Search results for "healthcare interventions"

Barnspecialistmottagningarna i länet. Akademiska Barnsjukhuset Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans! Är du någon som brinner för tidiga insatser till blivande föräldrar, nyblivna föräldrar och små barn? Välkommen att söka tjänst hos oss mödra- och barnhälsovårdspsykologer på barnspecialistmottagningarna i länet! Vår verksamhet Mödra- och barnhälsovårdspsykologerna finns inom Barnspecialistmottagningarna i länet. Dessa ingår i sektionen för Barns Vård och Hälsa inom Akademiska Barnsjukhuset i Region Uppsala. Sektionen innefattar förutom Barnspecialistmottagningarna också Barnskyddsteamet samt Centrala Barnhälsovården. Det finns flera tvärprofessionella team där psykologer, läkare, fysioterapeuter, barnsjuksköterskor och undersköterskor ingår. Barnspecialistmottagningarna i länet finns lokaliserade i Uppsala, Knivsta, Tierp, Östhammar och Enköping. Ditt uppdrag Mödra-och barnhälsovårdspsykologerna har i uppdrag att arbeta hälsofrämjande, förebyggande och behandlande med blivande föräldrar, nyblivna föräldrar och familjer med barn i åldern 0–5 år. Vi ger rådgivning, psykologisk behandling på vårdnivå 1, riktat föräldrastöd, gruppinsatser, utvecklingsbedömningar och åtgärdsplanering. I arbetet ingår även att ge konsultation till barnmorskor inom MHV och BHV-sjuksköterskor. Dessutom ingår att samverka med vårdgrannar och myndigheter, genomföra metodutveckling, hålla utbildningar samt handleda studenter. Som ny får du en mentor och självklart har vi handledning. Vi har mottagningar i hela länet som vi hjälps åt att bemanna. Dina kvalifikationer Du är legitimerad psykolog. Det är meriterande om du har god erfarenhet av verksamhetsområdet eller motsvarande. Inför tillsättning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Din kompetens Du bör ha bra förmåga att arbeta självständigt samt kommunicera och samarbeta med olika personer och professioner. Det är också viktigt att du kan etablera goda relationer med våra patienter och deras anhöriga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Tillsvidareanställning. 100%. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Sektionschef Monica Mäki Karlstrand 018-611 28 61 Bitr. avdelningschef Karin Fängström 018-611 87 32 (karin.fangstrom@akademiska.se) SACO/Psykologförbundet Marianne Smette Ezra 018-611 08 74 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att utföras fortlöpande under rekryteringsperioden. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Vi söker legitimerade sjuksköterskor! Hos Health Connect får du tillgång till högavlönade uppdrag med riktigt förmånliga villkor och trygg bemanning. UPPDRAG & PERIOD Vi söker en engagerad legitimerad sjuksköterska med tidigare erfarenhet av arbete på medicinsk slutenvårdsavdelning. I rollen ansvarar du för patientnära omvårdnad, journalskrivning samt samordning av vårdinsatser i samarbete med övriga professioner. Tidsperiod: 1 september - 30 november Omfattning: Heltid Välkommen att skicka in din ansökan redan idag!

Är du elevassistent med vårderfarenhet av diabetes och vill arbeta på en skola där elevens bästa står i centrum Vilka är vi? Vår skola Söderporten, är en skola där barns bästa, professionalism och gemenskap är i fokus. Vi på Söderporten har 470 elever i årskurserna F-6, fritidshem och i anpassad grundskola. Vi strävar tillsammans efter att skapa en miljö där varje elev känner sig sedd och uppskattad. Vi är stolta över våra kompetenta och mångkulturella medarbetare som bidrar till en öppen och inkluderande arbetsplats. Du kommer att arbeta i en dynamisk och stödjande arbetsmiljö där du kan växa både professionellt och personligt. Hos oss finns en kreativ arbetsmiljö med fokus på barns bästa och din professionella utveckling. Söderporten präglas av ett engagerande och stöttande arbetsklimat med kompetenta kollegor men också av engagerade rektorer som prioriterar pedagogiskt ledarskap och välmående. Fritidshemmet består av fem avdelningar i årskurserna f-klass, 1,2,3 samt 4-6. Söderporten är en arbetsplats belägen i Hageby med närhet till skogen och kollektivtrafik. Vi värdesätter initiativtagande och ansvarstagande, en mångkulturell arbetsplats i sin absolut bästa bemärkelse! Dina arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter är att stödja en elev i år 3 i sin diabetes men också att vara delaktig i elevens och klassens hela skoldag. På eftermiddagen är eleven på fritidshemmet och då fortsätter stödbehovet även där. Vem är du? Du har vårderfarenhet av diabetes och är väl förtrogen med de insatser som behövs under en skoldag. Du har erfarenhet av att arbeta i grundskolan och att vara en del av ett arbetslag. Du har erfarenhet av att arbeta med elever med funktionsnedsättning. Du har en gymnasieexamen eller annan examen på högre nivå som är relevant för arbetsuppgifterna. Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Visstidsanställning Längd på anställning: 3 månader med eventuell möjlighet till förlängning Tillträdesdatum: Den 10 augusti Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 260731 Kontakt: Linda Nyberg, biträdande rektor, linda.nyberg@norrkoping.se, 011-156096 Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om jobbet Vill du bidra till positiv förändring för personer som behöver det allra mest? Bostad Först är en evidensbaserad arbetsmetod som fokuserar på att erbjuda en väg till bostad som den primära första åtgärden. Hos oss är metoden grunden i allt vi gör  ett arbetssätt som bygger på respekt, tillit och individens egna mål. Som fältsekreterare hos Bostad Först arbetar du både som stödutförare och med att samordna insatser med utgångspunkt i RACT-metodiken. Det innebär att du erbjuder praktiskt och socialt stöd till deltagarna samtidigt som du samordnar vård- och stödinsatser tillsammans med andra aktörer såsom socialtjänst, hälso- och sjukvård och andra samhällsinsatser. Arbetet kräver stor flexibilitet och förmåga att ta eget ansvar, eftersom du självständigt driver dina processer framåt och anpassar stödet utifrån varje deltagares individuella behov och mål. Du planerar, genomför och följer upp insatser på ett strukturerat sätt, samtidigt som du behåller utrymme för kreativitet och relationsskapande möten. På bostad först tror vi på att varje individ har potential att förändra sitt liv, och vi arbetar tillsammans med våra deltagare för att hjälpa dem att uppnå sina självuttryckta mål. Målgruppen inkluderar personer med långvarig hemlöshet och komplex social problematik, ofta i samband med beroendeproblematik och psykisk ohälsa. Vårt arbete bygger på starka relationer och individanpassat stöd. Att inspirera till och stärka motivationen till förändring är en grundpelare i vårt arbete. Du arbetar dagtid och har möjlighet till flex när verksamheten tillåter.  