
REGERINGSKANSLIET · Stockholm
Din arbetsdag. Sveriges morgondag. Enheten arbetar med socialtjänstfrågor inom individ- och familjeomsorgen samt omsorgen om äldre och personer med funktionsned...
Din arbetsdag. Sveriges morgondag.
Enheten arbetar med socialtjänstfrågor inom individ- och familjeomsorgen samt omsorgen om äldre och personer med funktionsnedsättning. Enheten ansvarar för samordning av barnrättspolitiken, funktionshinderspolitiken samt för vissa socialförsäkringsförmåner.
För den aktuella tjänsten handlar det i första hand om att arbeta med frågor som rör omsorgen om äldre, de individuella stöd som kan ges till personer med funktionsnedsättning samt den generella funktionshinderspolitiken. Även andra frågor kan bli aktuella som den sociala barn- och ungdomsvården och barnrättsfrågor. Arbetsuppgifterna är varierande och omfattar allt från att utarbeta förslag till propositioner, regeringsuppdrag och kommittédirektiv samt att analysera och sammanställa underlag för regeringens ställningstaganden inom enhetens ansvarsområden till löpande frågor som frågesvar och interpellationer från riksdagen och brevsvar samt samordning av enhetsövergripande processer. Vidare ingår myndighetsstyrningsarbete samt förberedelser inför möten i olika typer av organ och instanser. Du kan komma att representera Sveriges i olika internationella processer och sammanhang. Område och uppgifter kan dock komma att ändras över tid.
Läs mer om vår verksamhet på http://www.regeringen.se/socialdepartementet.
Din bakgrund
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning inom juridik, statskunskap eller annan samhällsvetenskaplig utbildning. Du har aktuell erfarenhet av arbete i Regeringskansliet samt erfarenhet av arbete med frågor som rör omsorgen om äldre och funktionshinderfrågor. Tjänsten kräver att du har mycket goda kunskaper i muntlig och skriftlig framställning både på svenska och engelska. Goda kunskaper om socialtjänsten är meriterande samt god förståelse för kraven på arbete och förutsättningarna i en politiskt styrd verksamhet.
Dina egenskaper
Regeringskansliets medarbetarkriterier är helhet, utveckling, resultat. Alla som arbetar i Regeringskansliet behöver ha helhetssyn och samarbeta för verksamhetens bästa. Du förväntas bidra med ditt perspektiv och din kompetens samt vara öppen för andras. Du kommer med idéer och nya angreppssätt för att förbättra och utveckla verksamheten och din egen kompetens. Du är inriktad på resultat i ditt agerande och anpassar dig när behov och inriktning ändras.
Du ska ha mycket god förmåga att självständigt planera, samordna och driva processer och kunna ta egna initiativ. Du ska kunna arbeta under tidspress, vara uthållig och hantera flera olika typer av arbetsuppgifter samtidigt. Du ska ha god samarbetsförmåga samt vara kvalitetsmedveten, omdömesgill, strukturerad och samtidigt flexibel. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Övrigt
En tidsbegränsad visstidsanställning under cirka 6 månader med start omgående eller efter överenskommelse. En säkerhetsprövning kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.
Är du intresserad?
Vill du veta mer om jobbet och vad vi erbjuder, kontakta Niclas Fogelström som är gruppchef. Du är också välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Charlotte Wahlström. Fackliga kontaktpersoner är Pia Fagerström för Saco och Karina Åbom-Engberg för ST. Samtliga nås via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast 19 augusti 2026.
Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Socialdepartementet, som är ett av tio departement, ansvarar för frågor som rör samhällets välfärd. De handlar bl.a. om folkhälsa och sjukvård, socialtjänst inklusive äldreomsorg, omsorg om och rättigheter för personer med funktionsnedsättning, sjuk- och föräldraförsäkring, pensioner och premiepensionssystemet samt idrott, civilsamhället, ungdomspolitik, begravningsfrågor och trossamfund.
Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Är du en engagerad handläggare som vill göra skillnad inom äldreomsorgen? Då ska du söka till oss. Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet. Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Om verksamheten: Det här är en ovanlig möjlighet att bli en del av vår arbetsgrupp. Vi har inte rekryterat handläggare inom Äldreenheten på flera år, vilket vi ser som ett kvitto på en stabil arbetsplats med god trivsel. Tjänsten blir nu ledig då en uppskattad kollega går vidare till ett nytt uppdrag inom samma förvaltning. Äldreenheten tillhör Socialförvaltningens myndighetsavdelning. Inom Äldreenheten arbetar idag tio handläggare tillsammans med en avgiftshandläggare, en handläggare för färdtjänst och riksfärdtjänst samt en boendesamordnare. Verksamheten leds av gruppchef och enhetschef som tillsammans ansvarar för att utveckla och stödja verksamheten. Hos oss blir du en del av en engagerad och erfaren arbetsgrupp som arbetar för att ge äldre invånare ett professionellt, rättssäkert och individanpassat stöd. Samtidigt står vi inför en spännande framtid där den nya socialtjänstlagen och nya arbetssätt skapar möjligheter att vidareutveckla verksamheten. Vi erbjuder ett utvecklande uppdrag med goda möjligheter att påverka och bidra till framtidens äldreomsorg. Arbetsuppgifter: Som handläggare inom äldreomsorgen ansvarar du för handläggning, utredning, beslut och uppföljning enligt Socialtjänstlagen (SoL) för personer som är 65 år och äldre samt för personer under 65 år med demenssjukdom. Beslut fattas enligt gällande delegationsordning, där handläggarna har ett omfattande beslutsmandat inom verksamhetens område. Du möter individer med olika behov och livssituationer och genomför utredningssamtal i den enskildes hem, på sjukhus eller i våra lokaler. För att skapa mer tid för det professionella mötet och minska administrationen utforskar och utvecklar vi nya digitala arbetssätt, inklusive AI-baserade lösningar, såsom stöd i dokumentationsarbetet. Arbetet innebär även nära samverkan med anhöriga, utförare, vårdgivare och andra samverkansparter. Du ansvarar självständigt för dina ärenden från ansökan till beslut och uppföljning samt bidrar aktivt till verksamhetens utvecklings- och förbättringsarbete. Samtidigt är samarbete och kunskapsutbyte en viktig del av vårt arbetssätt. Vi har regelbundna ärendedragningar och ärendehandledningar där vi tillsammans diskuterar komplexa frågeställningar, skapar samsyn och bidrar till en lärande organisation. Kvalifikationer: Vi söker dig som har: Socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Minst två års sammanhängande erfarenhet av myndighetsutövning med självständig handläggning, utredning, beslut och uppföljning enligt Socialtjänstlagen (SoL) och/eller lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Erfarenhet av att arbeta utifrån evidensbaserad utredningsmetodik, exempelvis IBIC (Individens behov i centrum) eller motsvarande metodstöd. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Giltigt B-körkort. Meriterande: Erfarenhet av handläggning och utredning enligt lagen om färdtjänst och riksfärdtjänst. Erfarenhet av kommunal verksamhet och politiskt styrd organisation. Erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva för handläggning och dokumentation. Personliga egenskaper: Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete. Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information. Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ. Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärldsbevakar. Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande. Är flexibel, lösningsfokuserad och trivs i en verksamhet som utvecklas och förändras. Är trygg i din yrkesroll och fattar välgrundade beslut. Arbetar strukturerat och självständigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Information: Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg. Anställningen är en tillsvidare på heltid med start så snart som möjligt eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning och provanställning kan komma att tillämpas. Personer som anställs för att arbeta med äldre och vuxna personer med funktionsvariation i hemmet ska visa upp ett utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del av urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. I rekryteringsprocessen kan arbetsprov förekomma. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta oss enligt nedan. Intervjuer kan komma att ske löpande. Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett CV senast 23 augusti. För mer information kontakta: Mladen Mrdjen, enhetschef för äldre: mladen.mrdjen@vallentuna.se Mer information och fackliga representanter hittar du på https://www.vallentuna.se/naringsliv-och-arbete/arbeta-hos-oss/lokala-fackliga-foretradare/
