
REGION GOTLAND · Gotland
Denna roll som samordnare ansvarar för att koordinera och utveckla måltidsverksamhetens arbete med beredskap och försörjning inom en samhällsviktig funktion.
Denna roll som samordnare ansvarar för att koordinera och utveckla måltidsverksamhetens arbete med beredskap och försörjning inom en samhällsviktig funktion.
Måltid
Avdelning Måltid ansvarar för hela kedjan – från planering och anskaffning av livsmedel till produktion, paketering, leverans och servering av måltider samt leverans av specerier. I uppdraget ingår även meny- och receptplanering, egenkontroll, näringslära, kostekonomi, måltidsmiljö, restaurangverksamhet och byggnationsprojekt för kök. Varje dag säkerställer vi att förskolor, grund- och gymnasieskolor, äldreomsorg samt hälso- och sjukvården får säkra och kvalitativa måltider.
Nu söker vi en samordnare för beredskap och försörjning – en ny roll i en samhällsviktig verksamhet. Rollen är under uppbyggnad och kommer att utvecklas över tid, där innehåll, ansvar och samverkansytor successivt formas i takt med verksamhetens och regionens arbete. Vi söker dig som vill skapa struktur, utveckla arbetssätt och driva utveckling i en verksamhet med stor betydelse för samhället.
I rollen som samordnare för beredskap och försörjning ansvarar du för att samordna och utveckla måltidsverksamhetens arbete inom området. Du identifierar behov och tar fram, förankrar och implementerar planer, rutiner och arbetssätt som stärker verksamhetens beredskap och försörjningsförmåga. En viktig del av uppdraget är att följa upp och kontinuerligt utveckla verksamhetens förmåga att hantera olika typer av störningar och kriser.
Du samordnar även beredskapsrelaterade frågor kopplade till upphandling, avtal och leverantörsförsörjning och fungerar som ett stöd till verksamheten i frågor som rör beredskap, försörjning och informationshantering. Vid behov ansvarar du för att samordna statliga bidrag och utvecklingsinsatser inom avdelningen måltid.
I rollen leder och samordnar du arbetsgrupper och projekt samt samverkar med andra förvaltningar, myndigheter och externa aktörer. Du deltar också i relevanta nätverk och forum för att bidra till kunskapsutbyte och omvärldsbevakning. Utöver detta är du en aktiv del i avdelningens utvecklings- och förbättringsarbete och bidrar till att stärka verksamheten både på kort och lång sikt.
Vem är du?
Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med frågor på både strategisk och operativ nivå och som har god förståelse för hur långsiktigt utvecklingsarbete omsätts i praktiken. Du har erfarenhet av måltidsverksamhet och en god kunskap om de förutsättningar och krav som präglar området.
Du har också erfarenhet av att leda projekt och processer samt av att planera, följa upp och utvärdera verksamhet och utvecklingsinsatser. Vi ser också att du har erfarenhet från regional, kommunal eller statlig verksamhet, eftersom uppdraget innebär samverkan med flera offentliga aktörer. För tjänsten krävs B-körkort och svenskt medborgarskap.
Det är meritande om du har erfarenhet av offentlig upphandling.
För att lyckas i rollen är du självgående och tar ansvar för ditt uppdrag. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt och driver dina processer framåt. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningar är klara för alla berörda. Du arbetar väl tillsammans med andra, är lyhörd och smidig i dina kontakter samt har lätt för att skapa och utveckla goda relationer. Rollen ställer också krav på att du är flexibel, har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar.
Varför välja Region Gotland?
Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.
På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit
Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner
På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.
Så rekryterar vi
Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.
Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.
