Paediatric nursing

Har du ett genuint intresse för kirurgisk och onkologisk omvårdnad? Vill du arbeta i en verksamhet med varierande arbetsuppgifter, hög patientnärvaro och engagerade kollegor? Då kan Dagvård Cancer vara rätt arbetsplats för dig. Du erbjuds en individuellt anpassad introduktion med möjlighet att ingå i ett mentorskapsprogram ett varierande och utvecklande arbete med kontinuerlig kompetensutveckling och möjlighet till betald specialistutbildning arbete tillsammans med erfarna och engagerade kollegor som gärna delar med sig av sin kunskap arbetstid förlagd måndag- fredag under dag och kvällstid. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Dagvård Cancer ansvarar för omhändertagandet av patienter före och efter polikliniska undersökningar samt dagkirurgiska ingrepp. Verksamheten ansvarar även för förberedelse av patienter inför operation inom ramen för check-in-verksamheten. Det innebär att patienter inför sin operation förbereds på Dagvård Cancer och därefter förflyttas till sin slutenvårdsavdelning efter genomförd operation. Som sjuksköterska arbetar du med preoperativa förberedelser, postoperativ omvårdnad i samband med dagkirurgiska ingrepp samt omvårdnad före och efter olika undersökningar. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat omhändertagande av patienter som genomgår biopsier, pleuratappningar, ascitestappningar, blodtransfusioner, undersökningar i narkos samt PEG- och nefrostomiinläggningar. Rollen innebär ett omväxlande arbete med stort patientfokus där du möter patienter under kortare vårdtillfällen. Arbetet präglas av nära samarbete med kollegor och ett genuint intresse för kirurgisk och onkologisk omvårdnad. Dagvårdsenheten är öppen mellan klockan 06.40 och 20.30 måndag till torsdag samt mellan klockan 06.40 och 19.00 på fredagar. Verksamheten är stängd på helger och röda dagar. Vi söker dig som är trygg och stabil i din yrkesroll, har god självinsikt och anpassar ditt förhållningssätt utifrån situation och patientens behov har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras och ser möjligheter i nya arbetssätt arbetar väl tillsammans med andra och bidrar till ett gott samarbete genom ett lyhört och respektfullt bemötande har ett helhetsperspektiv och fattar beslut med både patientens och verksamhetens bästa i fokus. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.  Kvalifikationer Krav: Svensk sjuksköterskelegitimation Minst 2 års erfarenhet som sjuksköterska Meriterande: Specialistutbildning inom relevant område Erfarenhet av slutenvårdsarbete Erfarenhet av onkologiska och kirurgiska patienter Erfarenhet av förbättringsarbete inom kirurgisk och onkologisk vård. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Cancer Tema Cancer är ett av de största områdena inom sjukhuset. Vi utreder, behandlar och vårdar patienter med någon form av malign tumörsjukdom samt benign hematologi och koagulationssjukdomar. Här kan du läsa mer om oss. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Är du den vi söker? Är du sjuksköterska med specialistutbildning i barn och ungdom eller distriktsvård och vill arbeta inom barnhälsovården på en mottagning som erbjuder både att vara del i en familjecentral och arbete med det utökade hembesöksprogrammet, då kan du vara den för oss.  Om mottagningen:   På Rissne BVC arbetar fyra specialistutbildade sjuksköterskor. För oss på Rissne BVC är det en självklarhet att arbeta utifrån en helhetssyn på människan och vi strävar efter att ge våra familjer hög tillgänglighet, delaktighet och kontinuitet. Rissne är ett multikulturellt område och har en stor variation. Mottagningen erbjuder det utökade hembesöksprogrammet till alla inkluderade i området vilket innebär bland annat att de familjerna erbjuds sex hembesök under barnets första 17 månader, dessa görs tillsammans med en föräldraskapsstödjare från Sundbybergs stad. Mottagningen har ett välfungerande och utvecklat samarbete med Sundbybergs stad. Förutom hembesöksprogrammet är Rissne även en del i Sundbybergs familjecentral tillsammans med öppnaförskola, kommunen och barnmorskemottagningar. Detta är något som tillsammans berikar BVC arbetet ytterligare och som vi värderar högt.  Rissne BVC ligger i Sundbybergs stad dit både tunnelbana och flertalet bussar går, även smidigt att ta sig med bil. Det pågår även arbete med att tvärbanan ska gå till Rissne, Rissne är ett område under stor utveckling och flertalet bostäder byggs. Rissne BVC är också en del av BHV Stockholm Norra där 15 BVC-mottagningar ingår. Detta möjliggör kunskapsutbyte mellan mottagningarna och en stor kraft i att driva barnhälsovården framåt.  Du kan läsa mer om oss på Rissne BVC Om tjänsten:   Som BVC sjuksköterska hos oss kommer du att erbjudas ett spännande arbete där du arbetare självständigt med också i team. I team tillsammans med dina BVC sjuksköterskekollegor, föräldraskapsstödjare, läkare och flera andra professioner. Du har ett eget ansvar över ditt arbetsområde, samtidigt som du har kollegor och en närvarande ledning runt dig. Vi arbetar efter barnhälsovårdens hälsouppdrag som bland annat innebär besök vid nyckelåldrar, hembesök, vaccinationen och föräldragruppsverksamhet. Där barnet och familjens behov styr. Vi arbetar med journalsystemet Take Care. Använder oss av TeleQ samt den digitala plattformen Alltid öppet. Vi följer samverkansavtal och bedriver facklig samverkan med lokala representanter inom verksamheten. Du kommer att arbeta dagtid, aldrig röda dagar eller helger. Vi har flextid och individuella scheman som du till stor del kan påverka.  Du kan läsa mer om våra förmåner på Förmåner inom Region Stockholm Kvalifikationer:   Du skall vara sjuksköterska med specialistutbildning i Barnsjukvård eller Distriktsvård.  Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Tidigare erfarenhet av arbete inom BHV är meriterande.  Anställningsform:  Tillsvidareanställning. Heltid 100%, deltid kan eventuellt diskuteras. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetstid måndag-fredag. Tillträde efter överenskommelse. Personliga egenskaper:   Du är en person som gärna möter alla olika typer av människor och tycker att det berikar din vardag. Du är kommunikativ och lugn och har förmågan att planera sitt arbete så att det både passar dig och mottagningen bäst. Du brinner för det hälsofrämjande och förebyggande arbetet och ser Rissne BVC som en plats du vill utforska mer av.  