Ønsker du en meningsfull og spennende helgestilling?

Sauda kommune søker

Sauda kommune Hjemmetjenester

Er du student innen sykepleie-/vernepleie/annen utdanning i helse- og sosialfag eller har ett ønske om å jobbe innen helse, og ønsker å sikre deg fast helgestilling? Enhet for hjemmetjenester i Sauda kommune har ledig 2 helgestillinger i 20 prosent stilling. Som medarbeider hos oss får du en meningsfull jobb i det fagfeltet du gjerne utdanner deg til eller lurer på om du vil utdanne deg til. Formålet med rekrutteringsstillingen er at du som student/elev skal bli bedre kjent med organisasjonen Sauda kommune, og få innblikk i de faglige utfordringene og spennende oppgavene vi har fokus på i kommunehelsetjenesten. Enhet for hjemmetjenester bistår hjemmeboende med praktisk bistand, praktisk bistand opplæring og hjemmesykepleie.  Har du lyst på en spennende og lærerik jobb med varierte dager i et miljø med høy kompetanse? Da håper vi at du søker! Arbeids- og ansvarsoppgaver ​ • Legge til rette for og utøve god pleie, samt bidra med aktivisering og opptrening • Vi ønsker at våre ansatte skal se hver enkelt bruker og tilpasse sitt arbeid ut i fra brukeren sitt behov • Observasjon, kartlegging og dokumentasjonsarbeid • Primærkontaktarbeid og pårørendeoppfølging • Tverrfaglig samarbeid/samhandling Stillingene innebærer 3-delt turnus med arbeid hver tredje helg.  Kvalifikasjoner​ • Student innenfor sykepleier/vernepleier eller annen utdanning innen helse- og sosialfag • Andre med interesse for arbeid i helse kan også søke • Gode IKT kunnskaper • Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig • Førerkort klasse B Vi søker etter deg som​ • er positiv og arbeidsom og glad i nye utfordringer • kan kommunisere tydelig med brukerne • har evne til å vise/gi omsorg • har evne til å arbeide selvstendig og håndtere en variert arbeidshverdag • har gode samarbeidsevner med brukere, pårørende og kolleger • Ser muligheter og stiller frisk og opplagt på jobb Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi kan tilby​ • En arbeidsplass med høy kompetanse og inkluderende medarbeidere som introduserer deg for din nye arbeidsplass og tar deg med på spennende og varierte utfordringer • Fast ansettelse i studietiden, 20% prosent stilling med arbeid • Jobbe seks uker om sommeren, i minimum 75 prosent stilling • Kompetansetillegg fra fullført 60 studiepoeng (fra kr. 15.000 - kr. 35.000 per år i 100% stilling) • Fordel å kunne søke interne utlyste stillinger etter endt utdanning • Lønn etter sentrale avtaler og Sauda kommunes lokale avtaler • Gode forsikrings- og pensjonsordninger Ansettelsesvilkår​ Ansettelsen skjer på de vilkår og med de plikter som følger av gjeldende lovverk, reglement og tariffavtale for Sauda kommune. Ved ansettelse vil vi kreve godkjent politiattest. Sauda kommune oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke stillingen i kommunen, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Søknad sendes​ Sauda kommune benytter elektronisk søknadsprosess. Vi ber derfor alle å søke via elektroniske søknadssystem. Dersom du har behov for hjelp med registrering av søknad, ta kontakt med lønningskontoret på mail lonn@sauda.kommune.no eller på telefon 52 78 62 00. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlista. Dersom du oppgir begrunnelse om å unntas fra offentligheten i din søknad, og anmodningen ikke tas til følge, vil søker bli informert, jf. offentlighetslovens §25.  ​ Velkommen som søker!  Les mer om å jobbe, bo og leve i Sauda her: https://portalsauda.no/jobbe-bo-leve/ Link til søknadsskjema: Søk her

Vi søker etter Helsesekretærer/Helsefagarbeidere i Akuttmottak

Mottaksklinikken, Kontor MOBA, Helse Stavanger HF

Ønsker du en variert og meningsfull arbeidshverdag?​ Moba -kontor søker etter engasjerte helsesekretærer og/eller helsefagarbeidere som ønsker å være en del av et dynamisk og viktig fagmiljø i akuttmottaket. Hos oss får du muligheten til å gjøre en forskjell – hver dag. Om stillingen: Sekretariatet i akuttmottaket har mange forskjellige oppgaver og rullerer mellom ulike arbeidsstasjoner. Vi tilbyr en spennende og travel arbeidshverdag i et miljø preget av samarbeid, høyt tempo og faglig utvikling. Vi har nå ledig: 1 fast stilling 90%​ 1 Vikariat 75%​ 1 helgestilling -inntil 20 %​ Ved intern ansettelse kan det også bli ledige vikariater. Vi ser etter deg som:​ Har helsesekretær- eller helsefagarbeiderutdanning Trives i et hektisk miljø. Har gode samarbeidsevner og bidrar til et positivt arbeidsmiljø Er fleksibel og løsningsorientert Har det lille ekstra og ønsker å gjøre en forskjell Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer spesielt menn til å søke.​ Personlig egnethet vil bli vektlagt. Arbeidstid:​ Stillingen inngår i en 3-delt turnus etter årsplan. Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden. ​ Arbeidsoppgaver​ • Blodprøvetaking • Registrering av pasienter i Akuttmottak og Skadepoliklinikk. • Telefon/resepsjonstjeneste • Assistere sykepleier i triage. • Prøvetaking og analysering av hurtigtest. • Arbeidstid: Dag 07.30-14.45. Kveld 14.45-22.00. Natt 22.00-07.30.Hver 3. helg. Kvalifikasjoner​ • Helsesekretær/Helsefagarbeider med norsk autorisasjon. • Erfaring med blodprøvetaking. • Relevant kontorfaglig utdannelse/kompetanse og gode datakunnskaper. • Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet, kommunikasjons- og samarbeidsevne, ansvarsbevissthet, selvstendighet, serviceinnstilling, fleksibilitet, nøyaktighet og vilje til utvikling. • Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå • Relevant erfaring kan kompensere for autorisasjon. Personlige egenskaper​ • Gode samarbeidsevner • Kunne jobbe effektivt i et hektisk miljø.  • Gode kommunikasjonsferdigheter   • Nøyaktig og strukturert • Serviceinnstilling • Fleksibel og evne til å ta utfordringer • Det legges vekt på personlig egnethet Vi tilbyr​ • Trivelig arbeidsmiljø • Varierte arbeidsoppgaver • Varierte velferdstiltak som eget bedriftsidrettslag, turgrupper m.m. • Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst + turnus tillegg.   • Gode pensjons- og forsikringsordninger Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Mangfoldserklæring​ Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering. Kontaktinformasjon​Nina Benedikte Østrem, Leder, 4790771256, nina.benedikte.ostrem@sus.no Arbeidssted​Leif Larsens gt. 8 4021 Stavanger Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF Referansenr.: 5064987578 Stillingsprosent: 75, 90, 20% Vikariat, Fast Søknadsfrist: 16.08.2026

Ledige stillinger i miljøarbeidertjenesten, vernepleier/sykepleier, våken nattvakt og helgestilling

Grong Kommune

Vil du være med å skape en trygg og meningsfull hverdag for barn, unge og voksne med funksjonsnedsettelser? Miljøarbeidertjenesten i Grong kommune består av to avdelinger: Avdeling for funksjonshemmede og Avlastningsboligen for barn. Fra oktober 2026 etableres avlastningsboligen som barnebolig. Vi søker nå engasjerte og faglig sterke medarbeidere som ønsker å bidra til gode tjenester for barn, unge og voksne med funksjonsnedsettelser. Hos oss blir du en del av et faglig sterkt team som arbeider målrettet for å gi barn, unge og voksne en trygg, meningsfull og forutsigbar hverdag. God omsorg, meningsfulle aktiviteter, mestring og utvikling hos den enkelte står i fokus. Ledige stillinger​ · 100 % fast stilling som vernepleier/sykepleier Turnus med dag-, kveld- og helgevakter på begge avdelinger. Arbeid hver tredje helg.​ · 49 % fast stilling som våken nattvakt Tilknyttet barnebolig. Arbeid hver fjerde helg. · 20 % fast helgestilling Tilknyttet barnebolig. Dag- og kveldsvakter. Arbeid hver tredje helg. Arbeidsoppgaver (gjelder alle stillinger)​ · Skape trygghet og struktur i hverdagen til den enkelte. · Direkte tjenesteyting i henhold til enkeltvedtak, planer, rutiner og prosedyrer. · Bistå brukere i aktiviteter tilpasset den enkeltes behov. · Legge til rette for utvikling, mestring og deltakelse. · Skape gode relasjoner med pårørende i en sårbar situasjon. · Samarbeide med skole, barnehage og andre samarbeidspartnere. · Delta i fagutvikling og bidra til et godt arbeidsmiljø. · Dokumentasjon og oppfølging i Profil. · Bidra til et godt arbeidsmiljø og faglig utvikling. Særlige arbeidsoppgaver for vernepleierstillingen:​ · Primærkontaktansvar for utvalgte tjenestemottakere. · Tett oppfølging av barn og unge som mottar tjenester i avlastning og barnebolig. · Bidra til koordinering og oppfølging av tiltak, planer og målrettet miljøarbeid. · Oppfølging av helse- og legemiddelrelaterte oppgaver i henhold til gjeldende rutiner. · Tett samarbeid med pårørende og øvrige samarbeidspartnere. · Samarbeide med avdelingens fagansvarlige om kvalitet og utvikling i tjenestene. · Delta som ansvarsvakt i Avdeling for funksjonshemmede. Særlige arbeidsoppgaver for våken nattvakt​ · Ivareta trygghet og tilsyn gjennom natten. · Observere og følge opp individuelle behov. · Dokumentere og rapportere relevante observasjoner. · Bidra til forutsigbarhet og trygg overgang mellom vakter. KvalifikasjonerVernepleier/sykepleierstilling​ · Autorisasjon som vernepleier eller sykepleier. Våken nattvakt og helgestilling​ · Fortrinnsvis helse- og sosialfaglig utdanning, eksempelvis helsefagarbeider eller barne- og ungdomsarbeider. · Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning. · Studenter og personer under relevant utdanning oppfordres til å søke helgestillingen. For alle stillinger​ · Det er ønskelig med erfaring og kompetanse innen arbeid med barn og unge med spesielle behov og/eller personer med funksjonsnedsettelser. · Førerkort klasse B. · Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. · Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse. · Det er en forutsetning at søker kan arbeide alle vakttyper i gjeldende turnusordning, inkludert tidligvakter, kveldsvakter, natt og helg. Personlige egenskaper​ · Er en trygg og tydelig voksen. · Har tålmodighet og ro i arbeidet med brukerne. · Evner å ta utgangspunkt i den enkeltes behov og initiativ. · Er fleksibel og kan arbeide både selvstendig og i team. · Er ansvarsbevisst og pålitelig. · Bidrar til engasjement, utvikling og et godt arbeidsmiljø. · Tar initiativ og ser løsninger. · Har gode samarbeidsevner og relasjonelle ferdigheter. · Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ · En spennende mulighet til å være med på oppstarten av ny barnebolig. · Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer. · Faglige utfordringer og utviklingsmuligheter. · Veiledning og kompetanseutvikling. · Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Grong kommune. · Lønn etter gjeldende avtaleverk. Tiltredelse​ · Stillingene er planlagt oppstartet 5. oktober 2026. · Dersom nødvendig kan annen tiltredelsesdato avtales nærmere. · Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, tariffavtaler og reglement.