Search results for "Telemedicine"

Vill du vara med och forma framtidens primärvård hos en trygg och erfaren arbetsgivare? Om oss Hos oss är du alltid välkommen – Tillsammans hjälper vi dig till ett friskare liv – Att välja oss ska vara enkelt. Med våra ledord för ögonen jobbar vi med fokus på att lösa saker tillsammans. Vårdcentralen Kungsbacka tar nya höjder och söker dig som vill vara med och utveckla vår vårdcentral till den bästa för patienten. Hos oss är du alltid välkommen - tillsammans skapar vi framtidens vårdcentral och vi söker därför dig som vill kombinera det bästa av två världar – det fysiska patientmötet och den digitala vårdens möjligheter. Vårdcentralen Kungsbacka arbetar efter grundpelaren ”tillsammans för tillgänglighet”, vilket rent konkret betyder en vårdcentral där vi gemensamt skapar en trivsam arbetsmiljön som är hållbar på sikt och med tekniken till hjälp ger våra patienter en god och säker vård. För oss är tillgänglighet och kontinuitet viktigt. Vi vill finnas till för våra patienter, där de vill möta oss. I vår digitala mottagning för chatt, videobesök och telefoni, eller fysisk mottagning när behov finns. Vårdcentralen ligger på Kungsbacka Närsjukhus. Det gör att vi har närhet till specialistmottagningar, röntgen, dietist, laboratoriemedicin och apotek som finns i huset. Vårdcentralen har drygt 14 000 listade patienter vilket gör oss till den största vårdcentralen i Region Halland. Som läkare hos oss jobbar du i det största arbetslaget på mottagningen och vi har många specialister i allmänmedicin. Arbetsuppgifter I din roll som läkare hos oss jobbar du både med akut och planerad mottagning. Du kommer att ha hand om patienter med mer långvarig sjukdom och du kommer att jobba i vår direktmottagning där vi hanterar mer akut problematik.  Även om rollen innebär ett stort eget ansvar blir du aldrig ensam i ditt arbete. På mottagningen finns alltid kollegor och andra yrkesgrupper nära till hands för samarbete, stöd och erfarenhetsutbyte. I arbetet ingår sedvanliga arbetsuppgifter som läkare på vårdcentral, men med fokus på följande uppdrag. Bedriva primärvård i digitala plattformar med chatt, video och telefoni. Arbeta på mottagning med akut och planerad verksamhet. Kvalifikationer Legitimerad läkare, AT-tjänstgöring med primärvårdsplacering eller motsvarande erfarenhet. Gärna erfarenhet, men främst en vilja att arbeta med digital hälso- och sjukvård. Gärna intresserad av att vara med och forma framtidens vårdcentral. Som person har du lätt för att samarbeta med andra människor och anpassar dig till nya omständigheter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan till oss. Om du är nyfiken eller har frågor är du självklart välkommen att ringa till Teresa för ett inledande samtal. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs gärna mer om vilka förmåner vi kan erbjuda dig som läkare här. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Stiftelsen Carlanderska sjukhuset invigdes 1927 och har till idag utvecklats till ett framgångsrikt sjukhus för specialistvård. Här bedrivs offentlig vård, försäkringssjukvård och privat sjukvård både i egen regi och i samspel med ett flertal andra vårdgivare. Tillsammans utgör vi ett komplett sjukhus med väl fungerande vårdkedjor under ett och samma tak. Välkommen till Möjligheternas sjukhus! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta som sjuksköterska på Vårdcentralen Carlanderska. Du kommer bl.a. att arbeta med sjuksköterskemottagning, telefonrådgivning, patientnära laboratoriearbete och provtagning samt vid behov assistera våra läkare. En del av tjänsten innebär ett särskilt ansvar inom vår äldremottagning, där du bland annat ansvarar för uppföljning av äldre patienter och vårdplanering. Vi tillämpar arbetsrotation vilket ger en varierad arbetsdag och goda möjligheter till utveckling.   Sedan september 2025 har Vårdcentralen flyttat in i helt nybyggda lokaler på Eklandagatan tillsammans med Rehab och BVC. Här får du möjlighet att vara med och fortsätta utveckla arbetssätt, flöden och verksamheten tillsammans med engagerade kollegor.  Vårdcentralen Carlanderska är en av de största vårdcentralerna inom Västra Götalandsregionen med ca 18 000 listade patienter. Vårdcentralen har ett 40-tal medarbetare och erbjuder såväl personlig som digital vård och service. Inom enheten finns förutom läkare, sjuksköterskor, en undersköterska och medicinska sekreterare även ett psykosocialt team, BVC och distriktssköterskemottagning. Dessutom finns specialistsköterskemottagning för diabetes, astma/KOL, hjärta/kärl, osteoporos och äldre.  