
Max Burgers Aktiebolag · Arboga
Vi vill bli världens bästa burgarkedja och vi vet att vägen dit går genom engagerade medarbetare, starka team, grym service och riktigt goda burgare. Nu söker v...
Vi vill bli världens bästa burgarkedja och vi vet att vägen dit går genom engagerade medarbetare, starka team, grym service och riktigt goda burgare. Nu söker vi dig som vill vara med och skapa serviceupplevelser i världsklass vid varje besök.
Som restaurangbiträde på MAX är du en nyckelperson i vårt dagliga arbete. Tillsammans med dina kollegor ser du till att våra gäster får bästa möjliga bemötande och att restaurangen alltid levererar på högsta nivå. Både när det gäller kvalitet, tempo och service. Du arbetar i team och har varierande arbetsuppgifter: du serverar gäster, håller rent och snyggt i restaurangen, jobbar i köket med att laga burgare och pommes, och ansvarar för kassan där du ser till att gästerna får det som beställts varor. Hos oss är arbetsglädje, gemenskap och utveckling alltid i centrum. Så under dina första dagar lär du dig jobbet steg för steg av din restaurangchef eller en erfaren kollega och på vår lärplattform MAX Academy via digitala utbildningar.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Servera gäster, ge ett schyst bemötande och skapa serviceupplevelser i världsklass
Hålla rent och snyggt i restaurangen
Laga burgare, smoothies och pommes i köket
Ansvara för kassan och se till att gästerna får det som beställts
Arbeta i team och stötta dina kollegor
Vad erbjuder vi?
Ett fartfyllt jobb i ett sammansvetsat team med mycket goda möjligheter att växa och utvecklas
Interna utbildningar och tydliga karriärvägar
Lön och villkor enligt kollektivavtal samt friskvårdsbidrag
En arbetsplats där bemötandet, goda burgare, en ren och fräsch restaurang och snabb service alltid står i fokus
En kultur där vi lägger stor vikt vid hälsa, miljö och socialt ansvar
Hur går processen till?
För våra tjänster som restaurangmedarbetare har vi valt ett enklare och mer relevant sätt att söka jobb. Det betyder att du inte behöver skicka in CV eller personligt brev. I stället får du svara på några urvalsfrågor och genomföra ett Servicetest. Vi rekommenderar att du svarar så utförligt och ärligt du kan på frågorna.
När du har skickat in din ansökan får du ett mejl med en länk till Servicetestet. Testet består av olika situationer som kan uppstå i vardagen på MAX, där du får beskriva hur du skulle agera. På så sätt får du redan tidigt en bra bild av hur det är att jobba hos oss. Testet tar cirka 15 minuter att genomföra.
När vi har gått igenom både din ansökan och ditt test återkopplar vi till dig så snart vi kan. Går du vidare i processen blir du inbjuden till intervju. Om du inte går vidare får du besked via mejl. Vi hanterar ansökningarna löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.
Observera att Servicetestet är ett obligatoriskt steg i vår rekryteringsprocess och att vi därför inte kan ta kandidater vidare som inte genomför testet.
Välkommen att skicka in din ansökan!
Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd
10 plats(er). Arboga kommun och barn- och utbildningsförvaltningen är i behov av timvikarier inom anpassad grundskola för att täcka upp ordinarie personals korttidsfrånvaro. Arbetsuppgifter På anpassad grundskola jobba vi i team, du kommer att arbeta som extra stöd till elever eller på fritidshem. Du kommer att arbeta via Bemanningsenheten och kontinuerligt lägga tillgänglighet i systemet Time Care Pool för att visa när du kan arbeta. Du kommer att bokas på arbetspass via SMS och ska kunna inställa dig på arbetsplatsen inom max 45 minuter från det att SMS´s bokningen har skickats till dig. Kvalifikationer Du har en gymnasiekompetens och är utbildad resurspedagog eller har tidigare erfarenhet av att arbeta inom anpassad grundskola. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med barn med särskilda behov, men det är inget krav. Goda kunskaper i svenska språket, tal och skrift är ett krav. Godkänd SFI nivå D. Vi söker dig som är ansvarstagande, flexibel och har ett intresse och en respekt för varje elevs behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I våra verksamheter gäller lagen om registerkontroll (2000:873). För att du ska få arbeta som timvikarie måste ett godkänt utdrag från belastningsregistret uppvisas. Finns att beställa digitalt Skola eller förskola, e-tjänst Polismyndigheten och ska gälla för arbete inom förskola och skola. Urval Rekryteringsansvarig kommer att kalla utvalda kandidater till intervju löpande under rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot att träffa er och diskutera era kvalifikationer samt hur ni kan bidra till vår organisation som timvikarie. I den här rekryteringsprocessen bifogar du ditt personliga brev, CV, betyg och intyg. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: max 10 dagar.
10 plats(er). Arboga kommun och barn- och utbildningsförvaltningen är i behov av timvikarier inom grundskolan för att täcka upp ordinarie personals korttidsfrånvaro. I Arboga kommun finns sex grundskolor. Arbetsuppgifter I skolan arbetar du antingen som lärarvikarie, extra stöd till elever eller på fritidshem. Som lärarvikarie kan du arbeta ensam i en klass och det finns en undervisningsplan som stöd för dig. Du kommer även att arbeta med att hjälpa elever att nå sina kunskapsmål och få bästa möjliga studiemiljö. Som extra stöd är du tillsammans med lärare i klass och på fritidshemmet arbetar du i ett arbetslag före och efter skoltid. Du kommer att arbeta via Bemanningsenheten och kontinuerligt lägga tillgänglighet i systemet Time Care Pool för att visa när du kan arbeta. Du kommer att bokas på arbetspass via SMS och ska kunna inställa dig på arbetsplatsen inom max 45 minuter från det att SMS´s bokningen har skickats till dig. Kvalifikationer Du har en gymnasiekompetens är utbildad barnskötare eller har tidigare erfarenhet av att arbeta inom skola, gärna lärarstuderande eller att du funderar på att studera till lärare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med barn, men det är inget krav. Goda kunskaper i svenska språket, tal och skrift är ett krav. Godkänd SFI nivå D. Vi söker dig som är ansvarstagande, flexibel och har ett intresse och en respekt för varje elevs behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I våra verksamheter gäller lagen om registerkontroll (2000:873). För att du ska få arbeta som timvikarie måste ett godkänt utdrag från belastningsregistret uppvisas. Finns att beställa digitalt Skola eller förskola, e-tjänst Polismyndigheten och ska gälla för arbete inom förskola och skola. Urval Rekryteringsansvarig kommer att kalla utvalda kandidater till intervju löpande under rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot att träffa er och diskutera era kvalifikationer samt hur ni kan bidra till vår organisation som timvikarie. I den här rekryteringsprocessen bifogar du ditt personliga brev, CV, betyg och intyg. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: max 10 dagar.
Vi söker Sveriges viktigaste timanställda till Kung Karls skola i Kungsör. Brinner du för lärande och vill bidra till en trygg och inspirerande skolmiljö? Vill du göra skillnad för barn och ungdomar? Då är det här jobbet för dig! Kung Karls skola är en grundskola för årskurserna 4–9. Här står trygghet, lärande och arbetsglädje i centrum. Vi arbetar för att varje elev ska utvecklas både kunskapsmässigt och socialt. Alla våra elever har tillgång till digitala verktyg som stöd i undervisningen. 10 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärarvikarie är du en viktig del av skolans verksamhet. Du kliver in när ordinarie undervisningspersonal är frånvarande och ser till att eleverna får en trygg och lärorik dag. Uppdragen kan variera allt från enstaka lektioner till heldagar eller längre vikariat. I de flesta fall arbetar du självständigt i klassrummet med en planering som den ordinarie läraren har förberett. Du samarbetar också med övrig personal på skolan för att skapa en positiv och strukturerad miljö. Ibland kan du behövas som vikarie på skolans fritidshem eller som extra resurs i klass. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har fyllt 18 år, har en gymnasieexamen med godkända betyg och goda kunskaper i svenska både i tal och skrift. Du behöver kunna arbeta 2-3 dagar i veckan och vara flexibel när behov uppstår. Vi letar efter en positiv och engagerad person som brinner för lärande och känner sig trygg med ansvaret att leda en klass. Det är meriterande om du är utbildad lärare eller har tidigare erfarenhet som lärarvikarie, men det viktigaste är din vilja att skapa en trygg och lärorik miljö för eleverna. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan! Villkor För anställning inom grundskolan krävs uppvisat utdrag ur belastningsregistret. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: max 10 dagar. Kungsör är en lugn och trygg kommun med närmare 8 700 invånare. Kungsör präglas av en kunglig historia och en sällsynt vacker och unik natur. Centrala Kungsör ligger högt och bebyggelsen sträcker sig ner mot Mälaren. På landsbygden finns ytterligare en tätort, Valskog. Kommunen växer och förändras hela tiden, vi planerar, utvecklar och förbättrar nya och befintliga områden. Kungsör ligger mitt i Västra Mälardalen, E20 passerar strax utanför tätorten och tågen på Svealandsbanan stannar centralt. Till grannkommunerna reser du snabbt, till Arboga, Köping och Eskilstuna tar det cirka 15 minuter, Västerås och Örebro finns inom 45 minuter och Stockholm når du på en timme med snabbtåg. I kommunen är vi cirka 700 medarbetare. Tillsammans ser vi till att de viktiga delarna i ett samhälle fungerar. Här är det nära till allt och det finns stora möjligheter för dig att utvecklas och bidra till att skapa framtidens Kungsör. Information Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kungsörs kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.