kvalitetsutvecklare till Barn- och utbildningsförvaltningen

SÖDERTÄLJE KOMMUN

Verksamhetsutvecklare till Barn och Ungdom och socialkontoret med fokus på en ny socialtjänst och barn och ungdomsfrågor. Vi har påbörjat den spännande omställningen mot en ny socialtjänst med fokus på medborgarnas behov och en mer tillgänglig, likvärdig och kunskapsbaserad socialtjänst. Vill du vara med och stärka det sociala arbetets kvalitet genom ett systematiskt och kunskapsfokuserat utvecklingsarbete?  Då en av våra verksamhetsutvecklare går på föräldraledighet söker vi nu efter en engagerad och strategisk verksamhetsutvecklare som har förmågan att omsätta teori till praktik inom hela socialkontoret.  Om uppdraget Som verksamhetsutvecklare kommer du att spela en central roll i att driva, samordna och stödja det kunskapsbaserade arbetet inom socialkontoret tillsammans med övriga verksamhetsutvecklare inom alla våra resultatområden och staben. Ditt uppdrag innebär bland annat att omsätta forskning, beprövad erfarenhet och lokal kunskap till konkret utveckling i den dagliga verksamheten. Du arbetar nära både chefer och medarbetare och bidrar till att skapa en lärande organisation där systematik, kvalitet och delaktighet står i centrum. Du är ett stöd för chefer och medarbetare i att förankra och implementera kunskapsstyrning, systematiskt förbättringsarbete och arbetssätt i linje med den nya lagstiftningens intentioner.   Dina arbetsuppgifter   Som verksamhetsutvecklare leder du och stöttar verksamheten i kvalitets-, förbättrings- och utvecklingsarbete. I denna roll ingår bland annat:  - Leda och stötta utvecklings- och förbättringsarbete i linje med nationella riktlinjer och evidensbaserade metoder - Omvärldsbevaka och sammanfatta ny lagstiftning, aktuell forskning, nationella riktlinjer och policyramverk - Hålla i workshops, utbildningar och processtöd för att höja det professionella lärandet - Arbeta med implementering och förvaltning av kvalitetssystem - Följa upp och utvärdera arbetssätt och metoder - Implementera och avimplementera metoder och arbetssätt - Samverka med hela socialkontorets gemensamma utveckling i fokus - Utveckla gemensamma arbetssätt över områdesgränserna exempelvis familjeorienterat arbetssätt - Leda processer och arbeta för processutveckling   Vem är du?    Som verksamhetsutvecklare behöver du ha en relevant högskoleutbildning samt flera års erfarenhet av socialtjänstens arbete inom området barn och unga. Arbetet innebär en nära samverkan med framförallt barn och ungdoms ledningsgrupp men också med övriga verksamhets- och kvalitetsutvecklare inom socialkontoret. Du behöver klara av att arbeta självständigt och tillsammans med andra och du behöver ha förmågan att hålla många bollar i luften.    Krav - Relevant högskoleutbildning som socionomutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant, exempelvis inom beteendevetenskap eller statsvetenskap - Flerårig erfarenhet av socialtjänstens arbete inom barn och unga - Mycket god samarbetsförmåga - Självständig med god förmåga att driva processer, skapa struktur och bygga förtroende - Mycket god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift   Meriterande - Dokumenterad erfarenhet av utvecklingsarbete inom socialtjänsten - Kunskap om det nationella arbetet med kunskapsstyrning och omställningen till ny socialtjänstlag - Van att arbeta systematiskt med kvalitets- och förbättringsarbete - Trivs med att vara ett stöd i förändringsarbete i komplexa miljöer - Analytisk förmåga   Personliga egenskaper:  Vi söker dig som är stresstålig och som trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Du behöver kunna ta egna initiativ och trivas i en verksamhet med högt tempo. Vi söker dig som är positiv och som tar dig an utmaningar och nya arbetsuppgifter med ett leende.    Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig  Du har din primära arbetsplats på Holmfastvägen 31 där Barn och Ungdom har sin verksamhet och där sitter du tillsammans med områdeschef och lokal stab samt barn och ungdoms övriga verksamheter.    Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/   Välkommen till oss!   Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

