
Enhet veg, vann og avløp · Steinkjer
Liker du å få ting til å skje? Drive prosjekter og jobbe smart og løsningsorientert? Steinkjer kommune trenger en ny engasjert prosjektleder med på laget. Er de...
Hvorfor jobbe hos oss?
I vår enhet vil du få stor frihet til å kunne legge opp dagen din selv. Du vil helt sikkert bli utfordret, både faglig og kreativt. Og dersom du er glad i å kommunisere med innbyggere, entreprenører og rådgivere, er nok dette en jobb for deg! Hos oss finner du gode kolleger, som rådspør hverandre og har lav terskel for å hjelpe hverandre fram. Vi har et godt arbeidsmiljø og har en omgjengelig tone med mye humor.
Du vil få ansvar for å planlegge og følge opp egne utbyggingsprosjekt innen de kommunale fagområdene veg, vann og avløp, bygg, renovasjon, parker, idrettsanlegg og friluftsliv. Vi har flere spennende prosjekter på gang, og trenger hjelp til å drive dem videre. I tillegg vil det være ulike driftsrelaterte arbeidsoppgaver.
Stillingen ønskes besatt av en kandidat med teknisk utdanning fra høyskole / universitet innen anlegg- /byggfag, men relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
Personlige egenskaper vektlegges. Lønnsplassering fastsettes på bakgrunn av utdanning og praksis.
Ansettelse skjer på kommunale vilkår. Deltagelse i teknisk vaktordning kan være en aktuell del av stillingen.
Pensjonsopptjening og AFP i KLP, samt gruppeliv og kollektiv ulykke.
Spørsmål om stillingen kan rettes til enhetsleder Erling Overrein, tlf. 926 06 491.
KontaktinformasjonErling Overrein, enhetsleder, 926 06 491
ArbeidsstedKongens Gate 39
7713 Steinkjer
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Steinkjer kommune
Referansenr.: 5147074180
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.08.2026
Om stillingen Ved Byutvikling, Vann og avløp er det ledig 100 % fast stilling som planlegger/prosjektleder ved seksjonen Plan og prosjekt. Gjennom ledig stilling som planlegger/prosjektleder tilbyr vi unik mulighet for påvirkning, deltakelse og avgjørelser for fremtidens infrastruktur Seksjonen Plan og prosjekt har ansvaret for hovedplaner, forprosjekt, detaljprosjekt og utbyggingsprosjekter for vann og avløp fra idéutvikling til ferdige anlegg. Vi bistår også inn i utvikling av utbyggingsområder i samarbeide med andre offentlige og private aktører, og har kontroll av private utbyggingsprosjekter der vann og avløp er en del av utbyggingen. Som planlegger/prosjektleder vil du få en utfordrende og variert arbeidshverdag. Du blir en viktig ressurs for å sikre god gjennomføring av våre investeringsprosjekter innenfor vann og avløp, der det årlig gjennomføres investeringer for om lag 180 millioner kroner. Seksjon Plan og prosjekt består av 11 medarbeidere og er et erfarent og godt VA miljø som gir store muligheter for personlig utvikling. Byutvikling består av 9 kontorer med til sammen ca. 380 ansatte. Hvorav Vann og avløp er et av kontorene og har i underkant av 70 ansatte. Vann og avløp består av seksjonene Drift og vedlikehold, Plan og prosjekt og Kundeservice. Vann og avløp (VA) leverer samfunnskritiske vann- og avløpstjenester til kommunens innbyggere. Kontorets medarbeidere har ansvar for drift, vedlikehold, investeringsprosjekter og forvaltning av kommunens avløpsrenseanlegg, vannverk og flere hundre kilometer med tilhørende ledningsnett. I tillegg har kontoret ansvaret for mange av kommunens oppgaver som for eksempel forurensningsmyndighet. Vann- og avløpskontoret er framtidsrettet, og vi tar stadig i bruk ny teknologi og nye digitale verktøy. Arbeidsoppgaver Arbeidsoppgaver vil tilpasses om det jobbes som planlegger eller prosjektleder, og aktuelle oppgaver er: • Ansvar for skisse prosjekt, utredninger og mulighetsstudier innen vann og avløp • Identifisere behov og prioritere/definere investeringsprosjekter • Være med i utredning og analyse av behov for tiltak på ledningsnett for vann og avløp • Utarbeidelse av vann-, avløp- og overvannstrategier • Bidra til å gjennomføre overordnede utredninger samt være med å identifisere behov for utredninger • Prosjektleder for vann- og avløpsanlegg i detaljplanlegging- og utførelsesfase • Teknisk og økonomisk ansvarlig med vekt på planlegging, fremdrift, økonomi, HMS og kvalitet Følgende kvalifikasjoner vil bli vektlagt • Vi søker personer med VA-faglig utdannelse på bachelor-/mastergradsnivå- eller annen relevant teknisk utdanning på universitetsnivå. • Minimum 5 års relevant arbeidserfaring innen fagområdet vann og avløp. • Generell systemforståelse for vann og avløp. • Erfaring og forståelse fra planarbeid/overordnede utredninger og kjennskap til modelleringsverktøy er en fordel. • Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig. • Førerkort kl. B. Personlige egenskaper • Har gode samarbeidsegenskaper. • Stor arbeidskapasitet og god fagkompetanse. • Du har en strukturert og målrettet arbeidsstil. • Er initiativrik, selvstendig og systematisk. • Løsningsorientert. • Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr • Krevende og interessante arbeidsoppgaver i et godt fagmiljø • En stilling med mulighet for økt ansvar og variasjon i prosjekter • Muligheter for faglig og personlig utvikling • Gode forsikrings- og pensjonsavtaler • Lønn etter avtale Har du spørsmål om stillingen? Kontakt gjerne; Ronny Pedersen, Seksjonsleder Plan og prosjekt, telefon: 971 44 434, e-post: rdp@bodo.kommune.no eller Svein Ove Moen, Leder Vann og avløp, telefon: 950 27 023, e-post: svein.ove.moen@bodo.kommune.no Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20. Annet Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju, og personlig egnethet vil inngå i vurderingen. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om. Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.
Drammen kommune er Norges sjuende største kommune målt i folketall, og vi har store ambisjoner på mange områder. Drammen kommune skal være et godt sted å lege for alle, og posisjonen som regionsenter av nasjonal betydning skal styrkes frem mot 2040. Basert på ambisiøse mål, bredt samarbeid og målrettet innsats de siste tiårene har kommunens fysiske forvandling blitt prisbelønnet for byrom og - utvikling med tilhørende infrastruktur. Virksomhet utbygging og infrastruktur er byggherre for kommunale infrastrukturprosjekter i tillegg til å ivareta ansvaret for koordinering og oppfølging av større plan- og utbyggingsprosjekter i offentlig og/eller privat regi. Virksomheten er inndelt i fire avdelinger; investeringsprosjekter 1 og 2, Prosjektutvikling og Prosjektstøtte. Avdelingene Investeringsprosjekter 1 og 2 er byggherre for kommunale infrastrukturprosjekter. Ansvaret omfatter prosjektering og bygging av anlegg innen vann og avløp, vei, park, torg, idrettsanlegg, nærmiljøanlegg, dammer og flomsikring mm. I tillegg har vi ansvar for infrastrukturprosjekter som ny bybru og ny renseløsning for Drammensregionen. Avdelingen har også ansvar for oppfølging av utbyggings og gjennomføringsavtaler i prosjekterings- og utførelsesfasen hvor private utbyggere er byggeherre. Vi søker nå etter prosjektleder som kan bidra til gjennomføring av virksomhetens prosjektportefølje. Stillingen vil ligge i avdeling Inevsteringsprosjekter 2. Virsomheten har totalt ca. 40 medarbeidere innen prosjektledelse, byggeledelse, prosjektutvikling, prosjektkoordinering, juridisk rådgivning og prosjektstøttefunksjoner. Vi er engasjerte og kompetente i det vi gjør, og det finnes alltid noen å diskutere med. Du vil blir en del av et aktivt og erfarent team, med muligheter for å diskutere arbeidsoppgaver, problemstillinger, fag og kvalitet med kollegaer. For stillingen der det er krav om politiattest, etter gjeldende lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen, før tiltredelse. Arbeidsoppgaver Helhetlig ansvar for planegging og gjennomføring av prosjekter innen vei, vann og avløp, park, dammer, idrettsanlegg og flomsikring. Du vil ha ansvar for å sikre kvalitet, fremdrift og økonomi i dine prosjekter i henhold til vedtatte rammer. Vi benytter usikkerhetsstyring i stor grad i våre prosjekter. • Ledelse og resultatansvar for tildelte prosjekter fra oppstart til ferdigstillelse og garantitid. • Gjennomføre anbudskonkurranser i henhold til regelverk for offentlige anskaffelser • Sikre kvalitet, fremdrift og økonomi ihht. vedtatte rammer • Overordnet ansvar for SHA (sikkerhet, helse og arbeidsmiljø) ihht byggherreforskriften • Oppfølging av avtale med eksterne utbyggere Tett samarbeid med interne fagmiljøer, eksterne aktører og utbyggere Kvalifikasjoner • Utdannelse fra høyskole eller universitetsnivå på master eller bachelornivå innenfor relevante fagområder. Lang, relevant erfaring kan kompensere for manglende høyere utdanning. • Erfaring som prosjektleder eller byggeleder fra bygg/anlegg/infrastruktur fortrinnsvis fra byggherresiden eller fra offentlig sektor • Det er ønskelig med kompetanse og erfaring innenfor lov og forskrift om offentlige anskaffelser • Det er ønskelig med erfaring innen økonomistyring For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på minimum nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon legges ved søknaden. • Det er nødvendig å ha førerkort for personbil for å inneha stillingen. • For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden. Personlige egenskaper • Gode kommunikasjons-egenskaper og evne til å skape gode samarbeidsrelasjoner • Høy gjennomføringsevne og fleksibiltet- du leverer rett kvalitet til avtalt tid • God til å arbeide strukturert, holde oversikt over prosjektenes mange små og store oppgaver og deloppgaver, ta initiativ til avklaringer og gjennomføre • Du er god i dialog og faglige diskusjoner, og ikke minst i å finne tverrfaglige og økonomiske riktige løsninger Personlige egenskaper vil bli vektlagt Vi tilbyr • Spennende og samfunnsnyttige prosjekter med stor synlighet • Et sterkt fagmiljø med engasjerte kollegaer • Fleksibel arbeidstid og gode pensjonsordninger • Lønn etter avtale Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT. I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet. KontaktinformasjonUndrum, Stine Ilebrekke, avdelingsleder, 97529310, stine.ilebrekke.undrum@drammen.kommune.no ArbeidsstedEngene 1 3017 Drammen Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Drammen kommune Referansenr.: 5149773915 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026
Vil du bidra til framtidens Saltdal? Vi søker en engasjert prosjektingeniør som motiveres av samfunnsutvikling og ønsker å være med på å utvikle kommunen gjennom spennende og meningsfulle oppgaver. Om stillingen Prosjektingeniørstillingen er plassert i avdelingen Plan og utvikling, som er organisert under tjenesteområdet Teknisk. Tjenesteområdet består av et faglig sterkt team på syv medarbeidere, lokalisert ved Rådhuset på Rognan. Som prosjektingeniør vil du lede og utvikle investeringsprosjekter. Du vil ha en sentral rolle som prosjektleder, med ansvar for fremdrift, økonomi og kvalitet gjennom utførelse av prosjektene. I tillegg innebærer stillingen saksbehandling, bidra til næringsutvikling gjennom tilrettelegging av arealer og rammebetingelser for etablering av bedrifter og bosetting. Det vil også kunne bli tillagt andre oppgaver under området Teknisk i samråd med leder. Arbeidsoppgaver • Delta aktivt i kommunens tverrfaglige ingeniør- og prosjektteam • Planlegge og utvikle byggeprosjekter og prosjekter innen kommunal infrastruktur, som vei, vann og avløp • Lede utbyggingsprosjekter med ansvar for fremdrift, økonomi og kvalitet • Bidra til utvikling og tilrettelegging av næringsarealer og byggeklare tomter i tråd med behov • Samarbeide med interne og eksterne aktører for å legge til rette for næringsutvikling • Følge opp kjøp, salg og utvikling av kommunal grunn, inkludert grunnerverv og avtaleinngåelser • Utarbeide saksgrunnlag og politiske saker innenfor ansvarsområdene • Gjennomføre offentlige anskaffelser i tråd med regelverket • Delta i plan- og reguleringsprosesser • Utføre øvrige oppgaver innen teknisk område etter behov Kvalifikasjoner • Relevant høyere utdanning minimum bachelor • God digital kompetanse og systemforståelse • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig • Førerkort klasse B • Erfaring fra lignende arbeid er ønskelig • Nyutdannede oppfordres til å søke Personlige egenskaper • Arbeider strukturert, selvstendig og målrettet • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Fleksibel og løsningsorientert i møte med utfordringer • Initiativrik og utviklingsorientert • Positiv lagspiller som deler kunnskap og bidrar til et godt arbeidsmiljø • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr • Lønn etter avtale. • God pensjonsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring KLP • Utfordrende arbeidsoppgaver og gode muligheter for personlig og faglig utvikling. • Et godt og inkluderende arbeidsmiljø, kollegaer med høy kompetanse og godt humør. • Fleksitid • Flyttegodtgjøring etter nærmere avtale. I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Hvis du ønsker mer informasjon om KLP gå inn her "Offentlig tjenestepensjon - kort fortalt" Annet: Alle søknader på ledige stillinger må gjøres elektronisk i vårt rekrutteringssystem. Søknader skal ikke sendes på e-post. Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Arbeidsplassene i Saltdal kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile Saltdals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, religion eller etnisk bakgrunn. Saltdal kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkerens navn bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. (Offentleglova § 25) Saltdal kommune kommer inn under ny ordning om sletting av studielån. Les mer om dette her: Sletting av studielån Ønsker du mer informasjon om mulighetene i Saltdal så ta en titt på følgende sider: Visit Saltdal KontaktinformasjonAre Gjerde, Avdelingsdirektør Teknisk, 92072728, are.gjerde@saltdal.kommune.no ArbeidsstedKirkegata 23 8250 Rognan Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Saltdal kommune Referansenr.: 5150485080 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026