
Frieda Fasmers behandlingssenter, Bergen kommune · Bergen
Vi søker faglig sterk og engasjert sykepleiefaglig konsulent til vårt behandlingsenter. Frieda Fasmer har 66 plasser fordelt på 3 ulike avdelinger. 2 avdeling...
Vi søker faglig sterk og engasjert sykepleiefaglig konsulent til vårt behandlingsenter.
Frieda Fasmer har 66 plasser fordelt på 3 ulike avdelinger. 2 avdelinger for somatiske korttidspasienter, og 1 avdeling for korttidspasienter med demens sykdom.
Senteret ligger idyllisk til i Loddefjord, og har kort avstand til hyppige bussforbindelser både til Bergen og til områder rundt. Vi er også i en spennende prosess med å bygge nytt behandlingssenter som åpner i 2028
Våre pasienter kommer fortrinnsvis fra sykehus eller hjemmet. Dette gir oss en variert pasientgruppe med ulike diagnoser og behov.
Vi jobber tverrfaglige og samarbeider tett med speislisthelsetjeneste, ergo/fysio, vurderingskonntor og hjemmebaserte tjenester.
Som sykepleiefaglig konsulent får du mulighet å drive med fagutvikling og kompetanseheving blant våre engasjerte og dyktige medarbeidere. Du samarbeider tatt med ledergruppen i vårt strategiske arbeid. Stillingen innebærer dagarbeid med 37,5 timers uke.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
KontaktinformasjonVirginie Eva Martin, Stedlig leder, 53033962, Virginie.Martin@bergen.kommune.no
Linda Pettersen, enhetsleder, 47259632, Linda.Pettersen2@bergen.kommune.no
ArbeidsstedVadmyrveien 85
5172 Loddefjord
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune
Referansenr.: 5156537660
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026
Ønsker du å jobbe med å sikre rett kompetanse og utvikle den faglige kvaliteten i tjenesten? Er du en fagperson som ønsker å bidra til å gjøre andre gode? Hjemmebaserte tjenester i Fana og Ytrebygda har ledig tre faste stillinger som fagansvarlig sykepleier. Som fagansvarlig sykepleier vil du være ansvarlig for kompetanse og kompetanseheving i de ulike teamene i enheten. Fagansvarlig sykepleier har avdelingsleder i helsetjenesteteam (HT) som sin nærmeste overordnede og rapporterer direkte til vedkommende, men skal samtidig ha tett samarbeid med avdelingsledere i omsorgsteam og sykepleiefaglig konsulent i stab. Fagansvarlig sykepleier går i turnus med dagvakter mandag-fredag og arbeid på helg. Du kan velge mellom å jobbe hver 4. helg med ordinære helgevakter eller hver 8. helg med langvakter. Som fagansvarlig sykepleier må du være kjent med enhetens utfordringer, jobbe aktivt for å nå målsettingene og følge kommunens retningslinjer. Du må jobbe etter kommunens kvalitetssystem BK Kvalitet og du må være kjent med lover og forskrifter som omhandler tjenesten. Fagansvarligrollen innebærer både klinisk og administrativt arbeid. To av stillingene er tilknyttet HT Fana som holder til i Nesttunbrekka 97. En stilling er tilknyttet HT Ytrebygda som holder til i Ytrebygdsvegen 215 (Telenorbygget). Begge i kort avstand til bybanestopp. Dersom du foretrekker en av de to avdelingene er det fint om du skriver dette i søknaden. Arbeidsoppgaver • Arbeide med fag, kvalitet og utvikling, og implementering av rutiner og prosedyrer • Tilrettelegge for målrettet gjennomføring av tverrfaglige tavlemøter • I samarbeid med avdelingsledere sikre opplæring og undervisning på individ- og gruppenivå i enheten, inkludert pasientbunden opplæring • Bidra til å sikre og tilrettelegge for gode pasientforløp og tverrfaglig samarbeid • Bidra til forsvarlig mottak av nye pasienter • Oppfølging av primærkontakter ved å veilede og gi opplæring i primæroppgavene, i samråd med avdelingsleder • Bidra til bruker- og pårørendemedvirkning i tjenesten • Veilede ansatte i faglige vurderinger, og delta i hjemmebesøk i sammensatte pasientsaker ved behov • Bidra til kvalitetsutvikling ved å delta i systematisk forbedringsarbeid, som oppfølging av uønskede hendelser, avvik, forbedringsforslag og videreutvikling av prosedyrer og rutiner • Holde seg faglig oppdatert og videreformidle relevant kunnskap til ansatte i tjenesten • Bistå ved mottak og oppfølging av studenter, lærlinger og elever • Medvirke i enhetens fagteam Kvalifikasjoner • Må ha norsk autorisasjon som sykepleier • Ønskelig med