Arbete sker i journalsystemet Webdoc. Vårdcentralen Carlanderska har också ett samordningsansvar för särskilt boende. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har minst ett års erfarenhet från arbete som sjuksköterska på vårdcentral. Har du tidigare arbetat på äldremottagning är det meriterande. I din roll som sjuksköterska är du trygg, engagerad och har lätt för att skapa goda relationer. Du trivs med att samarbeta över professionsgränser och sätter alltid patienten i fokus. Du arbetar självständigt, är strukturerad och har förmåga att prioritera och anpassa ditt arbete utifrån verksamhetens behov. Vid anställning tillämpas sex månaders provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Carlanderska ska alltid ge ett professionellt och trevligt bemötande till dem som kommer till oss, därför är det av stor vikt att du har en hög servicekänsla samt är kvalitetsmedveten. Då verksamhet och arbetsuppgifter ständigt utvecklas, ser vi att du är en person som trivs i en dynamisk arbetsmiljö med ett aktivt utvecklingsarbete. Du är noggrann i ditt arbete, flexibel, serviceinriktad och har lätt för att samarbeta. Gemensamt för alla våra tjänster är våra medarbetarkriterier och vi söker dig som har ett professionellt, förändringsinriktat samt samverkande förhållningssätt. När du börjar på Carlanderska får du utöver god arbetsmiljö och trevliga kollegor även friskvårdsbidrag och en sjukvårdsförsäkring. Vi har kollektivavtal, vilket innebär att du också får kollektivavtalade förmåner såsom tjänstepension, föräldralön och försäkringar. Vi arbetar aktivt med kompetensutveckling genom introduktionsprogram, intern/extern utbildning, kompetensöverföring och individanpassas utifrån våra årliga medarbetarsamtal, som genomförs av närmaste chef. I rekryteringsprocessen tillämpar vi arbetspsykologiska tester och vi genomför också bakgrundskontroller, vilket innebär att vi kommer att kontrollera din legitimation, ta referenser samt begära utdrag ur belastningsregistret. Vänligen bifoga din yrkeslegitimation, utbildningsbevis eller andra relevanta underlag i samband med att du skickar in din ansökan. Finns detta inte bifogat kan din ansökan inte hanteras på ett jämbördigt sätt med övriga ansökningar. Intervjuer och urval sker löpande och tillsättning av den utannonserade tjänsten kan ske innan sista ansökningsdatum. På grund av arkivbestämmelser sparar vi ansökningar i två år. När du ansöker kommer dina personuppgifter att behandlas enligt offentlighetsprincipen samt dataskyddsförordningen. När du skickar din ansökan till oss, samtycker du till detta. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Enköpings husläkarcentrum Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Varmt välkommen att bli en del av vårt team! Är du sjuksköterska och intresserad av att arbeta med äldre och äldremottagning? Då kan det här vara helt rätt möjlighet för dig! Hos oss får du ett varierat och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik. Inom primärvården möter vi människor i livets alla skeden, vilket ger både bredd och djup i uppdraget. Vi söker nu en sjuksköterska som är intresserad av att arbeta med äldre och äldremottagning. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner via vårt kollektivavtal, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor. Ditt uppdrag Som sjuksköterska kommer du att ha ett varierat arbete så som att till exempel bedöma/hjälpa patienter i telefonrådgivningen, via E-tjänster och i det direkta mötet i planerad mottagning. Vi arbetar aktivt med att förbättra patientflöden genom triagering och bokning till samtliga professioner. Hos oss arbetar du i nära samarbete med övriga professioner och har i uppdraget också samarbete med vår filial i Fjärdhundra. Tjänstgöring kan förekomma på filialen i Fjärdhundra. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, det är meriterande med tidigare erfarenhet av primärvård, vårdsystem, telefonrådgivning och triagering. För arbetet krävs att du är flexibel i ditt arbetssätt, tycker om att ta helhetsansvar och har en stor vilja att ständigt utveckla verksamheten med patienten i fokus. Körkort är meriterande, då hembesök kan förekomma i tjänsten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och förmåga att utveckla verksamheten tillsammans med övriga yrkeskategorier på mottagningen. Vår verksamhet Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa, Region Uppsala och ligger centralt i anslutning till Lasarettet i Enköping. Till verksamheten hör även en filial i Fjärdhundra. Vårdcentralen har tillsammans med filialen cirka 9 000 listade patienter och på vårdcentralen är vi cirka 40 