Emergency Services

Gamleby Bli brandman – ett viktigt extrajobb! Vill du ha ett meningsfullt uppdrag vid sidan av din ordinarie sysselsättning – där du gör verklig skillnad för människor? Beredskapen har du samtidigt som din ordinarie sysselsättning.  Vad innebär rollen? Som deltidsbrandman har du din ordinarie sysselsättning, men finns i beredskap vissa perioder. När larmet går rycker du ut tillsammans med ditt lag – till bränder, olyckor och andra akuta händelser. Du blir en del av ett team där samarbete, tillit och ansvar är avgörande. Så fungerar det Beredskap: 7 dygn under en 4-veckorsperiod (ordinarie tjänst) Pooltjänst: Flexibel lösning där du hoppar in vid behov Övningar: Regelbundna träningar som gör dig trygg i din roll Lagarbete: Du ingår i en av våra beredskapsgrupper som tillsammans ansvarar för tryggheten dygnet runt UtbildningskravIngen erfarenhet krävs – vi utbildar dig För tjänsten krävs ingen tidigare erfarenhet inom räddningstjänst. Du genomgår utbildningen GRIB (Grundutbildning för deltidsbrandmän) som: Omfattar totalt 7 veckor (4 + 3 veckor) flexibel start. Är betald av arbetsgivaren Ger dig de kunskaper och färdigheter du behöver i uppdraget Grundutbildningen planeras att starta hösten 2026. Erfarenhetskrav Ingen erfarenhet krävs. Kunskapskrav Förutsättningar för anställning För att vara aktuell för tjänsten behöver du: Kunna inställa dig på brandstationen inom 5 minuter från både bostad och arbete Ha god fysisk förmåga och hälsa enligt räddningstjänstens krav Ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Vara simkunnig Ha B-körkort och vara beredd att ta C-körkort Information Därför ska du söka Du gör en konkret skillnad för människor i din närhet Du blir en del av en stark och stöttande gemenskap Du utvecklas – både personligt och praktiskt Du får ersättning för beredskap, larm och övningar Vill du vara med och skapa trygghet i Ankarsrum? Ta steget – bli deltidsbrandman. Vi tillämpar löpande rekrytering så skicka in din ansökan så snart som möjligt! Kompetenser Personlig mognad Flexibel Samarbetsförmåga Muntlig kommunikation Serviceinriktad Kreativ Information Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

På SOS Alarm får du en unik möjlighet att göra skillnad – varje dag, både för individ och samhälle. I en värld där trygghet inte kan tas för given, står vi alltid redo, dygnet runt, året om. Vi erbjuder dig inte bara en trygg och stabil arbetsplats med kollektivavtal och förmånliga anställningsvillkor, utan också en stark kultur präglad av engagemang, gemenskap och vilja att göra skillnad. Hos oss får du utvecklas i en arbetsmiljö som främjar balans och långsiktig utveckling, utan att kompromissa med din hälsa. Du blir en del av ett dedikerat företag som varje dag arbetar för ett säkrare Sverige. Här är varje arbetsdag meningsfull, och ditt arbete kan vara skillnaden som räddar liv. Vill du vara med? Din vardag som SOS-Operatör på 112 Som SOS-operatör hos SOS Alarm blir du en viktig länk i att hjälpa människor i akuta situationer. Om du trivs med ett tempofyllt arbete, kan hantera stress och har en stark känsla för struktur och ansvar, kan du vara den vi söker!  "En av de roligaste sakerna med det här jobbet är att ingen dag är den andra lik". Du kommer att få möta alla möjliga typer av människor, frågeställningar och problem. Din huvudsakliga arbetsuppgift är att svara på inkommande samtal från människor i nöd. Som SOS-operatör svarar du på nödnumret 112 och är den hjälpsökandes första kontakt innan andra hjälpresurser är på plats. 