
ACADEMIC WORK SWEDEN AB · Stockholm
Vi söker en person till en heltidstjänst fram till 31/8 – en perfekt möjlighet för dig som vill komma igång med arbete omgående! Sök tjänsten idag! Om tjänsten ...
Vi söker en person till en heltidstjänst fram till 31/8 – en perfekt möjlighet för dig som vill komma igång med arbete omgående! Sök tjänsten idag!
Vi söker en person som kan hjälpa Ragn-Sells med inscanning av transportdokument under sommaren. På grund av en stor backlogg behöver de förstärkning på heltid fram till den 31 augusti.
Arbetet är repetitivt och innebär samma typ av uppgifter under större delen av arbetsdagen. Därför är det viktigt att du trivs med rutinarbete och kan bibehålla noggrannhet och fokus för att säkerställa att arbetet utförs korrekt.
Heltid, måndag–fredag kl. 07.00–16.00
Arbetsplats: Kallhäll
Önskad start är omgående nu i juni till och med 31/8
Arbetet är av administrativ och repetitiv karaktär med fokus på att digitalisera en stor mängd fysiska transporthandlingar för att hålla verksamhetens register uppdaterade.
Vi söker dig som
Har en avslutad gymnasieutbildning.
Har förmåga att utföra repetitiva arbetsuppgifter med hög noggrannhet.
Är tillgänglig för heltidsarbete under sommaren fram till 31 augusti.
Har grundläggande vana vid att använda datorer och kontorsutrustning.
Har god förmåga att förstå och följa instruktioner.
Har goda kunskaper i svenska och engelska.
Det är meriterande om du har
Tidigare erfarenhet av liknande arbete
För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
Hjälpsam
Noggrann
Ordningsam
Ansvarstagande
Vår rekryteringsprocess
Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.
Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.
Vill du arbeta i en samhällsviktig verksamhet där vatten- och avloppsfrågor står i fokus? Vi behöver stärka vårt arbete inom säkerhet på VA och söker nu en engagerad säkerhetshandläggare som organisatoriskt kommer att tillhöra Enheten för Säkerhet och arbetsmiljö. Stockholm vatten och avfall är en viktig samhällsbyggare som levererar effektiva och hållbara vatten- och avfallstjänster – för dagens och framtida stockholmare. Varje dag, året runt, förser vi 1,6 miljoner stockholmare med rent och gott kranvatten, renar avloppsvatten och ser till att avfallet tas om hand. Tillsammans med invånare, företag och andra intressenter arbetar vi för att Stockholm ska bli världens mest hållbara stad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som säkerhetshandläggare hos oss kommer du att spela en viktig roll i utvecklingen och implementeringen av det kort- och långsiktiga säkerhetsarbetet. Du rapporterar till Enhetschef Säkerhet och arbetsmiljö på VA, men arbetar nära andra kollegor med liknande arbetsuppgifter inom bolaget. Du stöttar VA verksamheten i det dagliga arbetet och upparbetar förståelse för hur behoven ser ut på våra producerande och distribuerande anläggningar. Som säkerhetshandläggare arbetar du operativt med fokus på struktur, ordning och kvalitet, i nära samarbete med kollegor från olika delar av organisationen. I arbetsuppgifterna ingår: • Administrativt stöd kopplat till säkerhet • Registervård • Initiala utredningar • Avslutnings- och uppföljningssamtal • Säkerhetskontroller • Hantering funktionsbrevlåda • Aktivt delta i teamets utveckling och förbättra arbetsprocesser för att öka effektiviteten. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett tydligt fokus på förbättring och utveckling. Du är nyfiken, ser vad som kan göras bättre och bidrar med idéer och initiativ som stärker både arbetssätt och resultat. Du är van att hantera flera frågor och sätta dem i sitt sammanhang för att driva frågorna på bästa sätt. Du är inlyssnande och involverande i ditt förhållningssätt och har en vilja att utvecklas och arbeta för bolagets bästa. Du har en god kommunikativ förmåga, är lyhörd och trygg i dialogen med kollegor i hela organisationen. Att kunna planera, driva och följa upp sina arbetsuppgifter är nyckelkompetenser i denna roll. För att lyckas med rollen ser vi att du har: • Relevant utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet • Erfarenhet av administrativt säkerhetsarbete, gärna inom offentlig verksamhet • Erfarenhet av registerhantering, säkerhetskontroller samt dokumentation • Erfarenhet av att genomföra enklare utredningar eller faktainsamling • Erfarenhet av att arbeta i ärendehanteringssystem eller motsvarande • God förståelse för sekretess, integritet och hantering av känsliga uppgifter • God IT-vana och vana att arbeta i olika system • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska Ett B-körkort ser vi som meriterande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Låter det här som en spännande utmaning för dig? I denna rekrytering samarbetar vi med Human Capital. Ansök tjänsten via www.humancapital.se senast 18 augusti 2026. För en inledande dialog kring rollen kontakta Henrik Granqvist henrik.granqvist@humancapital.se Våra fackliga representanter för Kommunal, Vision, Saco och Ledarna når du via Stockholm Vatten & Avfalls kundtjänst på telefon 08-522 120 00. Tjänsten är tillsvidareanställning med placering på huvudkontoret i Ulvsunda, Bromma men du kommer även att röra dig mellan våra verk i Henriksdal, Bromma, Lovö och Norsborg samt kontoret i Högdalen. Det finns tjänstebilar till förfogande. Eftersom vi strävar efter en trygg arbetsmiljö och har en samhällsviktig funktion genomför slutkandidater ett drogtest. I din tjänst kommer du arbeta med säkerhetsklassad information. Säkerhetsprövning kommer därför att genomföras i samband med anställning. Vi är en lärande organisation med mycket erfarenhet och kunskap till ditt stöd. Vi erbjuder dig ett roligt och omväxlande jobb med intressanta arbetsuppgifter, duktiga kollegor och ett mycket bra arbetsklimat. Dessutom erbjuder vi goda anställningsvillkor, digitala och flexibla arbetssätt, kontinuerlig kompetensutveckling samt en rad hälsofrämjande fördelar. Läs mera om oss och träffa några av våra medarbetare på svoa.se/jobb Vi ser fram emot din ansökan! Under sommarmånaderna kan återkoppling och svarstider vara något längre än vanligt på grund av semestrar. Vi tackar för din förståelse.