Hembesök är en viktig del av vårt arbete, men hur stödet utformas varierar beroende på de unika behoven hos våra deltagare. Hos oss är arbetet kreativt och skapas tillsammans med deltagarna. Det inkluderar stöd vid kontakter med myndigheter, sjukvård och en betydande andel motivationshöjande och relationsskapande aktiviteter. Bostad Först bygger på tydliga principer, och vi söker nu en individ med intresse för metoden och dess värdegrund. Vi tror att du delar vår passion för Bostad Först och dess syfte samt tror på tillvägagångssättet. Du kommer att utgå från vårt kontor i Gamlestaden och tillhöra en arbetsgrupp med 16 kollegor som genomsyras av positiv anda och hjälpsamhet. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! Om dig Grundläggande krav för tjänsten är att du är utbildad socionom, alternativt minst treårig högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska också ha ett intresse för att arbeta med vuxna med psykosocial problematik som beroende och psykisk ohälsa samt ett B-körkort. Det är meriterande om du har grundläggande kunskaper för modellen bostad först samt att du har tidigare erfarenhet av arbete med personer i social utsatthet. Det är även meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialt arbete och en god förståelse för socialtjänstens processer, arbetssätt och regelverk. Erfarenhet av samverkan mellan olika myndigheter och samhällsaktörer ses också som en fördel. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att våra deltagare får vad den personen behöver. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren och uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Övrigt I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område.  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.   Det tänkta lönespannet för tjänsten är 34 000 - 42 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Om jobbet Vill du bidra till positiv förändring för personer som behöver det allra mest? Bostad Först är en evidensbaserad arbetsmetod som fokuserar på att erbjuda en väg till bostad som den primära första åtgärden. Hos oss är metoden grunden i allt vi gör  ett arbetssätt som bygger på respekt, tillit och individens egna mål. Som fältsekreterare hos Bostad Först arbetar du både som stödutförare och med att samordna insatser med utgångspunkt i RACT-metodiken. Det innebär att du erbjuder praktiskt och socialt stöd till deltagarna samtidigt som du samordnar vård- och stödinsatser tillsammans med andra aktörer såsom socialtjänst, hälso- och sjukvård och andra samhällsinsatser. Arbetet kräver stor flexibilitet och förmåga att ta eget ansvar, eftersom du självständigt driver dina processer framåt och anpassar stödet utifrån varje deltagares individuella behov och mål. Du planerar, genomför och följer upp insatser på ett strukturerat sätt, samtidigt som du behåller utrymme för kreativitet och relationsskapande möten. På bostad först tror vi på att varje individ har potential att förändra sitt liv, och vi arbetar tillsammans med våra deltagare för att hjälpa dem att uppnå sina självuttryckta mål. Målgruppen inkluderar personer med långvarig hemlöshet och komplex social problematik, ofta i samband med beroendeproblematik och psykisk ohälsa. Vårt arbete bygger på starka relationer och individanpassat stöd. Att inspirera till och stärka motivationen till förändring är en grundpelare i vårt arbete. Du arbetar dagtid och har möjlighet till flex när verksamheten tillåter.  Hembesök är en viktig del av vårt arbete, men hur stödet utformas varierar beroende på de unika behoven hos våra deltagare. Hos oss är arbetet kreativt och skapas tillsammans med deltagarna. Det inkluderar stöd vid kontakter med myndigheter, sjukvård och en betydande andel motivationshöjande och relationsskapande aktiviteter. Bostad Först bygger på tydliga principer, och vi söker nu en individ med intresse för metoden och dess värdegrund. Vi tror att du delar vår passion för Bostad Först och dess syfte samt tror på tillvägagångssättet. Du kommer att utgå från vårt kontor i Gamlestaden och tillhöra en arbetsgrupp med 16 kollegor som genomsyras av positiv anda och hjälpsamhet. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team! Om dig Grundläggande krav för tjänsten är att du är utbildad socionom, alternativt minst treårig högskole-/universitetsutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska också ha ett intresse för att arbeta med vuxna med psykosocial problematik som beroende och psykisk ohälsa samt ett B-körkort. Det är meriterande om du har grundläggande kunskaper för modellen bostad först samt att du har tidigare erfarenhet av arbete med personer i social utsatthet. Det är även meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialt arbete och en god förståelse för socialtjänstens processer, arbetssätt och regelverk. Erfarenhet av samverkan mellan olika myndigheter och samhällsaktörer ses också som en fördel. Du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation. Du visar respekt för alla du träffar på jobbet. Du är inbjudande och positiv. Du jobbar för att våra deltagare får vad den personen behöver. Du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du förstår det gemensamma uppdraget och arbetar för att det ska bli så bra som möjligt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren och uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du kan ändra hur du jobbar när saker förändras. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Du har mod och förmåga att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag utan att vara beroende av andra. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Övrigt I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens inom efterfrågat område.  För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter? Ansök då inte via systemet, kontakta istället rekryterande chef för hantering av din ansökan.   Det tänkta lönespannet för tjänsten är 34 000 - 42 000 sek per månad. Lönen baseras på en samlad bedömning av din utbildning, erfarenhet och kompetenser du tar med dig in i rollen. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: goteborg.se/Jobba i Göteborgs Stad/Så är det att jobba i Göteborgs Stad/Lön, ersättningar och förmåner. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.  Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

Vård- och äldreförvaltningen i Borås Stad arbetar mot målet att både yngre och äldre invånare som är i behov av vård, omsorg och service, likväl som hälso- och sjukvård samt förebyggande hälsoarbete, ska ha ett gott liv var dag. Viktiga ledstjärnor i vårt arbete är professionalism, lärande och engagemang. Inom Vård- och äldreförvaltningen arbetar vi för medborgarnas bästa. Vi har fokus på att stödja äldre till en meningsfull tillvaro hela livet ut! Vi jobbar aktivt med individens behov i centrum på ett rehabiliterande förhållningssätt. Om verksamheten Vi på Sörmarksgatan 207 är ett härligt gäng bestående av undersköterskor, vårdbiträden, chefer och samordnare. Hos oss arbetar män och kvinnor med olika bakgrund, vilket berikar vår verksamhet och breddar vår kompetens. Med arbetsglädje, kollegialt stöd och teamanda utvecklar vi vår verksamhet tillsammans. Korttidsenheten Sörmarksgatan 207 har 44 platser och tar emot personer med somatiska sjukdomar, rehabiliteringsbehov, kognitiv svikt och personer som har omfattande omvårdnadsbehov och/eller palliativ vård. Du och dina kollegor i teamet, som består av undersköterska, sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut, arbetar tvärprofessionellt för att nå individens mål med korttidsvistelsen. En korttidsvistelse är ett biståndsbedömt stöd enligt Socialtjänstlagen och Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Beslut om korttidsvistelse är alltid tidsbegränsat och följs löpande upp under vistelsen. Arbetsuppgifter Vi söker dig som är utbildad undersköterska och som har god erfarenhet inom vård och omsorg. Vi ser att du vill fortsätta att utvecklas i din yrkesroll då vi erbjuder ett omväxlande och stimulerande arbete. Du ger personlig omvårdnad och utför hälso- och sjukvårdsinsatser på delegation. Arbetet innefattar omvårdnad och palliativ vård, snabba medicinska bedömningar och behandlingar. Du handhar medicinsk utrustning och avancerad vård. Du gör daglig dokumentation, enligt socialtjänstlagen och hälso- och sjukvårdslagen, samt utformar genomförandeplaner. Dokumentation sker i verksamhetssystem VIVA. Tjänstgöring dag- och kväll, helg. Arbetet är omväxlande och ställer krav på flexibilitet då du måste kunna arbeta självständigt likväl som i grupp och alltid vara beredd på att behöva tänka om och prioritera. Kvalifikationer Du som söker har genomgått treårigt omvårdnadsprogram eller motsvarande utbildning. Du har ett genuint intresse för vård- och omsorgsarbete och är förändringsbenägen så att vi tillsammans kan fortsätta att utveckla verksamheten. Grundläggande datakunskaper krävs likväl goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser flexibilitet, samarbete och ett gott bemötande som viktiga egenskaper. Provanställning kan komma att bli aktuellt vid eventuell anställning. From den 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att det krävs ett yrkesbevis från Socialstyrelsen för att få ha titeln undersköterska. Du ansöker om beviset på Socialstyrelsens hemsida som du måste uppvisa vid en ev. anställning. Om du har vårdbiträdesutbildning blir du anställd som vårdbiträde. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Övrig information Innan erbjudande om anställning behöver ett utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.

Vill du arbeta i en framgångsrik, transdisciplinär forskargrupp med stöd av kompetenta och trevliga kollegor i en internationell miljö? Vill du ha en arbetsgivare som satsar på ett hållbart medarbetarskap och erbjuder trygga, förmånliga arbetsvillkor? Välkommen att söka anställning som doktorand vid Uppsala universitet. Anställningen är placerad i forskargruppen CIRCLE- Interventionsforskning inom hälsa och vård. CIRCLE är värd för det transdisciplinära, strategiska forskningsprogrammet U-CARE, http://www.ucare.uu.se. De övergripande målsättningarna med U-CARE är att: öka psykiskt välmående hos de som drabbas av ohälsa genom att utveckla och implementera evidensbaserade, individanpassade och kostnadseffektiva beteendeinterventioner för hälso- och sjukvård; och förbättra effektiviteten, nyttan och värdet av kliniska studier. Medborgarmedverkan är en central del av all forskning inom U-CARE. All forskning inom U-CARE bedrivs inom nationella och internationella samarbeten och vår kompetens inom forskningsmetod har uppmärksammats inom de senaste utvärderingarna av forskningen vid Uppsala universitet. Sömn är avgörande för god hälsa, välmående och förmåga att delta i vardagslivet. Sömnproblem är vanligt förekommande och påverkar personer med demens och deras anhöriga. Den övergripande målsättningen med forskningsprojektet SOVA är att anpassa och testa interventionen DREAMS-START (Dementia RElAted Manual for Sleep; STrAtegies for RelaTives) för svenska förhållanden med syfte att minska sömnproblem hos personer med demens och deras anhöriga. Interventionen som utvecklats i Storbritannien har där visat sig vara acceptabel, kliniskt effektiv och kostnadseffektiv. Arbetsuppgifter Den person vi söker ska arbeta med forskningsprojektet SOVA. Personen ska arbeta med att anpassa och testa DREAMS-START för svenska förhållanden. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att rekrytera och hålla kontakt med studiedeltagare, samla in data med intervjuer och frågeformulär, analysera och rapportera data, och sammanställa vetenskaplig litteratur. Personen ska också arbeta med patient- och medborgarmedverkan vilket är en central del av projektet. Arbetsuppgifterna omfattar också att sprida forskningsresultat via vetenskapliga publikationer och andra kanaler samt aktivt närvara vid forskargruppens seminarier och möten. Andra uppgifter vad gäller undervisning och administration vid Institutionen för kvinnors och barns hälsa kan tillkomma (max. 20%). Anställningen förlängs i så fall med motsvarande tid. Kvalifikationskrav Den person vi söker ska: Ha avlagt examen på avancerad nivå inom arbetsterapi, socialt arbete, psykologi, vårdvetenskap eller näraliggande disciplin. Vara behörig till utbildning på forskarnivå och fullgjort minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå inklusive ett självständigt arbete om minst 15 högskolepoäng, eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Prata och skriva det svenska språket flytande. Ha en utmärkt förmåga att prata och skriva det engelska språket. Ha mycket god förmåga att ta initiativ och problemlösa, leverera utifrån överenskomna mål och tidslinjer, prioritera bland uppgifter och vara noggrann. Ha mycket god förmåga att professionellt arbeta självständigt och i grupp i en samarbetsinriktad miljö och kommunicera med kollegor från olika discipliner och med olika professioner. Ha ett stort intresse för transdisciplinär forskning och motivation att vara en aktiv medlem i en framgångsrik forskargrupp. Ha goda kunskaper om och tidigare erfarenhet av att arbeta med kvalitativa samt kvantitativa forskningsmetoder såväl som programvaror såsom NVivo, R, SPSS, Stata, och MS Office. Önskvärt/meriterande i övrigt Det följande är meriterande: Erfarenhet av att samla in och analysera data samt skriva beviljade ansökningar om forskningsmedel till finansiärer och godkända ansökningar till Etikprövningsmyndigheten. Erfarenhet av att skriva vetenskapliga publikationer. Intresse av att kontinuerligt bidra till att utveckla forskargruppens verksamhet. Intresse av att kontinuerligt bidra till forskargruppens goda arbetsmiljö. Kunskap om och erfarenhet av att arbeta med patient- och meborgarmedverkan i forskning. Ansökan Ansökan ska vara skriven på svenska och innehålla följande: Curriculum Vitae Länk till examensarbete. Kopior på examensbevis. Fullständig publikationslista inkluderande URL/DOI till var och en av dina publikationer. Kontaktinformation till minst två referenspersoner varav åtminstone en till nuvarande eller tidigare chef. Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, enligt HF 5 kap § 7. Omfattningen är heltid. Tillträde 2026-10-15 eller enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av huvudhandledare, biträdande universitetslektor, docent Sophie Nadia Gaber, sophie.gaber@uu.se, forskargruppsledare, professor Louise von Essen louise-von.essen@.uu.se och biträdande forskargruppsledare Joanne Woodford, joanne.wooford@uu.se Välkommen med din ansökan senast den 7 augusti 2026, UFV-PA 2026/1971 Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - saco-s@uu.se, Seko - seko@uadm.uu.se, ST (OFR/S) - ofr@uu.se

Vill du vara med och utveckla framtidens mödrahälsovård i en verksamhet med fokus på kvinnor, ungdomar och familjers bästa? Vi utvecklar vår verksamhet och söker en engagerad barnmorska för arbete på våra två barnmorskemottagningar i Nora och Hällefors. Hos oss får du en flexibel och utvecklande tjänst där du blir en viktig del i arbetet med att skapa trygga förutsättningar för kvinnor i alla åldrar, ungdomar, blivande föräldrar och deras barn. Vi erbjuder dig: Ett meningsfullt arbete med kvinnor, ungdomar, blivande föräldrar och deras familj. Engagerade och kompetenta kollegor med stark teamkänsla. Ett nära samarbete mellan olika professioner. Flexibilitet och variation i arbetet mellan två mottagningar. Delaktighet i arbetet med Backa Barnet. Arbetsuppgifter Sedvanliga arbetsuppgifter inom mödrahälsovård enligt uppdrag från Mödrahälsovårdsenheten (MHV). Du kommer även att vara delaktig i implementeringen av Backa Barnet, en långsiktig och viktig satsning för barns rättigheter och tidiga insatser. Genom samverkan mellan hälso- och sjukvård, förskola, skola, familjestöd och polis arbetar vi tillsammans för att ge barn och familjer bästa möjliga förutsättningar - från graviditeten och genom hela uppväxten. Hos oss finns stor möjlighet att påverka och bidra till verksamhetens utveckling. Vi värdesätter nya idéer och ser utvecklingsarbete som en naturlig del av vardagen. Arbetet är förlagt till både Nora och Hällefors barnmorskemottagningar. Fördelningen mellan orterna sker utifrån verksamhetens behov. Kvalifikationer Vi söker dig som Är legitimerad barnmorska. Har erfarenhet av arbete inom mödrahälsovård, vilket ses som meriterande. Är trygg i din yrkesroll och har ett genuint intresse för människors hälsa och livssituation. Har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med patienter och kollegor. Trivs med både självständigt arbete och arbete i team. Är flexibel, ansvarstagande och ser förändrings- och utvecklingsarbete som en naturlig del av ditt uppdrag. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Nora vårdcentral är den näst största vårdcentralen i norra länsdelen med cirka 11 000 listade patienter. Här arbetar vi i en positiv och prestigelös miljö där samarbete och patientfokus genomsyrar verksamheten. Dessutom har du närhet till Noras charmiga stadskärna, natur och kultur. Hällefors vårdcentral har cirka 6 000 listade patienter och kännetecknas av nära samarbete, korta beslutsvägar och stark laganda. Här arbetar vi över professionsgränserna för att skapa bästa möjliga vård för våra patienter. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

1 plats(er). Hos oss får du möjlighet att göra skillnad varje dag och bidra till positiva förändringar i människors liv samtidigt som du får utvecklas i din yrkesroll. Om arbetsplatsen Socialtjänstens myndighet IFO är en liten enhet med närhet till samverkanspartners och beslutsfattare där du har stor möjlighet att påverka och bedriva utvecklingsarbete. Vi är en arbetsgrupp med stort engagemang och en stark drivkraft. Vi erbjuder gott kollegialt stöd och ett nära chefsstöd med hög grad av tillit. Vi har en arbetsbelastning i balans och kan erbjuda en arbetsplats där det finns tid och utrymme att arbeta med socialtjänstens hela processer tillsammans med kollegor och samverkanspartners.  Vår arbetsplats är belägen i nyrenoverade lokaler i det gamla kommunhuset Skänkelund i centrala Vaggeryd, ett stenkast från Vaggeryds station. Det finns goda pendlingsmöjligheter med både buss och tåg men också tillgång till parkering för den som kör bil. Vi vill bidra till människors möjlighet till positiva förändringar. Vårt arbete bygger på respekt för den enskildes självbestämmande och integritet, rättssäkerhet och kreativa lösningar. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad varje dag och bidra till positiva förändringar i människors liv samtidigt som du får utvecklas i din yrkesroll. Arbetsuppgifter Den här tjänsten är organiserad i vuxengruppen som leds av enhetschef och du kommer, som en av fyra socialsekreterare i gruppen, utreda behov och bedöma insatser inom skadligt bruk och beroende, våld i nära relation samt socialomsorg enligt Socialtjänstlagen (SoL) samt Lag om vård av missbrukare i vissa fall (LVM). Du behöver ha lätt för att bygga relationer och samverka då samverkan, både internt och externt, är en viktig del i uppdraget. Din bakgrund Vi söker Dig som har socionomexamen eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Erfarenhet av myndighetsutövning inom något/några av områdena är meriterande. Arbetsuppgifterna kräver god förmåga att uttrycka sig både i tal och i skrift. Dokumentation sker i verksamhetssystemet Combine. I arbetet utreder du klientens behov och fattar beslut om insatser. Du behöver ha god förmåga att skapa relation, allians och tillit för att kunna ge rätt stöd, samtidigt som du kan kommunicera med tydlighet och inge förtroende. Då arbetet snabbt kan behöva ställas om behöver du tycka om ett omväxlande arbete och ha en god förmåga att snabbt kunna ändra din planering och göra nya prioriteringar. Rättssäkerhet, god kvalitet i arbetet och ett gott bemötande är en självklarhet för dig. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Ansvarstagande, engagemang och intresse för utveckling värderas högt. För tjänsten krävs B-körkort. Övrigt I denna rekryteringsprocess ingår intervjuer och referenstagning, vi arbetar med löpande urval och intervjuarbetet kan påbörjas innan ansökningstidens slut. Skicka därför in din ansökan så fort som möjligt. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt ID och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Vid frågor om tjänsten kontaktar du enhetschef Ingela Fransson, 0370-67 84 29, ingela.fransson@vaggeryd.se (semester vecka 27-29 och 32-33). Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Eller enligt ök. Arbetstid: Dagtid.

Vi söker dig med undersköterskeutbildning som vill ha ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att göra skillnad varje dag. Du arbetar med förekommande arbetsuppgifter inom vård och omsorg utifrån ett salutogent förhållningssätt. Vi som arbetar inom äldreomsorgen i Härjedalens kommun strävar efter att erbjuda en trygg och stimulerande miljö för våra vårdtagare. Tjänstgöring innefattar även kvällar och helger. Tillträde 2026-09-07 eller enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter - Stötta brukarna i deras vardag med till exempel personlig omvårdnad, stöd vid måltider, tvätt, hantering av mediciner, förflyttningar och rehabilitering. - Vara en viktig länk mellan de olika vårdaktörerna samt anhöriga. - Ta fullt ansvar för de insatser som ska göras under ett arbetspass. Vid behov kan du även få arbeta på andra enheter inom äldreomsorgen. Kvalifikationer Krav: - Utbildad undersköterska med skyddad yrkestitel. För att arbeta inom vård av äldre och vuxna med funktionsnedsättning krävs utdrag ur belastningsregistret. Meriterande: - Erfarenhet från arbete inom äldreomsorg, rehabilitering eller palliativ vård. Önskvärt: - Erfarenhet av dokumentationssystemet VIVA. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Personliga egenskaper - Du är noggrann, självständig, flexibel, serviceinriktad och ansvarsfull. - Du är positiv och lyhörd med god förmåga att samarbeta. Vi erbjuder - Ett nära och tydligt ledarskap. - Ett bra arbetslag med kollegor som hjälper och stöttar varandra. - Friskvårdspeng. - Delaktighet i verksamhetens utveckling. Kontaktinformation Anna Lekander, Enhetschef,  0680 - 176 26 anna.lekander@herjedalen.se Katarina Asp, Facklig representant, 0680 - 176 22 katarina.asp@herjedalen.se Mia Hurtig, Fackligt ombud Kommunal, 076 - 141 60 82 mia.hurtig@herjedalen.se Arbetsplats Herrögatan 33 842 34 Sveg Viktig information: Arbetsgivare: Härjedalens kommun Ref.nr: 5128075474 Tjänstens omfattning: 100% Tillsvidareanställning med ev. provanställning Startdatum: 2026-09-07 Sista ansökningsdag: 2026-07-31

