Geschäftsführer/ Chief Revenue Officer (all genders)

MUUUH!

DEINE AUFGABEN Für unseren Managing Partner & Geschäftsführer Dr. Christian Stallkamp suchen wir eine:n Chief of Staff (m/w/d). In dieser Rolle bist du die rechte Hand von Christian – organisatorisch, kommunikativ und strategisch. Du koordinierst und steuerst Themen, Termine und Projekte, strukturierst Informationen und sorgst dafür, dass Entscheidungen effizient vorbereitet und umgesetzt werden.  Deine Aufgaben im Überblick: * Enge Zusammenarbeit und Begleitung von Christian: Strategische Planung und Priorisierung von Terminen sowie deren Vor- und Nachbereitung inkl. Agenda-Setting, Teilnehmerbriefings und Protokollen * Unterstützung bei strategischen Projekten, inkl. Research, Follow-up, Task Tracking und Qualitätskontrolle * Erstellung, Bearbeitung und Qualitätssicherung von Präsentationen, Reports und Entscheidungsvorlagen * Zentraler Kommunikationsknotenpunkt zu internen und externen Ansprechpartner:innen * Unterstützung bei der Vorbereitung von Konferenzen, Keynotes und medialen Auftritten DEIN PROFIL * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaft, Kommunikation, Management o. ä.  * Du hast erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle, im Consulting oder Projektmanagement. * Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, denkst analytisch und bringst eine hohe Eigenmotivation mit   * Du bist verlässlich, diskret und vertrauenswürdig   * Du verfügst über hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten   * Du kommunizierst sicher und zielgruppengerecht in Deutsch und Englisch DEIN MUUUH! ERLEBNIS * Spaß am gemeinsamen Erfolg mit grandiosen Aussichten auf einen Raketenstart in deine berufliche Zukunft! * Dich erwarten verantwortungsvolle Projekte und eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit * Regelmäßige Strategiegespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten * Dich erwartet ein familiäres Team und eine offene und gelebte Feedbackkultur * Zusätzlich gibt es: ein exklusives Sportangebot, 20 % Arbeitgeberzuschuss für deine betriebliche Altersvorsorge und viele verschiedene Events DEIN TEAM Du arbeitest in einem inspirierenden und wertschätzenden Umfeld mit einem multifunktionalen Team aus Berater:innen für Kundenmanagement, Strategie- und Organisationsberatung, Entwickler:innen für Customer Intelligence und Expert:innen für Customer Experience und Sales. Flache Hierarchien und eine kollaborative Unternehmenskultur bieten viel Gestaltungsspielraum für deine mutigen, unbequemen und herausragenden Ideen. DEIN ARBEITSORT Arbeiten in einer einzigartigen Atmosphäre? Kannst du haben! Im Hageloft erwarten dich moderne Open-Space-Arbeitswelten im industriellen Stil, Lab-Räume verschiedener Themenwelten und Inneneinrichtungen für kreativen Austausch, eine herausragende Kaffeebar und vieles mehr. Selbstverständlich bei uns sind ein moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und -orte sowie die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. Du solltest an zwei bis drei Tagen in der Woche vor Ort in Osnabrück sein. FRAGEN? Dann wende dich gern an Marina Hoppe unter 0541 33034-555 oder karriere@muuuh.de. Lust mit uns MUUUH!mente zu gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - direkt hier!

