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IHRE AUFGABEN: WIR SUCHEN AB SOFORT IN TEILZEIT (30 STD./WOCHE), VORERST BEFRISTET, EINE STELLVERTRETENDE TEAMLEITUNG IM GRUPPENDIENST (M/W/D) für den Gesc...
WIR SUCHEN AB SOFORT IN TEILZEIT (30 STD./WOCHE), VORERST BEFRISTET, EINE
für den Geschäftsbereich Wohnen „Haus am Wald“
Stellenausschreibung Nr.: 2025/24.09.
rationellen, ergonomischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten mit Fachverstand und Herz. Die Stelle ist vor allem
organisatorisch-pädagogisch ausgerichtet.
Öffentlichkeit.
am Leben der Bewohner*innen in der Gemeinschaft und deren Verselbständigung.
Bestandteil der Arbeit. Eine transparente Kommunikation zu den konkreten Arbeitszeiten ist vorgesehen und wird im
Bewerbungsprozess näher erläutert
oder einen vergleichbaren pädagogischen/heilpädagogischen oder pflegerischen Abschluss.
Zur Beantwortung von Fragen zu unserem Stellenangebot erreichen Sie Frau Ella Raile unter der Tel.-Nr. 05361/870-228.
DEINE AUFGABEN Team- & Prozessunterstützung * Unterstützung des Team Managers bei der Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Conference-Management-Teams. * Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft, inklusive Urlaubsvertretung und operativer Steuerung. Sales & Kundenmanagement * Betreuung und Beratung unserer Geschäftskunden – von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss. * Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen. * Unterstützung bei der Umsetzung von Vertriebsaktionen und Marketingkampagnen. Reporting & Performance * Unterstützung bei der Überwachung relevanter KPIs (z. B. Auslastung, Conversion Rate, Umsatzentwicklung). * Erstellung von Auswertungen und Handlungsempfehlungen für das Management. Prozessoptimierung & Schnittstellenarbeit * Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung interner Prozesse und Tools. * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Finance, Sales und Operations. Operatives Tagesgeschäft * Mitarbeit bei der Angebotserstellung, Preisgestaltung und Vertragsabwicklung. * Pflege und Nachverfolgung von Leads und Opportunities in Salesforce und Amadeus Delfi. DEIN PROFIL * Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung – alternativ mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. * Berufserfahrung im Customer Service, Vertrieb oder Konferenzmanagement. * Ausgeprägte Leidenschaft für Vertrieb und Freude daran, Kund*innen zu gewinnen, zu binden und Potenziale auszuschöpfen. * Ergebnisorientierung und unternehmerisches Denken mit klarer Fokussierung auf Umsätze, Margen und Zielerreichung. * Analytische Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für Verkaufsstrategien, Marktmechanismen und Kundenbedürfnisse. * Sicherer Umgang mit CRM- und BI-Tools (idealerweise Salesforce, Power BI). * Kommunikationsstärke, Empathie, Hands-on-Mentalität und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit. * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. WAS WIR DIR BIETEN * Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise Homeoffice * Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung * Betriebliche Krankenzusatzversicherung * Mitarbeiterrabatte * Du-Kultur auf allen Ebenen * Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur * Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen * Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) * Gesundheitsmanagement und Sportangebote * Team- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
WIR SUCHEN AlgorithmWatch sucht eine*n erfahrene*n Campaigner*in als stellvertretende Leitung des Teams Engagement, die/der unsere Kampagnenstrategie mitgestaltet und Menschen mobilisiert, um unsere Advocacy- und Fundraisingziele zu erreichen. * Umfang: 30-40 Wochenstunden * Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Bewerbungsfrist: Montag, 04.05.2026 10 Uhr (wir laden fortlaufend zu Interviews ein) * Arbeitsort: Berlin * Befristung: 2 Jahre ALGORITHMWATCH AlgorithmWatch ist eine Menschenrechtsorganisation mit Sitz in Berlin und Zürich, die sich mit den gesellschaftlichen Auswirkungen von algorithmischen Entscheidungssystemen (ADM) und Künstlicher Intelligenz (KI) befasst. Wir setzen uns dafür ein, dass solche Systeme Menschenrechte, Demokratie, Rechtsstaatlichkeit und Nachhaltigkeit stärken. Dazu tragen wir mit politischen Kampagnen, Advocacy-Arbeit, journalistischen Recherchen, Forschung und Technikentwicklung bei. Auf unserer Webseite, über unsere Social Media Kanäle (LinkedIn, Instagram, Mastodon, Bluesky, Facebook) oder unsere Newsletter kannst du dir ein Bild von unserer Arbeit machen und mehr über unser Team erfahren. Du begeisterst dich für unsere Ziele, identifizierst dich mit unseren Werten und hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Auch wenn nicht alle Aspekte der Ausschreibung auf