Du är kollegial och prestigelös. Förmågan att se mottagningens behov är en positiv egenskap som värdesätts.   Då är du den vi söker! Välkommen in med din ansökan. Övrig information:   Vi kommer löpande att gå igenom ansökningar och kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag.  Observera att vi kommer börja kalla till intervju tidigast v. 33.  Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Är du en engagerad sjuksköterska/barnsjuksköterska som vill utvecklas, vara en del av vårt team och känna att du alltid gör skillnad för patienten? Gillar du dessutom akutverksamhet varvat med lugnare perioder och att arbeta med barn och deras föräldrar? Välkommen till oss på neonatalavdelningen! På neonatalavdelningen vårdas för tidigt födda barn från och med graviditetsvecka 28 och nyfödda sjuka barn upp till ca 6 månaders ålder. Vårdtiden varierar ifrån några timmar till flera månader. För oss är det viktigt att alla nyanställda får det stöd de behöver för att känna sig trygga i sin yrkesroll och kunna ge våra patienter god och säker vård. Vi erbjuder dig en lång introduktion anpassat utifrån dina tidigare erfarenheter som syftar till att du ska känna dig trygg när introduktionen är klar. Där efter går du alltid med en erfaren kollega. Neonatalavdelningen tillhör område barn- och ungdomsmedicin, där ingår även mottagning och avdelning för barn och ungdomar upp till 18 år, med tillhörande barndagvård och lekterapi. Du som vill jobba på länets enda sjukhus med den bredd och variation i arbetet som vi kan erbjuda - kommer att trivas på vår neonatalavdelning! Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen – en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska inom neonatal verksamhet utformar du, tillsammans med vårdnadshavare och kollegor, vården utifrån varje barns specifika tillstånd och behov. Det ger utmanande arbetsuppgifter med bredd och variation samt goda möjligheter att utvecklas inom yrket. Arbetet utförs i team med undersköterska/barnsköterska och läkare. Vi erbjuder dig introduktion anpassat utifrån dina tidigare erfarenheter. Rotationstjänstgöring dag, kväll och natt med arbete på vardag, helg och storhelg. Nyanställda sjuksköterskor arbetar dag och kväll under vardag, helg och storhelg men är undantagna nattarbete till en början. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med intresse för barnsjukvård. Erfarenhet från neonatalvård är inget krav. Du får introduktion tillsammans med erfaren sjuksköterska/barnsjuksköterska. Meriterande är om du har specialistsjuksköterskeutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdomar eller tidigare erfarenhet av neonatalvård. Du tar initiativ och arbetar självständigt när så krävs, men är också flexibel och bra på att samarbeta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass. Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Gör skillnad. Varje dag. Vi på barn- och ungdomsmedicinavdelningen expanderar och utvecklar just nu vår verksamhet. Vill du vara en del i vårt framåtblickande team? Sök dig till oss redan idag! Hos oss vårdar vi små och stora barn som är i behov av högspecialiserad vård, främst med neurologiska, ortopediska, lungmedicinska och metabola sjukdomar samt skador. Därutöver genomför vi högspecialiserade utredningar och bedriver även intermediärvård där de svårast sjuka barnen vårdas. Vi har nyligen fått i uppdrag att bedriva rikssjukvård inom flera olika områden. Det ger dig möjlighet att få ökad kompetens inom omvårdnaden av barn inom områden som bland annat svåra kroniska lungsjukdomar samt epilepsikirurgisk utredning. Samtidigt utökar vi nu vår avdelning för att kunna ta emot barn med andra diagnoser som är i behov av akutsjukvård. Varje barn som vårdas på avdelningen har en unik sjukdomsbild och är därför i behov av individuella lösningar och behandlingar. Vi bedriver både akut och planerad sjukvård på flera olika vårdnivåer. Som sjuksköterska alternativt barnsjuksköterska hos oss har du stora möjligheter att utvecklas inom ditt yrke och få en bred kunskap inom våra specialiteter. För att vi ska kunna bedriva högspecialiserad vård är samarbetet mellan flera olika professioner av stor betydelse. På avdelningen arbetar sjuksköterskor, undersköterskor, läkare, farmaceut och administratörer. Kopplade till avdelningen finns därtill fysioterapeuter, arbetsterapeuter, dietister, kuratorer, psykologer, medicinska sekreterare och lekterapeuter. Patientens unika behov styr vilka professioner som ska ingå i teamet kring det enskilda barnet och familjen. Vi har ett tätt samarbete mellan alla yrkesprofessioner och en utbildningsorienterad kultur samt, inte minst, en trevlig arbetsplats. Vi arbetar barn- och familjecentrerat samt följer Nordisk Förening för Sjuka Barns Behov (NOBAB) standard och FN:s barnkonventionen. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar nu tre sjuksköterskor alternativt barnsjuksköterskor till vårt team på barn- och ungdomsmedicinavdelningen i Lund. Som sjuksköterska/barnsjuksköterska hos oss arbetar du för att ge barnet och familjen bästa möjliga vård samt bemötande. Under en vanlig dag ägnar du dig bland annat åt provtagning, undersökningar, rondarbete, läkemedelshantering och samordning med andra professioner. Då vi är en avdelning där vi genomför både akuta och planerade operationer arbetar du även med pre- och postoperativ vård. Hos oss får du som ny kollega ett individuellt anpassat introduktionsschema på minst tio veckor där du tillsammans med din handledare bygger en bra grund och skapar förutsättningar för att du ska känna dig trygg i din nya roll. Du erbjuds ett utbildningsprogram inom barnsjukvård under första året. För att stärka din professionella och personliga utveckling har vi enhetsansvariga sjuksköterskor på arbetsplatsen. Deras funktion är att vara en del i din introduktion och utveckling samt axla rollen som mentor för dig efter avslutad introduktion. Hos oss får du möjlighet till kompetensutveckling då vi regelbundet har utbildningar, både internt och externt, samt möjlighet för hospitering i andra verksamheter. Du arbetar två av fem helger med ett rullande tioveckorsschema. Varje schemaperiod innefattar tid avsatt för utbildning och förbättringsarbete. Arbetstiden förläggs genom önskeschema. Anställningarna omfattas av vikariat som löper till och med 2027-12-31 samt tillsvidareanställning. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska alternativt vidareutbildad barnsjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Vidare har du språkkunskaper i svenska som lägst motsvarar nivå C1 enligt Europarådets nivåskala. Har du tidigare erfarenhet av barnsjukvård ses det som meriterande. Hos oss är ingen dag den andra lik och det är därför viktigt att du kan planera, prioritera samt ha ett helhetsperspektiv när det uppstår akuta situationer som arbetet behöver anpassas utefter. Du ser värdet av ett gott samarbete och medverkar själv till detta genom att dela med dig av dina kunskaper samt erfarenheter. Ditt engagemang och din positiva inställning bidrar till ett gott arbetsklimat. Här hjälps alla åt och samarbetar för att nå bästa vårdkvalitet för våra patienter. Vidare har du självklart ett empatiskt förhållningssätt i ditt arbete och bemöter såväl kollegor som familjer utifrån Region Skånes värdegrunder. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Gör skillnad. Varje dag. Hos oss har du möjligheten att arbeta med kollegor som gör allt för att barnet och familjen ska få en bra vård och upplevelse på sjukhuset, som månar om varandra och är öppna i sinnet. Sök till vår härliga och kreativa arbetsgrupp i Ystad! Vårdenhet (VE) barn och ungdom Ystad, består av barnakutmottagning, slutenvårdsavdelning, dagvård samt en specialistmottagning. Vi bedriver verksamhet i Ystad med totalt cirka 80 anställda och tillhör förvaltningen Lasarettet i Ystad. VE barn och ungdom Ystad är känt för ett medarbetarstyrt arbetssätt och en kontinuerlig förbättringsanda. Barn- och ungdomsmedicinavdelningen har tre vårdplatser inom slutenvård och ytterligare vårdplatser för dagvårdsverksamhet för barn och ungdomar upp till 18 år. De medicinska specialiteterna är i huvudsak barnmedicin, kirurgi, ortopedi och öron-näsa-halssjukdomar. Vår Barnakutmottagning tar emot barn och ungdomar från alla specialiteter, 0-18 år, med akuta sjukdomstillstånd dygnet runt. Även ambulanslarm med prioriteringsgrad två till fyra tas emot. Vi har ett gott arbetsklimat som vi aldrig tar för givet och som vi gärna ser att du är med och utvecklar. Ord som beskriver en del av vår arbetsmiljö är arbetsglädje, teamarbete, egenansvar, tillit, omtänksamhet och likabehandling. Vi värnar om ny kunskap och utveckling som bidrar till trygghet samt trivsel för både personal och patienter. Vårt arbete sker såklart i enlighet med FN:s Barnkonvention och Nordisk Förening för Sjuka Barns Behov (NOBAB)-standard, för att ge bästa möjliga vård utifrån varje barn och familjs behov. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar en nytänkande och utvecklingsinriktad barnsjuksköterska till oss på Barnakutmottagning och Barn- och ungdomsmedicinavdelning i Ystad. Hos oss erbjuds du ett arbete med stor bredd och variation då verksamheten omfattar Barnakutmottagning, dagvård och slutenvård. Du får möjlighet att vara med och göra skillnad för våra patienter och följa dem genom hela vårdkedjan, från akuten, till inskrivning och utskrivning. Vi vårdar även barn och ungdomar före och efter operation. I din roll som barnsjuksköterska arbetar du i team med undersköterskor, medicinska sekreterare, fysioterapeut och dietist. Du har ett nära samarbete med läkare och du arbetar med att se till att arbetet flyter på smidigt. Arbetsuppgifterna innefattar förutom huvuduppdraget omvårdnad om barn och familjer är du även med och arbetar med utveckling, arbetssätt samt rutiner och att se till att rätt utrustning finns att tillgå. Vidare kommer du att arbeta med bedömning och triagering av barn och ungdomar på barnakuten, mota ambulanslarm, utföra undersökningar och behandling. Vid önskemål finns möjlighet för rotation mellan barnavdelningen, barnakuten och barnmottagningen. I tjänsten kan även utvecklingsansvar ingå, med ansvar för att bidra till verksamhetens vidareutveckling samt utarbetande och uppdatering av vårdriktlinjer. - Hos oss i Ystad finns barnakuten och barnavdelningen i samma lokaler och vi arbetar på båda. Inte minst för barnen och deras familjer är det en stor trygghet, men även vi i personalen uppskattar mycket att få vara en del av vården även efter besöket på Barnakuten. Det är så inspirerande att jobba med barn, bland annat för att det inte är bara barnen man jobbar med utan hela familjen, vilket ger ännu en dimension till arbetet, berättar Anna, barnsjuksköterska. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad barnsjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav för tjänsten. Det är meriterande om du har erfarenhet av barnsjukvård antingen på barnavdelning eller från barnakut. Vi söker dig med ett positivt förhållningssätt, är trygg i din yrkesroll och som har hög flexibilitet till att anpassa dig efter arbetets förutsättningar. Du kan planera och prioritera ditt arbete, har god förmåga att arbeta i team samt lätt för att arbeta självständigt. För oss är det värdefullt om du har ett engagemang, god servicekänsla och förmåga att ta ansvar. Då vi är måna om att hitta rätt person till tjänsten lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Utdrag ur misstanke- och belastningsregistret kommer att göras innan eventuell anställning. I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Gör skillnad. Varje dag. Hos oss har du möjligheten att arbeta med kollegor som gör allt för att barnet och familjen ska få en bra vård och upplevelse på sjukhuset, som månar om varandra och är öppna i sinnet. Sök till vår härliga och kreativa arbetsgrupp i Ystad! Vårdenhet (VE) barn och ungdom Ystad, består av barnakutmottagning, slutenvårdsavdelning, dagvård samt en specialistmottagning. Vi bedriver verksamhet i Ystad med totalt cirka 80 anställda och tillhör förvaltningen Lasarettet i Ystad. Vår barnakutmottagning tar emot barn och ungdomar från alla specialiteter, 0-18 år, med akuta sjukdomstillstånd dygnet runt. Även ambulanslarm med prioriteringsgrad två till fyra tas emot. Barn- och ungdomsmedicinavdelningen har tre vårdplatser inom slutenvård och ytterligare vårdplatser för dagvårdsverksamhet för barn och ungdomar upp till 18 år. De medicinska specialiteterna är i huvudsak barnmedicin, kirurgi, ortopedi och öron-näsa-halssjukdomar. VE barn och ungdom i Ystad är känt för ett medarbetarstyrt arbetssätt och en kontinuerlig förbättringsanda. Vi har ett gott arbetsklimat som vi aldrig tar för givet och som vi gärna ser att du är med och utvecklar. Ord som beskriver en del av vår arbetsmiljö är arbetsglädje, teamarbete, egenansvar, tillit, omtänksamhet och likabehandling. Vi värnar om ny kunskap och utveckling som bidrar till trygghet samt trivsel för både personal och patienter. Vårt arbete sker såklart i enlighet med FN:s Barnkonvention och Nordisk Förening för Sjuka Barns Behov (NOBAB)-standard, för att ge bästa möjliga vård utifrån varje barn och familjs behov. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar dig som är en nytänkande och utvecklingsinriktad sjuksköterska, nyligen examinerad eller med lite mer erfarenhet, eller barnsjuksköterskor till oss på barnakutmottagningen och barn- och ungdomsmedicinavdelningen i Ystad. Hos oss erbjuds du ett arbete med stor bredd och variation då verksamheten omfattar barnakutmottagning, dagvård och slutenvård. Du får möjlighet att vara med och göra skillnad för våra patienter och följa dem genom hela vårdkedjan, från akuten, till inskrivning och utskrivning. Vi vårdar även barn och ungdomar före och efter operation. I din roll arbetar du i team med undersköterskor, medicinska sekreterare, fysioterapeut och dietist. Du har ett nära samarbete med läkare och du arbetar med att se till att arbetet flyter på smidigt. Förutom att arbeta med omvårdnad för barn och familjer är du även med och arbetar med utveckling av arbetssätt och rutiner samt ser till att rätt utrustning finns att tillgå. Vidare gör du bedömning och triagering av barn och ungdomar på barnakuten, tar emot ambulanslarm, utför undersökningar och behandling. När du börjar hos oss erbjuder vi dig en gedigen introduktion anpassad utifrån din kunskap och erfarenhet för att du på bästa sätt ska komma in i arbetet. För dig som är nyexaminerad ingår även ett personligt mentorskap och kliniskt basår barn i din introduktion. Därefter finns möjlighet till vidareutbildning vid behov. - Hos oss i Ystad finns barnakuten och barnavdelningen i samma lokaler och vi arbetar på båda. Inte minst för barnen och deras familjer är det en stor trygghet, men även vi i personalen uppskattar mycket att få vara en del av vården även efter besöket på barnakuten. Det är så inspirerande att jobba med barn, bland annat för att det inte är bara barnen man jobbar med utan hela familjen, vilket ger ännu en dimension till arbetet, berättar Anna, barnsjuksköterska. KVALIFIKATIONER Du som söker är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav för tjänsten. Det är meriterande om du har utbildning inom och erfarenhet av barnsjukvård antingen på barnavdelning eller från barnakut. Vi söker dig med ett positivt förhållningssätt, är trygg i din yrkesroll och som har hög flexibilitet till att anpassa dig efter arbetets förutsättningar. Du kan planera och prioritera ditt arbete, har god förmåga att arbeta i team samt lätt för att arbeta självständigt. Vidare är du utvecklingsinriktad och försöker se nya lösningar på gamla problem. För oss är det värdefullt om du har ett engagemang, god servicekänsla och förmåga att ta ansvar. Då vi är måna om att hitta rätt person till tjänsten lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. Utdrag ur misstanke- och belastningsregistret kommer att göras innan eventuell anställning. I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränsöverskridande samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Backe hälsocentral är en mindre enhet med cirka 1 200 listade patienter, vilket ger goda förutsättningar för långsiktiga patienterelationer, kontinuitet och medicinsk kvalitet. Läkargruppen är under uppbyggnad, vilket innebär att du får stor möjlighet att sätta din prägel på arbetssätt, prioriteringar och utveckling. Samtidigt finns tillgång till läkarkollegor vid Strömsunds hälsocentral, där även närvårdsavdelningen NÄVA är lokaliserad. Som specialist i allmänmedicin har du ett brett och omväxlande uppdrag, med möjlighet att arbeta nära både patienter och team. Hos oss möter du en arbetsplats som präglas av: • Samarbete över professionsgränser • Delaktighet och tillit • Respekt för medicinsk kompetens och omdöme • Vi tar tillvara både erfarenhet och engagemang och tror på ett ledarskap där läkare ges utrymme att påverka och utveckla verksamheten. Här finns kollegor med både bredd och spets, och en vilja att arbeta tillsammans. Primärvården i Region Jämtland Härjedalen är en del av Division Nära Vård, där primärvård, ambulanssjukvård, psykiatri och folktandvård samverkar. Det ger goda förutsättningar för sammanhållen vård, korta beslutsvägar och professionell dialog mellan verksamheter. Sedan 2022 är primärvård och ambulanssjukvård integrerade – ett viktigt steg i arbetet med god och nära vård, där patientens behov styr vårdens organisering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som distriktsläkare hos oss arbetar du brett inom primärvården med att bedöma, utreda, behandla och ge råd till patienter med varierande symtom och medicinska frågeställningar. Uppdraget omfattar såväl akuta som planerade patientkontakter och präglas av ett helhetsperspektiv på patientens behov. Arbetet innefattar även hälsofrämjande och förebyggande insatser, individuellt och i grupp, samt nära samarbete med övriga professioner på hälsocentralen.  