde og mulighet til å synliggjøre faglig kompleksitet • et godt faglig og sosialt arbeidsmiljø • muligheter for relevante kurs og sertifiseringer • en stabil arbeidsgiver med fleksibel arbeidstid (inkludert sommertid), gode velferdsordninger og mulighet for trening i arbeidstiden • moderne lokaler med en sterk bærekraftprofil, spennende restaurantkonsepter og Nord-Europas største takhage – les mer om teknologibygget Økern Portal her: https://okernportal.no/ • medlemskap i en av landets beste pensjonsordninger, Statens Pensjonskasse spk.no, som også tilbyr deg svært gode pensjons-, forsikrings- og boliglånsordninger    Du får mange goder av å jobbe i staten. Mer om dem kan du finne på Arbeidsgiverportalen: https://arbeidsgiver.difi.no/lonn-goder-og-reise   Betingelser​ Du vil få stilling som seniorrådgiver. For seniorrådgiver vil lønnen være fra kr. 700.000 - 1 070 000. Endelig lønnsfastsettelse vil være avhengig av kompetansen og erfaringen din. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det er 6 måneder prøvetid. Den som blir tilbudt stillingen må legge frem en utvidet politiattest.   Vi hører gjerne fra deg dersom du har spørsmål​ Har du spørsmål om stillingen? Ta kontakt med seksjonssjef Marte Wæge Myklebust, 900 77 2 79, eller Beate Eikesæth fra Cruit på 913 95 985.  Du finner mer informasjon om DFØ på dfo.no. Velkommen som søker hos oss i DFØ!  Mangfold i DFØ​ I DFØ tror vi at mangfold gir oss bredere perspektiver, og at medarbeidere med ulik livserfaring og bakgrunn gjør oss i stand til å skape enda bedre løsninger i samfunnsoppdraget vårt. Derfor oppfordrer vi alle til å søke jobb hos oss. Dersom du har en funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, så kan du bli positivt særbehandlet dersom du krysser av for dette når du søker på stillingen. Vi inviterer alltid minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Du kan lese mer om positiv særbehandling her: Positiv særbehandling når man søker jobb i staten | Statens arbeidsgiverportal (arbeidsgiver.dfo.no)   Søkerlister​ Når søknadsfristen har gått ut lager vi offentlig søkerliste. Dersom du ønsker å reservere deg fra å bli oppført på denne, må du krysse av for og begrunne dette i søknaden din. Vi tar kontakt med deg hvis vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt om å ikke bli oppført på søkerlista.   Om oss​ Direktoratet for forvaltning og økonomistyring (DFØ) er statens fagorgan for økonomistyring, gode beslutningsgrunnlag for statlige tiltak, organisering og ledelse i staten, samt for anskaffelser i offentlig sektor. Vi leverer lønns- og regnskapstjenester til rundt 90 prosent av statsforvaltningen og har ansvaret for forvaltning og drift av statsregnskapet og statens konsernkontoordning. Vi skal bidra til effektiv ressursbruk i offentlig sektor gjennom kompetansetiltak, rådgivning, fellestjenester og utvikling av metoder og verktøy. Vi har om lag 900 ansatte, fordelt på Oslo, Stavanger og Trondheim.