utdanning/erfaring innen relevant fagområde som undervisning/veilederkompetanse • God fagkunnskap og erfaring fra hjemmebaserte tjenester, minimum 2. års arbeidserfaring • Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk, muntlig og skriftlig • Gode digitale ferdigheter og kjennskap til Profil • Førerkort klasse B Personlige egenskaper • Trives med å undervise og god til å formidle kunnskap • Kreativ og nytenkende • Evne til å jobbe sammen med andre for å nå felles mål • Evne til å jobbe selvstendig • Fleksibel og selvgående med god gjennomføringsevne • Evne til å jobbe analytisk og systematisk • Du er en god veileder og liker å gjøre andre gode • Evne til å motivere og engasjere Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr • Spennende arbeidsoppgaver, ansvar og påvirkningskraft i en viktig tjeneste • Dyktige og hyggelig kollegaer • Godt arbeidsmiljø • Faglig og personlig utvikling • Tverrfaglig samarbeid • Lønn etter Bergen kommunes lønnsregulativ • Gode pensjons- og forsikringsordninger KontaktinformasjonMerete Austevoll, Avdelingsleder HT Fana, 40813636 Katarina Kongsgården, Avdelingsleder HT Ytrebygda, 40813638 Line Askevold Nilsen, Personalkonsulent, 40904148 ArbeidsstedNesttunbrekka 97 5221 Nesttun Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5155810801 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026
Fana og Ytrebygda hjemmebaserte tjenester har ledig en fast stilling som sykepleier. Er du sykepleier og ønsker en spennende og meningsfull jobb? Da er du velkommen til å søke stilling hos oss! Hjemmebaserte tjenester Fana og Ytrebygda er organisert i helsetjenesteteam og omsorgsteam. Helsetjenesteamet er tverrfaglig sammensatt av sykepleiere, fysioterapeuter og ergoterapeuter. I omsorgsteam jobber det helsefagarbeidere og assistenter. Teamene samarbeider tett med klinisk ernæringsfysiolog og velferdsteknologiagent. Oppgavene i helsetjenesteteamet er primært sykepleiefaglige oppdrag, hvor en får nyttet kompetansen og får mulighet til å utvikle seg faglig. I tillegg bidrar helsetjenesteteamet med opplæring og støtte til omsorgsteamene. Våre kjerneoppgaver i Hjemmebaserte tjenester Fana og Ytrebygda er nødvendig helsehjelp til ca 800 hjemmeboende pasienter, fortrinnsvis eldre. Stillingen innebærer turnus med vakter på dag/kveld og helgearbeid hver 3. helg. Det er også mulighet for langvakter hver 4. helg. Stillingen er ledig fra 17. august 2026. Arbeidsoppgaver • Gjennomføre oppdrag i henhold til tildelt arbeidsliste • Være primær/sekundær kontakt og utføre oppgaver i tråd med gjeldende prosedyrer • Dokumentere i henhold til lov og forskrift • Bidra med trygghet og omsorg til våre pasienter og pårørende • Samhandling med våre samarbeidspartnere, som f.eks. spesialisthelsetjenesten, vurderingskontor osv. • Bidra til å sikre og tilrettelegge for gode pasientforløp, tverrfaglig samarbeid og veiledning av OT-teamene • Fungere som ansvarsvakt ved tildelte vakter etter gitt opplæring Kvalifikasjoner • Må ha autorisasjon som sykepleier • Ønskelig med videreutdanning i psykisk helse- og rusarbeid • Må beherske norsk godt muntlig og skriftlig (B2 nivå) • Må ha førerkort klasse B • Gyldig politiattest må fremlegges Personlige egenskaper • Du er punktlig, til å stole på og ansvarsbevisst • Du har høy etisk bevissthet og evne til refleksjon over eget arbeid • Du ønsker å lære og utvikle din personlige og faglige kompetanse • Du er fleksibel og tilpasningsdyktig • Du trives med å arbeide selvstendig og tett sammen med kollegaer • Du er god til å se hva som skal gjøres, tar initiativ for å finne gode løsninger i fellesskap • Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Personlige egenskaper vektlegges Vi tilbyr • En meningsfull og variert arbeidshverdag • Arbeid med fokus på rett kompetanse, på rett sted og til rett tid. • En jobb med stor grad av tillit og høy faglighet • Opplæring og faglig veiledning vil bli gitt • Todelt turnus (dag/kveld) med mulighet for langvakter • Lønn etter Bergen kommunes lønnregulativ. Årslønn i 100 % stilling som sykepleier er fra kr. 555.000 til 660.500 kr + tilleggene. Eventuell relevant tilleggskompetanse kan gi en annen lønnsplassering KontaktinformasjonMerete Austevoll, Avdelingsleder HT Fana, 40813636 Line Askevold Nilsen, Personalkonsulent, 40904148 ArbeidsstedNesttunbrekka 97 5221 Nesttun Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5155660022 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026
