
Kommuneleger, Fredrikstad kommune · Fredrikstad
Ønsker du en arbeidshverdag med tid til pasientene, faglig utvikling og et sterkt legefellesskap? Vi søker en ny overlege i 100 % fast stilling ved Helsepark...
Vi søker en ny overlege i 100 % fast stilling ved Helseparken Onsøyheimen, med ønsket oppstart 1. september 2026.
Helseparken er kommunens største korttidsinstitusjon. Her møter du et bredt spekter av pasienter med sammensatte og komplekse medisinske problemstillinger, blant annet etter sykehusopphold, til videre medisinsk behandling, observasjon og avklaring. Dette gir en variert og faglig utfordrende arbeidshverdag med stor bredde i kliniske problemstillinger.
Vi ser etter en pragmatisk og løsningsorientert kollega som trives med å håndtere komplekse medisinske problemstillinger og pasienter med sammensatte sykdomsbilder. Du ønsker å bidra til utviklingen av tjenesten og til god pasientbehandling, verdsetter tverrfaglig samarbeid og deler gjerne kunnskap og erfaring med kollegaene dine.
Overlegene våre har bakgrunn fra flere ulike spesialiteter. Det gir et bredt og levende fagmiljø med lav terskel for samarbeid, faglige diskusjoner og kollegial støtte. Vi legger stor vekt på god opplæring og oppfølging – også for erfarne spesialister.
Det er satt av tid i arbeidshverdagen til ukentlige morgenmøter, internundervisning, ferdighetstrening på simuleringssenter og studiedager. Hos oss er det kort vei til kollegaer, og samarbeid rundt pasientene er en naturlig del av hverdagen.
I kommunen er vi opptatt av at «leger må leve». Vi ønsker at legene skal oppleve kontinuitet i arbeidsoppgaver og arbeidssted, samtidig som de har trygghet, autonomi og fleksibilitet i arbeidshverdagen.
Som overlege ved Helseparken har du ordinær arbeidstid mandag til fredag kl. 08.00–16.00 (37,5 timer per uke), med fire kliniske dager og én administrasjonsdag hver uke. Du deler fagansvaret med en annen overlege, har god tid til pasientene og en arbeidsmengde som gir rom for grundige medisinske vurderinger.
Vaktbelastningen er lav. Stillingen innebærer ingen nattevakter, og overlegene har én dagvakt (kl. 10.00–17.30) hver sjette helg. Helligdagsvakter fordeles som regel innad i kollegiet.
Ta gjerne kontakt for en uforpliktende prat – vi forteller gjerne mer om stillingen og hvordan det er å være overlege hos oss.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Relevant erfaring og personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
Vi tilbyr
Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.
Det tas forbehold om organisatoriske endringer som kan påvirke stillingens innhold og plassering.
Politi- og tuberkuloseattest
Før tiltredelse må det fremlegges politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.
Skjemaet "Tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser", skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester.
Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.KontaktinformasjonOle-Magnus Flakstad Pedersen, Avdelingsleder Kommuneleger, 481 22 225, oleped@fredrikstad.kommune.no
ArbeidsstedStorveien 2A
1624 Gressvik
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune
Referansenr.: 5152097331
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.08.2026
Seksjon dag/døgn på Åsebråten i Fredrikstad er en av 9 seksjoner i avdeling for barne og ungdomspsykiatri og habilitering ved Sykehuset Østfold. Seksjonen er fylkesdekkende og får pasienter henvist fra lokale poliklinikker i BUP. Ved Åsebråten barne- og ungdomspsykiatriske klinikk søker vi nå deg som er overlege i barne -og ungdomspsykiatri, og som vil være med å gjøre en forskjell for barn og unge med sammensatte og alvorlige vansker der poliklinisk behandling har vist seg og ikke være nok. Seksjonen har to overlegestillinger, fire stillinger for psykologspesialist, i tillegg til familieterapeuter, sykepleiere, vernepleiere, barnevernspedagoger, pedagoger, fagarbeidere, klinisk ernæringsfysiolog, kokk og sekretær. Her er arbeidsoppgavene varierte, og vi arbeide med et bredt spekter av ulike problemstillinger blant annet traumelidelser, psykose, nevroutviklingsforstyrrelser og spiseforstyrrelser. Som