dich zutreffen – bewirb dich trotzdem! DEINE ROLLE Als stellvertretende Leitung des Teams Engagement entwickelst und steuerst du Kampagnen, die unsere Advocacyarbeit stärken, politische Debatten prägen, Menschen aktivieren und zur Unterstützung unserer Arbeit motivieren. Du arbeitest eng mit der Teamleitung, der Geschäftsführung und den Teams Policy, Tech Research, Journalismus und Kommunikation zusammen. DEINE AUFGABEN * du verantwortest die strategischen Planung und Weiterentwicklung von Kampagnen in unserer Organisation * du erkennst relevante Momente und Themen in Politik, Medien und unserer eigenen inhaltlichen Arbeit und übersetzt diese in Kampagnen mit hoher Wirkung * du konzipierst, planst und steuerst Kampagnen mit dem Ziel, Unterstützer*innen zu mobilisieren, aktivieren und zu binden * du koordninierst Aktivitäten in einem Team aus Campaigner*innen und Fundraiser*innen, in Abstimmung mit den anderen Teams * du unterstützt die Teamleitung darin, das Team zu koordinieren und weiterzuentwickeln * du konzipierst, schreibst und redigierst mobilisierende Inhalte für verschiedene Zielgruppen und Kanäle * du analysierst und evaluierst Kampagnen, um unsere Wirkung zu vergrößern * du begleitest das Team dabei, Tools und Prozesse einzuführen und weiter zu entwickeln DAS BRINGST DU MIT * du hast mehrjährige Erfahrung im Campaigning, Fundraising, Marketing und/oder Kommunikation * du bringst fundierte Expertise darin mit, (digitale) Kampagnen zu entwickeln und umzusetzen * du bist textsicher und kommunikationsstark in deutscher und englischer Sprache * du kannst klare, überzeugende und aktivierende Inhalte erstellen, die Menschen zum Handeln bewegen * du hast Erfahrung in koordinierenden oder leitenden Rollen und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen * du steuerst Projekte eigenständig und behältst auch in dynamischen Situationen den Überblick * du kommunizierst klar, triffst Absprachen verbindlich und arbeitest effektiv über Teamgrenzen hinweg * du arbeitest dich schnell in komplexe Themen ein und setzt Impulse eigeninitiativ um * du gehst sicher mit digitalen Tools um (z.B. CRM) und eignest dir neue Systeme schnell an DAS BIETEN WIR DIR * eine Rolle mit echtem Impact: Du gestaltest Kampagnen, die politische Debatten prägen und Veränderung vorantreiben * viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen schnell in wirksame Kampagnen zu übersetzen * Teil eines interdisziplinären Teams mit hoher inhaltlicher Expertise zu sein * eine offene, wertschätzende Arbeitskultur mit Raum für Austausch, Feedback und gemeinsames Lernen * flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich für Überstunden, betrieblichen Altersvorsorge, Mobilitätszuschlag und ein persönliches Weiterbildungsbudget * gezielte Weiterentwicklung durch Fortbildungen und Teamtrainings * eine Vergütung von 5.150 EUR AN brutto bei 40h/Woche; * ein zunächst auf 24 Monate befristeter Vertrag für 30-40 Wochenstunden. Wir streben eine Weiterbeschäftigung und langfristige Zusammenarbeit an. Um ein wertschätzendes, harmonisches Arbeitsklima zu schaffen, haben wir in unserem Leitbild Werte und Prinzipien definiert, die deinen Arbeitsalltag prägen werden. NEUGIER GEWECKT? DANN BEWIRB DICH! Chancengerechtigkeit ist uns wichtig, wir streben eine ausgewogene und vielfältige Zusammensetzung unseres Teams und unserer Leitungsgremien an. Wir ermutigen besonders Personen mit familiärer Migrations- oder Fluchtgeschichte, Black People und People of Color, Menschen, die sich zu LGBTIQ* zählen, oder Menschen, die Diskriminierung erfahren (haben), sich bei uns zu bewerben. Im Sinne der Selbstbezeichnung und Selbstpositionierung laden wir dich (auf freiwilliger Basis) dazu ein, entsprechende Angaben in deiner Bewerbung zu machen. Schreib uns, falls wir etwas an diesem Einstellungsprozess verbessern sollten, um ihn inklusiver zu machen. Bitte sende uns die folgenden Unterlagen über unser Bewerbungsformular bis spätestens 04.05.2026 um 10:00 Uhr (ohne Foto, ohne Angaben zum Alter und Familienstand) zu: * ein kurzes Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf * eine Arbeitsprobe mit einer kurzen Erläuterung, welche Rolle du dabei hattest * dein mögliches Startdatum Der Eingang deiner Bewerbung wird automatisch bestätigt. Wenn dein Profil gut zu uns passt und wir dich kennenlernen möchten, melden wir uns schnellstmöglich; wir werden laufend zu Interviews einladen. Bei Fragen wende dich bitte an jobs@algorithmwatch.org. Die Vorstellungsgespräche finden vor Ort oder via Videocall statt. Reisekosten für die Bewerbungsgespräche übernehmen wir, sofern sie nicht von der Arbeitsagentur getragen werden (innerhalb Deutschlands bzw. in einem angemessenen Rahmen). Mit deiner Bewerbung gehen wir datenschutzkonform um. Weitere Informationen erhältst du in unserer Datenschutzerklärung.