medarbetare som arbetar i nära samarbete. Vi har ett bra utbyte med lasarettet och i anslutning till oss finns en jourmottagning. Våra patienter kommer från både tätort och omkringliggande landsbygd. Vill du veta mer? För mer information om arbetet och verksamheten är du varmt välkommen att kontakta gruppchef Linda Inserte på telefon: 072-202 56 08 alternativt e-post: linda.inserte@regionuppsala.se Du kan även kontakta representanter från de fackliga organisationerna som nås via växeln för Region Uppsala på telefon: 018-611 00 00. Ansökan Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, bevis på legitimation och övriga bilagor som visar din åberopade kompetens för tjänsten. Skicka gärna in din ansökan redan idag eftersom intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Regionens primärvård bedriver bred primärvårdsverksamhet inom hela Region Västerbotten och möter patienter i alla åldrar, både i tätort och glesbygd. Med 33 hälsocentraler och sjukstugor finns vi där du finns. Vi erbjuder forskning och utveckling och tar tillvara medicinska resultat för att erbjuda vård med hög kvalitet där patienten är delaktig. Vi vill att våra medarbetare ska vara delaktiga, ha inflytande och känna stolthet över att arbeta i regionens primärvård. Vi söker nu en avdelningschef på Vilhelmina sjukhus mottagning. Här har du möjlighet till ett uppdrag där du kan varva ett intressant och utvecklande arbetsliv med ett rikt utbud av friluftsaktiviteter, sommar som vinter. Vilhelmina är en plats som kan beskrivas som trygg, enkel och med en fantastisk natur precis utanför fönstret. Men i slutändan är det människorna som bor här som gör oss unika. Sjukstugan ingår i närsjukvårdsområde södra Lappland som är ett modellområde i arbetet med omställningen till nära vård. Med fungerande samverkan och fokus på medborgaren driver vi viktiga förändringsarbeten inom regionen och tillsammans med kommunen. Klinisk bedömning på distans och digitala vårdmöten utvecklas snabbt och är en viktig del för att säkra en god, nära och tillgänglig vård i detta område. Därför är det ingen slump att vi ligger i framkant inom detta område. Sjukstugemodellen, som är en viktig utgångspunkt för nära vård, präglar både förhållningssätt och arbetssätt i verksamhetens vardag. Våra sjukstugor fungerar som välutrustade mini-sjukhus med tillgång till akutvårdsplatser, ambulansverksamhet och laboratorium. Vårt telemedicinska användande är väl utvecklat. Här finns arbetsterapeut, barnmorska, fysioterapeut/sjukgymnaster, kurator, läkare, psykolog, sekreterare, sjuksköterskor och undersköterskor. Vi bedriver akutsjukvård såväl som sedvanligt arbete på hälsocentral och har ett väl utvecklat samarbete mellan alla våra yrkesgrupper och med kommunerna. Vi har samarbete med universiteten och tar emot många studenter. Primärvård i glesbygd är på många sätt en utmaning och ställer stora krav på samverkan och förmåga att ta tillvara de resurser och möjligheter som finns. I närsjukvårdsområde södra Lappland är det en självklarhet att vi tillsammans ska jobba för den absolut bästa närsjukvård som går att leverera. Detta innebär att vi aktivt behöver jobba för att se över arbetssätt och rutiner för att möta invånarnas behov. I detta så ser vi nu även över ledningsstrukturen med fokus på en starkt lokalt ledarskap. Vilhelmina, Dorotea och Åsele sjukstugor ingår i samma basenhet och är beläget i södra Lappland, fem mil från varandra. Närmsta sjukhus är Lycksele och där finns ambulanshelikopter stationerad. Dessa tre sjukstugor ingår en basenhet med en verksamhetschef som tillsammans med fyra avdelningschefer, medicinsk chef och medicinskt ledningsansvarig kommer utgöra en gemensam ledningsgrupp. Som chef i Region Västerbotten har du ett viktigt uppdrag både för medarbetare och invånare i länet. För att stärka dig i ditt ledarskap erbjuds du stöd och vägledning i linje med vår evidensbaserade ledarskapsfilosofi. Det kan handla om allt från tydliga ramar och smarta verktyg till utveckling på grupp- och individnivå. Med goda förutsättningar för ditt ledarskap kan du motivera, utveckla och skapa trygghet för andra. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt. Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och utvecklar samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa. Du ansvarar för att tillsammans med dina medarbetare säkra en fungerande, patientsäker och tillgänglig hälso- och sjukvård för medborgarna i området. Du gör det utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål. Som avdelningschef förväntas du driva sjukstugans mottagningsverksamhet enligt beställarens uppdrag och beslutad verksamhetsplan samt inom angiven budget. En viktig del är att driva arbetet för att vara en attraktiv arbetsgivare, avseende hållbar arbetsmiljö, ekonomi och miljö.  