Stödpedagog till ny daglig verksamhet inom autism och komplexa behov

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Vård- och omsorgsförvaltningen med sina ca 1500 medarbetare är en av förvaltningarna i Mölndals stad och omfattar äldreomsorg, funktionsstöd och hälso- och sjukvård. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som stödpedagog är du en resurs och förebild inom pedagogik, bemötande och delaktighet. Du etablerar och utvecklar arbetssätt samt säkerställer deras effektivitet. I nära samarbete med enhetschef ansvarar du för verksamhetens pedagogiska utformning och kvalitetsarbete. På uppdrag av enhetschef implementerar du metoder, arbetssätt och rutiner. Du kartlägger brukarnas stödbehov och upprättar genomförandeplaner för insatser som stödfamilj, avlösning och ledsagning. Du säkerställer att stödassistenter följer planerna, utbildar dem i social dokumentation utifrån IBIC och ger löpande stöd. Arbetet utgår från brukarnas individuella genomförandeplaner och inkluderar regelbunden kontakt med brukare, vårdnadshavare och uppföljning av insatser. Tjänsten är till stor del administrativ, vilket kräver god datorvana. Du samarbetar med samordnare för att matcha personal med brukare. Inom kontaktpersonsuppdraget ansvarar du för kartläggning, matchning, uppföljning och social dokumentation. Som kunskapsresurs vägleder du stödassistenter och arbetsgrupper samt stödjer enhetschefen. Du ansvarar för introduktion av nya medarbetare och kompetensutveckling, vilket kräver trygghet i att leda grupper. Samverkan med andra enheter kan ingå. Ditt arbete utgår från ett tydliggörande och lågaffektivt förhållningssätt med fokus på individens självständighet, självbestämmande och delaktighet. Du skapar metoder som stärker brukarnas självkänsla och möjlighet till ett självständigt liv. Du ingår i ett nätverk med stödpedagoger inom korttidsverksamhet, personligt stöd och daglig verksamhet samt får vägledning av metodutvecklare. Tjänsten är utvecklande och utmanande, med stort ansvar och krav på självständigt arbete. Arbetstiden är förlagd till dagtid. KVALIFIKATIONER Du har adekvat eftergymnasial utbildning som stödpedagog eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer tillräcklig. Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Mycket goda datorkunskaper. Erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättningar (aktuell målgrupp). Du ska ha goda kunskaper inom alternativ kompletterande kommunikation och tydliggörande pedagogik och kunna omsätta dem i det praktiska arbetet för den enskilda brukaren. Du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar. Du visar engagemang för organisationen, har en positiv inställning till arbetet och följer fattade beslut, verksamhetsplan, mål och riktlinjer. Du gör avvägningar kring när du framför kritik samt gör bedömning kring korrekt mottagare. Du står för den värdegrund som finns på din arbetsplats och är mån om att denna översätts i handling. Du får energi av att bidra till andras lärande och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang. Du agerar på egen hand utifrån vad situationen kräver utan att behöva stöd av andra. Du har förmåga att ta självständiga beslut inom ramen för ditt uppdrag. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Inom vård- och omsorgsförvaltningen pågår ett aktivt arbete för att kunna erbjuda medarbetare önskad sysselsättningsgrad i syfte att minska de ofrivilliga deltidsanställningarna. I de fall annonsering gäller en deltidstjänst är vår ambition att på sikt ge möjlighet till utökad sysselsättningsgrad. Vid rekrytering beaktar vi mångfaldsperspektivet för att få en bättre spegling av vår verksamhet. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Innan en eventuell anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas om tjänsten omfattar brukar- eller patientnära arbete. Vi kommer också att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Kontaktuppgifter hittar du i annonsen. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Mölndals stad har upphandlade avtal.

Arbetsuppgifter Verksamhetsområdet Personligt stöd erbjuder insatser som ledsagning, personlig assistans och kontaktpersoner. Just nu söker vi två stödpedagoger för sex månaders vikariat med tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Vi arbetar nära tillsammans inom hela verksamhetsområdet, men den ena tjänsten kommer inledningsvis att ha sin huvudsakliga inriktning mot personlig assistans och den andra mot ledsagning. Som stödpedagog ansvarar du för att beslutade metoder och arbetssätt implementeras i verksamheten och i arbetet med assistansanvändaren/brukaren. Du arbetar med att stödja, motivera och vägleda såväl assistansanvändare/brukare som kollegor, samt med uppföljning och utvärdering av genomförda insatser. Som stödpedagog fungerar du som ett stöd till övrig personal i arbetet med social dokumentation och genomförandeplaner och är med och tar fram handlingsplaner kring specifika assistansanvändare/brukare tillsammans med kollegor och samarbetar med assistansanvändare/brukare, deras anhöriga/gode män och personal i andra verksamheter. Stödpedagog ansvarar för att i arbetsgruppen implementera ett etiskt förhållningssätt som främjar assistansanvändarens/brukarens självbestämmande, delaktighet, integritet och trygghet. Stödpedagogerna inom verksamhetsområdet ingår i ett övergripande nätverk som leds av metodutvecklare. Regelbundet träffas kollegor från andra verksamheter inom verksamhetsområdet för att utbyta erfarenheter och utarbeta arbetssätt för hela verksamhetsområdet. Inom personligt stöd har Stödpedagog ett tätt samarbete med respektive enhetschef, med metodutvecklare och med verksamhetsutvecklare för att följa upp hur arbetet på enheten fungerar. Kvalifikationer För tjänsten som stödpedagog krävs eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller 60 högskolepoäng med två års arbetserfarenhet med personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Kommunikation och dokumentation är en viktig del av arbetet, vilket kräver att du har godkänt i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller de kvalifikationskraven kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Det är ett krav att du har arbetat med social dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet inom verksamhetsområdet personlig assistans och/eller ledsagning. Du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information samt snabbt kan ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar. Du agerar på egen hand utifrån vad situationen kräver utan att behöva stöd av andra och har förmåga att ta självständiga beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du arbetar effektivt under stress, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du skiljer på sak och person och kan ta välgrundade beslut under tidspress. Utifrån ditt ansvarsområde kan du stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Du är tydlig i din yrkesroll och agerar professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav. Övrigt I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst eller med hjälp av Blankett för begäran om registerutdrag. Du kommer behöva visa upp två olika registerutdrag: - Arbete med barn enligt LSS (vid blankett - registeruttag för barn med funktionsnedsättning, utdrag nr 442.9). - Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning (vid blankett - Begäran om utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret för arbete med äldre och personer med funktionsnedsättning, utdrag nr 442.104) Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik:  Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg