Bli en nøkkelperson i vår nye driftssentral!

Er du vår nye lager- og logistikkmedarbeider?

Hunter Douglas Norge AS Avd. Kirkenær

Bli en nøkkelperson i vår fabrikk på Kirkenær​ Hunter Douglas er verdens ledende produsent av solskjermingsløsninger. På fabrikken vår på Kirkenær er vi rundt 20 ansatte som er stolte av å produsere skreddersydde solskjermingsprodukter av høy kvalitet til det norske markedet.    Vi søker nå en lager- og logistikkmedarbeider​ som ønsker å kombinere praktisk lager- og logistikkarbeid med muligheten til å bidra til utvikling og forbedring av våre prosesser.  Om stillingen​ Som lager- og logistikkmedarbeider vil du være en sentral del av fabrikken og jobbe tett med både produksjon og ledelse. Du vil ha ansvar for at varer, komponenter og materiell er tilgjengelig når produksjonen trenger dem, samtidig som du bidrar til orden, struktur og effektiv flyt gjennom hele verdikjeden.   Stillingen passer for deg som trives med praktisk arbeid og faste rutiner, men som også motiveres av å forbedre arbeidsprosesser og finne smartere måter å jobbe på.   Vi står foran en spennende utvikling hvor flere av våre logistikk- og produksjonsprosesser forventes å bli mer automatiserte i årene som kommer. Derfor søker vi en person som ønsker å være med på denne reisen og bidra til videreutviklingen av logistikkfunksjonen. Arbeidsoppgaver​ • Mottak, kontroll og registrering av varer • Laste og losse biler • Lagerstyring og beholdningsoppfølging • Intern forsyning av deler og komponenter til produksjonen • Vareplukk og klargjøring av forsendelser • Bidra til orden, struktur og effektiv logistikkflyt • Delta i kontinuerlig forbedringsarbeid og utvikling av logistikkprosesser • Bidra i implementering av nye arbeidsmetoder og digitale løsninger På sikt kan stillingen også utvikles til å omfatte: • Innkjøp og leverandøroppfølging • Kontakt med prosjektavdelingen Vi ser etter deg som​ • Har erfaring fra lager, logistikk eller produksjonsmiljø • Har eller ønsker å ta fagbrev innenfor logistikkfaget • Er strukturert, nøyaktig og ansvarsbevisst • Trives med praktisk arbeid og høyt aktivitetsnivå • Har god systemforståelse og erfaring med bruk av digitale verktøy (Microsoft Office og MPS systemer) • Er initiativrik og ser muligheter for forbedringer • Liker å samarbeide med kolleger på tvers av funksjoner • Har truckførerbevis og erfaring med å kjøre truck • Kommuniserer godt på norsk, muntlig og skriftlig. Vi tilbyr​ • En viktig rolle i en internasjonal industribedrift med lokal forankring • Et godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kolleger • Varierte arbeidsoppgaver • Mulighet til å bidra til utvikling og modernisering av logistikkfunksjonen • Faglig utvikling • Tarifflønn  ​Søknadsfrist:​ 10. august 2026   Vil du være med på å sikre effektiv vareflyt og videreutvikle logistikkfunksjonen ved vår fabrikk på Kirkenær? Da håper vi du sender inn en søknad allerede i dag!​

Anvendt KI rådgiver og utvikler

Norges idrettshøgskole

Om stillingen​ Kunstig intelligens endrer premissene for både forskning og undervisning i høyt tempo. Norges idrettshøgskole søker anvendt KI-utvikler som kan bygge løsninger i tett samarbeid med forskere og undervisere. Stillingen er nyopprettet. Som vår nye KI-utvikler vil du ha en viktig rolle i strategiske prosjekter og videreutvikling av kjernevirksomheten på NIH. Du vil sitte i skjæringspunktet mellom avansert teknologi og akademisk praksis.  Du vil ha en sentral rolle i å utvikle, teste og implementere KI-løsninger som støtter forskning, undervisning og administrative prosesser, slik at høyskolen kan ta ut det fulle potensialet i KI på en effektiv og etisk forsvarlig måte. Som KI rådgiver og utvikler hos NIH vil du være en nøkkelperson i vår omstilling for å sikre at høgskolen har og kan utnytte KI-verktøy og metoder som møter organisasjonens behov. Sentrale arbeidsområder er:​ • strategisk rådgivning om muligheter ved bruk av KI • bidra til kompetanseheving hos våre ansatte om muligheter ved bruk av KI • veiledning av forelesere i implementering og bruk av KI-chatbotter  • bistand til forskningsgrupper med å lede og utvikle KI-basert dataanalyse • bidra til informasjonsforvaltning som setter organisasjonen i stand til å ta i bruk KI-verktøy • bidra til pedagogisk innovasjon sammen med våre forelesere. Oppgaver knyttet til stillingen​ • Være høgskolens interne fagekspert og sparringspartner for ledelsen og vitenskapelig ansatte om trender, verktøy og muligheter innen KI.  • Bidra til utvikling av nye prosjekter ved å støtte forelesere og forskere med å identifisere nye muligheter og prosjekter der KI kan gi kvalitative gevinster for forskning og undervisning. • Støtte forskning gjennom mer avansert metodeforståelse og utvikling av modeller. • Støtte undervisning gjennom anvendelse av ferdige verktøy. • Bidra til formidling, tverrfaglig samarbeid og kunnskapsoverføring internt og eksternt. Du vil ha en nøkkelrolle i strategiske prosjekter for å sørge for at tjenester leveres og utvikles for å møte virksomhetens behov og bidra til at NIH fremstår som et attraktivt studiested og arbeidsplass også i fremtiden.  Hvem ser vi etter?​ Rollen innebærer å fungere som et bindeledd mellom interne fagmiljøer, strategiske mål og leverandører. Vi ser etter deg som har interesse for samspillet mellom teknologi og forretning, og som motiveres av å skape verdi gjennom digitale løsninger: • Du har høyere utdanning innen IT, datavitenskap, statistikk, KI. Som seniorrådgiver kreves mastergrad. Utdanning på lavere nivå eller annen fagbakgrunn i kombinasjon med kompetanse oppnådd gjennom lang og særlig relevant erfaring kan også kvalifisere. • Det er ønskelig at du har erfaring med utvikling, forbedring, etisk vurdering og anvendelse av KI-modeller. • Det er ønskelig at du har erfaring fra tverrfaglige KI-prosjekter som involverer samarbeid mellom forskere og tekniske team. • Løsningsorientert - er sterk på å omsette behov til konkrete tiltak og holder i oppgavene helt til mål. • Har kunnskap om og interesse for teknologidrevet forbedringsarbeid og utvikling av digitale tjenester.  Vi tror følgende egenskaper er viktige for å lykkes i rollen:​ • gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner på tvers av organisasjonen • evne til å kommunisere komplekse ideer klart og overbevisende til et ikke-teknisk publikum • evne til å omsette faglige behov til tekniske løsninger • sterke analytiske og problemløsende ferdigheter • svært god formuleringsevne på norsk og engelsk – både muntlig og skriftlig • selvstendig, effektiv, initiativrik og resultatorientert • etterlevelse av NIHs verdier – troverdig, engasjert og åpen Vårt løfte til deg​ Vi kan tilby en unik mulighet til å være en nøkkelspiller i Norges Idrettshøgskoles transformasjonsprosess av IT-funksjonen, hvor du vil få støtte og veiledning fra IT-avdelingen. Våre ansatte trives i et inkluderende arbeidsmiljø med en sterk vi-følelse, der du vil bidra til langsiktig tjenesteutvikling gjennom strategisk IT-arbeid. Vi tilbyr​ • lønn etter statens stillingskode 1364 - seniorrådgiver, innenfor et spenn på kr 750 000 til kr 900 000. For spesielt kvalifiserte kan høyere lønn vurderes • gode ordninger for pensjon, lån og forsikring i Statens Pensjonskasse • flekibel arbeidstid, med sommer-/vintertid • gode treningsfasiliteter, bedriftsidrettslag og mulighet for å trene i arbeidstiden • moderne fasiliteter i et flott bygg ved Sognsvann • umiddelbar nærhet til T-bane, parkering og avlåst sykkelparkering Søknaden skal inneholde​ • søknadsbrev (motivasjon for stillingen og bakgrunn) • komplett CV (utdanning, arbeidserfaring, praksis og andre relevante kvalifikasjoner) • vitnemål og ev. attester, som dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring • referanser (liste med 2.3 personer med navn, tittel, e-post og telefonnummer) Søknad med vedlegg må sendes inn via vårt elektroniske rekrutteringssystem. Aktuelle kandidater blir innkalt til intervju.  Andre opplysninger​ Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for offentlige tjenestemenn. NIH har obligatorisk medlemskap i Statens Pensjonskasse.  I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.  Inkludering og mangfold er en styrke, og NIH har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert kjønnssammensetning. Videre ønsker NIH medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.Som kvalifisert søker med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av i jobbsøkerportalen for dette. NIH innkaller minst én søker innen hver kategori til intervju dersom man er kvalifisert, og dersom du får jobben skal vi legge til rette for de behov du måtte ha. Utenom å velge ut riktig kandidat brukes ikke avkryssingen til noe annet enn anonymisert statistikk. Kontaktinformasjon​ Vi vil gjerne gi deg mer informasjon om oppgaver og utfordringer i stillingen, samt det gode arbeidsmiljøet ved Norges idrettshøgskole. Ved spørsmål om stillingen ta kontakt med  • IT direktør Rudolf Andersen, tlf 950 47 646 I E-post: rudolfa@nih.no Ved spørsmål om registrering av søknad i Jobbnorge: •  rådgiver HR Torild Strøm-Hagberg I E-post: torilds@nih.no

Respesjonssjef søkes

P-hotels Brattøra As

Klar til å lede vårt resepsjons team og skape en fantastisk gjesteopplevelse? P-Hotels Brattøra søker en dedikert og motivert resepsjonssjef til å bli en del av teamet vårt og lede resepsjons-avdelingen. Vi søker en tydelig, serviceorientert og strukturert Resepsjonssjef som ønsker å ta ansvar for den daglige driften av resepsjonen. Du blir ansiktet utad for våre gjester og en nøkkelperson i å sikre kvalitet, gode rutiner og et varmt vertskap. Hva vi ser etter​ • Erfaring fra resepsjon, er en fordel, men riktig person kan også utvikles i rollen • Ledererfaring er en fordel, men riktig person kan også utvikles i rollen • Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk • Strukturert, trygg og serviceorientert • Erfaring med bookingsystemer eller resepsjonssystemer er en fordel Hos oss er det viktig at du har stå på vilje og ønsker å skape gode resultater. Du opptrer som et godt et forbilde for vår bedriftskultur og er med på å bistå til ett godt arbeidsmiljø. Dette gjør du ved å inspirere teamet og skape en arbeidsplass der de ansatte trives og ser frem til å komme på jobb. Du tar ansvar ved å ta beslutninger som ivaretar selskapets beste interesser, setter klare mål og holder deg og andre ansvarlig for å oppnå gode resultater. Arbeidsoppgaver​ Dine arbeidsoppgaver:​ • Personalansvar - Lede og motivere teamet ditt, og fremme et positivt og samarbeidsorientert arbeidsmiljø • Opplæring av nye medarbeidere • Bemanningsplanlegging og turnus i samarbeid med hotellsjef • Håndtering av gjestehenvendelser, klager og spesielle forespørsler • Samarbeid med andre avdelinger for god flyt i driften • Administrative oppgaver som rapportering og systemoppfølging • Sørge for smidig drift i avdelingen din, samtidig som du ivaretar gjestenes forventninger • Holde oversikt over den daglige driften og håndtere mangfoldige oppgaver i et hektisk miljø • Varebestilling ved behov i samarbeid med hotellsjef. • Ta vakter ved sykdom eller annet behov som oppstår. Dette er en fast 100 % stilling. Startdato avtales nærmere. Stillingen innebærer varierende arbeidstider, inkludert kveld og helg. Du vil ha mimimum tre dager i drift hver uke, som mikses mellom dag, kveld og helg. Vi tilbyr​ • En nøkkelrolle i en spennende avdeling • Et inkluderende arbeidsmiljø med fokus på profesjonalitet og gjestfrihet • Varierte arbeidsdager og tett samarbeid med ledelsen • Lønn etter avtale På P-Hotels Brattøra har vi ulike arbeidsoppgaver vi gjennomfører, og i denne stillingen vil man lære mye og utfordre seg selv. Vi er ett familiedrevet hotell der vi alle jobber sammen for best mulig drift og en god arbeidshverdag.