Uppdrag inom barnavårdscentral (BVC) och medicinskt ansvar gentemot särskilt boende kommer ingå. Du arbetar evidensbaserat och använder varierade arbetsformer, inklusive individuella patientmötet, gruppverksamhet och digitala kontakter via internet, med målet att erbjuda en tillgänglig, god och nära vård Arbetsvillkoren är utformade för att vara hållbara över tid. Jour- och beredskapstjänstgöring ingår cirka en gång per månad och förläggs till Strömsunds hälsocentral. Det finns möjlighet till distansarbete för administrativa delar och en flexibilitet i schemaläggningen som kan anpassas efter verksamhetens behov och din livssituation. Ambitionen är tydlig: detta ska vara ett arbete som går att bära under många år. För dig som har lång erfarenhet och ett intresse för att bidra bortom det kliniska finns goda möjligheter att ta ett större ansvar. Det kan handla om handledning av ST-läkare, medicinskt ledningsansvar. Parallellt pågår ett långsiktigt utvecklingsarbete kring glesbygdsvård i Strömsunds kommun, som nu är under formalisering och planeras sträcka sig över flera år. Här finns utrymme för strategiskt tänkande och professionsnära utveckling där din erfarenhet verkligen kan göra skillnad. KVALIFIKATIONER Har svensk legitimation och är specialistläkare i allmänmedicin och då vi arbetar i glesbygd är körkort bra att ha.  Personliga egenskaper: Vi arbetar med god och nära vård och du är en som vill fortsätta vårt arbete att vara en välkomnande hälsocentral för både patienter, samarbetspartners och kollegor. Du är handlingskraftig och vill driva utveckling och förändring och du är självklart pålitlig. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: När det passar sökande. Primärvården är en sjukvårdsenhet inom Regionens Hälso- och sjukvårdsförvaltning där det bedrivs högskoleutbildning för läkarexamen och forskning. Detta innebär att samtliga sökande genomgår en sakkunnig granskning av FoU-ansvarig inför eventuell anställning. Med anledning av detta behöver ansökan innehålla nedanstående dokument:  - Ett strukturerat CV  - Intyg om läkarexamen från det eller de lärosäten där läkaren har fullgjort sin grundutbildning. Detta gäller även läkare utbildade inom annat EU-land och i land utanför EU.  - Legitimationsbevis från Socialstyrelsen.  - Specialistkompetensbevis från Socialstyrelsen.  -- Dokumenterad handledarutbildning  - Om aktuellt intyg om akademisk grad, exempelvis medicine doktor eller docent, samt datum för disputation och titel på avhandlingen.  - Om tillämpligt fullständigt uppdaterad publikationslista.  - Intyg/dokumentation om undervisningserfarenhet och eventuellt andra pedagogiska meriter.  - Eventuellt ytterligare dokumenterad meritering avseende exempelvis klinisk kunskap/erfarenhet, kliniskt utvecklingsarbete, ledningserfarenhet och annat som den sökande vill framhålla som meriterande för den sökta befattningen.  Kontroll av läkarlegitimation och specialistbevis kommer att ske via IVO och HOSP.  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Jämtland Härjedalen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.   Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Livet utanför arbetet är för många en avgörande faktor i det här skedet av karriären. Backe erbjuder ett lugn som är svårt att hitta i större sammanhang. Här finns nära till jakt, fiske, längdskidåkning och folktomma fjäll, korta vardagsavstånd och låg stress. Samtidigt finns närhet till Strömsund, Junsele, Ramsele och Hoting, och möjlighet till längre pendling mot både Östersund och Umeå. Detta är en tjänst för dig som är trygg i din specialistroll, som värdesätter kontinuitet, helhet och professionell autonomi och som ser glesbygdens förutsättningar som en möjlighet snarare än en begränsning. Backe hälsocentral erbjuder ett sammanhang där din erfarenhet inte bara efterfrågas, utan behövs. Backe hälsocentral för dig som vill arbeta med hela din erfarenhet och få utrymme att använda den.

Kungälvs kommun är en plats där vi tillsammans skapar värde i människors vardag. Vår vision visar riktningen framåt och våra ledord -mod, respekt och medskapande vägleder oss i hur vi arbetar varje dag. En bra arbetsplatskultur och stöd för din personliga utveckling är viktigt för oss. Din insats räknas! Beskrivning Mimers Hus gymnasium är en modern och attraktiv skola som ligger i centrala Kungälv, nära till bussförbindelser och Kongahälla centrum. Skolan har cirka 1 600 elever fördelat mellan högskole- och yrkesförberedande program samt individuella program. Arbetsuppgifter Du, dina skolsköterskekollegor samt övrig elevhälsopersonal ingår i skolans samlade elevhälsa under en chef. Gemensamt arbetar ni för att utveckla och implementera ett hälsofrämjande och förebyggande elevhälsoarbete och det är därför av vikt att du har ett genuint intresse för att utveckla skolsköterskeuppdraget i denna riktning. Du arbetar i ett eller flera av skolans elevhälsoteam och tillsammans med övrig personal arbetar ni för en trygg skolmiljö för våra elever som främjar hälsa och lärande med syfte att nå målen i skolan. Som skolsköterska kommer du att samverka med vårdnadshavare samt andra verksamheter och myndigheter inom och utanför kommunen. I skolsköterskans uppdrag ingår förutom det hälsofrämjande och förebyggande arbetet att planera för och genomföra basprogrammet med hälsosamtal och vaccinationer för eleverna på skolan, samt att utföra enklare sjukvårdande insatser. Uppdraget innebär även dokumentation i Prorenata, elevhälsans digitala dokumentationsverktyg. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med adekvat vidareutbildning till skolsköterska, öppen hälso- och sjukvård eller hälso- och sjukvård för barn och ungdom. Vi ser fram emot din ansökan!  Övrigt Ansökan tas endast emot digitalt via kungalv.varbi.com Betyg/intyg lämnas på begäran eller vid en eventuell intervju. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten ej behöver tas i anspråk av befintlig personal på grund av övertalighet eller annan orsak. Urvalsprocessen sker löpande under ansökningstiden. Vi använder oss av digitala verktyg och i arbetet kan du komma att behöva använda dig av e-legitimation. Innan eventuell anställning kräver vi att giltigt identitetskort där medborgarskap framgår samt giltigt arbetstillstånd uppvisas. Provanställning kan komma tillämpas enligt kollektivavtal. Registerkontroll genomförs för de tjänster där detta krävs enligt lag. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Kungälvs kommun har upphandlade avtal. Testning kan förekomma i rekryteringsprocessen.

Är du fysioterapeut eller sjukgymnast med erfarenhet av ortopedi och vill arbeta med barn och ungdomar i en högspecialiserad vårdmiljö? Vill du bli en del av ett engagerat team där kliniskt arbete, forskning och utbildning går hand i hand? Då kan du vara den vi söker till Barnsektionen Solna inom Medicinsk Enhet Hälsoprofessioner. Du erbjuds en utvecklande och inkluderande arbetsplats med hög kompetens och ett nära tvärprofessionellt samarbete kontinuerlig kompetensutveckling och goda möjligheter att utvecklas inom din profession en individuellt anpassad introduktion utifrån dina tidigare erfarenheter möjlighet att arbeta i en verksamhet där klinik, forskning och utbildning är en naturlig del av vardagen. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Barnsektionen Solna består av ett 30-tal fysioterapeuter och sjukgymnaster som tillsammans med övriga professioner inom Tema Barn, Astrid Lindgrens Barnsjukhus, erbjuder högspecialiserad vård inom både öppen- och slutenvård. Sektionen har en bred och hög kompetens med flera specialistsjukgymnaster, disputerade medarbetare och docenter. Vi söker nu en fysioterapeut/sjukgymnast till barnortopedin. Arbetet omfattar både öppen- och slutenvård där du ingår i tvärprofessionella team tillsammans med andra yrkesgrupper för att ge barn och ungdomar bästa möjliga vård. I tjänsten ingår även handledning av studenter samt möjlighet att bidra till verksamhetsutveckling och implementering av evidensbaserade arbetssätt. Helgtjänstgöring inom slutenvården ingår. Vi söker dig som har ett engagemang för barn och ungdomar och vill arbeta inom högspecialiserad barnsjukvård samarbetar väl med andra och bidrar till ett gott teamarbete genom ett lyhört och lösningsorienterat arbetssätt är flexibel och har lätt att anpassa dig till förändrade förutsättningar är trygg i din yrkesroll, arbetar självständigt och har ett professionellt förhållningssätt vill utvecklas inom din profession och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet vid urvalet.  Kvalifikationer Krav: legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast med behörighet att verka inom svensk hälso- och sjukvård Meriterande: erfarenhet av ortopedi erfarenhet av barnsjukvård specialistkompetens inom relevant område för tjänsten forskarutbildning Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.  I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Kvinnohälsa och hälsoprofessioner Kvinnohälsa omfattar all verksamhet inom reproduktionsmedicin, benign gynekologisk vård, graviditets-, förlossnings- och fostermedicinsk vård i både Huddinge och Solna. Vi har även ett nationellt högspecialiserat uppdrag inom fostermedicin. Här kan du läsa mer om oss. Hälsoprofessioner; fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kuratorer, dietister, logopeder och psykologer möter patienternas behov och skapar mervärde i samarbetet tillsammans med andra professioner inom sjukhusets alla teman och funktioner. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Vi på Barn och Ungdomsmedicin söker nu en legitimerad underläkare till vårt team. Barn och ungdomsmottagningen tar emot barn med medicinska åkommor från 0-18 år. Vi är totalt 19 medarbetare såsom läkare, sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare och lekterapeut. Det finns även tillgång till kurator och dietist. Vi erbjuder ett varierande jobb med olika diagnoser och olika åldrar hos barnen. Möjlighet att träffa många kompetenta kollegor som kan bidra med stor kunskap för framtiden. Tjänsten avser en särskild visstidsanställning på heltid, med tillträde 2026-09-01 till och med 2027-09-31. ArbetsuppgifterMottagningsarbete, både planerad verksamhet och akut Rondarbete på BBH (2a rutinläkarundersökningen på nyfödda) tillsammans med överläkare Röntgenronder BUP-ronder KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad underläkare Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Det är meriterande om duHar erfarenhet av arbete inom barnsjukvård Har B-körkort För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperFlexibel Pedagogisk insikt Empatisk förmåga Omdöme Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Verksamhetsområde öron-, näs- och halssjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Avdelningen 101E tillhör verksamhetsområde öron-, näsa och halssjukdomar. Vi finns placerade i hus 101 och bedriver vår verksamhet i nya fina lokaler. Avdelningen består av en dagkirurgisk del och en preoperativ del vilket ger förutsättningar för en utvecklande och varierad vardag. Preoperativa delen har till uppdrag att förbereda patienter inför operationer och undersökningar. Patienterna kommer från flera olika opererande verksamhetsområden, till exempel kirurgen och urologen, vilket ger en stor variation på operationerna och behandlingar. Avdelningens huvudsakliga patientflöde består av elektiva patienter som ska opereras/behandlas på sjukhusets olika operationsavdelningar, röntgen eller mottagningar. Dagkirurgiska delen bedriver pre och postoperativ vård för patienter inom öron, näs och hals kirurgi, plastikkirurgi och käkkirurgi. Patienterna du möter är både barn och vuxna i alla åldrar. Det är en stor variation på ingrepp, som utförs både i narkos och lokalbedövning. Avdelningens primära mål är att leverera trygga, rätt förberedda patienter till rätt operationsavdelning i rätt tid samt att erbjuda en god postoperativ vård. Vi har korta vårdtider och jobbar periodvis i högt tempo. Ditt uppdrag Vi på 101E söker nu en ny kollega som vill bli en viktig del av vårt team. Avdelningen är en viktig del i operationskedjan och du kommer att samarbeta tätt med de opererande verksamheterna och operationsavdelningarna. En av dina viktigaste arbetsuppgifter är att få patienterna att känna sig trygga och väl omhändertagna inför den väntande operationen. Även sedvanliga undersköterskeuppgifter som provtagning och KAD-sättning ingår. Dina kvalifikationer Legitimerad undersköterska med några års klinisk erfarenhet av att arbeta på vårdavdelning. Du har god