
Kultur og samfunn, Vestby kommune · Vestby
Vestby kommune, søker en engasjert og serviceinnstilt fagarbeider/driftstekniker til en fast 100% stilling ved Kommunalteknisk drift. Stillingen er organisert u...
Vestby kommune, søker en engasjert og serviceinnstilt fagarbeider/driftstekniker til en fast 100% stilling ved Kommunalteknisk drift. Stillingen er organisert under Kultur og samfunn, og arbeidet fordeles mellom kommunalteknisk drift og Vestby havn.
Vi ser etter deg som har praktisk erfaring, gjerne med relevant fagbrev, og som ønsker å bidra til trygg og effektiv drift av kommunens havneområder.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no (https://www.vitnemalsportalen.no/). Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. Vi gjør oppmerksom på at all dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.
Offentlig søkerliste utarbeides for alle stillinger, jamfør Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste, jamfør Forvaltningslovforskriften kapittel 5.
Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.
Avdelingen har i dag totalt 19 ansatte, med oppgaver innen vann, avløp, vei, park, idrett og havnetjenester.
Driftsenheten har blant annet ansvar for drift og vedlikehold av teknisk infrastruktur og kommunale arealer som veier, gater, fortau samt gang- og sykkelveier. I tillegg har enheten ansvar for idrettsanlegg, parker/grøntanlegg, uteområder ved skoler og barnehager og strender/friområder. I forbindelse med arbeidet benyttes DriftWeb til planlegging, registrering og oppfølging.
Gjestehavnen er en populær havn i Oslofjorden med 65 gjesteplasser, og besøkende bruker Dockspot til booking. Småbåthavnen har ca. 300 plasser. Vestby havn tilbyr en rekke fasiliteter og ønsker å fremstå som en attraktiv familiehavn. Hovedmålet er at gjestene skal trives. Bryggene ligger sentralt i gangavstand til alle fasiliteter. Vestby havn er et sted der mange aktører møtes – båtturister, lokale virksomheter og fritidsbåteiere, og havna spiller en viktig rolle for aktivitet og attraktivitet i Son sentrum. Et høyt servicenivå og god tilgjengelighet er sentrale målsettinger.
KontaktinformasjonTor Gustav Hovland, Kommunalområdelder, 92203873, tor.gustav.hovland@vestby.kommune.no
Knut Erik Wolff, Kommunalteknikk drift, 95154911, knut.erik.wolff@vestby.kommune.no
ArbeidsstedVestbyveien 35
1543 Vestby
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Vestby kommune
Referansenr.: 5145537279
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026
Er du vår nye kollega og medarbeider? Vi søker etter en selvstendig og engasjert fagarbeider/gravplassarbeider/driftstekniker Hva vi ser etter • Relevant fagbrev, utdanning eller tilsvarende erfaring • Erfaring med tekniske anlegg og vedlikehold • Gode ferdigheter innen praktisk arbeid, planlegging og samarbeid • Førerkort klasse BE og T samt kompetansebevis M2 (gravemaskin) • Grunnleggende datakunnskap • Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig • Relevant erfaring vektlegges Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet, herunder om vedkommende: • Kan opptre profesjonelt i møte med mennesker i ulike livssituasjoner • Er serviceinnstilt og bidrar til et godt arbeidsmiljø • Er ryddig og strukturert • Er selvstendig, men samtidig er god på å samarbeide • Er initiativrik, løsningsorientert og har evne til å ta tak i, gjennomføre og ferdigstille arbeidsoppgaver uten direkte oppfølging av andre • Har evne til å ha en god dialog med publikum og samarbeidspartnere • Har evne til å håndtere varierte arbeidsoppgaver og skiftende arbeidssituasjoner For stillingen gjelder de regler som kommer frem av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Vi oppfordrer interesserte til å søke uavhengig av alder og kjønn. Ved første gangs ansettelse gjelder en prøvetid på 6 måneder. Arbeidsoppgaver • Praktisk tilrettelegging og gjennomføring av gravlegging og urnenedsettelser • Gi god service til gravplassenes brukere • Medvirke til at lov, forskrift og gravplassvedtekter blir fulgt opp • Vedlikehold og utvikling av grøntanlegg og uteanlegg i/rundt gravplassene og kirkene • Andre arbeidsoppgaver etter behov i kirkene ved kirkelige handlinger • Drift, vedlikehold og reparasjon av gravplassenes og kommunale bygninger • Jobben krever at man er allsidig, selvstendig og løsningsorientert, med evne til å håndtere både planlagt og akutt arbeid • Brøyting på vinteren Stillingen inngår også i kommunens driftsavdeling. Dette innebærer arbeid innenfor tilsyn, drift, vedlikehold og oppfølging av kommunale bygg, anlegg og infrastruktur. Driftsteknikerne overvåker og rapporterer på tilstanden til kommunal infrastruktur, og inngår i kommunens vaktordning på drift. Vi tilbyr • En variert og utfordrende stilling med spennende og varierte arbeidsoppgaver • Stor grad av påvirkning over oppgaver og egen arbeidshverdag • Godt arbeidsmiljø i samarbeid med de andre ansatte • Lønn i henhold til KA`s tariffavtale og pensjonsordning gjennom KLP • Nord-Troms fordeler med lavere skatt og nedskriving av studielån • Gratis barnehage