Vill du använda dina akademiska kunskaper, arbetslivserfarenhet och ditt stora intresse för samhällsfrågor genom att arbeta inom ramen för det statliga utredningsväsendet, Statens Offentliga Utredningar, SOU, alternativt departementets interna utredningar, så kallade bokstavsutredningar? Enheten för socialtjänst och funktionshinderspolitik har behov av flera utredningssekreterare inom flera av enhetens ansvarsområden, t.ex. inom den sociala barn- och ungdomsvården, ekonomiskt bistånd, äldreomsorgen och funktionshinderspolitiken. Enheten arbetar med socialtjänstfrågor inom individ- och familjeomsorgen samt omsorgen om äldre och personer med funktionsnedsättning. Enheten ansvarar även för samordning av barnrättspolitiken, funktionshinderspolitiken samt för vissa socialförsäkringsförmåner. Arbetsuppgifter Arbetet innebär att bistå utredaren i arbetet med uppdraget. Arbetsuppgifterna omfattar att ta fram underlag och analyser som ligger till grund för de förslag som övervägs inom ramen för utredningens uppdrag samt föra dialog med berörda aktörer. Det ingår även att göra analyser av de förslag som övervägs och att utforma författningsförslag kopplade till de förslag som utredningen slutligen föreslår. Även EU-rättsliga analyser och konsekvensanalyser kan bli aktuella. Din bakgrund Vi söker dig som har en relevant avslutad akademisk utbildning, gärna inom juridik, statsvetenskap eller nationalekonomi samt erfarenhet av kvalificerat utredningarbete. Om du är jurist ser vi gärna att du är hovrätts- eller kammarrättsassessor eller har erfarenhet av annat kvalificerat juridiskt arbete. Erfarenhet av arbete med enhetens frågor och erfarenhet av arbete inom det socialpolitiska området är meriterande. Meriterande är också erfarenhet av lagstiftningsarbete, arbete i Regeringskansliet eller annan statlig myndighet, likaså erfarenhet av arbete i det offentliga utredningsväsendet. Du behöver ha mycket goda kunskaper i muntlig och skriftlig framställning på svenska och engelska. Dina egenskaper Som person har du mycket god förmåga att självständigt planera, samordna och driva processer och ta egna initiativ. Du har god samarbetsförmåga och behöver kunna arbeta under tidspress, vara uthållig och hantera flera olika typer av arbetsuppgifter samtidigt. Du är kvalitetsmedveten, omdömesgill, strukturerad och flexibel. Därtill ställer arbetet krav på att du har god analytisk förmåga och lätt för att sätta dig in i komplexa frågeställningar och samordna olika intressen. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Flera utredningar kommer att tillsättas varför det också finns behov av flera utredningssekreterare. Tidpunkt och omfattning för anställning kan variera mellan utredningarna. Som utredningssekreterare får du en tidsbegränsad anställning inom ramen för Löne- och förmånsavtalet för sakkunniga (Specialistavtalet) inom Regeringskansliet. Tjänstgöringsort är Stockholm, men det kan också finnas möjlighet att i huvudsak arbeta på distans. Är du intresserad? Vill du veta mer, kontakta Tony Malmborg som är enhetschef eller någon av gruppcheferna Sofia Landelius (familjeomsorg och barnrätt), Niclas Fogelström (äldre- och funktionshinder) och Jessica Löfvenholm (sociala barn- och ungdomsvården). Fackliga kontaktpersoner är Pia Fagerström för SACO och Agnes Sörensen för ST. Du når dem via Regeringskansliets växel, 08-405 10 00. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Välkommen att registrera din intresseanmälan i vårt rekryteringsverktyg senast den 3 augusti 2026. OBS - Utredningarna bemannas löpande så är du intresserad – vänta inte med att söka! Regeringskansliets uppdrag är att stödja regeringen i dess arbete med att styra Sverige och förverkliga sin politik. Här arbetar 4 800 personer, varav 600 utomlands. Regeringskansliet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Vi ser jämställdhet och mångfald som en styrka och tillgång och vi arbetar aktivt för att vara en arbetsplats fri från diskriminering. Socialdepartementet, som är ett av tio departement, ansvarar för frågor som rör samhällets välfärd. De handlar bl.a. om folkhälsa och sjukvård, socialtjänst inklusive äldreomsorg, omsorg om och rättigheter för personer med funktionsnedsättning, sjuk- och föräldraförsäkring, pensioner och premiepensionssystemet samt idrott, civilsamhället, ungdomspolitik, begravningsfrågor och trossamfund.
