Verksamhetchef - Projekt till HSB Södertörn

Arbetsplatsen  Hos oss kliver du in i en miljö där arbetsglädje och gemenskap går hand i hand med verkligt inflytande. Du får en självständig roll där dina idéer formar kommunens trafikmiljö, samtidigt som du alltid har en stöttande driftsorganisation nära till hands när du behöver det. Vi befinner oss i en spännande utveckling där du får möjlighet att skapa nya rutiner, förbättra arbetssätt och bidra till långsiktiga lösningar som gör skillnad i människors vardag. Här värdesätter vi flexibilitet, humor och engagemang – och vi ger dig goda möjligheter att växa och utvecklas. Kort sagt: en arbetsplats där du trivs, påverkar och är med och bygger framtiden. Arbetsuppgifter  Som trafikhandläggare hos oss kommer du bland annat att: Arbeta med drift och underhåll av belysning.  Administrera lokala trafikföreskrifter och remissvar. Administrera ärenden i ärendehanteringssystem samt hantera inkommande medborgarsynpunkter. Delta i projekt kopplade till gator, gång- och cykelvägar samt trafikmiljöer – både i nyproduktion och förbättring av befintliga ytor. Fungera som sakkunnig inom trafikfrågor och bidra till en trygg och välfungerande trafikmiljö. Arbeta med myndighetsutövning, exempelvis parkeringstillstånd för rörelsehindrade, upplåtande av allmän platsmark samt flyttning av fordon. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning eller YH, till exempel inom trafik, samhällsbyggnad eller närliggande område. Erfarenhet av trafik- och gatufrågor, gärna från kommunal verksamhet eller konsultbranschen. Ett särskilt intresse för trafiksäkerhet och hållbar samhällsutveckling. God insikt i relevant trafiklagstiftning, exempelvis plan- och bygglagen (PBL), vägmärkesförordningen och trafikförordningen. Mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. B-körkort. Det är meriterande om du har: Flerårig erfarenhet av myndighetsutövning. Erfarenhet av arbete med drift och underhåll av gatubelysning. Goda kunskaper i engelska, såväl muntligt som skriftligt. God lokalkännedom. Du som person Vi söker dig som har helhetssyn och gott omdöme, med förmåga att analysera komplexa frågor och hitta lösningar på ett strukturerat sätt. Du är självgående, tydlig i din kommunikation och trygg i att arbeta självständigt inom givna ramar. Du har god analytisk förmåga och är van att självständigt kunna prioritera, fatta beslut och driva ditt arbete framåt. Du kommunicerar tydligt och anpassar din dialog efter situation och målgrupp – oavsett om det gäller kollegor, externa aktörer eller allmänhet. Du ser hur trafik- och gatuplaneringsfrågor påverkar kommunens utveckling och kan koppla ditt arbete till övergripande mål. Du är initiativtagande och har lätt för att skapa goda samarbeten, samtidigt som du bygger förtroende i dina kontakter både internt och externt. Rollen är mångsidig och kräver flexibilitet, engagemang och förmåga att sätta dig in i nya frågor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Det här får du av oss! Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Anställningsform Anställningsform: tillsvidare Omfattning: heltid Arbetstid: dag Tillträde: enligt överenskommelse Antal platser: 1 Övrig information Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Upplysningar Verksamhetschef: Jacob Holgersson (jacob.holgersson@ludvika.se) Enhetschef: Linus Flink Rik (linus.flinkrik@ludvika.se) Arbetstagarorganisation: Vision (nås via kommunens växel 0240- 86 000) Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 16 augusti 2026. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du göra skillnad och bidra till människor väg mot arbete och egen försörjning? Vi söker en engagerad, kommunikativ och lösningsorienterat arbetsmarknadskonsulent som vill vara med och stärka individers möjligheter att etablera sig på arbetsmarknaden. Om arbetsplatsen Arbetsmarknadsenheten och integration (AME) är en del av social-och arbetsmarknadsnämnden där vi arbetar i nära samverkan med andra enheter inom nämnden främst ekonomiskt bistånd men även övriga såsom vuxenenheten, barn och ungdom samt enheten för sociala insatser. Samverkan och en gemensam socialtjänst är en viktig del av vårt arbete, du ska bidra till att bygga helhetslösningar kring individen där målet är att stärka förutsättningar för självförsörjning och ett hållbart liv. Som medarbetare inom AME arbetar du med kollegor i en god gemenskap och ett öppet arbetsklimat med mycket engagemang. På enheten har vi olika praktiska verksamheter som leds av arbetsledare. Vi har också arbetsmarknadskonsulenter, samordningsteam, UVAS (unga som varken arbetar