Stinta skole er en 1–10-skole med 530 elever og 72 ansatte. Skolen ligger sentralt i Arendal, med gode fasiliteter som svømmebasseng og idrettshall. Vi samarbeider tett med PPT, helsesykepleier, oppvekstmedarbeider og fritidsmedarbeider. Vi er en PALS-skole, der arbeidet bygger på verdiene respekt, omsorg og ansvar. I skolens utviklingsarbeid legger vi særlig vekt på et trygt og inkluderende læringsmiljø, styrking av leseferdigheter, en praktisk og variert skolehverdag samt god vurderingspraksis. Skolen er også en ressursskole for grunnleggende norskopplæring, og har elever med mange ulike nasjonaliteter. Fra 11. august 2026 til og med 18.06.2027 har vi ledig et 70 % vikariat som barne- og ungdomsarbeider. Alle søkere må laste opp vitnemål og attester når de søker. Politiattest må legges frem ved ansettelse. Arbeidsoppgaver • Bidra i læringsstøttende aktiviteter • Bistå elever som trenger ekstra hjelp i undervisningen • Lede, veilede og aktivisere elever inne og ute • Aktivitetsplanlegging og gjennomføring av aktiviteter • Være en del av et fagarbeider-team med varierte oppgaver Kvalifikasjoner • Fagbrev barne- og ungdomsarbeider • For å løse oppgavene som ligger til stillingen må søkere beherske norsk både skriftlig og muntlig på minimum B1-nivå • Ønskelig med kompetanse innen traumebevisst tilnærming • Ønskelig med erfaring fra arbeid med barn med sammensatte vansker Personlige egenskaper • Du har et positivt elevsyn • Du evner å bygge gode relasjoner til elever og kollegaer • Du er utviklingsorientert og initiativrik • Du har høy grad av faglig integritet og etisk bevissthet • Du er fleksibel, samhandlende og løsningsorientert Personlig egnet vil bli vektlagt. Vi tilbyr • Et godt arbeidsmiljø preget av teamarbeid, utviklingsvilje og godt humør • Et stabilt og trivelig nærmiljø med naturskjønne omgivelser • Lønn- og arbeidsbetingelser jf. kommunal tariff og avtaleverk • Pensjonsordning i Arendal kommunale pensjonskasse KontaktinformasjonReidun Pihlmann, Rektor/Virksomhetsleder, +4746904887 ArbeidsstedStinteveien 4 4836 Arendal Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Arendal kommune Referansenr.: 5146039141 Stillingsprosent: 70% Vikariat Søknadsfrist: 26.07.2026
Stilling som fagarbeider Det er ledig fast 100 % fagarbeiderstilling i Solvang bofellesskap. Stillingen er i årsturnus og utlysningen kommer i god tid før oppstart da man kan påvirke sin egen arbeidsplan. Det er både vanlige vakter og langvakter i ukedagene, samt til stillingen er det som hovedregel arbeid hver fjerde helg med langvakter. Solvang bofellesskap er omsorgsboliger for personer med diverse psykiske lidelser lokalisert i naturskjønne Tinn Austbygd. Ta kontakt med avdelingsleder Gunn Haukereid for informasjon om stillingen og arbeidsstedet. Arbeidsoppgaver kan være: • miljøarbeid og arbeid etter vaktplaner • helsefagrelaterte oppgaver • brukerinvolvering • utføre delegerte oppgaver • rapportering og dokumentasjon Kvalifikasjoner: • helsefagarbeider/ hjelpepleier eller annen relevant kompetanse • evne til å oppdatere deg faglig • positiv, selvstendig og løsningsorientert • fleksibel • ønske om erfaring fra arbeid innenfor psykisk helse • førerkort kl. B • innsikt i ulike it verktøy Personlige egenskaper: • Være lojal og ha god vurderingsevne, samt gjennomføringskraft i forhold til det som er besluttet • Personlig egnethet vektlegges • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner Vi tilbyr: • Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring • Gode opplæring/utviklingsmuligheter • Meningsfylt arbeid • Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede, engasjement og organisasjonstilhørighet • Lønn etter tariffavtalens bestemmelser Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste med navn, alder, stilling/yrkestittel og bosted. Det kan gjøres unntak om offentliggjøring av en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om søker kan offentliggjøres selv om søker har bedt om unntak. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette. For stillinger der det kreves politiattest jf. gjeldende lovverk må politiattest foreligge senest ved tiltredelse. Link til søknadsskjema: Søk her