Ställföreträdande kompanichef på 1621.flygbaskompaniet till F 16

Kompanichef Kadettbataljonen MHS K Militärhögskolan Karlberg söker en kompanichef med placering på Kadettbataljonen   På Militärhögskolan Karlberg (MHS K) genomförs grundläggande officersutbildning av kadetter inom ramen för det treåriga Officersprogrammet (OP) lett av Försvarshögskolan (FHS). OP leder till en yrkesexamen om 180 högskolepoäng samt fänriks grad vid anställning i FM.   Parallellt med detta genomför Kadettbataljonen militär professionsutbildning under s.k. Försvarsmaktstid (FMT) som omfattar chefs- och individutveckling, militär färdighet samt fysisk träning. Kadettbataljonen stödjer Försvarshögskolan i genomförandet av Officersprogrammet främst avseende övningsplanering, säkerhet och logistik under övningar. Kadettbataljonen består av en bataljonsstab och tre kadettkompanier. Kadettkompaniet etableras efter FHS antagning av kadetter till Officersprogrammet och vidare under de tre år som utbildningen bedrivs vid Militärhögskolan Karlberg. Kadettkompaniet består av chef, ställföreträdande chef, plutonchefer (bemanningsuppdrag), samt ca 350 kadetter som är antagna till Officersprogrammet. Huvudsakliga arbetsuppgifter Leder eget kompani. Leder kadetternas individutvecklingsprocess, omfattande uppföljning, handledning och mentorering. Ansvarar för planering, genomförande och utvärdering av kompaniets kurser/verksamhet inom ramen för Försvarsmaktstiden (FMT). Samverkar och stödjer FHS kursverksamhet under programtid med militära tillämpningsmoment och övningar. Ansvarar för kompaniets administrativa verksamhet kopplat mot kadettens ersättningar och förmåner, kadetternas boende, kurslitteratur inom ramen för FMT, transporter och militär logistik (utrustning, vapen, förvaring) vad avser kadetter, aktiviteter/verksamhet under FMT samt traditionsverksamhet. Ansvarar för kompaniets ekonomihantering i form av budgetering, prognostisering, uppföljning samt redovisning av aktiviteter enligt förordnande. Ansvarar för rättsvård vid kompaniet. Ansvarar för personaltjänsten för plutonchefer och kadetter inklusive uppföljning av yrkesofficerarna avseende medarbetarsamtal, utvecklingsplan och lönesamtal.   Kvalifikationer OF 2 Tidigare arbete i arbetsledande ställning (direkt ledarskap). Erfarenhet av personalansvar och planering. God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.   Meriterande Helhetsförståelse för arbete och studier vid högskola är meriterande. Tidigare innehaft ekonomiansvar. Dokumenterat gott ledarskap med vitsord/referens. Utlandstjänstgöring.   Personliga egenskaper Du har en god förmåga att organisera och planera ditt eget och ditt kompanis arbete i olika tidsperspektiv och tidstempon. Du bör vara strukturerad samt lösningsorienterad och finna vägen framåt på eventuella uppkomna problem, för att bidra med stöd till den gemensamma verksamheten. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Anställningsform: Tills vidare Sysselsättningsgrad: Heltid Tillträdesdatum: enligt överenskommelse. Inriktning senast augusti 2026. Placeringsort: Solna. Individuell lönesättning tillämpas. Ansökan Ansökan ska skrivas på svenska och innehålla följande: CV. Personligt brev. Beredd komplettera med (vidimerat) Kopia på relevanta militära intyg. Kopia på relevanta civila betyg. Kopia på relevanta tjänstgöringsomdömen eller motsv. Ofullständig ansökan behandlas ej. Sista datum för ansökan är 26-04-12 Upplysningar om befattningen kan lämnas av Mj Jens Lindh, tel. 073-366 76 74. Fackliga företrädare: OFR/S: Stefan Ragnebrink SACO: Carla Vila Verde Vidén OFR/O: Patrik Nääs SEKO: Monika Danielsson Samtliga nås via växeln: 010–825 10 00

Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 172 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 64 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden. 1 plats(er). Vad du kan förvänta dig av tjänsten Som Ställföreträdande Varuhuschef är du Varuhuschefens förlängda arm. Du har personalansvar för varuhusets medarbetare och har det övergripande ansvaret för den dagliga driften. Du coachar och leder medarbetarna genom din närvaro i varuhuset så att samtliga kunder ges ett optimalt kundbemötande och lämnar Biltema med en positiv upplevelse. Genom ett engagerande och inspirerande ledarskap utvecklar du Avdelningsansvariga och övriga medarbetare. Du följer upp försäljningen och kommer med kreativa idéer för att exponera vårt stora utbud av produkter. Du är du väl insatt i varuhusets drift och har det yttersta ansvaret för varuhuset när varuhuschefen inte är på plats. Det innebär bland annat att du har det yttersta arbetsmiljöansvaret och säkerställer tillsammans med övriga medarbetare att ni har en säker arbetsmiljö. Du är delaktig i planeringen och lägger schemat utefter aktiviteter och events. Du delar gärna med dig av din kompetens och agerar bollplank till såväl varuhuschef som övriga medarbetare. Som Ställföreträdande Varuhuschef ingår du i varuhusets ledningsgrupp och rapporterar till varuhuschef. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Sysselsättningen är heltid, 40 timmar/veckan.  Vad vi förväntar oss av dig Vi söker dig som är resultatorienterad och med en hög servicemedvetenhet. Som person har du förmågan att motivera, coacha och inspirera personal genom ditt pedagogiska sätt att kommunicera och leda. Du har lätt för att skapa en god atmosfär och ser alltid till att dina medarbetare är redo att prestera på topp. Genom att se hela försäljningscykeln från planering och varumottagning till marknadsföring och försäljning ser du alltid till att vara lösningsorienterad och kreativ i de situationer som kan uppstå. Vi ser att du har minst 2-3 års erfarenhet av liknande ansvarsbefattningar inom handeln. Det innebär att du känner dig trygg i ditt ledarskap och bekväm med de avtal och regler som gäller för detaljhandeln. Om rekryteringsprocessen   För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning och bakgrundskontroller. Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan. Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Schema.