
GAGNEFS KOMMUN · Gagnef
Gagnefs kommun är en arbetsgivare där möjligheterna är många och engagemanget stort! Här får du göra verklig skillnad för våra invånare och besökare. I vårt dag...
Gagnefs kommun är en arbetsgivare där möjligheterna är många och engagemanget stort! Här får du göra verklig skillnad för våra invånare och besökare.
I vårt dagliga arbete har vi alltid vår värdegrund med oss. Med den strävar vi efter att vara närvarande för alla invånare, kommunicera öppet och respektfullt samt att ständigt utvecklas både personligt och professionellt.
Välkommen att vara med och möta framtiden med oss på Gagnefs kommun!
Vi söker en engagerad och strategisk chef som tillsammans med IT-teamet vill fortsätta driva förändringsarbetet, stärka vår IT-infrastruktur och säkerställa att våra verksamheter har rätt tekniskt stöd. Hos oss får du möjligheten att arbeta i en dynamisk miljö där din kompetens och ditt ledarskap gör skillnad för kommunens invånare och medarbetare.
På Gagnefs kommuns IT-avdelning är vi sex medarbetare med lite olika kompetensområden och lång erfarenhet som tillsammans med vår IT-partner arbetar med ett starkt fokus på våra kunder och användare. Vår arbetskultur präglas av framtidstro, en vilja att driva förändring och en ödmjuk inställning.
Vi arbetar nära våra verksamheter och har ett starkt fokus på service, samarbete och ständig utveckling. Gagnefs kommun jobbar gärna i samverkan med andra kommuner och du ska därför vara en stark lagspelare både inom kommunen men även i samverkan med andra.
Hos oss får du ett omväxlande chefsuppdrag med korta beslutsvägar, nära samarbete med verksamheterna och goda möjligheter att påverka kommunens fortsatta utveckling.
Som IT-chef i Gagnefs kommun får du möjlighet att leda en välfungerande IT-verksamhet och samtidigt bidra till kommunens fortsatta utveckling. Tillsammans med engagerade medarbetare skapar du förutsättningar för en säker, stabil och modern digital arbetsmiljö som stödjer kommunens verksamheter och invånare.
Du leder, utvecklar och samordnar kommunens IT-verksamhet och ansvarar för att IT-avdelningen levererar ändamålsenliga och framtidssäkra IT-tjänster.
Du har personal-, verksamhets- och budgetansvar för IT-avdelningen och leder ett erfaret team med bred kompetens inom IT-området. Tillsammans med kommunens externa IT-partner ansvarar du för drift, utveckling och förvaltning av kommunens IT-miljö.
I rollen arbetar du nära kommunens verksamheter för att förstå deras behov och omsätta dessa till hållbara och kostnadseffektiva IT-lösningar. Du samverkar med externa leverantörer, andra kommuner och regionala nätverk för att utveckla kommunens IT-stöd.
Du ansvarar för att utveckla och förvalta kommunens IT-infrastruktur, stärka informations- och IT-säkerheten samt driva ett systematiskt förbättringsarbete inom IT-området. Rollen innebär även ansvar för IT-supportens utveckling och kvalitet samt för hantering av IT-relaterade risker och incidenter.
Du bidrar aktivt till kommunens digitala utveckling genom att säkerställa att IT skapar rätt tekniska förutsättningar för verksamheternas digitalisering. Arbetet sker i nära samverkan med kommunens digitaliseringsfunktion.
Du följer utvecklingen inom IT, AI och digital teknik och bidrar till att kommunen på ett säkert, ändamålsenligt och verksamhetsnära sätt tar till vara de möjligheter som ny teknik erbjuder.
IT-chefen rapporterar till stabschefen och ingår i kommunstyrelseförvaltningens chefsgrupp. I tjänsten ingår även uppdrag som tjänsteman i beredskap (TiB) enligt gällande schema. Som chef i Gagnefs kommun får du stöd genom ett nära samarbete med kommunstyrelseförvaltningens ledningsfunktioner, HR och övriga chefer.
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom IT, datavetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt.
Du har flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete inom IT samt dokumenterad erfarenhet av att leda verksamhet och medarbetare. Vi ser gärna att du har minst några års erfarenhet som chef med personalansvar. Vi önskar också att du har stor förståelse för Microsofts molnplattform och hur dess olika tjänster samverkar i en modern IT-miljö.
För att lyckas i rollen ser vi att du har flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete inom IT. Vi ser gärna att du har flera års erfarenhet som chef med personalansvar samt:
dokumenterad erfarenhet av att leda verksamhet, medarbetare och ekonomi
god kunskap inom IT-infrastruktur, systemförvaltning, molntjänster och IT-säkerhet
erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete
god förmåga att skapa förtroendefulla relationer och samverka med olika intressenter
god kommunikativ förmåga på svenska i tal och skrift
Det är meriterande om du har;
erfarenhet från kommun, region eller annan politiskt styrd organisation
erfarenhet av att leda specialister
erfarenhet av projektledning
erfarenhet av upphandling och leverantörsstyrning.
Som ledare är du trygg, tydlig och utvecklingsinriktad. Du skapar engagemang genom delaktighet och har förmåga att coacha och utveckla dina medarbetare.
Du arbetar strukturerat och långsiktigt samtidigt som du kan fatta beslut och prioritera när verksamheten kräver det. Du har ett strategiskt perspektiv men trivs också med att vara nära verksamheten och förstå användarnas behov.
Villkor
Tillsvidareanställning, 100 % . Tillträde snarast enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Arbetsprov kan komma att ingå som en del av rekryteringsprocessen. Säkerhetsprövning kan ske före anställning. Urval kommer att ske löpande och intervjuer är planerade till v 35-36.
Övrigt
Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljning av platsannonser. Vi har i förväg beslutade annonserings- och sökvägar. Insända ansökningshandlingar återsändes ej.
Personer med skyddade personuppgifter rekommenderas att skicka ansökan med brevpost till adress; Gagnefs kommun, 785 80 Gagnef. I ansökan ska framgå vilken tjänst som söks och beslut från Skatteverket om skyddade personuppgifter, för att ansökan ska kunna skyddas på rätt sätt från början.
The opportunity Hitachi Energy Transformers- Business Solutions IT Organization is seeking a Factory IT Site Delivery Manager for Ludvika who will provide overall service delivery to the site to drive value and business growth to the business. As Site IT Service Delivery Manager (SDM), you are responsible for building and providing specific IT Solutions/Services interfacing the business, consulting with the Site BU leads, business application owners and IT stakeholders on IT-related topics. This role is responsible for ensuring all IT infrastructure and applications are delivered to the site as well as management of Ticket Management and Escalations. The Site IT SDM is the key point of escalation and is accountable for local business relationship management for IT service performance; you are responsible for aggregating demand for new and improved IT services required by the business and ensuring overall business satisfaction with IT services. In this role, you lead site IT professionals, managing vendor relationships, and ensuring that service delivery processes and procedures are followed to meet the organization's objectives. How you’ll make an impact Manage and lead the Site IT team, ensuring proper staffing, skills, and organization. Act as the main point of contact for IT suppliers and CDC teams on IT-related matters. Ensure effective ticket management, including triage and escalation processes. Provide onsite IT infrastructure support and delivery, including project management for IT builds. Maintain governance, IT security, and cybersecurity operations, including first response to incidents. Gather and manage business requirements and ensure access to necessary applications. Oversee IT budget planning, cost control, and network connectivity, including machine integration. Coordinate applications, vendors, and support the development and motivation of team members. Your background Bachelor’s degree in Computer Science/Engineering or 10+ years in Information Systems. At least 4 years of experience in an IT management role. Strong communication skills in English and good proficiency in Swedish. Proven experience (2+ years) managing complex global IT projects. Background in process management, continuous improvement, and business process optimization. Understanding of manufacturing operations, change management, and cross-functional collaboration. Experience with complex stakeholder environments and strong knowledge of IT policies and end-to-end business processes. Familiarity with key tools and methodologies (e.g., MS Office, ServiceNow, Azure, SAP S/4HANA, ITIL, Lean Six Sigma) and ability to manage IT resources in a multi-shift factory environment. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy, both in Sweden and globally Mentor support during onboarding Various trainings and education supporting employee development A diverse company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks Additional benefits may apply to this specific role More about us Are you ready for an exciting new challenge? Does the above description sound like you? Don’t delay – apply today! Due to summer vacation the screening process will start in the beginning of August Recruiting Manager David Garcia-Bayon , david.garcia-bayon@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Håkan Blomquist, +46 107-38 31 52; Unionen: Olle Ruzicka, +46 107-38 31 44; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 42. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Magnus Rönnholm, magnus.ronnholm@hitachienergy.com.
The opportunity In the role as Manager – Information Systems you oversee Information Systems for HVDC on a global scale, leading a team of around 40 people. You will help to improve the HVDC organization's efficiency, being responsible for the Management of Information Systems´ strategy and its implementation: Driving the development and maintenance of information systems and reporting tools to support HVDC Transformation. Leading the configuration, maintenance, and optimization of MIS platforms. Providing relevant reports to accelerate decision-making, enhance operational efficiency, and streamline workflows. Driving improvement projects and processes to support the transformation of the organization This role Reports to HVDC Operations Management. As a manager, you oversee skilled professionals who exercise latitude and independence in their tasks How you’ll make an impact Strategy: You will define and implement the information systems mid-term strategy (2-5 years) for HVDC Operational/Technical Management in alignment with business needs: management of information systems configuration, , process improvements, data security, design and generation of reports to support strategic and operational decisions, maintenance of information system and applications, ensure data accuracy, manage HVDC information systems related procedures, PROVIDE customer service and training, vendor selection. Stakeholder management: Influence others outside of own job area regarding policies, practices and procedures. Collaborate with corporate IT teams to ensure synergies, consistency and alignment Reporting to the management Team management: You will lead a team of 35-40 submanagers and domain experts Your background General Business Partnering experience, at least ten years General knowledge of HVDC IT System landscape and usage Technical system knowledge in tools and systems such as SAP, Power BI, Virtual server Project Management Skills & Process knowledge for Business Improvement projects Experience of contact and negotiation with IT system suppliers Strategic vision: experience defining 2 to 5 years plans and ability to influence and inspire others in the organization What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Martijn Van Den Akker, martijn.van-den-akker@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Karolina Czechowski, +46 730-73 41 15; Unionen: Yvonne Norgren, +46 107-38 36 94; Ledarna: Christer Fridlund, +46 107-38 29 12. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com
The Opportunity As the Team Manager for Analytics & BI, you will own the vision, strategy, and execution of the analytics platform within Hitachi Energy’s Grid Integration (IT BST GI) department. You will lead a high-performing team of backend analytics developers and BI analysts, ensuring they are structured and positioned to succeed. This is a highly visible leadership role where you will manage a dedicated budget, partner closely with senior stakeholders across the business, and design the long-term roadmap for our analytics landscape. Your ultimate goal is to ensure the business has the precise insights it needs to drive strategic action, backed by a world-class team setup that operates in strict alignment with Hitachi Energy's internal processes and global regulatory standards. How You’ll Make an Impact Lead & Structure the Team: Mentor and grow a dual-discipline team of backend developers and BI analysts. You will optimize the team's structure and resource allocation to directly support evolving business needs. Shape the Platform Strategy: Define and execute the long-term strategy for the analytics and BI platform within Grid Integration, ensuring it is scalable, modern, and aligned with global IT roadmaps. Manage Stakeholders & Demand: Act as the primary strategic partner for business leaders, capturing their requirements and translating them into robust, transparent data solutions. Budget & Resource Governance: Own the financial overview and budget management for the team and platform, ensuring efficient delivery and maximum business value. Uphold Process & Regulatory Compliance: Ensure all platform changes, data architectures, and project deliveries strictly adhere to internal guidelines, ITIL frameworks, and global data privacy and security regulations. Secure Data Governance: Oversee the governance of our data pipeline—ensuring Master Data alignment, data validity, and interface management with data warehouses to maintain an auditable, compliant environment. Your Background People Leadership: Proven experience managing and inspiring technical teams, with a track record of setting up teams for operational success. Strategic Thinker: A deep understanding of the analytics and BI landscape, with the ability to define platform strategies that align with business transformation goals. Stakeholder & Relationship Management: Strong interpersonal skills with the ability to navigate a matrix organization, align priorities with senior business leaders, and manage expectations. Commercial & Financial Acumen: Experience managing budgets, forecasting resource needs, and balancing operational costs with business value. Framework & Process Discipline: Strong familiarity with PPS project methodology (or equivalent gate-model project frameworks) and ITIL/ITSM service processes to ensure structured operations. Compliance & Governance Focus: Experience working within regulated environments, with an understanding of data compliance, data security standards, and Master Data management principles. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Jimmy Cavanagh will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Philip Bengtsson, +46 107-38 25 17; Unionen: Michael Fosselius, +46 107-38 46 19; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com