Inom hemtjänsten utför vi service och personlig omvårdnad utifrån biståndsbedömda insatser, i brukarens hem. Skövde kommun är indelat i flera olika geografiska hemtjänstområden. Verksamheten är en del av sektor vård och omsorg, Skövde kommun. Sektor vård och omsorg har ett viktigt samhällsuppdrag. Vi jobbar med stöd, service, vård och omsorg till människor i alla åldrar och vår verksamhet präglas av professionalitet och mänskliga värden. Här jobbar vi tillsammans, som ett team. Vi hjälps åt och stöttar varandra när det behövs. Du är omgiven av hög kompetens, erfarna kollegor och chefer. I rollen får du också så mycket tillbaka från dem du finns där för. Leenden, tacksamhet, förtroende, skratt, vänskap och livshistorier– här är du alltid uppskattad och betydelsefull. För att kunna ge de bästa förutsättningarna för att våra brukare/patienter ska få en så bra stöd och omsorg som möjligt och att våra medarbetare ska lyckas och utvecklas på jobbet är utvecklingsarbete och ständiga förbättringar i fokus hos oss. Vi vill ligga i framkant inom det vi gör. Som medarbetare hos oss är du viktig, vi vill att du ska utvecklas och stanna, därför får du löpande utbildning och kompetensutveckling och om du vill finns alla möjligheter att testa olika roller och att göra intern karriär. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill ha ett spännande och utvecklande arbete. I rollen som undersköterska i hemtjänsten har du möjlighet att vara med och bidra till livskvalité för våra brukare. Vårt arbete grundar sig i våra ledord trygghet, ansvar och respektfullt bemötande och du är en stor och viktig del i brukarens välbefinnande. Du arbetar omsorgsfullt och professionellt med brukarna i deras hemmiljö, i samarbete med övriga i arbetslaget. Det innebär även att arbeta för god samverkan med andra yrkesgrupper och anhöriga. Som undersköterska ansvarar du för att våra brukare, utifrån deras individuella behov, får socialt stöd och omsorg, ledsagning, hälso- och sjukvård och aktivering. I arbetet ingår även serviceinsatser, till exempel förbereda enklare måltider, disk, tvätt och städ. Uppdraget innefattar också att utföra delegerade och ordinerade sjukvårdsinsatser, enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL).  Dokumentation i våra system är också en viktig del av arbetet. Inom sektor vård och omsorg arbetar vi flexibelt mellan de olika enheterna. Det innebär att du även gör arbetspass inom andra hemtjänstområden än det du normalt arbetar i. "Fantastiskt roligt jobb, man gör gott. Man går hem och känner att man har gjort ett bra jobb och hjälpt andra. Det är ett tacksamt jobb, man ger vardagen en guldkant". /medarbetare sektor vård och omsorg KVALIFIKATIONER För att arbeta som undersköterska hos oss behöver du ha godkänd gymnasieutbildning från vård- och omsorgsprogrammet eller motsvarande. Det är meriterande om du har haft annat liknande arbete, gärna med specialinriktning demens, äldrevård eller välfärdsteknologi samt att du har tidigare erfarenhet av delegerade arbetsuppgifter. Att kunna ta emot delegerade arbetsuppgifter av sjuksköterska är ett krav.  Det kan bli aktuellt att anställa även ett vårdbiträde. Som person behöver du vara ansvarstagande och serviceinriktad som sätter individens behov i centrum. Du är bra på att samarbeta med kollegor, brukare, anhöriga och andra samarbetspartners både inom och utanför den egna organisationen. Vi tror att vi bygger en bättre verksamhet genom samarbete och utveckling tillsammans med andra. Du har lätt för att skapa relationer och du har ett respektfullt bemötande. Vi vill bidra till ett hållbart Skövde och värnar om miljön, därför är det viktigt att du kan cykla eftersom vi i de fall det är möjligt cyklar till våra brukare. I den här rollen är det viktigt att du kan kommunicera muntligt och skriftligt på svenska eftersom du och brukaren behöver förstå varandra, men också för att kunna genomföra dokumentation. Du har datorvana och gärna även erfarenhet av social dokumentation. Att vilja vårda, stötta och utveckla andra människor är en av de egenskaper som behövs allra mest i vårt samhälle. Och du som har den i dig är den verkliga framtiden. Vid anställning ska utdrag från polisens belastningsregister kunna visas.  Från och med den 1 juli 2023 blev undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att det krävs ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska inom vård och omsorg. Läs mer på Socialstyrelsens hemsida. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Arbetet ser olika ut beroende på vilken verksamhet vi arbetar i men alla representerar samma arbetsgivare, Skövde kommun, och vårt gemensamma uppdrag är att vara välfärdsleverantör, samhällsutvecklare och arbetsgivare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss. Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Häktet Kronoberg är ett säkerhetshäkte beläget på Kungsholmen mitt i centrala Stockholm, med närhet till goda kommunikationer. Verksamheten omfattas av bland annat säkerhetsavdelning, inskrivning och arrest, isoleringsbrytande verksamhet samt avdelningar för både gemensamhet och restriktioner. Här arbetar medarbetare och chefer tillsammans för att skapa en trygg, rättssäker och välfungerande verksamhet för både klienter och kollegor. Som medarbetare får du vara en del av ett viktigt samhällsuppdrag i en verksamhet som erbjuder en stabil och rutinbaserad verksamhet men där behov och förutsättningar kan komma att variera under arbetets gång. Kriminalvården erbjuder goda utvecklingsmöjligheter inom myndigheten om du vill specialisera dig eller utvecklas vidare. Arbetsbeskrivning I arbetet som kriminalvårdare har man omväxlande arbetsuppgifter där du kommer att ingå i ett team och har den dagliga kontakten med klienterna. Du arbetar i en sluten miljö med hög säkerhet och sekretess. Som kriminalvårdare har du varierande men rutinstyrda insatser som inriktar sig på omvårdnads- och säkerhetsuppgifter. Det är du som öppnar och låser celldörrarna, genomför isoleringsbrytande åtgärder med klienter, delar ut mat och medicin. Vidare ingår visitationer av lokaler och klienter i det dagliga arbetet. I arbetet ingår även vissa administrativa uppgifter.  Klienter kan sitta häktade under lång tid, det ställer särskilda krav på dig som kriminalvårdare när det kommer till ett professionellt bemötande av människor som befinner sig i kris. En anställning på Häktet Kronoberg innebär ett utvecklande och komplext arbete ihop med goda kollegor som stöttar varandra. Du ska kunna skifta mellan att sitta i svåra samtal, genomföra visitationer och agera fysiskt eller springa på ett larm samtidigt som du upprätthåller ett säkert arbetssätt. Att arbeta som kriminalvårdare betyder att du kan göra skillnad för andra människor och bidra till ett bättre samhälle. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du inleder din anställning på arbetsplatsen där du får en introduktion under tre veckor. Efter en period av tjänstgöring erbjuds du en plats på kriminalvårdens grundutbildning som är obligatorisk och omfattar 8 veckor. Du får lön under hela utbildningstiden. Under provanställningen genomförs löpande bedömningar för din möjlighet till tillsvidareanställning. Kvalifikationer Dina personliga egenskaper är viktiga. Som kriminalvårdare behöver du vara trygg, stabil, ha god självinsikt, gott omdöme och integritet. Tillsammans med dina kollegor driver du verksamheten, så du behöver ha god samarbetsförmåga och vara tydlig i din kommunikation. Du ska kunna agera fysiskt när det krävs.  För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieutbildning alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Arbetslivserfarenhet, även i form av säsongsarbete, timanställning eller eget företagande. Praktik och volontärarbete är inte att jämställa med anställning Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift God datorvana Det är även meriterande med: Arbetslivserfarenhet från kriminalvård, säkerhetsarbete, social omsorg, psykiatri eller vård- och omsorgsarbete Kunskap inom relevanta områden, exempelvis beteendevetenskap, kriminologi psykiatri, juridik och konflikthantering Relevanta språkkunskaper   Planerad introduktion v.40 och v.43 Vi ser det som meriterande att kunna arbeta i skiftgång. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vi söker nu en erfaren undersköterska för ett uppdrag i Umeå mellan v30-32 Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta som HSL-undersköterska och utföra delegerade hälso- och sjukvårdsinsatser enligt gällande rutiner och instruktioner. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Läkemedelshantering efter delegering Provtagning Såromläggningar Kontroller och uppföljningar Dokumentation enligt gällande riktlinjer Rapportering av förändrat hälsotillstånd till sjuksköterska Samarbete med övriga yrkesgrupper för att säkerställa en god och säker vård Kvalifikationer Utbildad undersköterska Erfarenhet av läkemedelsdelegering God dokumentationsvana Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift B-körkort är meriterande Vi söker dig som Du är trygg i din yrkesroll och kan arbeta självständigt utifrån rutiner, instruktioner och delegerade arbetsuppgifter. Du är ansvarstagande, har god samarbetsförmåga och arbetar alltid med patientsäkerheten i fokus. Ansökan Skicka din ansökan redan idag! 📧 maroa@valorabemanning.se 📞 0767030004 Valora Bemanning AB

Går du i tankarna att testa något nytt? Eller letar du efter ditt nästa uppdrag? Vi söker just nu en Psykolog som kan hjälpa till hos en offentlig enhet vi har avtal med. Du ska kunna arbeta självständigt och flexibelt samt vara trygg i din yrkesroll. Vi hjälper dig så att du kan hjälpa andra! Period Vecka 36 - 50, 2026. Anställning: Det går bra att gå som anställd hos oss alternativt fakturera oss via eget bolag. Schema: Uppdraget uppgår till ca 300 timmar under en 10 veckors-period. Du planerar ditt schema under den perioden. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad psykolog med dokumenterad erfarenhet av arbete inom psykiatrisk specialistvård för vuxna i öppenvård. Du har gedigen klinisk kompetens och är väl insatt i journalföring, vårdprocesser och dokumentationskrav inom specialistpsykiatrin. Du har erfarenhet av att granska och bedöma journaler samt kan självständigt analysera om dokumentation, registrering av vårdkontakter och genomförda insatser överensstämmer med gällande regelverk och avtalskrav. Det är meriterande om du tidigare har arbetat med kvalitetsgranskning, internrevision, uppföljning eller patientsäkerhetsarbete inom hälso- och sjukvården. För uppdraget krävs att du har: Legitimation som psykolog. Minst tre års dokumenterad klinisk erfarenhet inom psykiatrisk specialistvård för vuxna i öppenvård. God kunskap om hälso- och sjukvårdens organisation samt gällande lagar, förordningar och föreskrifter, inklusive patientdatalagen och regelverk för journalföring. Mycket god analytisk förmåga och vana att göra objektiva och välgrundade bedömningar utifrån journalunderlag. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt att dokumentera och motivera dina bedömningar på ett tydligt och strukturerat sätt. Vi söker dig som arbetar noggrant, strukturerat och med hög integritet. Du har god samarbetsförmåga och kan bidra till kalibrering och kvalitetssäkring av bedömningar tillsammans med andra granskare. Som person är du ansvarstagande, objektiv och kvalitetsmedveten samt har ett professionellt förhållningssätt i hanteringen av känslig patientinformation. Om oss Vi är med från uppläggets start och ser fram emot att följa din resa, vi upplever nya platser tillsammans! Vi har i dagsläget uppdrag runtom i stort sett över hela Sverige, i alla dess former och med attraktiva ersättningar. Vi kan förhoppningsvis hjälpa dig att finna det du söker. Vi svarar på frågor och planerar ett upplägg tillsammans utefter dina önskemål för att du ska ha möjlighet att arbeta på dina villkor. För oss är en viktig del att du ska känna dig trygg under hela din arbetsperiod varför du utöver din lön erhåller bland annat följande förmåner: · Tjänstepension · Övriga försäkringar · Personlig kontaktperson som är tillgänglig & engagerad · Ekonomisk ersättning för boende & resor · Utbildningar Ansökan Välkommen med din ansökan via mail alternativ intresseanmälan på vår hemsida. www.vivabemanning.se Telefon: +46 8 50 90 8000 Mail: admin@vivabemanning.se Tveka inte på att söka, uppdragen går åt snabbt! #jobbjustnu