DEINE AUFGABEN * Führung & Unterstützung der Studios: Du leitest mindestens zwei Studios und sorgst dafür, dass diese reibungslos laufen. * Studio-Organisation & Qualitätsstandard: Du behältst alle Abläufe im Blick – von Dienstplänen über Bestellungen bis hin zur Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsanforderungen. * Teamentwicklung: Du förderst, motivierst und stärkst die Teams in deinen Studios und sorgst für ein positives und professionelles Arbeitsumfeld. * Ergebnisorientiertes Arbeiten: Du behältst die wichtigsten Kennzahlen deiner Studios im Blick, erkennst frühzeitig Entwicklungen und unterstützt die Studios dabei, passende Maßnahmen umzusetzen, um gemeinsam die Ziele zu erreichen. * Gästezufriedenheit & Servicequalität: Du trägst dafür Sorge, dass sich unsere Gäste in allen deinen Studios jederzeit bestens aufgehoben fühlen. * Abstimmung mit der Regionalleitung: Du arbeitest eng mit der Regionalleitung zusammen, gibst regelmäßig Updates, besprichst Herausforderungen und setzt gemeinsame Maßnahmen um. DEIN PROFIL * Führungserfahrung: Du hast Freude daran, Menschen zu führen, zu motivieren und gemeinsam Erfolge zu erzielen. Erste oder mehrjährige Erfahrung in einer Führungsrolle – z. B. als Studioleitung, Teamleitung oder stellvertretende Leitung – bringst du bereits mit. * Branchenerfahrung: Idealerweise hast du Erfahrung aus kosmetischen Berufen oder aus serviceorientierten Branchen wie Retail/Einzelhandel, Gastronomie, Hotellerie oder Fitness * Du bringts idealerweise ein NiSV Zertifikat mit * Eigenverantwortung: Du übernimmst gerne Verantwortung, triffst eigenständig Entscheidungen und stehst hinter unserer Dienstleistung – für deine Teams und unsere Gäste. * Struktur & Organisation: Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und behältst auch bei mehreren Standorten den Überblick. * Kommunikationsstärke: Du kommunizierst klar, wertschätzend und kannst Teams sowie Abläufe gut koordinieren. * Teamorientierung: Du arbeitest gerne eng mit anderen zusammen, tauschst dich regelmäßig mit der Regionalleitung aus und unterstützt deine Studios bestmöglich in ihrer Weiterentwicklung. WARUM WIR? * Attraktive Vergütung: Grundgehalt plus Umsatzprovision bis zu 1.000€ und Trinkgeld pro Monat. * Weiterbildung: Wir fördern dich mit der NiSV-Qualifikation und bieten dir Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen. * Mitarbeitervorteile: Rabatte auf unsere Behandlungen und Produkte. * Monatlicher Bonus: Ein steuerfreies Guthaben, das du flexibel nutzen kannst – beim Einkaufen, im Restaurant oder für Freizeit. * Shopping-Deals: Exklusive Rabatte über unsere Partnerprogramme wie Corporate Benefits & FutureBens * Empfehlungsbonus: 1.000 € für jede neue Kollegin, die du erfolgreich ins Team bringst. * Teamspirit: Arbeiten in einem offenen, motivierten Team, das zusammenhält. * Arbeitszeiten, die passen: Verschiedene Arbeitszeitmodelle geben dir Flexibilität für deinen Alltag - inklusive kurzer Samstage für eine gute Planbarkeit deiner Freizeit. KONTAKT Amanda Wisniewska, HR Busniess Partner Bewirb dich jetzt über: jobs@senzera.com oder per WhatsApp 017614264971 Bitte bewirb dich immer mit deinem Lebenslauf. Wenn du bereits eine NiSV-Qualifikation erfolgreich bestanden hast, lade bitte zusätzlich den entsprechenden NiSV-Fachkundenachweis bzw. das Zertifikat über die bestandene Prüfung hoch. Eine reine Teilnahmebescheinigung reicht hierfür nicht aus.