overlege i denne stillingen vil du først og fremst jobbe med utredning og behandling blant annet innen traumelidelser, psykose, nevroutviklingsforstyrrelser og adferdsutfordringer hos barn og unge mellom 6 -14 år Arbeidsoppgaver Vi møter barn og unge med komplekse og ofte sammensatte tilstander, der symptomtrykket er høyt, funksjonsfallet betydelig og belastningen på familien er stor. For mange har en poliklinisk ramme vist seg å være utilstrekkelig. Her kreves det kliniske vurderinger, tydelig medisinsk oppfølging og tett samarbeid med familie og nettverk. Hos oss får du: • Tett pasientkontakt og mulighet til å jobbe med hele familien • Mulighet til å jobbe arenafleksibelt • Døgnopphold, dagbehandling og ambulante tilbud skreddersys etter pasientens og familiens behov Hos oss er tverrfaglighet og samarbeid selve fundamentet i arbeidshverdagen, og vi har et godt og stabilt arbeidsmiljø. I tillegg deltar du som spesialist i ukentlig spesialist-team, du deltar også i felles legemøter i avdeling BUP en gang i måneden, samt deltakelse inn mot LIS- undervisning/ og evt. veiledning. Vårt arbeid er tidsavgrenset, men intensivt. Du blir en del av et kompetent og dedikert team som består av: • overlege • psykologspesialist • familieterapeut • klinisk ernæringsfysiolog • miljøterapeuter Vi diskuterer, utfordrer, støtter og løfter hverandre, alltid med barnets beste i fokus. Utredning og behandling skreddersys til det enkelte barn, der lengden på oppholdet varierer etter behov og alvorlighetsgrad. Kvalifikasjoner • Norsk autorisasjon som lege og spesialist i barne- og ungdomspsykiatri • Lege i slutten av spesialisering i barne- og ungdomspsykiatri oppfordres også til å søke • Erfaring fra arbeid med barn og unge psykisk helse • Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon Personlige egenskaper Vi ønsker oss deg som: • Har høy faglig integritet og står trygt i medisinske vurderinger • Evner å ta beslutninger i komplekse og til tider krevende situasjoner • Ser verdien av, og aktivt bidrar til et tverrfaglig samarbeid • Er strukturert og tydelig, samtidig som du er lyttende og fleksibel • Har god arbeidskapasitet og tåler å stå i krevende forløp over tid • Bidrar positivt til arbeidsmiljøet, både faglig og menneskelig Vi tilbyr  • Selvstendige og faglige utfordrende arbeidsoppgaver • Arbeid i et tverrfaglig miljø med høy kompetanse • Et godt arbeidsmiljø med hyggelige og dedikerte kolleger • Spennende, utfordrende og varierte arbeidsoppgaver • Velferdsordninger • Gode forsikringsordninger • Pensjonsordning gjennom KLP ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad! Generelt Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere. KontaktinformasjonJanne Jeanette Hassfjord, Overlege , +4793833089 Hanne-Cathrin Hjelle Wisbech, Psykologspesialist , +4790094565 Simone Christin Paulsen, Seksjonsleder, +4790646826 ArbeidsstedIlaveien 127 1605 Fredrikstad Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF Referansenr.: 5140808498 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 30.08.2026
Hos Helseparken Onsøyheimen får du en variert klinisk arbeidshverdag, tett oppfølging av erfarne kolleger og mulighet til å gjennomføre den obligatoriske institusjonstjenesten som en del av spesialistutdanningen i allmennmedisin. Helseparken Onsøyheimen er et moderne helsesenter med fem avdelinger og totalt 120 sengeplasser, hvorav 40 er sykehjemsplasser. Helseparken tilbyr korttidsopphold til pasienter med ulike behov, både etter utskrivelse fra sykehus og ved behov for opphold direkte fra hjemmet. Vi lyser nå ut et vikariat i 100 % stilling med en varighet på seks måneder og ønsket oppstart 1. september 2026. Det er gode muligheter for forlengelse. Aktiviteten i primærhelsetjenesten øker i takt med befolkningsvekst og endringer i demografi. Dette gjør Helseparken til en spennende arbeidsplass for deg som ønsker faglige utfordringer, varierte oppgaver og utvikling i et sterkt tverrfaglig miljø. I avdeling kommuneleger blir du en del av et stort og aktivt legekollegium med over 30 kommuneleger. Av disse er 16 leger i spesialisering (ALIS) og 10 erfarne overleger med bred