Du är direkt underställd verksamhetschef och ingår i ledningsgrupp för basenheten. KVALIFIKATIONER Du har relevant högskoleutbildning alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det är meriterande om du också har chefs- eller ledarerfarenhet.  Vi ser gärna att du har erfarenhet från primärvårdsarbete eller annat arbete inom hälso- och sjukvårdssektorn. Önskvärt är också att du har erfarenhet av arbete i digitala system.  För att lyckas i rollen som avdelningschef arbetar du tillitsbaserat, både genom att visa förtroende för dina medarbetares kompetens men också genom att vara tydlig i sitt eget agerade. Du har god förmåga att lyssna, förstå och värdera olika perspektiv samtidigt som du kan kommunicera tydliga budskap. Tillsammans med medarbetare och yttre samarbetspartners söker du metodiskt gemensamma lösningar och står säker och uthållig i dina beslut.  Resor kan förekomma i tjänsten, körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 . Arbetstid: Dagtid. Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde. I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Om arbetsplatsen Regionens primärvård bedriver bred primärvårdsverksamhet inom hela Region Västerbotten och möter patienter i alla åldrar, både i tätort och glesbygd. Med 33 hälsocentraler och sjukstugor finns vi där du finns. Vi arbetar aktivt med forskning och utveckling och tar tillvara medicinska resultat för att erbjuda vård med hög kvalitet där patienten är delaktig. Vi vill att våra medarbetare ska vara delaktiga, ha inflytande och känna stolthet över att arbeta i regionens primärvård. Här har du möjlighet till ett uppdrag där du kan varva ett intressant och utvecklande arbetsliv med ett rikt utbud av friluftsaktiviteter, sommar som vinter. Sjukstugorna ingår i närsjukvårdsområde södra Lappland som är ett modellområde i arbetet med omställningen till nära vård. Med fungerande samverkan och fokus på medborgaren driver vi viktiga förändringsarbeten inom regionen och tillsammans med kommunen. Klinisk bedömning på distans och digitala vårdmöten utvecklas snabbt och är en viktig del för att säkra en god, nära och tillgänglig vård i detta område. Därför är det ingen slump att vi ligger i framkant inom detta område. Sjukstugemodellen, som är en viktig utgångspunkt för nära vård, präglar både förhållningssätt och arbetssätt i verksamhetens vardag. Storuman, Sorsele och Tärnaby sjukstugor ingår i samma basenhet och är beläget i södra Lappland, 13 mil ifrån varandra, Sorsele och Storuman 7mil. Närmaste lasarett är Lycksele och där finns länets ambulanshelikopter stationerad. Våra sjukstugor fungerar som välutrustade mini-sjukhus med tillgång till akutvårdsplatser, ambulansverksamhet och laboratorium. Vårt telemedicinska användande är väl utvecklat. Här finns arbetsterapeut, barnmorska, fysioterapeut/sjukgymnaster, kurator, läkare, psykolog, sekreterare, sjuksköterskor och undersköterskor. Vi bedriver akutsjukvård såväl som sedvanligt arbete på hälsocentral och har ett väl utvecklat samarbete mellan alla våra yrkesgrupper och med kommunerna. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss bidrar du till att ta väl hand om andra och få människor att må bättre. Du arbetar på ett professionellt sätt där du ständigt har patienten i fokus. Som sjuksköterska ska du se till patienternas medicinska och specifika omvårdnadsbehov och därefter planera samt prioritera de åtgärder som ska sättas in. Rollen som sjuksköterska ställer även krav på din förmåga att leda och motivera annan omvårdnadspersonal för att tillsammans skapa en god arbetsmiljö och erbjuda en kvalitativ vård. Arbetet ställer krav på självständighet och att lösa problem samt att fatta de löpande besluten i rätt ordning. KVALIFIKATIONER Du som söker ska ha legitimation som sjuksköterska. Vi söker sjuksköterskor med driv, en förmåga att se helheten och en vilja att verka för en arbetsplats där patienten alltid är först. Du är en medmänsklig och positiv person som kan arbeta och prioritera i akuta och stressiga situationer. Du är bra på att samarbeta med olika människor i olika yrkeskategorier. Du är initiativtagande, ambitiös och ser möjligheter. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2027-03-21 . Arbetstid: Schema. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Gör skillnad. Varje dag. Är du sjuksköterska och vill arbeta i en verksamhet där du får ett varierat uppdrag och blir en del av ett engagerat team? Vi söker nu en kollega till ett tvåårigt vikariat med anledning av en kommande föräldraledighet. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i din profession och bidra till en trygg och personcentrerad vård. Vårdcentralen Ystad är en välfungerande vårdcentral belägen i centrala Ystad med goda kommunikationsmöjligheter både med bil och kollektivtrafik. Här möter vi patienternas behov genom ett brett utbud av primärvård och arbetar aktivt med hälsofrämjande och förebyggande insatser för att stärka patienternas hälsa och livskvalitet. Hos oss arbetar cirka 70 medarbetare i ett engagerat tvärprofessionellt team bestående av distriktssköterskor, sjuksköterskor, specialistläkare, ST-läkare, fysioterapeuter, arbetsterapeut, undersköterskor, dietist, kurator, psykolog, medicinska sekreterare och administratörer. Tillsammans erbjuder vi en trygg, tillgänglig och personcentrerad vård där patienten alltid står i centrum. Vårdcentralen har även utbildningsplatser för flera olika yrkeskategorier och präglas av en god blandning av erfarenhet, nytänkande och utvecklingsanda. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss har du en central roll på mottagningen där du möter patienter med varierande vårdbehov. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat telefonrådgivning, arbete i 1177 Direkt och 1177 e-tjänster samt mottagningsarbete. Du arbetar nära övriga professioner för att erbjuda patienterna en trygg, tillgänglig och personcentrerad vård. Hos oss erbjuds du ett omväxlande arbete där du får möjlighet att utveckla din kompetens utifrån verksamhetens behov och dina intressen. Vi bedriver bland annat NOAK-mottagning samt behandlingar med Monofer och Aclasta. När bemanningen tillåter finns även möjlighet att ansvara för egen mottagning utifrån intresse och kompetens. Du blir en del av ett engagerat team där samarbete, kunskapsutbyte och patientens bästa står i fokus. Vi erbjuder ett stimulerande arbete med goda möjligheter att utvecklas både i din profession och som person. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Har du en relevant specialistsjuksköterskeutbildning ser vi det som en tillgång. Beroende på verksamhetens behov och din kompetens finns möjlighet att utveckla ditt uppdrag inom aktuella ansvarsområden. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvården eller mottagningsarbete. Har du erfarenhet av exempelvis telefonrådgivning, infusioner eller egen mottagning ser vi det som positivt. För att trivas hos oss är du trygg i din yrkesroll och har ett professionellt och gott bemötande. Du är flexibel, ansvarstagande och trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor från olika yrkesgrupper. Vi söker dig som vill bidra till ett positivt arbetsklimat och som har ett intresse för att utvecklas tillsammans med verksamheten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Löneintervall: 34 000 - 47 000 kronor per månad. Kollektivavtal: https://skr.se/kollektivavtal/huvudoverenskommelsehok/huvudoverenskommelsehokmedofrsforbundsomradehalsoochsjukvard.8208.html https://skr.se/kollektivavtal/allmannabestammelserab.655.html Urval kan komma att ske löpande under rekryteringsperioden. På grund av semester kommer kallelser till intervju att skickas och intervjuer att genomföras från och med vecka 34. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde: Enligt överenskommelse. Primärvården Skåne - I första hand för hela livet. Primärvården Skåne är Region Skånes primärvård i egen regi. Vi är cirka 3 300 medarbetare som varje dag arbetar för att ge Skånes invånare nära vård av hög kvalitet och ett gott bemötande, genom livets alla skeden. Detta gör vi utifrån Region Skånes värdegrund välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Primärvården Skåne bedriver verksamhet över hela Skåne, både i städer och på mindre orter. Vi möter patienter med olika behov, bakgrund och förutsättningar fysiskt på våra mottagningar eller digitalt. Vår verksamhet är konkurrensutsatt och behöver nå ut till människor i alla åldrar, med olika bakgrund och på olika platser i Skåne. Primärvården Skåne baserar sin positionering på samma grund som Region Skåne, som finns beskrivna i varumärkesguiden för Region Skåne. Primärvården Skånes verksamhetsidé Primärvården Skåne ska erbjuda personcentrerad vård med hög medicinsk kvalitet och kontinuitet. Vi skapar förtroende och bygger relationer genom respekt och ett professionellt bemötande. Vi är tillgängliga och erbjuder en hälso- och sjukvård som främjar hälsa och välbefinnande för Skånes alla invånare. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.