Jægermyren bofellesskap ligger i Ytre Sandviken og tilhører Botjenester i Bergenhus og Sentrum Nord. Vi yter heldøgns omsorgstjenester til 9 flotte mennesker med utviklingshemming i alderen 25 - 70 år. Beboerne våre har hver sine leiligheter, men samles hver dag til felles middag, samt felles kaffestund med aktivisering på kvelden. Vi leter nå etter en ny medarbeider som har engasjement, godt humør og lyst til å bidra til vårt fellesskap. Som tjenesteyter hos oss får du en spennende variasjonsbredde i arbeidsoppgavene, med rom for personlig og faglig utvikling. Vi setter trivsel høyt, og søker deg som vil bidra til godt arbeidsmiljø. Vi ønsker oss ansatte som kan jobbe målrettet og profesjonelt, og har et ønske om å bidra til at våre beboere kan utvikle seg og oppleve mestring og selvstendighet i eget liv. Vi har parkering rett utenfor bofellesskapet, og det er gode kollektivmuligheter og nærhet til matbutikk. Vi har søker nå etter en vernepleier/sykepleier i 100% stilling i turnus. Vaktlengder varierer mellom ordinære dag/aften-vakter i ukedager og langvakter på 12,5 timer hver 4. helg. Er dette noe for deg? Da vil vi svært gjerne komme i kontakt! Mulighet for snarlig oppstart. Arbeidsoppgaver • Du vil få faglige utfordringer, både innenfor tradisjonelt miljøarbeid, psykiatri og somatikk • Sikre at brukerne får nødvendig hjelp og kvalitativt gode tjenester i henhold til gjeldende lover, avtaler og retningslinjer • Primær-/ sekundærkontaktoppgaver • Samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere • Vernepleierfaglige/sykepleierfaglige oppgaver som oppfølging av medisinhåndtering og elektronisk rapportering • Oppfølging og implementering av interne rutiner og retningslinjer • Oppfølging av vedtak etter Helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9 • Veiledning og opplæring av medarbeidere • Ansvarsvakt • Ansvar for å utarbeide/oppdatere blant annet IP og miljøpermer • Planleggingsoppgaver og tildeling av administrative oppgaver innen IT- systemer som bl.a. RS, UBW, Profil • Praktiske gjøremål i bolig og andre delegerte oppgaver fra leder • Muligheter for å bidra som ressursperson i botjenesten for definerte fagområder Kvalifikasjoner • Autorisasjon som vernepleier eller sykepleier. Andre med treårig sosial-/helsefaglig/pedagogisk høyskoleutdanning med inkludert veiledet praksis under utdanning, kan vurderes • Det er en fordel med erfaring fra brukergruppen • Det er en fordel med god forståelse og erfaring fra arbeid med Helse- og omsorgstjenesteloven kap.9 • God skriftlig og muntlig formuleringsevne • Generelt gode datakunnskaper • Ønskelig med god forståelse og kunnskap om dataverktøy i forbindelse med rapportering, avvikshåndtering, legemiddelhåndtering , handlingsplaner og annet • Ønskelig med førerkort klasse B • Søkere utenfor Skandinavia må dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2 test i norsk • Gyldig politiattest må fremvises ved ansettelse • Personlig egnethet en en forutsetning og vil vektlegges særlig Personlige egenskaper • En grunnleggende respekt for mennesker og engasjement for brukergruppen • Sporty og liker utfordringer • Åpen, lojal og pålitelig • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Løsningsorientert, strukturert og tydelig • Har god evne til etisk refleksjon • Bidra til et godt arbeidsmiljø • Gode gjennomføringsevner • Faglig engasjement • God på å møte og lese mennesker Vi tilbyr • Spennende faglige utfordringer og meningsfylte arbeidsoppgaver • Mulighet til å påvirke en arbeidsplass i utvikling • God opplæring - inkludert relevante kurs • Parkeringsplass og gode bussforbindelser • Lønn etter tariff • God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring KontaktinformasjonIngvild Thorvik, Avdelingsleder, 40813555, ingvild.thorvik@bergen.kommune.no ArbeidsstedJægermyren 3 5042 Bergen Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5155669181 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026