NYBRO KOMMUN

Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Individ- och familjeförvaltningen ansvarar för insatser enligt SoL och LSS som omfattas av individ- och familjeomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning. Kommunmedborgare som är i behov av socialtjänstens insatser kan erhålla råd, stöd och bistånd. I de flesta fall ges vårt bistånd och våra insatser efter en individuell bedömning som del av vår myndighetsutövning. Vi har ambitionen att de insatser vi ger ska leda till självständighet. Individ- och familjeomsorgen, IFO, är uppdelad i två verksamhetsområden, IFO Barn- och familj och IFO Vuxen under ledning av en gemensam IFO-chef. Ett av de övergripande målen inom verksamheten är att barn och unga så långt det är möjligt ska ges möjlighet att kunna bo och växa upp tillsammans med sin familj, alternativt på annat sätt återförenas med sitt ursprung. Inriktningen i verksamheten vilar på systemteoretisk grund med barnets bästa i fokus där vi strävar efter att hitta alternativa lösningar i nära samverkan med familjer och deras nätverk. Det åligger dock verksamheten ett uttryckligt ansvar för stöd och skydd för barn och ungdomar som under kortare eller längre tid behöver skydd och eventuellt har behov av att placeras utanför det egna hemmet. Då nuvarande chef lämnar för annat chefsuppdrag hos oss på IFO söker vi nu en enhetschef till IFO Barn- och familjs familjehemsteam (FHT) med ansvar för barn och ungdomar som under kortare eller längre perioder är placerade i familjehem. Utlyst tjänst är även chef för familjerätten, vilken även innefattar Emmaboda kommuns upptagningsområde. Brinner du för socialtjänstens individ- och familjeomsorg med uppdraget att följa intentionerna i nya socialtjänstlagen med målet att erbjuda lättillgängliga, förebyggande och tidiga samt kunskapsbaserade insatser på hemmaplan? Vill du leda engagerade medarbetare med ett stimulerande och ansvarsfullt arbete där du förväntas vara med och påverka nya arbetsmetoder med ny socialtjänstlag? Då kan det här uppdraget vara något för dig! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef leder du arbetet i dina två arbetsgrupper och blir en nyckelperson att tillsammans med medarbetare och ledningskollegor skapa hållbara strukturer och utveckla metoder och arbetssätt som gör skillnad för dem vi är till för. Familjehemsteamet ansvarar för vården av placerade barn, stöd till deras ursprungsfamiljer och familjehem samt rekrytering och utbildning av familjehem. I teamet finns barnhandläggare, familjebehandlare och rekryterare av familjehem.  Familjerättens uppdrag är att på ett rättssäkert sätt hantera frågor som rör vårdnad, boende och umgänge, faderskapsutredningar, samarbetssamtal samt samarbete med domstolar. Du som söker tjänsten drivs av vinsterna med samverkan med såväl interna som externa aktörer. Samverkan med övriga verksamhetsområden och enheter inom den egna förvaltningen och kommunen i sin helhet är självklara delar. Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med möjlighet att vara med och påverka en verksamhet i utveckling. Genom förmånen att arbeta i en liten kommun innebär det stora möjligheter att vara delaktig och kunna påverka djupgående processer. I tjänsten som enhetschef har du budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för åtta medarbetare i familjehemsteamet och tre medarbetare i familjerätten där det är du som leder och fördelar arbetet inom respektive arbetsgrupp. Du är direkt underställd verksamhetschef och ingår i verksamhetens ledningsgrupp med verksamhetens övriga enhetschefer, 1:e socialsekreterare och kvalitetsutvecklare där du förväntas att aktivt bidra med kunskap, prestigelöshet, perspektiv och god stämning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har en av arbetsgivaren bedömd likvärdig utbildning som uppfyller kompetenskravet för myndighetsutövning inom området barn och unga enligt Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd HSLF-FS 2017:79. Vi önskar att du har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga, samt erfarenhet av regelverket inom familjerätten. Meriterande är tidigare chefserfarenhet. Intervjuer och urval kan komma att ske löpande under rekryteringsprocessen. Stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten föregås av registerkontroll och krav på B-körkort. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 1 september eller enligt överenskommelse. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.