Vill du bidra till att lösa en av vår tids största samhällsutmaningar? Trivs du i en miljö som präglas av handlingskraft och samhällsengagemang? Utbetalningsmyndigheten är en innovativ myndighet under utveckling. Genom att jobba hos oss får du vara med och forma en verksamhet som upptäcker, förhindrar och förebygger välfärdsbrott och felaktiga utbetalningar från statliga myndigheter och kommuner. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar och mandat att påverka. Hos oss kommer ditt engagemang och din kompetens göra skillnad. Ansvar och arbetsuppgifter På Utbetalningsmyndigheten är arbete med data och analys centralt. Nu söker vi dig som vill jobba med att utöka myndighetens förmåga inom dataintag och dataanalys. Rollen är placerad på avdelningen data och utveckling. I rollen arbetar du aktivt med utveckling av data- och informationsarkitektur i olika faser och skapar värde för vår verksamhet. Du kommer arbeta tvärfunktionellt med informationsarkitektur, datamodellering och förädling av data. Du kommer vara drivande i arbetet med inhämtning av nya datakällor, samt aktivt bidra i arbetet med datakvalitet och datadefinitioner. I rollen ingår även utveckling och införande av processer för t.ex. datakvalitet, och spårbarhet. Arbetet kräver ett nära samarbete med andra myndigheter och aktörer. Vi söker dig som har • Akademisk examen inom t.ex. informatik, statistik, systemvetenskap • Minst fem års arbetslivserfarenhet av informations- och datamodellering • Minst fem års arbetslivserfarenhet av att formulera frågor mot större datamängder med SQL • Minst fem års arbetslivserfarenhet av att arbeta med analys och dokumentation av data • Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du även har • Erfarenhet av att arbeta i tvärfunktionella team • Erfarenhet av arbete med verktyg för metadata Efterfrågade förmågor och färdigheter För att lyckas och trivas i rollen är du strukturerad och mål- och resultatinriktad. Du har ett kreativt förhållningssätt och är initiativtagande. Du har gott omdöme, god samarbetsförmåga och har en väl utvecklad problemlösande analysförmåga. Den statliga värdegrunden sammanfattar och synliggör de viktigaste kraven som gäller för statsanställda, att arbeta i staten innebär att följa den. Vi ställer också höga krav på säkerhetsmedvetenhet. Övrigt Myndigheten är placerad i Stockholm i moderna lokaler i närheten av Gullmarsplan. Säkerhetsprövning kan bli aktuellt. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Sex månaders provanställning kan bli aktuellt. På Utbetalningsmyndigheten ska alla medarbetare ha en hållbar arbetsmiljö och balans mellan jobb och fritid. Vi eftersträvar ett nära ledarskap och du som chef har ett rimligt antal medarbetare, administrativt stöd och möjlighet till kompetensutveckling. Vi erbjuder många förmåner för dig som anställd. I denna rekrytering söker du med ditt CV. Istället för att bifoga ett personligt brev vill vi att du svarar på några frågor kring din kompetens kopplat till jobbet. Vi ber dig svara utförligt på dessa frågor. Läs mer om hur rekryteringsprocessen går till här. Arbetspsykologiska tester är en del av urvalsprocessen. Utbetalningsmyndigheten arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Är du intresserad? Vill du veta mer om tjänsten, kontakta avdelningschef: Niclas Cederberg på telefon 010-572 7576. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Kontaktpersoner för de fackliga organisationerna är Anna Frängsmyr (Saco-S) 010-572 75 78 och Michael Ohlsson (ST) 010-5727512.