eller studerar) och KAA (kommunala aktivitetsansvaret), feriearbete, jobbcenter, integration bland annat. Vi är idag 20 kollegor, i det dagliga finns stöd av kollegor, tre teamledare och en enhetschef. Tillsammans med dina kollegor kommer du att stödja och utmana deltagare både genom individuellt stöd och i grupp. Arbetet sker idag bland annat genom praktik, jobbsöksaktiviteter, studiebesök, hälsofrämjande insatser och coachande samtal. Samverkan är en viktig del i tjänsten både intern och extern. Arbetsuppgifter I din roll som arbetsmarknadskonsulent möter du individer som av olika anledningar har svårt att få jobb och inte lyckas komma in på arbetsmarknaden. Din uppgift är att möjliggöra stegförflyttning mot arbetsmarknaden och/eller studier samt stödja individen i riktade insatser. Genom individuella samtal, kompetenskartläggningar, gruppaktiviteter och motiverande insatser skapar du förutsättningar för varje individs progression mot arbete eller utbildning. Du samarbetar med arbetsgivare för att hitta lämpliga arbetsprövningsplatser och bidrar till utvecklingen av hållbara lösningar för varje deltagares behov. Tillsammans med dina kollegor kommer du att stödja och motivera deltagare både i individuellt arbete och i grupp. Arbetet sker idag bland annat genom praktik, jobbsöksaktiviteter, studiebesök, hälsofrämjande insatser och coachande samtal. Förutom det kan det även ingå att vara med deltagarna i det praktiska speciellt i början av en praktik eller uppstart på någon sysselsättning. AME har också ett ansvar för att de kommunala insatserna inom ramen för den nya aktivitetskravsreformen genomförs. Aktivitetskravet innebär att personer som uppbär försörjningsstöd ska erbjudas aktiviteter av kommunen för att kunna bibehålla sitt försörjningsstöd och närma sig arbete och studier. Dessa insatser kan bland annat bestå av gruppaktiviteter, individuell coachning, språkfrämjande insatser, kompetenshöjande verksamhet, arbetsträning, praktik och anställningar med stöd. När det gäller aktivitetskravet så är arbetsmarknadskonsulentens viktiga uppdrag att etablera arenor där aktiviteter kan genomföras. Detta behöver ske i nära samverkan med Arbetsförmedlingen, SFI, ekonomiskt bistånd, arbetsgivare och kollegor på enheten. Vi har idag också ett ESF projekt "vägen till arbete" där syftet är att människor med långvarigt bidragsberoende och utanförskap ska närma sig arbetsmarknaden. Kvalifikationer Du har adekvat utbildning såsom beteendevetare eller annan utbildning på högskolenivå. Önskvärt är att du tidigare arbetat inom detta område, både inom det sociala arbetet och med arbetsmarknadsfrågor samt gärna har erfarenhet av metoden BIP (Beskæftigelses Indikator Projekt) och motiverande samtal. Du behöver ha god människokännedom och känsla för att arbeta med människor med olika behov av stöd. Du är en problemlösare som ser möjligheter före hinder, som motiveras av att åstadkomma utveckling och du driver utveckling. Du är flexibel, bra på att samarbeta och skapa relationer med människor. Du är uthållig och har tålamod med fokus på att nå hållbara, långsiktiga resultat tillsammans med individen. Du besitter en förmåga att se individen utifrån ett helhetsperspektiv och är dessutom van att arbeta med grupper. Arbetet innebär många olika kontakter och dokumentation därav behöver du också vara strukturerad i ditt arbete, vara självgående, ha digitala färdigheter samt god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och i skrift. Personlig lämplighet kommer särskilt att beaktas. B-körkort är ett krav. Anställningsvillkor Heltid, tillsvidare, dagtid. Tillträde enligt överenskommelse Individuell lönesättning Ansökan Välkommen med din ansökan senast 260809. Ansökan sker från http://www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Om du blir kallad på intervju kommer dessa ske: 20/8 eftermiddag och 21/8 förmiddag. Upplysningar Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta: Enhetschef Cecilia Nordqvist, cecilia.nordqvist@sala, 0224-749625 (sem vecka 31,32) Verksamhetschef Joakim Stål vecka 31 och 32 Facklig kontaktperson: Vision, Marlene Jansson, marlene.jansson@sala.se, 0224-749824 Om arbetsgivaren I Sala kommun tar chefer och medarbetare gemensamt ansvar för resultat, arbetsmiljö och utveckling. Arbetet bygger på rätt kompetens, förtroende och delaktighet. Med tillitsbaserat ledarskap och aktivt medarbetarskap skapar vi ett enkelt, effektivt och medborgarvänligt arbetssätt som ger hög kvalitet och goda resultat. Läs mer om Sala på http://www.sala.se/. Välkommen med din ansökan! Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.