
RONNEBY KOMMUN · Ronneby
Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronne...
Nu har du chansen att bli en av oss!
Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg.
Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap.
Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre!
Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss.html
1 plats(er).
Vill du göra verklig skillnad för barn, ungdomar och deras familjer? Nu söker vi en engagerad familjebehandlare som vill bli en del av vårt öppenvårdsteam och bidra till trygghet och framtidstro för Ronnebys barn och unga.
Råd och stöd familj erbjuder öppenvårdsinsatser för barn och ungdomar 018 år samt deras familjer. Vårt uppdrag är att ge kvalificerat förändrings- och behandlingsarbete på hemmaplan alltid med individens behov i centrum. Vi arbetar utifrån evidensbaserade metoder, flexibla lösningar och ett starkt relationsfokus. Hos oss möter du ett kompetent team med KBT-inriktning, närvarande ledarskap och en vardag där du verkligen gör skillnad.
Din roll
Som familjebehandlare arbetar du utifrån ett systemteoretiskt förhållningssätt och KBT. Du möter barn, ungdomar och deras familjer i förändringsprocesser där familjearbete, nätverksarbete och individuella insatser samverkar.
Samverkan både internt och externt är en central del av uppdraget.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen.
Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev.
I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant.
För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater.
Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via personal@ronneby.se.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.
Vårgårda kommun – här lyckas vi tillsammans! Välkommen till Vårgårda kommun och en arbetsplats där du får utvecklas och göra skillnad varje dag. Med respektfullt bemötande och hög tillgänglighet gör vi allt för att leverera välfärdstjänster som överträffar invånarnas förväntningar. Med utgångspunkt i vår vision, vår gemensamma värdegrund och tydliga politiska mål bygger vi för stark tillväxt och ett attraktivt arbetsgivarvarumärke. I Vårgårda kommun arbetar vi tillsammans med fokus på verksamhetens syfte och invånarnas behov. Vi vill vara en plats där drömmar kan bli verklighet, där trygghet och aktivitet går hand i hand och där alla kan känna sig hemma. Tillsammans fortsätter vi att utveckla en kommun där det är gott att leva, bo och verka! Familjebehandlare sökes – vill du göra skillnad tillsammans med oss? Är du en engagerad och relationsskapande familjebehandlare som vill vara med och utveckla framtidens socialtjänst? Då kan detta vara tjänsten för dig. En av våra uppskattade familjebehandlare går vidare till nya utmaningar och vi söker nu en ny kollega som vill vara med och bidra till vårt fortsatta utvecklingsarbete. Vi befinner oss i en spännande tid där vi stärker möjligheterna till tidiga förebyggande insatser samtidigt som vi utvecklar kvalificerat och evidensbaserat stöd för barn, ungdomar och deras familjer. Hos oss får du ett meningsfullt, varierande och utvecklande arbete där du varje dag bidrar till att skapa positiva förändringar i människors liv. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som familjebehandlare arbetar du med både tidigt förebyggande stöd och mer komplexa familjeärenden. Rollen kräver kreativitet, uthållighet och förmåga att tillsammans med familjer, nätverk och samarbetspartners hitta hållbara lösningar utifrån varje familjs unika situation. Vårt mål är att barn, ungdomar och deras familjer i så stor utsträckning som möjligt ska få stöd i sin hemmiljö. Arbetet är därför varierat och kan innebära allt från föräldrautbildningar, behandlande samtal till mer praktiskt och pedagogiskt stöd i vardagen. Vi arbetar utifrån Sign's of Safety, en metod som präglas av samarbete, transparens och ett starkt fokus på att stärka individers och familjers egna förmågor. Barnets, familjens och nätverkets styrkor och resurser utgör grunden för arbetet, och insatserna planeras och genomförs i nära dialog med barn, ungdomar, vårdnadshavare samt andra viktiga personer i barnets omgivning. Vi är övertygade om att hållbar förändring skapas genom delaktighet och nära samverkan mellan de berörda och relevanta samverkansparterna. En arbetsplats där vi gör skillnad tillsammans! Du blir en del