Vill du bidra till att lösa en av vår tids största samhällsutmaningar? Trivs du i en miljö som präglas av handlingskraft och samhällsengagemang? Utbetalningsmyndigheten är en innovativ myndighet under utveckling. Genom att jobba hos oss får du vara med och forma en verksamhet som upptäcker, förhindrar och förebygger välfärdsbrott och felaktiga utbetalningar från statliga myndigheter och kommuner. Vi erbjuder en arbetsplats där du får stort ansvar och mandat att påverka. Hos oss kommer ditt engagemang och din kompetens göra skillnad. Ansvar och arbetsuppgifter I rollen arbetar du framför allt med teknisk säkerhetsgranskning och säkerhetsgodkännande av mjukvara, system och digitala tjänster. Du granskar teknisk dokumentation och kravuppfyllnad, bedömer hot, risker och sårbarheter samt rekommenderar säkerhetsåtgärder inför förändringar, releaser och produktionssättningar. Du arbetar nära it, arkitektur, utvecklingsteam och leverantörer för att: • genomföra tekniska säkerhetsgranskningar av mjukvara, it-system, integrationer och digitala tjänster, • analysera sårbarheter, tekniska risker, avvikelser och resultat från säkerhetstester samt bedöma påverkan på myndighetens system och information, • bidra till säkerhetsbedömningar och säkerhetsgodkännande inför nya initiativ, förändringar och releaser, • granska tekniska lösningar utifrån krav på exempelvis autentisering, behörighetsstyrning, loggning, kryptering, API och skydd av information, • ta fram åtgärdsförslag och följa upp att identifierade säkerhetsbrister hanteras Rollen är placerad på säkerhetsenheten. Vi söker dig som har • Eftergymnasial utbildning inom exempelvis systemvetenskap, informationssäkerhet, it-säkerhet, cybersäkerhet eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant, • Minst tre års relevant arbetslivserfarenhet inom cybersäkerhet, it-säkerhet, teknisk säkerhetsgranskning eller säker systemutveckling, • Erfarenhet av säkerhetsbedömning eller säkerhetsgodkännande av it-system, mjukvara eller tekniska lösningar, • Erfarenhet av arbete med moderna it-miljöer, systemutveckling, integrationer, API och digitala tjänster, • Erfarenhet av att omsätta risker, hot, sårbarheter och säkerhetskrav till konkreta rekommendationer och åtgärder, • God förmåga att kommunicera på svenska. Det är meriterande om du även har • Fördjupad erfarenhet av DevSecOps, CI/CD-flöden, hotmodellering eller tekniska säkerhetskontroller i utvecklingsprocesser, • Erfarenhet av att tolka och bedöma resultat från sårbarhetsskanningar, penetrationstester, kodgranskningar eller andra tekniska säkerhetstester, • Fördjupad erfarenhet inom ett eller flera tekniska säkerhetsområden, exempelvis identitet och åtkomst, loggning, kryptering, API-säkerhet eller molntjänster, • Erfarenhet av arbete i offentlig sektor eller annan reglerad verksamhet med höga krav på informationssäkerhet, spårbarhet och regelefterlevnad, • Certifiering inom it- eller cybersäkerhet, till exempel CISSP, CISA, CSSLP, OSCP eller motsvarande. Efterfrågade förmågor och färdigheter För att lyckas och trivas i rollen cybersäkerhetsspecialist är du självgående och har god samarbetsförmåga. Vidare är du utvecklingsorienterad, strukturerad och kvalitetsmedveten. Den statliga värdegrunden sammanfattar och synliggör de viktigaste kraven som gäller för statsanställda, att arbeta i staten innebär att följa den. Vi ställer också höga krav på säkerhetsmedvetenhet. Övrigt Myndigheten är placerad i Stockholm i moderna lokaler i närheten av Gullmarsplan. Säkerhetsprövning kan bli aktuellt. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Sex månaders provanställning kan bli aktuellt. På Utbetalningsmyndigheten ska alla medarbetare ha en hållbar arbetsmiljö och balans mellan jobb och fritid. Vi eftersträvar ett nära ledarskap och du som chef har ett rimligt antal medarbetare, administrativt stöd och möjlighet till kompetensutveckling. Vi erbjuder många förmåner för dig som anställd. I denna rekrytering söker du med ditt CV. Istället för att bifoga ett personligt brev vill vi att du svarar på några frågor kring din kompetens kopplat till jobbet. Vi ber dig svara utförligt på dessa frågor. Läs mer om hur rekryteringsprocessen går till här. Arbetspsykologiska tester är en del av urvalsprocessen. Utbetalningsmyndigheten arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Är du intresserad? Vill du veta mer om rollen, kontakta avdelningschef Ola Sten telefon 010-5727514. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Kontaktpersoner för de fackliga organisationerna är Anna Frängsmyr (Saco-S) 010-572 75 78 och Michael Ohlsson (ST) 010-5727512.