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Vill du göra skillnad för unga och arbeta i en utvecklande skolmiljö? På Celsiusskolan möts engagerade kollegor och motiverade elever som kombinerar studier med idrott på elitnivå. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan! Celsiusskolan är en kommunal gymnasieskola med cirka 1050 elever. Vi tillhandahåller utbildningar på de nationella programmen för samhällsvetenskap, naturvetenskap, ekonomi och försäljning- och service. Hos oss kan eleverna kombinera idrottsliga satsningar på elitnivå med studier. Skolans utvecklingsarbete sker i arbets- och ämneslag och vi har ett väl fungerande elevhälsoteam som samverkar med arbetslagen. Som medarbetare hos oss utvecklas du i samarbete med skickliga kollegor med ett stort engagemang. Här kan du läsa mer om Celsiusskolan Beskrivning av arbetsuppgifter Som skolpsykolog hos oss är du en del av skolans elevhälsa enligt 2 kap. 25 § skollagen. Elevhälsans uppdrag är att främst arbeta förebyggande och hälsofrämjande samt stödja elevernas utveckling mot utbildningens mål. Tjänsten är organiserad så att du får möjlighet att arbeta på individ‑, grupp‑ och organisationsnivå och vara en aktiv del i skolans gemensamma utvecklingsarbete. Du ingår i skolans elevhälsoteam och samverkar nära rektor, övrig elevhälsopersonal och skolans personal. I rollen som skolpsykolog hos oss kommer du bland annat att: bidra med psykologisk kompetens i skolans förebyggande och hälsofrämjande arbete delta aktivt i elevhälsoteamets gemensamma analys och planering handleda och stödja pedagoger och arbetslag i frågor som rör lärmiljö, bemötande och elevers psykiska hälsa medverka i kartläggningar och insatser på grupp‑ och organisationsnivå  bidra till skolans systematiska kvalitetsarbete och utveckling av elevhälsoarbetet  vid behov arbeta med individärenden, bedömningar och konsultationer utifrån elevens och verksamhetens behov samverka med vårdnadshavare samt vid behov med externa aktörer såsom hälso‑ och sjukvård och socialtjänst. Tyngdpunkten i uppdraget ligger på det proaktiva och utvecklingsinriktade arbetet, snarare än enbart åtgärdande insatser. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som är legitimerad psykolog. Det är meriterande om du har vana av att arbeta som psykolog inom vården. Vidare är det också meriterande med erfarenhet av, och kunskap om, att arbeta med gymnasieungdomar i en skolkontext. Som person har du god samarbetsförmåga och arbetar lyhört och konstruktivt tillsammans med andra. Kommunikation sker tydligt och engagerat i muntliga sammanhang, med förmåga att anpassa budskap efter mottagare och situation. Du har ett serviceinriktat förhållningssätt som präglar arbetet, där bemötandet är lugnt, uppmärksamt och lösningsfokuserat. Vidare har du en välutvecklad språklig analytisk förmåga, vilket innebär att komplexa språkliga underlag kan förstås, bearbetas och omsättas i tydliga och kvalitativa texter. Ditt arbetssätt är strukturerat och ansvarsfullt, med god självständighet och omdöme. Du är även utvecklingsorienterad, flexibel och initiativtagande, med intresse för att förbättra arbetssätt, ta till dig nya metoder och bidra till verksamhetens utveckling. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Rikard Nolgren, rektor med enhetsansvar, 018-727 28 01. Fackliga företrädare:  Sveriges psykologförbund, Marie-Louise, Airikka Pilichi, 018-727 86 11. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02 Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Går du i tankarna att testa något nytt? Eller letar du efter ditt nästa uppdrag? Vi söker just nu en Psykolog som kan hjälpa till hos en offentlig enhet vi har avtal med. Du ska kunna arbeta självständigt och flexibelt samt vara trygg i din yrkesroll. Vi hjälper dig så att du kan hjälpa andra! Period Vecka 36 - 50, 2026. Anställning: Det går bra att gå som anställd hos oss alternativt fakturera oss via eget bolag. Schema: Uppdraget uppgår till ca 300 timmar under en 10 veckors-period. Du planerar ditt schema under den perioden. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad psykolog med dokumenterad erfarenhet av arbete inom psykiatrisk specialistvård för vuxna i öppenvård. Du har gedigen klinisk kompetens och är väl insatt i journalföring, vårdprocesser och dokumentationskrav inom specialistpsykiatrin. Du har erfarenhet av att granska och bedöma journaler samt kan självständigt analysera om dokumentation, registrering av vårdkontakter och genomförda insatser överensstämmer med gällande regelverk och avtalskrav. Det är meriterande om du tidigare har arbetat med kvalitetsgranskning, internrevision, uppföljning eller patientsäkerhetsarbete inom hälso- och sjukvården. För uppdraget krävs att du har: Legitimation som psykolog. Minst tre års dokumenterad klinisk erfarenhet inom psykiatrisk specialistvård för vuxna i öppenvård. God kunskap om hälso- och sjukvårdens organisation samt gällande lagar, förordningar och föreskrifter, inklusive patientdatalagen och regelverk för journalföring. Mycket god analytisk förmåga och vana att göra objektiva och välgrundade bedömningar utifrån journalunderlag. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt att dokumentera och motivera dina bedömningar på ett tydligt och strukturerat sätt. Vi söker dig som arbetar noggrant, strukturerat och med hög integritet. Du har god samarbetsförmåga och kan bidra till kalibrering och kvalitetssäkring av bedömningar tillsammans med andra granskare. Som person är du ansvarstagande, objektiv och kvalitetsmedveten samt har ett professionellt förhållningssätt i hanteringen av känslig patientinformation. Om oss Vi är med från uppläggets start och ser fram emot att följa din resa, vi upplever nya platser tillsammans! Vi har i dagsläget uppdrag runtom i stort sett över hela Sverige, i alla dess former och med attraktiva ersättningar. Vi kan förhoppningsvis hjälpa dig att finna det du söker. Vi svarar på frågor och planerar ett upplägg tillsammans utefter dina önskemål för att du ska ha möjlighet att arbeta på dina villkor. För oss är en viktig del att du ska känna dig trygg under hela din arbetsperiod varför du utöver din lön erhåller bland annat följande förmåner: · Tjänstepension · Övriga försäkringar · Personlig kontaktperson som är tillgänglig & engagerad · Ekonomisk ersättning för boende & resor · Utbildningar Ansökan Välkommen med din ansökan via mail alternativ intresseanmälan på vår hemsida. www.vivabemanning.se Telefon: +46 8 50 90 8000 Mail: admin@vivabemanning.se Tveka inte på att söka, uppdragen går åt snabbt! #jobbjustnu