
SKRUF SNUS AB · Sävsjö
Do you want to build a high-performing organization by developing people, capabilities, and a strong learning culture? We are now looking for a Training Manage...
Do you want to build a high-performing organization by developing people, capabilities, and a strong learning culture?
We are now looking for a Training Manager who will play a key role in strengthening our site’s capability and enabling sustainable operational excellence.
About Skruf
Skruf Snus began manufacturing snus in 2002 and has since maintained an innovative approach, continually challenging the industry to become a centre of excellence in the production of market-leading snus.
As part of Imperial Brands – one of the world’s largest tobacco companies with approximately 26,000 employees across more than 119 markets – you will work in a dynamic and international environment where development and innovation are at the core.
The Role
In this role, you report to the Process Improvement Manager and work as a key partner to the site leadership team. You will be accountable for defining and driving the site’s capability development strategy, ensuring the organization has the skills, knowledge, and behaviors required to deliver sustainable business performance.
You will lead the design and governance of training systems, competency frameworks, and learning processes, supporting the successful deployment of IOS (Imperial Operating System) and enabling operational excellence.
This is a role with strong influence across the entire site, where you will shape how people learn, grow, and perform – both today and in the future.
Your Tasks
Define and lead the site’s capability development strategy aligned with business objectives and operational needs
Drive the deployment and sustainability of the IOS Training & Development pillar
Own and govern the training and competency management system, including skill matrices and role-based frameworks
Ensure effective delivery of onboarding, technical training, compliance, and leadership development programs
Maintain robust training governance, certification, and documentation systems, ensuring audit readiness
Monitor and continuously improve training effectiveness through KPIs and capability assessments
Build internal capability by developing trainers, coaches, and leadership ownership of learning
Foster a culture of continuous learning, accountability, and performance across all levels
Leverage digital learning tools and data insights to improve training effectiveness and visibility
Collaborate cross-functionally with Operations, Engineering, Quality, P&C, and IOS teams
Your Profile
Bachelor’s degree in Engineering, Business, HR, or a related field
Experience managing the full training lifecycle (needs analysis, design, delivery, evaluation, and improvement)
Strong experience from FMCG manufacturing or similar environments
Good understanding of health and safety practices
Experience with Operational Excellence frameworks (IWS, TPM, Lean) is an advantage
Experience in change management and project management
Strong ability to drive capability building across different functions
Fluent in English and Swedish
Who you are
Your mindset and behaviors are just as important as your experience. We are looking for someone who is passionate about developing people and building a strong learning culture.
You are collaborative, structured, and proactive. You take ownership and drive initiatives forward with energy and clarity. You are comfortable working in a changing environment and enjoy translating strategy into practical and scalable learning solutions.
You have the ability to influence across all levels of the organization and create engagement around learning and development. You believe that strong capability is the foundation of performance and that investing in people is key to long-term success.
You are curious, open to new ideas, and continuously looking for ways to improve both yourself and the organization.
What we offer
An open and inclusive company culture where you can make a real impact
A dynamic and international work environment
Competitive salary
Opportunities for learning, development, and career progression
Company pension scheme and attractive benefits
A strong focus on work-life balance
Next Steps
Does this sound like your next career move? We look forward to receiving your application.
Motorredskapslärare till Fältarbetsskolan Göta ingenjörregemente (Ing2) Har du gedigen erfarenhet av motorredskap och vill ta nästa steg i karriären genom att utbilda andra? Då kan detta vara rätt roll för dig. Fältarbetsskolan vid Göta ingenjörregemente (Ing 2) söker nu en motorredskapslärare. Vi söker dig som har bred praktisk och teknisk erfarenhet av motorredskap och som vill använda din kompetens för att utbilda framtidens instruktörer inom Försvarsmakten. Du behöver inte vara utbildad lärare – du får den pedagogiska utbildning som krävs för att lyckas i rollen. Om enheten Fältarbetsskolan bedriver såväl materielförsök och typförbandsutveckling som utbildning av elever. Elever är både yrkes- och reservofficerare under kompetensutveckling samt de som genomför nivåhöjande utbildning. Då behovet av att öka mängden instruktörer inom motorredskapsområdet är stort söker vi nu en motorredskapslärare. Huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som motorredskapslärare arbetar du i team med att utbilda blivande instruktörer i Försvarsmakten inom motorredskap. Stöd till utbildning av soldater på motorredskap kan förekomma. För rätt individ finns möjlighet att stödja skolans arbete med att ta fram Försvarsmaktens framtida behov av motorredskap. Tjänsten medger goda möjligheter till kompetensutveckling. Krav 3-årig gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt Körkort klass BE/CE Goda kunskaper om entreprenadmaskiner Meriterande Pedagogisk utbildning Genomförd militär utbildning/GMU Utbildningsintyg eller militärt förarbevis på motorredskap Personliga kompetenser Vi söker dig som tar ansvar, visar initiativförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med andra. Du har ett strukturerat arbetssätt och kan anpassa dig till varierande arbetsuppgifter. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och kan skapa förtroendefulla relationer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se/). Vi erbjuder dig: Hos Försvarsmakten får du ett arbete som kombinerar samhällsnytta med goda anställningsvillkor. Du erbjuds bland annat: Fysisk träning på arbetstid – tre timmar per vecka samt årliga tester av fysisk prestationsförmåga. Möjlighet till kompetensutveckling. Flexibel arbetstid. 28–35 semesterdagar per år beroende på ålder. Lönetillägg vid föräldraledighet och vård av barn. Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning. Övrigt Anställningsform: Anställning tills vidare, inleds med sex månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Eksjö med omnejd Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Vid frågor om tjänsten: Major Ola Lindelöf, Utbildningschef. mailto:ola.lindelof@mil.se, 070-696 65 42 Vid frågor om rekryteringsprocessen: Fanny Jansson, HR-Generalist. fanny.jansson@mil.se, 070-9248108 Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg Välkommen med din ansökan senast 2026-08-14. Din ansökan ska innehålla CV tillsammans med en motivering där du beskriver varför du är intresserad av tjänsten. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida; Jobba civilt i Försvarsmakten. Intervjuer planeras att genomföras v. 35. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekryterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.
Bli barn- och ungdomsinstruktör hos Nordic Wellness! Brinner du för att inspirera barn till rörelseglädje? Älskar du att leka, leda och skapa trygghet i grupp? Nu söker vi dig som vill bli en del av vårt härliga team av barn- och ungdomsinstruktörer i Junior Dance! Om Nordic Wellness Nordic Wellness är en av Sveriges största friskvårdskedjor med över 370 klubbar och närmare 500 000 medlemmar. Hos oss möts människor i alla åldrar – för att träna, växa och må bra tillsammans. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030. Vi tror på att träning ska vara kul, tillgänglig och något man längtar efter – även som barn. Därför har vi skapat ett inspirerande kursupplägg inom barngympa som bygger på våra värdeord: FUN. MOVEMENT. STRONG. TOGETHER. Om rollen Som barn- och ungdomsinstruktör leder du rörelseklasser för barn i olika åldrar på helgerna. Du är den som sätter tonen i gruppen – med glädje, engagemang och trygghet. Klasserna hålls i kursformat under ca 14 veckor per termin (höst/vår), inklusive prova-på-tillfällen och avslutande show. Du håller vanligtvis i 1–3 klasser per helg, beroende på klubbens behov. Vi söker dig som: Har energi, inlevelse och ett stort hjärta för barn Kan leda en grupp med värme, fantasi och lekfullhet Förstår att rörelseglädje är viktigare än perfekt teknik Gärna har erfarenhet av att arbeta med barn (men det är inget krav) Är ansvarstagande, kommunikativ och trygg i dig själv Vi erbjuder: Utbildning inför kursstart – du behöver inte kunna allt från början Ett roligt och meningsfullt extrajobb med utrymme att utvecklas Ett team där vi lyfter varandra – både på och utanför golvet En arbetsmiljö där våra värdeord genomsyrar allt vi gör 📍 Plats: Nordic Wellness, Jönköping/Huskvarna/Nässjö 🕒 Arbetstid: Helger, 1–3 klasser per helg 📅 Period: Ca 14 veckor per termin (höst/vår) Ansök nu! Har du frågor om tjänsten? Kontakta gruppträningskoordinator Sandra Ahlqvist på mailen: sandra.ahlqvist@nordicwellness.se Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen, där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Lärglädje börjar med dig. Vill du bli en av våra idrottsinstruktörer i NIU Badminton och vara en del av en engagerad och professionell personalstyrka som med glädje antar de utmaningar det innebär att verka i en framgångsrik skola? Vill du vara med och bidra till högre måluppfyllelse och inspirera till ett lustfyllt lärande? Då är det här jobbet för dig! Ditt nya jobb Som idrottsinstruktör på Sanda Idrottscentrum arbetar du i första hand med undervisning och de uppgifter som hör till tjänsten som idrottsinstruktör inom Nationell idrottsutbildning - Badminton. I vår verksamhet ska varje elev få möjlighet att utmanas för att nå toppen av sin potential. Du har som uppgift att ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd, flexibel och följsam för varje elevs förutsättningar och behov. Din tilltro till elevernas förmåga att utvecklas ska vara hög och du besitter förmågan att fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande. Hos oss är undervisningen av hög kvalité. Vi sätter ribban högt och skapar en inspirerande lärmiljö varje dag. Därför söker vi dig som vill matcha den nivån - som brinner för att leverera undervisning på topp och bidra till att våra elever får det allra bästa. Är du redo att ta nästa steg och bli en del av ett högpresterande team? Då är du den vi söker! Välkommen till oss Sanda Utbildningscentrum i Huskvarna består av fyra olika skolformer; Sandagymnasiet, Sanda anpassad gymnasieskola, Sanda anpassad grundskola och Sanda Idrottshögstadium. På Sanda Utbildningscentrum går det cirka 1400 elever och vi är ungefär 200 anställda där våra gemensamma ledord är Glädje, Engagemang, Trygghet, Utmaning och Professionalism. Sandagymnasiet är ett av de ledande idrottsgymnasierna i Sverige där vi erbjuder våra elever goda förutsättningar att kombinera studier och idrott på alla nivåer. Sanda Idrottscentrum är en del av Sandagymnasiet där idrottsutbildning bedrivs på skoltid som en del av gymnasieutbildningen. Av nämnda 1400 elever så läser ca 550 idrottselever någon av våra tre idrottsutbildningar; RIG (Riksidrottsgymnasium), NIU (Nationell idrottsutbildning) och LIU (Lokal idrottsutbildning). Per dags dato har vi 13 RIG/NIU-utbildningar på Sanda Idrottscentrum. Inom simsporten bedriver vi idrottsutbildning både inom ramen för RIG, NIU och LIU. Din kompetens Vi söker dig i första hand som har adekvat pedagogisk utbildning (Sports coaching, kompletterande pedagogisk utbildning, KPU) och som är behörig för att undervisa i ämnet specialidrott med inriktning på NIU Badminton. Du har kunskaper och erfarenhet av badmintonsporten men även av fysisk träning, en del av uppdraget handlar om att utbilda eleverna inom ramen för vårt gemensamma upplägg ”atletism” i skolans undervisningslokaler, Träningsverket. Du har även genomfört ”Coach Level 2” hos Svenska badmintonförbundet eller Badminton Europe eller likvärdiga utbildningar. Arbetet ska drivas i linje med Svenska badmintonmodellen och du behöver dela Svenska Badmintonförbundets värdegrund. Grundläggande IT-kompetens är ett krav. Vi fäster stor vikt i att ta ansvar för relevant kompetensutveckling, aktivt deltagande i vårt systematiska kvalitetsarbete och kollegiala lärande samt förmågan att vilja växa tillsammans med andra i kollegiet. Vi söker en professionell lagspelare som är redo att värna våra ledord. Bra att veta För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg i samband med din ansökan. Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg. Du hittar utdraget här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/ Om du som söker innehar lärarlegitimation i ämnena specialidrott och tränings- och tävlingslära ser vi gärna att du bifogar en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/ Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid 30%. Vill du veta mer? Dennis Aulander, chef Sanda Idrottscentrum, telefon: 036-106593, mail: dennis.aulander@jonkoping.se Viktor Weiberg, ansvarig RIG Svenska Badmintonförbundet, telefon: 0735098234, mail: viktor.weiberg@badminton.nu Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. Här hittar du kontaktuppgifter till fackliga företrädare på utbildningsförvaltningen: https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som Idrottsinstruktör. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.