Lager- och butiksmedarbetare till PROLED i Skellefteå AB

Besöksintervjuare hos Verian Vi söker personal omgående och anställer allt eftersom. Därför kan tjänsterna vara tillsatta innan ansökningstiden har gått ut. Jobbet skall genomföras i september, oktober, och november, med möjlig förlängning våren 2027 och framåt. Vi söker dig som är nyfiken, gillar att träffa nya människor och vill ha ett flexibelt extraarbete. Ditt uppdrag är att intervjua deltagare i deras hemmiljö. I vissa kommuner kan intervjuer förekomma i ditt närområde, i hela kommunen och i angränsande områden. Vi som anställer dig heter Verian och är en världsledande, oberoende expert på undersökningar, fakta och rådgivning. I Sverige går våra rötter tillbaka till 1954, då hette vi Sifo. Då liksom nu fokuserar vi på att förstå människors tankar, beteende och åsikter. De svar du samlar in, blir underlag för beslut som kopplar samman beslutsfattare med medborgare, världen över. Tillsammans ger vi kraft åt beslut som formar samhället. Läs mer om oss på www.veriangroup.com/se Vad jobbet kräver av dig · Arbetet ställer högsta krav på konfidentiell hantering av information och sekretess. · En hög grad av integritet. Du besöker människor i deras hemmiljö och tar del av deras åsikter. · Du håller god ordning och reda på ditt arbetsmaterial. · Du är bekväm i mötet med nya människor. · Du arbetar självständigt och strukturerat · Du tar ansvar och når överenskomna mål inom utsatt tid. · Du har god vana av digitala skärmar (surfplattor) och att kommunicera via epost. · Du talar och läser svenska obehindrat. Att du har körkort och tillgång till bil Som besöksintervjuare gör du intervjuer med utvalda personer. Du besöker dem i hemmet eller på ett café, bibliotek eller liknande. Du utgår från en färdig lista med namn på utvalda personer som du kontaktar och bokar för en intervju. Intervjun är noggrant utformad och frågorna ställs på exakt samma sätt, av alla som är besöksintervjuare och i alla länder. Svarsalternativen är fasta och frågorna kan ha både nationella och internationella teman. Du hanterar frågor och svar med hjälp av en surfplatta. Vad vi erbjuder dig · Ett idealiskt extrajobb som är lätt att kombinera med andra sysselsättningar. Det är du och den du besöker som väljer en tidpunkt för intervjun som passar er. · Ett trevligt och socialt arbete med stor frihet kring arbetstider. · Du får kollektivavtalad ersättning per intervju. I ersättningen ingår restid och tid för att boka intervjun. Det är ett plus om du har · Gymnasiekompetens · Vana av intervjuer eller andra kontaktyrken · Regelbunden tillgång till wifi Om du har frågor om tjänsten så hör av dig till oss på telefon 031 -727 39 44

Söker du ett tekniknära arbete med mycket variation och kundkontakt hos ett ledande företag i branschen? Har du dessutom kunskap och intresse inom process och kemi? Då kan rollen som teknisk säljare hos oss vara precis det du söker. Om tjänsten Du kommer att arbeta med rådgivning och service av våra program hos befintliga kunder samt rådgivande försäljning mot nya intressenter för att ge bästa kundvärde. Applikationer där vi är verksamma är vattenkemiapplikationer inom papper- och massaprocessen, mikrobiokontroll,  pannvatten och vattenrening. Arbetsuppgifter Dina uppgifter är varierande och består bland annat av: Försäljnings- och serviceansvar inom ditt område. Ansvara för uppföljning av behandlingsprogram, kommunikation och kundrelationer. Förstå kundernas behov, driva utvecklingsprojekt och implementera processförbättringar. Teknisk rådgivning och problemlösning i kundens process. Resor ingår i arbetet (3-4 dagar i veckan hos kund). Vi söker dig som Har teknisk och/eller kemisk utbildning på universitets- eller högskolenivå, alternativt relevant erfarenhet från arbete med papper- och massaindustrin (exempelvis som operatör). Som person är du analytisk och välorganiserad då tjänsten kräver att du själv lägger upp ditt arbete utifrån ditt hemmakontor. Du är driven och lösningsfokuserad då kundens behov är din främsta prioritet. Detta kan även kräva att du vågar kavla upp ärmarna och hjälpa kunden med enklare praktiska lösningar ute på fältet. För att trivas med tjänsten förstår du vikten av god service, lyhördhet och att bygga relationer. Då tjänsten innebär mycket intern och extern kontakt ska du obehindrat kunna använda dig av svenska och engelska i både tal och skrift. Övriga krav: B-körkort Möjlighet att resa i tjänsten Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.