av Resursenhetens öppenvårdsteam där flera professioner arbetar nära varandra i en kultur som kännetecknas av samarbete, prestigelöshet, engagemang och arbetsglädje. Teamets breda kompetens skapar goda möjligheter till lärande, utveckling och kollegialt stöd. I rollen kan du även få uppdrag riktade mot andra målgrupper utifrån verksamhetens behov. En viktig del av arbetet är också det nära samarbetet med Individ- och familjeomsorgens (IFO) myndighetsdel. Tillsammans arbetar vi för att ge ett professionellt, sammanhållet och långsiktigt stöd till dem vi möter. Vid behov kan tjänsten även innebära att stötta upp inom myndighetsutövningen. Dokumentation sker enligt gällande lagstiftning. Tjänsten är huvudsakligen förlagd till dagtid, men eftersom familjernas behov varierar behöver du vara flexibel då arbete på kvällar och helger kan förekomma. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som • Har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. • Är trygg, nyfiken och flexibel i ditt arbetssätt. • Har god empatisk förmåga och ett professionellt förhållningssätt. • Är skicklig på att skapa, utveckla och bibehålla förtroendefulla relationer. • Trivs med att arbeta självständigt samtidigt som du ser styrkan i nära samarbete med kollegor och andra aktörer. • Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Meriterande • Erfarenhet av socialt arbete, familjebehandling och/eller myndighetsutövning . • Utbildning i föräldrastödsprogram såsom ABC och KOMET. • Utbildning eller erfarenhet av metoder som exempelvis rePULSE, Efter barnförhöret eller Trappan. Övrigt • B-körkort är ett krav. • Du behöver uppvisa ett aktuellt utdrag ur polisens belastningsregister före anställning. Välkommen med din ansökan! Med anledning av sommarsemestrar kommer intervjuer att hållas tidigast vecka 34. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 eller efter överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Vårgårda kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Till vissa av kommunens tjänster krävs det ett utdrag från misstanke- och belastningsregister innan anställning kan ske. Vi kommer därför efterfråga detta av dig som erbjuds anställning hos oss i Vårgårda Kommun. Utdraget får inte vara äldre än 6 månader. Varmt välkommen med din ansökan! Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som säljare: Vårgårda kommun har gjort sitt medieval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Avdelningen IBÖJ i Härjedalen är en avdelning för individ-och familjeomsorg, arbetsmarknadsenheten och öppenvård. Öppenvårdsenheten omfattar föräldrastöd, anhörigstöd och beroendebehandling. Enheten bedriver stöd till personer i hemmet, grupper, familjesamtal, enskilda samtal samt kan vara behjälpliga när myndighetsutövare ska göra bedömningar inför till exempel LVM/LVU. I takt med att vi utvecklar vårt förebyggande arbete växer vårt behov av behandlare. Det innebär att du utifrån din kompetens och dina idéer får vara med att forma verksamheten utifrån nya Socialtjänstlagen. Arbetsuppgifter Tjänsten innebär att du arbetar som behandlare i en personalgrupp med sju behandlare och en enhetschef. Du kommer tillsammans med teamet att ha huvudsakliga arbetsuppgifter med fokus på behandling mot barn, ungdomar och föräldrar. Behandlingen omfattar individuellt anpassade samtal, både enskilt och i grupp. Kvalifikationer Krav: - Socionom/beteendevetare, pedagogisk utbildning alternativt utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. - Erfarenhet av arbete med målgruppen samt av att hålla i gruppsamtal och enskilda samtal. - B-körkort. - Kunskap om anknytningsteori och ett systemorienterat arbetssätt. Meriterande: - Utbildning för Samarbetssamtal, Trappan, anhörigstöd till barn med riskbrukande/beroende vårdnadshavare. - Familjeterapiutbildning och arbetslivserfarenhet inom området. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Personliga egenskaper - Du är bra på att samarbeta med både familjer, kollegor och externa samverkanspartners. - Du är tydlig, prestigelös och intresserad av att utveckla dig själv och verksamheten. - Du har förmåga att motivera till förändring och skapa goda relationer, är lyhörd och har förståelse för andra människors situation. Vi erbjuder - Ett intressant och omväxlande arbete med många möjligheter. - Flextid. - Friskvård på arbetstid. - Regelbunden handledning. - Delaktighet i utvecklingen av verksamheten. Kontaktinformation Carina Hansson, Enhetschef, 0680 - 162 07, carina.hansson@herjedalen.se Anneli Stenberg, Fackligt ombud Vision, 0680 - 162 77, anneli.stenberg@herjedalen.se Angela Myhr, Fackligt ombud SSR, 0684 - 168 38, angela.myhr@herjedalen.se Arbetsplats Sveg Viktig information: Arbetsgivare: Härjedalens kommun Ref.nr: 5146478909 Tjänstens omfattning: 100% Tillsvidareanställning med ev. provanställning Startdatum: 2026-10-01 Sista ansökningsdag: 2026-08-15
Vi söker nya kollegor! Vill du jobba med människor, påverka andra människors liv och göra skillnad är Kinda kommun stället för dig. Här bryr vi oss om varandra och det är alltid nära till kollegor, chef och medborgare. Vi står inför en spännande framtid och vill fortsätta ge service med hög kvalitet till våra medborgare. Därför vill vi att alla medarbetare ska se möjligheterna, både i det lilla och i det stora. Här arbetar vi med värdegrunden framåtanda, ansvarskänsla och dialog. Den är med oss i det dagliga arbetet, hur vi bemöter varandra och de vi arbetar för, medborgarna. 2 plats(er). Familjeteamet, Råd och Stöd, söker nya kollegor! Vi söker nu två engagerade medarbetare till vårt familjeteam inom Råd och Stöd. Teamet består av tio familjebehandlare och en arbetsledare, och vi arbetar i nära samverkan med myndighet barn och unga, där vi delar både chef och arbetsledning. Hos oss blir du en del av en verksamhet i utveckling. Vi har nyligen påbörjat implementeringen av Signs of Safety och står inför ett ökat fokus på hemmaplanslösningar samt ett fördjupat arbete inom skolsociala frågor. Det innebär en spännande möjlighet att vara med och forma framtidens stödinsatser för barn, unga och deras familjer. Dina arbetsuppgifter I rollen som familjebehandlare arbetar du med stödinsatser och behandling i familjer med socialt komplexa livssituationer, där målet är att hjälpa familjerna att hitta rätt strategier för att skapa varaktig och positiv förändring. Arbetet består till stor del av uppdrag från myndighet, barn och unga, men även som insats utan behovsprövning enligt nya socialtjänstlagen. Du ges möjligheter att till stor del själv utforma och planera din arbetsdag, så det krävs att du är flexibel och hittar fungerande lösningar. Utgångspunkten är att arbetet bedrivs i de miljöer som bedöms lämpligast, vilket kan vara i hemmet, digital kommunikation, i offentliga miljöer, i skolan mm. Uppdraget innebär att du i stor omfattning samverkar med andra funktioner, t.ex. socialsekreterare, andra behandlare på enheten och externa samarbetspartners så som BUP, polis och skola. Vem är du? Du är engagerad och motiverad i ditt uppdrag och har en stark tilltro till människors potential till förändring, där du ser den unges nätverk som en viktig resurs. Du är flexibel och lösningsfokuserad i ditt arbetssätt, och känner dig trygg både i att arbeta självständigt och tillsammans med andra. Samtidigt bidrar du aktivt till ett gott arbetsklimat som präglas av samarbete och ett tydligt fokus på uppdraget. Krav: Har socionomexamen eller annan relevant högskoleutbildning och har erfarenhet av behandlingsarbete med ungdomar och familjer B-körkort Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift God datorvana och färdighet i att använda Office-paketet. Meriterande: Utbildad i Funktionell familjeterapi (FFT) Erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Lifecare Erfarenhet av Signs of Safety, om du saknar detta kan det finnas möjlighet att få detta genom oss Har erfarenhet av behandlingsarbete med barn, unga och familjer och har bred kunskap inom evidensbaserade metoder såsom Tryggare barn, Trappan, FFT, ABC, MI, Repulse mm. Har god förmåga att skapa allians och bygga förtroende Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Du arbetar i huvudsak vardagar dagtid, men viss kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma. Tjänsten är en tillsvidareanställning, samt ett vikariat på 1 år med möjlighet till tillsvidareanställning. Du har ett eget kontor och sitter i våra lokaler som är belagda i Kisa. • Flextidsavtal • Friskvårdsbidrag • Goda möjligheter till kompetensutveckling • Möjlighet till handledning • Möjlighet till semesterväxling och distansarbete enligt kommunens riktlinjer Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.