Har du idéer för framtiden och drivs du av utmaningar? I Haninge får du utvecklas tillsammans med trygga kollegor som vill göra skillnad redan idag. Just nu pågår ett av de mest ambitiösa förändringsarbetena i vår kommuns historia. Vi bygger en ny stad, cirka 20 minuter från Söder. Följ med på vår resa. Välkommen att utvecklas med oss Äldreförvaltningen i Haninge kommun ansvarar för äldreomsorg och består av områdena särskilt boende, hemtjänst samt förebyggande och myndighet. Staben är navet för strategiskt och processinriktat stöd inom förvaltningen. Vi samordnar och utvecklar arbetet för äldrenämnden, förvaltningsledningen och verksamhetsområdenas kärnprocesser. Här arbetar ett team med olika specialistroller, bland annat utredare, kvalitetsutvecklare, verksamhetscontroller, avtalscontroller, medicinskt ansvarig sjuksköterska, lokalsamordnare, ekonomiassistenter och kvalificerad handläggare. Ditt uppdrag Som kvalitetsutvecklare har du en nyckelroll inom äldreförvaltningen att bidra till kvalitet och utveckling. Du kommer att vara en viktig stödfunktion i förvaltningens uppföljnings-, och utvecklingsarbete som tillsammans med andra funktioner bidrar till bättre insatser för kommunens äldre och att politiska mål uppfylls. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara inom området särskilda boenden där du bland annat kommer: Leda utvecklingsuppdrag inom förvaltningen så som utredningar och interna granskningar utifrån nämndens prioriteringar och mål Genomföra utredningar enligt bestämmelser om Lex Sarah Följa upp och analysera kvaliteten i verksamheterna Ta fram behovs- och marknadsanalyser inför upphandlingar, utforma kravspecifikationer samt delta i utvärdering och implementering av nya utförare Planera och genomföra samverkansmöten med interna och externa utförare Omvärldsbevaka äldreomsorgens område Ansvara för att ta fram beslutsunderlag till äldrenämnden Det här söker vi hos dig Du ska ha socionomexamen eller annan kandidatexamen som anses vara relevant. Du har djup och bred kunskap om nämndens målgrupp, äldre över 65 år. Du har flerårig erfarenhet av antingen myndighetsutövning eller utförarverksamhet inom äldreomsorgen. Du har bred kunskap om lagkrav, regler och riktlinjer inom nämndens område. Du har skrivit rapporter, utredningar och tjänsteutlåtanden. Du ska ha god kännedom om Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (SOSFS 2011:9) Genomfört utredningar enligt bestämmelserna om lex Sarah. Det är meriterande om du har erfarenhet av kvalitetsuppföljning av verksamheter i kommunal och privat regi erfarenhet av att ta fram kravspecifikationer och delta i hela upphandlingsprocessen drivit och samordnat upphandlingar. Du har ett konsultativt och omvärldsorienterat förhållningssätt. Du organiserar, driver och följer upp ditt eget arbete systematiskt. Du har en mycket god kommunikativ förmåga i både tal och skrift. I rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Det här kan vi erbjuda dig Som kvalitetsutvecklare på äldreförvaltningen har du möjlighet att göra skillnad för kommunens äldre invånare. I samarbete med andra har du möjlighet att bidra till äldreförvaltningens utveckling. Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar tillsammans med kunniga och erfarna kolleger. Vi sitter i ljusa och trevliga kontorslokaler med goda parkeringsmöjligheter och närhet till köpcentrum, restauranger, naturområde med bad, skid- och löpspår, samt till Handens pendeltågstation, endast 20 minuter från T-centralen. Vi har fri tillgång till gym i kommunhuset, friskvårdscheckar, årsarbetstid, klämdagar samt möjlighet till semesterväxling. Välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Under sommarperioden v.27 till v.32 kan det vara längre svarstid än vanligt. Vi tackar dig för ditt tålamod. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar