
Trøndelag politidistrikt · Trondheim
Om stillingen Felles enhet for operative tjenester (FOT) består av Seksjon for plan og beredskap og Seksjon for operasjonssentral. Seksjon for plan og beredsk...
Felles enhet for operative tjenester (FOT) består av Seksjon for plan og beredskap og Seksjon for operasjonssentral.
Ved avsnitt for plan og innsatsledelse er det ledig en fast stilling som beredskapsplanlegger. Stillingen er stedsplassert ved politihuset i Trondheim.
Som følge av en spent sikkerhetspolitiske situasjon i Europa har det nasjonale trusselbildet i Norge endret seg. Samtidig står vi overfor det mest mangefasetterte spekteret av terrormål og trusselaktører noen sinne. Dette stiller krav til politiet som en sentral beredskapsaktør. Som beredskapsplanlegger blir du sentral i utarbeidelse og vedlikehold av politidistriktets planverk, og du vil samarbeide tett med interne og eksterne beredskapsaktører.
Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.
Vi søker motiverte personer som ønsker å arbeide med beredskapsplanlegging og bli en del av et kompetent team av beredskapsplanleggere. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit hos publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på, samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.
Hovedansvarsområder
Ansvar for at politidistriktets planverk er komplett, oppdatert og med nødvendig redundans. Beredskapsplanleggere er politidistriktets hovedansvarlige for PBS Web.
Hovedoppgaver
Utarbeide, vedlikeholde og ajourføre politidistriktets planverk for å kunne ivareta beredskap ved å forebygge, begrense eller håndtere uønskede hendelser og kriser.
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne ansettes i politiet. Uttømmende og utvidet politiattest skal innhentes og fremlegges før eventuell ansettelse. Ved vurderingen av om du er skikket for tjeneste i politiet, kan det bli innhentet opplysninger om deg fra politiets registre.
Personlige egenskaper
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.
Dette kan vi tilby om du velger oss
Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.
Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.
Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du søker ved å fylle ut CV i Jobb norges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Vil du ha en nøkkelrolle i arbeidet med å sikre samfunnskritisk infrastruktur og styrke beredskapen i en av Norges største kommuner? Vi søker nå en fagansvarlig for sikkerhet og beredskap til avdeling drift og beredskap i Vann og avløp. Stillingen er nyopprettet og skal gi retning, struktur og helhet i arbeidet med sikkerhet og beredskap i en tjeneste som står overfor stadig strengere krav og et mer sammensatt risikobilde. Stillingen vil jobbe tett med driftsorganisasjonen som drifter og vedlikeholder vår infrastruktur. Verdi og trusselvurderinger sammen med risiko- og sårbarhetsanalyser er med og danner grunnlaget for vår videre beredskapsplanlegging og hvordan vi på en god måte tar med oss læring fra både øvelser og reelle hendelser inn i oppdatering av beredskapsplanverket. Stillingen gir stor mulighet for faglig utvikling og en variert arbeidshverdag. Vann- og avløpstjenestene er samfunnskritiske, og står blant annet overfor nye og skjerpede krav gjennom blant annet NIS2- og CER-direktivene, samt økte forventninger til fysisk og digital sikring av anlegg og stasjoner. Avdelingen har flere medarbeidere med sikkerhets- og beredskapskompetanse. Som fagansvarlig vil du få et tydelig ansvar for å styre, koordinere og videreutvikle innsatsen på fagområdet, i nært samarbeid med tjenesteleder og øvrige fagmiljøer. Stillingen deler det overordnede beredskapsansvaret for tjenesten med tjenesteleder, og er sentral i både planlegging, oppfølging, øvelser og håndtering av hendelser. Tjenestestedet Vann og avløp skal levere robuste og trygge tjenester til kommunens innbyggere. Avdeling driftsforvaltning og beredskap har ansvaret for planlegging og oppfølging av alle drift og vedlikeholdsoppgaver innenfor vannforsyningen og avløpshåndteringen i kommunen. Organisatorisk hører stillingen inn under Vann og avløp – Driftsforvaltning og beredskap, med ca. 12 medarbeidere. Avdelingen er en del av tjenestestedet Vann og avløp, med til sammen ca. 90 årsverk. Bærum kommune Vann og avløp er en utviklingsorientert organisasjon som er miljøsertifisert i henhold til ISO 14001 og står overfor spennende tider med vekst, modernisering og utbygging. Vi trenger deg på laget for å nå våre mål. Arbeidsoppgaver Som fagansvarlig vil du blant annet: • Ha faglig ansvar for sikkerhets- og beredskapsområdet innen vann og avløp • Lede og koordinere arbeidet med å oppfylle nye krav knyttet til NIS2- og CER-direktivene • Sikre gode avklaringer og grenseflater mot sikkerhetsloven og øvrig relevant regelverk • Videreutvikle og forvalte beredskapsplanverk, gjennom ROS-analyser • Ha en sentral rolle i arbeidet med fysisk sikring av stasjoner og anlegg • Planlegge og gjennomføre øvelser, samt følge opp læringspunkter og forbedringstiltak • Bidra i beredskapsledelse ved hendelser og kriser • Være en faglig rådgiver og pådriver for sikkerhets- og beredskapsarbeid i organisasjonen • Samarbeide tett med interne fagmiljøer og relevante eksterne aktører • Stillingen vil ha særlig ansvar for å bidra til å styrke tjenestenes sikkerhetskultur Kvalifikasjoner Vi ser etter deg som har: • Relevant høyere utdanning innen samfunnssikkerhet, beredskap, sikkerhet, tekniske fag eller tilsvarende (Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskrav) • Erfaring fra arbeid med sikkerhet og/eller beredskap, gjerne innen samfunnskritisk infrastruktur • God forståelse for regelverk og myndighetskrav knyttet til sikkerhet og beredskap • Erfaring med beredskapsplanlegging, risikoanalyser og øvelser • Gode skriftlige og muntlige norskferdigheter • Førerkort Det er en fordel om du også har: • Kjennskap til eller erfaring fra arbeid med NIS2, CER eller tilsvarende regelverk • Erfaring med fysisk sikring av tekniske anlegg • Erfaring fra offentlig forvaltning eller teknisk drift - fortrinnsvis innenfor forsyningssektoren • Erfaring med bruk av verktøy for Verdivurderinger Personlige egenskaper Vi ser etter en person som: • Har evne til å se helhet og skape struktur • Er tydelig, trygg og samlende i faglige vurderinger • Trives i skjæringspunktet mellom strategi og praksis • Har gode samarbeidsevner og naturlig autoritet i fagrollen • Er analytisk, systematisk og beslutningsdyktig • Sikkerhetsmessig skikkethet Vi tilbyr En sentral og meningsfull rolle i sikringen av samfunnskritiske tjenester • Et sterkt og tverrfaglig fagmiljø • Mulighet til å påvirke og videreutvikle et viktig fagområde • Fleksibel arbeidstid • Offentlig tjenestepensjon • Mulighet for kompetanseutviklingsstipend • Lønn etter avtale Sikkerhetsklarering etter sikkerhetslovens bestemmelser på nivå HEMMELIG, er et vilkår for ansettelse i stillingen. KontaktinformasjonHans Holtbakk Thoresen, 97189704, hans.thoresen@baerum.kommune.no ArbeidsstedOlav Ingstads vei 2 1351 Rud Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bærum kommune Referansenr.: 5107033029 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 24.08.2026
Opplysninger om enheten Brann- og redningsvesenet er kommunens redningstjeneste og er innsatsstyrke ved brann, ulykker og andre nødsituasjoner i kommunen. Det gis også bistand til andre kommuner ved behov. Vadsø kommune søker en strukturert og engasjert fagkonsulent som skal bidra til å styrke kommunens systematiske arbeid med samfunnssikkerhet og beredskap. Stillingen er organisatorisk underlagt kommunedirektøren og vil ha en sentral rolle i å koordinere, videreutvikle og følge opp beredskapsarbeidet på tvers av kommunens virksomheter. Kommunen har behov for å styrke oppfølgingen av oppgaver som i dag ikke utføres tilstrekkelig dedikert og systematisk. Som fagkonsulent vil du arbeide tett med kommunens ledelse, virksomheter, fagmiljøer og eksterne beredskapsaktører. Arbeidsoppgaver Stillingen vil blant annet ha følgende arbeidsoppgaver: • Arbeide med å integrere samfunnssikkerhet og beredskap i kommunens virksomheter og ordinære styringssystemer. • Gi råd, veiledning og oppfølging til virksomhetene i arbeidet med beredskapsplaner, risiko- og sårbarhetsanalyser og annet relevant planverk. • Planlegge, gjennomføre og evaluere øvelser og opplæring innen samfunnssikkerhet, beredskap og krisehåndtering. • Følge opp tiltak og læringspunkter etter øvelser, hendelser, analyser og tilsyn. • Bidra til samhandling med eksterne beredskapsaktører innenfor kommunens fastsatte rammer og tilgjengelige ressurser. • Administrere og videreutvikle kommunens bruk av krisehåndteringsverktøyet RAYVN. • Planlegge og gjennomføre opplæring og øvelser i bruk av RAYVN for kommunens kriseledelse og øvrige relevante brukere. • Bidra til at kommunens beredskapsplanverk, varslingslister og ressursoversikter er oppdaterte, samordnede og tilgjengelige. • Bistå kommunens kriseledelse og virksomheter ved uønskede hendelser og kriser. • Utføre andre relevante oppgaver innenfor stillingens ansvarsområde. Arbeidsoppgavene kan bli justert i takt med utviklingen av kommunens organisasjon, behov og beredskapsarbeid. Kvalifikasjoner Vi søker deg som har: • Relevant høyere utdanning innen samfunnssikkerhet, beredskap, risiko- og sårbarhetsarbeid eller andre relevante fagområder. • Relevant erfaring som kan kompensere for deler av utdanningskravet. • Kunnskap om beredskapsplanlegging, risiko- og sårbarhetsanalyser og systematisk oppfølgingsarbeid. • God digital kompetanse og evne til å sette deg inn i nye digitale verktøy. • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. Det er en fordel om du har: • Erfaring fra kommunalt eller annet offentlig beredskapsarbeid. • Erfaring med planlegging, gjennomføring og evaluering av øvelser. • Erfaring med opplæring og veiledning. • Kjennskap til krisehåndteringsverktøyet RAYVN eller tilsvarende systemer. • Kjennskap til relevant lovverk, nasjonale føringer og veiledere innen samfunnssikkerhet og beredskap. • Erfaring med tverrfaglig og tverrsektorielt samarbeid. Personlige egenskaper Vi ser etter deg som: • Arbeider strukturert, systematisk og selvstendig. • Har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. • Er initiativrik og har god gjennomføringsevne. • Evner å skape engasjement og forståelse for beredskapsarbeid i organisasjonen. • Har evne til å se helhet, sammenhenger og forbedringsmuligheter. • Er trygg i en rådgivende og veiledende rolle. • Kan håndtere perioder med høyt arbeidspress og raskt skiftende situasjoner. • Har god rolleforståelse og personlig integritet. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr • En spennende og samfunnsviktig stilling med mulighet til å påvirke og videreutvikle kommunens beredskapsarbeid. • Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver. • Et tverrfaglig arbeidsmiljø med kontakt mot hele kommuneorganisasjonen og eksterne samarbeidspartnere. • Dekning av flytteutgifter i h.h.t reglement • God pensjonsordning og forsikringsordning • Gjennom ordningen med tiltakssonen kan du få årlig nedskriving av studielån og lavere personskatt. Nedskriving av studielån kan utgjøre inntil kr. 60.000,- pr. år. • Sjekk ellers ut hva Vadsø har å by på: www.vds.no og https://www.visbrosjyre.no/Vadso_kommune/WebView/ Visste du at denne stillingen gir deg fordeler som lavere skatt og økonomiske insentiver gjennom innsatssone-ordningen? Bruk innsatskalkulatoren for å beregne hvor mye du kan spare, og les mer om innsatssonen her. Vadsø kommune ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere. Lønns- og tilsettingsvilkår Lønn i h.h.t avtale. Medlemskap i pensjonskasse. Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid. Generell informasjon Tilsetting skjer på de vilkårene som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Vadsø kommune ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Søknad sendes I søknaden oppgis minimum to referanser. Søknad sendes inn via Easycruit, lenke ligger i utlysningen. Vitnemål og attester kan lastes opp, evt medbringes til eventuelt intervju. Vadsø kommune gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli gjort offentlig selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Dette følger av Offentlighetsloven. Link til søknadsskjema: Søk her
Om stillingen Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Plan- og øvingsseksjonen i beredskapsavdelingen har det overordnede ansvaret for koordinering og planlegging av nasjonal øvingsaktivitet, herunder politiets kontraterrorøvelse - øvelse Nordlys. Videre har seksjonen ansvaret for en rekke sentrale beredskapsområder som Politiets beredskapssystem (PBS), nasjonal kriseledelse, redningstjeneste, CBRNE, sivilt-militært samarbeid, erfaringslæring, offentlig sikkerhet mv. Vi søker nå etter en ny kollega i plan- og øvingsseksjonen som vil ha nasjonale øvelser og erfaringslæring som primæroppgave. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger. Politidirektoratet er i gang med å gjennomgå sine oppgaver og direktoratets rolle. Det vil derfor kunne bli endringer i oppgaver og organisasjonsmessig plassering. Dette ser vi etter hos en ny medarbeider Vi ser etter deg som har erfaring fra øvelses-/beredskaps-planlegging og som har god innsikt i politiets operative virksomhet. Det er viktig at du har et strategisk tankesett og evner å se helhet og avhengigheter på tvers av fagområder. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Vi har et godt og inkluderende arbeidsmiljø, så det er viktig for oss at du vil være med å bidra både faglig og sosialt i seksjonen. Dersom du i likhet med oss brenner for samfunnsoppdraget og vil være med å bidra til videreutvikling av nasjonal beredskap og krisehåndtering i politiet, er dette en mulighet du ikke vil gå glipp av! Arbeidsoppgaver • Planlegging, gjennomføring og evaluering av nasjonale øvelser • Deltakelse i øvelser og krisehåndtering, blant annet i politidirektørens krisestab • Øvrige oppgaver tilknyttet seksjonens ansvarsområde Kvalifikasjoner Dette må du ha for å være kvalifisert: • Grunnutdanning fra Politihøgskolen • Erfaring fra øvelses-/beredskapsplanlegging • Flere års erfaring fra politiet • God forståelse for politiets rolle, oppgave og organisering • Kunnskap om tverrsektorielt samfunnssikkerhetsarbeid og relevante samvirkeaktører Du må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG. Vi ønsker også at du har: • kunnskap om erfaringslæring • relevant videreutdanning f.eks innen samfunnssikkerhet og beredskap Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne ansettes i politiet. Uttømmende og utvidet politiattest skal innhentes og fremlegges før eventuell ansettelse. Ved vurderingen av om du er skikket for tjeneste i politiet, kan det bli innhentet opplysninger om deg fra politiets registre. Personlige egenskaper • Gode samarbeids- og relasjonsbyggende evner • Proaktiv og løsningsorientert • Strukturert og har god gjennomføringsevne Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her. Dette kan vi tilby om du velger oss • Stillingen lønnes som politiinspektør med årslønn kr 830 000 - 950 000. For særlig godt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes. • Medlemskap i Statens pensjonskasse med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. • Gode arbeidsbetingelser (fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor, trening i arbeidstiden) Mangfold i politiet Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju. Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Video: https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcSlik søker du Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju. Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.