kompetanse fra ulike fagområder. Dette gir et sterkt fagmiljø med gode muligheter for veiledning, samarbeid og faglige diskusjoner. Vi har et inkluderende arbeidsmiljø med lav terskel for å konferere med kolleger. Leger i spesialisering får strukturert oppfølging og veiledning av erfarne kolleger. Vi har avsatt tid til faglige samlinger annenhver uke, internundervisning, ferdighetstrening på simuleringssenter og studiedager som bidrar til god progresjon i spesialiseringsløpet. Vi mener at leger skal ha en arbeidshverdag som er bærekraftig over tid. Derfor legger vi stor vekt på kontinuitet i arbeidsoppgaver og arbeidssted, samtidig som vi ønsker å gi legene trygghet, autonomi og fleksibilitet i legerollen. Stillingen har ordinær arbeidstid mandag til fredag kl. 08.00–16.00. Vi har en arbeidsmengde som gir rom for gode medisinske vurderinger og tett oppfølging av pasientene. Vaktbelastningen er lav, og per i dag inngår legene i vakt hver sjette helg. Avdeling kommuneleger er organisert i Virksomhet medisinske tjenester og har ansvar for legetjenester til kommunens institusjoner og øvrige kommunale tjenester. Endringer i tjenesten kan over tid påvirke både organisering og innhold i stillingen. Arbeidsoppgaver • Vurdere, diagnostisere og følge opp pasienter med ulike medisinske problemstillinger • Bidra til helhetlig oppfølging og gode pasientforløp i kommunens helsetjenester • Delta i medisinsk oppfølging av pasienter, inkludert legevisitt • Samarbeide tett med øvrig helsepersonell og tverrfaglig team ved Helseparken • Delta i koordinering av tjenester og samhandling med andre deler av helse- og omsorgstjenesten • Gi medisinskfaglige vurderinger og bidra til forsvarlig tjenesteutøvelse • Delta i faglig utviklingsarbeid og kvalitetsforbedring i tjenesten • Bidra i utvikling av gode rutiner og arbeidsprosesser • Veilede og samarbeide med kolleger og annet helsepersonell ved behov • Delta i møter, samarbeidsfora og øvrige faglige aktiviteter • Bidra til et godt fagmiljø og trygt og inkluderende arbeidsmiljø • Andre oppgaver kan forekomme Kvalifikasjoner • Autorisasjon som lege med fullført LIS1/turnustjeneste i Norge • Førerkort klasse B • Norskkunnskaper med skriftlig og muntlig fremstillingsevne Personlige egenskaper • Du har evne til å arbeide selvstendig og strukturert • Du har gode samarbeidsevner og bidrar positivt i tverrfaglig arbeid • Du er fleksibel, initiativrik og tar ansvar for egne oppgaver • Du evner å gjøre faglige vurderinger og ta beslutninger også i krevende situasjoner Relevant erfaring og personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr • Inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer • Tilgjengelige veiledere og faglige utfordringer • Et stimulerende og bredt fagmiljø • Mulighet til å påvirke tjenestens utvikling Andre vilkår Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder. Det tas forbehold om organisatoriske endringer som kan påvirke stillingens innhold og plassering. Politi- og tuberkuloseattest Før tiltredelse må det fremlegges politiattest, ikke eldre enn 3 måneder. Skjemaet "Tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser", skal fylles ut av alle personer som skal tiltre stilling innen helse- og omsorgstjenester. Offentlighet Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.KontaktinformasjonOle-Magnus Flakstad Pedersen, Avdelingsleder Kommuneleger, 481 22 225, oleped@fredrikstad.kommune.no ArbeidsstedStorveien 2A 1624 Gressvik Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune Referansenr.: 5152118052 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 01.09.2026 Sluttdato: 31.03.2027 Søknadsfrist: 09.08.2026
Ledig fast helgestilling på Tønsbergregionen legevakt Tønsbergregionen legevakt søker etter sykepleiere, paramedisinere eller medisinstudenter med bestått farmakologieksamen til fast helgestilling. Natt, todelt eller tredelt turnus. Det vil også være mulighet for å søke på ledige vakter. Dette er en jobb som kan passe ved siden av annet arbeid og studier. Tønsbergregionen legevakt dekker Færder, Holmestrand og Tønsberg kommuner, og har et opptaksområde på ca. 100.000 innbyggere. Tønsbergregionen legevakt holder til i moderne lokaler i Kjelle helsepark i Tønsberg. Legevakten er ett døgndrevet tjenestetilbud, som dekker den akuttmedisinske beredskapen og øyeblikkelig helsehjelp både dag, kveld, natt, helg og helligdager. Vi har ett tverrfaglig og godt arbeidsmiljø. Legevakta er samlokalisert med Tønsberg kommunale fastlegekontor. Tønsbergregionen legevakt er organisert med en tjenesteleder, overlege, og god bemanning av sykepleiere, vaktleger og annet helsepersonell. Vi har også en legevaktbil som er betjent av lege og ambulansearbeider, og kjører ut på sykebesøk og akutte oppdrag. Å jobbe på legevakt er en givende og spennende oppgave. Det kan være seg å foreta medisinskfaglige vurderinger, prioritere og iverksette tiltak, til å gi råd og veiledning til pasienter og pårørende. Arbeidsoppgavene vil variere noe etter kvalifikasjoner og kompetanse. Vi er ute etter deg som ikke er redd for utfordringer, og som motiveres av en arbeidshverdag hvor ingen dager er like. Du bidrar inn i arbeidsgruppa med positiv holdning og godt humør, er faglig oppdatert, du deler din kompetanse, og er samtidig nysgjerrig etter å lære av andre. Legevakta samarbeider tett med byens fastleger, AMK-sentralen og øvrige nødetater. Er du opptatt av fag- og kvalitet, samt å ha evne til å se løsninger framfor begrensninger i møte med ulike utfordringer i hverdagen? Da vil vi gjerne ha deg med på laget. Arbeidsoppgaver legevakt: • Mottak av pasienter, triage, prøvetaking, observasjon og behandling av pasienter • Veiledning og rådgiving av pasient og pårørende • Assistere lege • Pasientdokumentasjon • Triagere pasienter etter hastegrad • Sykepleiefaglige oppgaver • Medisinhåndtering • Forbedringsarbeid, kvalitet og pasientsikkerhet • Tverrfaglig samarbeid • Samhandle med eksterne aktører • Andre driftsmessige gjøremål • Arbeidsoppgaver blir tildelt i etter kvalifikasjoner, kompetanse og opplæring. Kvalifikasjoner: • Autorisasjon som sykepleier eller paramedisiner • Medisinstudent med godkjent farmakologieksamen • Minimum 2 års klinisk erfaring vektlegges • Tilstrekkelig- og relevant klinisk erfaring • Du må være interessert i akuttmedisin og ha gode grunn kunnskaper • Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig. minimum Norsk B2 kurs. • Gode grunnleggende data- og teknologiske ferdigheter • Gode engelskferdigheter • Beherske digitale verktøy • Gyldig politiattest Personlige egenskaper: • Du er positiv, løsningsorientert, initiativrik, kreativ og engasjert • Du jobbber selvstendig, effektiv, strukturert og grundig i yrkesutøvelse • Du er opptatt av kvalitet • Du er ansvarsbevisst • Du har god simultankapasitet og omstillingsevne • Du har en tydelig bevissthet og er åpen rundt egne faglige styrker og begrensninger • Du har gode kommunikasjons-, samarbeids-, og samhandlingsevner og trives med teamarbeid • Du har ett godt utviklet klinisk blikk • Du har en stødig sykepleiefaglig vurderingsevne • Du er fleksibel, strukturert og samarbeidsvillig • Du trives i et aktivt og hektisk arbeidsmiljø med legevaktens kompleksitet og uforutsigbarhet • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr: • Faglige utfordringer og ett spennende fagområde • Varierte arbeidsoppgaver med mulighet for kompetanseutvikling • Godt arbeidsmiljø og engasjerte kollegaer • God opplæring og nødvendige kurs • Mulighet for faglig og personlig utvikling • Årsturnus • Lønn etter gjeldende tariff • Gode forsikrings- og pensjonsordninger For stillingene gjelder: Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Minst to referanser må oppgis, en av de skal være forrige leder om man har det. Vi tar inn til intervju fortløpende. Ansettelse skjer etter kommunale vilkår, på de lønns-og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtale. Kommunal pensjonsordning. Politiattest må fremlegges før tiltredelse. Kopi av attester og vitnemål blir etterspurt ved behov. Kopiene blir ikke returnert. Søkerliste med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig ihht. Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette. Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost. Link til søknadsskjema: Søk her