Nytida AB

Verksamhetschef till två väletablerade LSS-boenden i naturnära miljö Vill du leda verksamheter där kvalitet, engagemang och människors utveckling står i centrum? Nu söker vi en verksamhetschef till Åby 1 och Åby 3 – två välfungerande gruppbostäder enligt LSS i södra Stockholm. Här får du möjlighet att leda engagerade medarbetare, utveckla verksamheter med hög kvalitet och göra verklig skillnad i människors vardag. Vi söker dig som vill vara mer än en administrativ chef. Hos oss får du vara en närvarande ledare med stort inflytande, starkt stöd från organisationen och möjlighet att fortsätta utvecklas i ditt ledarskap. Därför ska du välja Nytida Ledarskapsutbildning och kontinuerlig kompetensutveckling genom vår egen utbildningsorganisation Lära. Ett nära stöd från regionchef, kvalitetsutvecklare, HR, ekonomi och sjuksköterskeorganisation. Möjlighet att påverka och utveckla verksamheter med hög ambitionsnivå. Karriärvägar inom en stor och stabil organisation. Kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar och friskvårdsbidrag. En arbetsplats som genomsyras av våra värderingar: respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Om verksamheterna Åby 1 och Åby 3 är två intilliggande gruppbostäder som riktar sig till vuxna personer med autism och intellektuell funktionsnedsättning. Verksamheterna är belägna i en lugn och trivsam miljö med närhet till natur, service och kommunikationer. Här arbetar erfarna och engagerade medarbetare som varje dag skapar trygghet, delaktighet och utveckling tillsammans med de boende. I uppdraget ingår även ansvar för en mindre integrerad daglig verksamhet. Om rollen Som verksamhetschef ansvarar du för verksamhet, kvalitet, arbetsmiljö, ekonomi och personal. Du leder genom närvaro, tydlighet och tillit. Tillsammans med medarbetarna utvecklar du verksamheterna vidare samtidigt som du säkerställer att vi levererar omsorg av hög kvalitet och följer gällande lagstiftning och tillståndsvillkor. Du har frihet att påverka verksamhetens utveckling samtidigt som du ingår i ett sammanhang där stöd och erfarenhetsutbyte är en självklar del av vardagen. Hos oss gör du skillnad – på riktigt För rätt person erbjuder vi ett utvecklande chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka, leda och skapa kvalitet varje dag. Du blir en viktig del av en organisation som satsar på sina ledare och som tror på människors förmåga att utvecklas. Välkommen med din ansökan! Vem är du? Vi söker dig som har högskoleutbildning inom socialt arbete, vård eller omsorg, exempelvis socionom eller social omsorgsutbildning. Du har minst två års erfarenhet som chef med personal-, budget- och verksamhetsansvar. Du har två års dokumenterad erfarenhet från LSS, funktionsstöd eller närliggande verksamhet. Du har god kunskap om kvalitetsarbete, arbetsmiljö och ledarskap. Du har förmåga att skapa engagemang, struktur och resultat. Som person är du trygg, prestigelös och utvecklingsorienterad. Du trivs med att bygga starka team och motiveras av att se både medarbetare och verksamheter växa. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: 2026-10-20 Sista ansökningsdag: Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Vision, vision@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.  Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. I den här processen genomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se