vana av att dokumentera i journalsystemet Cosmic. Din kompetens Vi söker dig som har ett flexibelt förhållningssätt, är ansvarstagande och tycker att höga patientflöden är en spännande och rolig utmaning. Du kan även i korta möten se varje patients behov och få dem att känna sig trygga och omhändertagna. Du arbetar självständigt och strukturerat och har lätt för att samarbeta både inom den egna arbetsgruppen och med våra samarbetspartners. Som kollega är du positiv och bidrar till en god arbetsmiljö. Vi vill också att du har en förmåga att tänka nytt och en vilja att gemensamt med gruppen utveckla verksamheten. Vi erbjuder En tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Arbetstiderna är förlagda vardagar måndag till fredag mellan kl. 06:30 – 19:00. Där man antingen jobbar dagpass eller em-pass. Vi erbjuder dig en trevlig arbetsgrupp bestående av sjuksköterskor och undersköterskor. På 101E har vi högt i tak och jobbar tillsammans med patienterna i fokus. Introduktionen anpassas efter dina tidigare erfarenheter med kontinuerlig uppföljning. Avdelningen erbjuder interna föreläsningar och regelbunden HLR-utbildning. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef: Rachel Bergman : 018–6117050. Gruppledare: Lesley Ann Valdez: lesley.ann.valdez.udacion@akademiska.se Facklig kontaktperson Vårdförbundet nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka din ansökan till oss! Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Är du specialistläkare inom allmänmedicin? Då söker vi dig till Vislanda vårdcentral! På Vislanda vårdcentral erbjuder vi dig ett utvecklande arbete på en vårdcentral med en positiv och stark företagskultur, där vi värnar om arbetsglädje och att ha roligt tillsammans. Vi är en välfungerande och fullbemannad vårdcentral med stabil bemanning, där kontinuitet, kvalitet och samarbete är centrala delar i vårt arbetssätt. Hos oss arbetar du med egen patientlista och i nära samverkan med andra yrkeskategorier. Vi har ST‑läkare på plats och en struktur som möjliggör både lärande och kollegialt utbyte i vardagen. Vårdcentralen arbetar aktivt med förbättringsarbete och kvalitet – internt kallat Achima kvalitet – där vi lägger stor vikt vid att lära av varandra och utveckla verksamheten tillsammans. I rollen som läkare arbetar du kliniskt med fokus på kvalitet och patientsäkerhet. Uppdraget omfattar även arbete mot särskilda boenden samt barnhälsovård (BHV). Möjlighet till arbete inom skolhälsovården finns för dig som har intresse för detta. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har legitimation som specialistläkare inom allmänmedicin trivs med både självständigt arbete och samarbete i team är trygg i din yrkesroll och har ett strukturerat arbetssätt har ett engagemang för kvalitet och kontinuitet Om tjänsten Tillsvidareanställning Heltid eller deltid enligt överenskommelse Arbetstid dagtid, vardagar Om Achima Achima grundades redan år 2004 och har sedan dess varit aktörer inom primärvården. Idag har vi 11 vårdcentraler runt om i Sverige och ett huvudkontor som är beläget i vackra Karlskrona. Som anställd hos oss kommer du snabbt märka att vi har en stark företagskultur. Företagskulturen kallar vi The Achima Way och präglas av en familjär känsla med mycket arbetsglädje och fokus på bemötande. Vill du lära känna oss bättre innan du söker tjänsten? Besök oss gärna på sociala medier: Linkedin, Facebook och Instagram. Missa inte heller att läsa om alla förmåner du får som anställd hos oss! För mer information om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Verksamhetschef, Gunilla Eriksson, på gunilla.eriksson@achima.se alternativt 073-324 87 78. Medicinsk ledningsansvarig läkare, Filippa Hummer, på filippa.hummer@achima.se

Akademiska barnsjukhuset Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi på barnakuten har senaste åren arbetat hårt med utvecklig av vår verksamhet för att kunna ta emot alla våra patientkategorier på bästa sätt. Vi har en vision om att kunna utveckla vårt arbetssätt ännu mer och vill därför bli fler i vårt starka team! På barnakuten tar vi emot och behandlar barn och ungdomar med akuta medicinska, ortopediska och kirurgiska sjukdomar och skador i åldern 0-18 år. Vår verksamhet är öppen dygnet runt och patientantalet och intensiteten i arbetet varierar från dag till dag. Barnakuten är en del av sektionen för akut barnsjukvård där även barnakutvårdsavdelningen 95E och avdelningen för specialiserad pediatrik ingår. Alla enheterna ligger i mycket nära anslutning till varandra. Ditt uppdrag Som sjuksköterska hos oss på barnakuten arbetar du i team tillsammans med andra sjuksköterskor, undersköterskor och läkare. Arbetet innebär sedvanliga arbetsuppgifter för sjuksköterska på akutmottagning för barn och bjuder på stor omväxling avseende svårighetsgrad, innehåll och tempo. Våra patienter kommer både gåendes och med ambulans och vi tar ofta emot patienter som kräver ett omedelbart, akut omhändertagande på akutrum. Alla patienter triageras och prioriteras enligt RETTS-P. Arbetsdagen på barnakuten består av många möten med våra patienter och deras familjer och eftersom patienternas sjukdomstillstånd snabbt kan förändras, blir arbetet både omväxlande och utmanande och det ställer krav på förmågan att bedöma och prioritera. Din inskolning är strukturerad och sker på barnakuten i nära samarbete med erfarna kollegor samt våra utvecklingsledare som är erfarna sjuksköterskor. Till stöd i ditt arbete finns också en biträdande avdelningschef som blir din närmaste chef. Hos oss är vi måna om en god stämning och att vi alltid hjälps åt. Vi värderar trygghet högt och arbetar därför kontinuerligt med utbildning i olika former. Efter varje arbetspass hålls också en gemensam reflektion. Vid intresse finns det möjlighet i tjänsten att rotera mellan barnakuten och avdelningen för akut och specialiserad pediatrik, 95 E. Dina kvalifikationer Vi söker nu dig som är legitimerad sjuksköterska. Specialistutbildning inom hälso- och sjukvård för barn och ungdom samt tidigare erfarenhet av barnsjukvård eller akutsjukvård/akutmottagning är mycket meriterande. Din kompetens Du har ett stort intresse för barnsjukvård och tycker att akutsjukvård är spännande. Du är säker i osäkra sammanhang och står upp för egna åsikter samt har mod att säga ifrån och förmåga att skilja på sak och person. Du har lätt för att sätta sig in i andras situation, lyssnar, förstår och visar hänsyn. Du hittar snabbt lösningar på uppkomna problem. Du är trygg i din roll som sjuksköterska och har en vilja att vara med och göra vår verksamhet ännu bättre. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med möjlighet till rotation mellan akutmottagningen för barn och ungdom och avdelning 95E. Arbetstiden är förlagd dag, kväll och natt med hjälp av poängmodell. Poängmodellen ger både arbetstidsförkortning och ekonomisk ersättning. För information om vad modellen innebär, är du välkommen att kontakta rekryterande chef. Inför tillsättning tas utdrag från polisens misstanke- och belastningsregister. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning om högst 6 månader kan förekomma. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef, Alexandra Eliasson, 018-6171749, alexandra.eliasson@akademiska.se Biträdande avdelningschef, Julia Almstedt 018-6174022, julia.almstedt@akademiska.se Facklig representant nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Här kan du läsa om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Akademiska barnsjukhuset Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans! Vår verksamhet Vi på barnakuten har vi de senaste åren arbetat hårt med utvecklig av vår verksamhet för att kunna ta emot alla våra patientkategorier på bästa sätt. Vi har en vision om att kunna utveckla vårt arbetssätt ännu mer och vill därför bli fler i vårt starka team! På barnakuten tar vi emot och behandlar barn och ungdomar med akuta medicinska, ortopediska och kirurgiska sjukdomar och skador i åldern 0-18 år. Vår verksamhet är öppen dygnet runt och patientantalet och intensiteten i arbetet varierar från dag till dag. Barnakuten är en del av sektionen för akut barnsjukvård där även barnakutvårdsavdelningen 95E och avdelningen för specialiserad pediatrik ingår. Alla enheterna ligger i mycket nära anslutning till varandra. Vår verksamhet är öppen dygnet runt och patientantalet och intensiteten i arbetet varierar från dag till dag. Vi som arbetar inom sektionen för akut barnsjukvård är ett härligt gäng som verkligen brinner för vårt arbete. Vårt multiprofessionella team har alltid det sjuka barnet med familj i centrum. Vi värnar om ett gott samarbetsklimat och i teamarbetet har vi högt i tak. Patientsäkerhet och ett professionellt bemötande är naturliga delar i vårt dagliga arbete och vi lägger stort fokus på dagliga, gemensamma utbildningstillfällen för sektionens personalgrupper. Vi är noga med gemensam reflektion efter arbetspassets slut och återkoppling efter svåra patientfall. Tack vare våra olika kompetenser och erfarenheter utvecklas vi och gör varandra ännu bättre i vårt arbete med våra patienter. Ditt uppdrag Som undersköterska hos oss på barnakuten arbetar du både självständigt med eget ansvar och i team tillsammans med andra undersköterskor, sjuksköterskor och läkare. Arbetsuppgifterna är varierade och innehåller, tillsammans med omvårdnad av barn och anhörig, bland annat provtagningar och inhalationer. Vi lägger stort fokus på patientflöde och patientkontakt. Arbetet bjuder på stor omväxling avseende svårighetsgrad, innehåll och tempo. Våra patienter kommer både gåendes och med ambulans och vi tar ofta emot patienter som kräver ett omedelbart, akut omhändertagande på akutrum. Arbetsdagen på barnakuten består av många möten med våra patienter och deras familjer. Eftersom patienternas sjukdomstillstånd snabbt kan förändras, blir arbetet både omväxlande och utmanande och ett väl fungerande teamarbete är alltid i fokus för patientens bästa. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska alternativt barnspecialistundersköterska. Har du erfarenhet av arbete inom barnsjukvård och/eller erfarenhet av arbete på akutmottagning är det mycket meriterande. Din kompetens Du har ett stort intresse för barnsjukvård och tycker att akutsjukvård är spännande. Du är trygg och stabil, både som person och i din roll som undersköterska, du är självgående och tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Du är flexibel och har lätt att anpassa dig efter nya omständigheter. Du tycker om att utmanas och är öppen för att lära dig nya saker och ta dig an olika arbetsuppgifter. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% med möjlig rotation till avdelningen för akut och specialiserad pediatrik, 95 E. Provanställning på 6 månader kan komma att bli aktuell. Tillsättning av tjänst kan bli aktuell fortlöpande. Stor möjligheten att rotera mellan barnakuten och barnakutvårdsavdelningen 95E finns, om detta önskas ses det som meriterande. Vi arbetar enligt Akademiska poängmodell, där vi jobbar dag, kväll och natt. För mer information om vad den modellen innebär är du välkommen att kontakta rekryterande chef. Start enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Avdelningschef för sektionen för akut barnsjukvård, Alexandra Eliasson alexandra.eliasson@akademiska.se 018-6171747 Biträdande avdelningschef, Julia Almstedt julia.almstedt@akademiska.se 018-6174022 Facklig kontaktperson kommunal nås via växeln 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Viktig information gällande din anställning: Sedan den 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att det krävs ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska. Du kan läsa mer om de nya lagkraven här: https://legitimation.socialstyrelsen.se/skyddad-yrkestitel-for-underskoterska/information-om-skyddad-yrkestitel/ Med anledning av de nationella lagkraven kan du komma att få titeln omvårdnadsassistent i ditt anställningskontrakt. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Här kan du läsa om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.