112-samtalen omfattar allt ifrån akuta sjukdomsfall, trafikolyckor, bränder till samtal där någon är i behov av en trygg röst. Med intervjustöd och anpassad teknik säkerställer du att rätt resurser skickas till rätt plats i rätt tid. I pågående samtal samverkar du med kollegor och externa resurser så som polis, räddningstjänst och ambulans. Arbetet bedrivs ofta i ett högt tempo och hjälpsökande står alltid i fokus. Arbetet bedrivs på SOS-centralen där du sitter i en öppen miljö tillsammans med dina kollegor. Utbildning För att få rätt förutsättningar för att lyckas som SOS-operatör inleds anställningen med en gedigen utbildning på vår utbildningsenhet i Kista varvat med praktisk träning ute på centralen där du har en handledare. Du behöver därför kunna vara iväg hemifrån under enstaka veckor då utbildningen bedrivs fysiskt på plats i Kista. Vi står för alla omkostnader i samband med resan till vår utbildningsenhet. Vi söker dig Vi utgår ifrån att du alltid vill hjälpa den som ringer in och hanterar samtalet från början till slut. Du uppskattar tydliga riktlinjer, är trygg i dig själv och beslutsam - oavsett vilket samtal du hanterar. Rollen innebär samverkan med kollegor och externa aktörer vilket kräver att du har god samarbetsförmåga. Du är en vänlig och lyhörd person som har lätt för att prata med människor. Eftersom SOS Alarms verksamhet bedrivs 24/7 har du som SOS-operatör en dygnsgående tjänst, vilket innebär att du jobbar dagar/kvällar/nätter och helger. Vi önskar att du Har minst tre års arbetslivserfarenhet Har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Har goda kunskaper i engelska, i både tal och i skrift  Har god datorvana och trivs med att arbeta i olika och komplexa system Har god simultanförmåga då arbetet kräver att du kan hantera flera uppgifter på en och samma gång Det är meriterande om du Har erfarenhet av att arbeta oregelbundna tider Har erfarenhet från sjukvård, blåljus-verksamhet, larmcentral eller liknande Är undersköterska eller har annan relevant erfarenhet Vi erbjuder dig Som anställd på SOS Alarm ser vi ditt välmående som ett fokusområde och vi vet att en balans mellan arbetsliv och privatliv är avgörande för ett hållbart och meningsfullt arbetsliv. Därför har du som anställd följande anställningsvillkor och förmåner: Friskvårdsbidrag 5000 kr SOS Hälsa - ett hälsoinitiativ där du får möjlighet att delta i gemensamma aktiviteter och lopp tillsammans med dina kollegor. Syftet är att stärka vår hälsa och samhörighet. Arbetstidsförkortning Kollektivavtal och tjänstepension enligt ITP SOS Campus - ett lärandebibliotek för kontinuerligt lärande och kompetensutveckling Hos oss blir du en del av en kultur där värderingarna är mer än bara ord – de präglar hur vi agerar varje dag. Vi tar ansvar, vi är professionella, vi visar omtanke och vi samarbetar. Vi söker dig som delar dessa värderingar och vill vara en del av ett sammanhang där vi utvecklas tillsammans och skapar trygghet i samhället. Hos oss gör du inte bara ett jobb – du bidrar till ett tryggare Sverige för alla, varje dag. Låter detta intressant? Tjänsten en heltidstjänst med starter i januari och februari 2027. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Vi är nyfikna på vem du är och ser fram emot din ansökan! Vi vill i din ansökan du bifogar ditt CV och antingen personligt brev eller spelar in en videohälsning där du berättar kort om dig själv och varför du söker tjänsten. Efter du skickat in din ansökan kommer du få genomföra arbetspsykologiska tester som en obligatorisk del av vår rekryteringsprocess. Vänligen genomför testerna så snart som möjligt, då det är ett krav för att du ska vara fortsatt aktuell i rekryteringsprocessen. Ansökningar utan genomförda testresultat kommer inte att beaktas. Sista ansökningsdag för att söka tjänsten är den 2026-09-06. Skicka dock gärna in din ansökan så fort som möjligt då vi tillämpar löpande urval. Går du vidare från det första urvalet vill vi att du deltar på en informationsträff på kvällen antingen den 17/9 eller 28/9. Har du frågor? Kontakta ledningsgrupp.jonkoping@sosalarm.se SOS Alarm genomför bakgrundskontroll och säkerhetsprövning med registerkontroll på sin personal enligt kraven ur säkerhetsskyddslag (2018:585). Även en kontroll enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag utförs och är aktiv under anställningsperioden. Drogtest utan anmärkning är en förutsättning för anställning. Tjänsten innebär även krigsplacering vid SOS Alarm.