Heimkapital

DEINE AUFGABEN Dein Fokus liegt auf der strategischen Kapitalbeschaffung und der Professionalisierung unserer Finanzstrukturen. Deine Verantwortungsbereiche im Detail: 1. Debt Fundraising & Refinanzierungsstrategie * Erschließung neuer Kapitalmärkte: Du hebst unsere Finanzierungsstruktur auf das nächste Level, indem Du neue, großvolumige Fazilitäten bei Geschäftsbanken, Bausparkassen und institutionellen Investoren (z.B. Debt Funds, Versicherungen) strukturierst und verhandelst. * Portfolio-Ausbau: Du verantwortest und optimierst unser bestehendes Refinanzierungsvolumen (>300 Mio. €). Du pflegst die Beziehungen zu unseren bestehenden Finanzierungspartnern und weitest bestehende Kreditlinien strategisch aus. * Asset Financing & Produktentwicklung: Du entwickelst finanzierungsseitig neue Immobilienverrentungsmodelle und sicherst hierfür das entsprechende Asset Fundraising (Debt und bei Bedarf Equity). 2. Corporate Finance * Equity Fundraising: Du strukturierst zukünftige interne und externe Finanzierungsrunden der OpCo. * Investor Relations: Du steuerst die Beziehungen zu unseren Bestandsinvestoren. * M&A und Transaktionssteuerung: Du begleitest und strukturierst perspektivische Gesellschafterwechsel und M&A-Prozesse und verantwortest dazugehörige Due Diligence Prozesse. 3. Finance Operations: Controlling & Accounting * Planung & Forecasting: Du verantwortest Budgetierung, Forecasts und Szenarioanalysen (z. B. neue Produkte, Strukturen, Skalierung) und treibst Themen von der Analyse bis zur Umsetzung. * Aufbau intelligenter Controlling-Strukturen: Du hebst unser Controlling auf einen institutionellen Standard und implementierst dafür skalierbare Reporting-Strukturen und KPIs, und Automatisierungen für fundierte Managemententscheidungen. * Steuerung des Rechnungswesens: Du steuerst das Accounting-Team und stellst gemeinsam mit diesem und externen Beratern transparente Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (HGB) sowie skalierbare Finance-Prozesse sicher. * Führung des Finance-Teams: Du führst und entwickelst unser Finance-Team und gestaltest Prozesse, Prioritäten und Zusammenarbeit. 4. Unternehmensweite Rolle als strategischer Entscheider im C-Level * Entwicklung Unternehmensstrategie: Gemeinsam mit dem weiteren C-Level prägst Du die Unternehmensstrategie von Heimkapital und bist in allen zentralen Projekten – z.B. Produktentwicklung, GenAI-Strategie, Wettbewerberanalysen – und Entscheidungsfindungen involviert. * Potenzial zur GF-Rolle: Möglichkeit, mittelfristig eine Geschäftsführer-Rolle und damit verbunden zusätzliche Verantwortung zu übernehmen. DEIN PROFIL * Erfahrungshintergrund: Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzsektor idealerweise im Corporate/Investment Banking, im Real Estate Finance, im Debt Advisory, bei institutionellen Immobilieninvestoren, PE-Fonds oder als CFO eines stark wachsenden, kapitalintensiven Unternehmens. * Fundraising-Expertise: Du verfügst über einen belastbaren und nachweisbaren Track-Record in der Strukturierung großvolumiger (Immobilien-) Finanzierungen und bringst ein exzellentes Netzwerk zu Banken, Bausparkassen und/oder institutionellen Kapitalgebern mit. * Corporate-Finance Fachkompetenz: Praktische Erfahrung in der Steuerung von Transaktionsprozessen, Erstellung von Planungen und Financial Models, Anwendung einschlägiger Accounting-Standards und Aufbau von Controlling-Strukturen. * Methodik & Hands-on-Mentalität: Du verbindest strategische Flughöhe mit der Bereitschaft, in einer agilen Organisation langfristige Strukturen konzeptionell und operativ selbst mit aufzubauen. * Unternehmertum & Führungsanspruch: Verhandlungssicheres Auftreten, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, das Unternehmen auf C-Level nach innen und außen souverän zu repräsentieren. WARUM WIR? * Direkter Impact: Die Verantwortung für ein Finanzierungs-/ Immobilienportfolio von über 300 Mio. € und die maßgebliche Steuerung unserer Refinanzierungsstrategie, welche von herausragender Bedeutung für den Firmenerfolg ist. * Gestaltungsspielraum: Die vollumfängliche strategische und operative Verantwortung für das Finance-Ressort sowie hoher Gestaltungsspielraum in den strategischen Entscheidungen auf Firmenebene. * Attraktives Paket: Ein wettbewerbsfähiges C-Level-Vergütungspaket inklusive attraktiver Beteiligung (Equity/VSOP), um am gemeinsamen Erfolg direkt zu partizipieren.

Aequita

DAS AUFGABENGEBIET Als Teil des AEQUITA Operations-Teams übernehmen Sie als (Co-) Geschäftsführer vor Ort die Rolle als Chief Executive Officer auf Portfolio-Level, mit der Hauptaufgabe, neben der strategischen und operativen Gesamtverantwortung, gemeinsam mit dem bestehenden Management ein umfassendes Wertsteigerungskonzept auszuarbeiten und konsequent umzusetzen. Dabei sind Sie sowohl zentraler Ansprechpartner für die Gesellschafter als auch Führungs- und Identifikationsfigur für die Mitarbeitenden des Unternehmens.   Die Aufgabenschwerpunkte sind:   * Operative und strategische Weiterentwicklung eines Portfoliounternehmens (Gruppe)  * Erarbeitung / Umsetzung der Unternehmensstrategie und Transformation des Unternehmens * Wettbewerbsfähigkeit, Profitabilität und nachhaltige Steigerung des Unternehmenswertes * Management (globaler) Unternehmenszukäufe mit Unterstützung durch das AEQUITA Team * Positionierung und Führung des Unternehmens durch den Exit Prozess am Ende der Haltedauer DAS PROFIL * Erfahrung als Geschäftsführer / CEO mit vollumfänglicher P&L Verantwortung in einem mittelständisch geprägten Industrieumfeld (u.a. Automobil-, Maschinen- und Anlagenbau), >40 Mio. Euro Umsatzverantwortung * Voraussetzung: Mehrjährige Erfahrung in einer (Top) Unternehmensberatung * Change Manager mit nachweisbaren Erfolgen in der operativen, strategischen, strukturellen und kulturellen Transformation von Unternehmen mit sehr hoher Dynamik in der Umsetzung  * Analytischer Ansatz mit profundem Verständnis für die wesentlichen kaufmännischen, technischen und vertrieblichen Fragestellungen sowie für die Einführung zentraler Steuerungsinstrumente * Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Führungsteams * Vertraut in der Zusammenarbeit mit einem Finanzinvestor (Private Equity), im Bereich Unternehmenszukäufe (M&A) und / oder der Integration von Geschäftsbereichen (PMI) * Hervorragend abgeschlossenes kaufmännisches, natur- oder ingenieurwissenschaftliches Studium * Reisebereitschaft: Vier Tage pro Woche in der jeweiligen Beteiligung WIR BIETEN * Die strategische und operative Gesamtverantwortung eines Private Equity Portfoliounternehmens * Die Möglichkeit echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen * Ein attraktives und leistungsabhängiges Vergütungspaket mit unternehmerischer Beteiligung * Wertschätzende Unternehmenskultur auf Augenhöhe, getreu dem Motto "high impact, low ego"