Länsstyrelsen arbetar på regeringens uppdrag och verkar för att nationella mål får genomslag i länet. Vår breda verksamhet omfattar miljö-, natur-, kulturmiljö-, näringslivs-, samhällsbyggnads-, landsbygds-, beredskaps- och totalförsvarsfrågor. I dialog med andra aktörer samordnar vi olika intressen och främjar en hållbar utveckling av Gotland. Hos oss arbetar drygt 150 personer och vår chef är landshövding Charlotte Petri Gornitzka. Beskrivning Vi söker dig som tillsammans med oss vill bidra till att utveckla Gotlands kulturmiljö med inriktning mot fornlämningar och arkeologi. En unik möjlighet för dig som är engagerad i dessa frågor. Hos oss får du en viktig roll i att bidra till en långsiktig och hållbar utveckling i länet. Bredden i vår verksamhet och våra uppdrag ger en spännande och utvecklande miljö. Hos oss får du ett mångsidigt och kvalificerat arbete på en myndighet i utveckling. Du kommer att tillhöra Enheten för samhällsutveckling, där ca tjugo medarbetare arbetar inom verksamhetsområden så som kulturmiljö, samhällsplanering, energi- och klimat och social hållbarhet. Arbetsuppgifter Länsstyrelsen har ansvar över kulturmiljövården i länet. Vårt uppdrag är mångfacetterat och bottnar i många olika lagrum, förordningar och statliga mål varför arbetet även sker tvärsektoriellt. Vi har det praktiska ansvaret för tillämpningen av kulturmiljölagen i länet. Länsstyrelsen tillser bl.a. att kulturmiljölagen följs, prövar tillstånd samt lämnar råd och information gällande fornlämningar, kyrkor och byggnadsminnen. Vi arbetar även med bidrag till vård av särskilt värdefulla fornlämningar, byggnader och kulturlandskap. Som handläggare av arkeologi- och fornlämningsärenden erbjuds du ett stimulerande arbete med stort eget ansvar och varierande arbetsuppgifter. Hos oss ges du möjlighet att utvecklas i din yrkesroll och arbeta med många av länets fornlämningsmiljöer. I uppdraget ingår såväl strategiska som operativa uppgifter. www.lansstyrelsen.se/gotland/samhalle/kulturmiljo/kulturmiljo-pa-gotland.html I uppdraget ingår att: handlägga ärenden inom kulturmiljö samt delta i arbetet med att utveckla planeringsunderlag. utreda och pröva tillstånd, granska ärenden utifrån fornlämningsperspektiv samt att lämna råd om fornlämningar och arkeologi. I arbetet ingår visst fältarbete i form av tillsyn och myndighetsutövning. bidra med din kompetens i interna beredningar och tvärsektoriella frågor på myndigheten. företräda, samverka och delta i regionala och nationella nätverk kopplade till kulturmiljö och fornlämningsfrågor. bidra i övriga arbetsuppgifter på myndigheten såsom handläggning inom beredskap och energifrågor Kvalifikationer Vi söker dig som har god samarbetsförmåga och trivs och kan arbeta både självständigt och i grupp, lagarbete värderar du högt. Du är driven och strukturerad i ditt arbete. Du har ett prestigelöst sätt gentemot andra, är lyhörd och serviceinriktad. Du har en god och tydlig kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i både tal och skrift på svenska och engelska. Du har förmågan att prioritera i perioder av högt tempo och kan hantera och leverera resultat. Du är flexibel och kan hantera förändringar inom organisation och styrning. Du är initiativrik och ser möjligheter till förbättringar och utveckling av arbetssätt i dina arbetsuppgifter. Vi lägger stor vikt vid den personliga lämpligheten. Du som söker tjänsten ska ha: examen på minst kandidatnivå, gärna masterexamen med arkeologi som huvudämne eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. arbetserfarenhet och aktuell kunskap om arkeologi och bedömningar av fornlämningar. goda kunskaper inom kulturmiljölagstiftningen körkort för personbil. Det är meriterande om du har: erfarenhet av handläggning inom offentlig verksamhet t.ex. länsstyrelse, kommun eller museum erfarenhet av fältarkeologi ex. uppdragsarkeologi och fältinventering kunskap inom marinarkeologi kompetens inom registrering i Fornreg erfarenhet av arbete i GIS kunskap och erfarenhet av att arbeta med plan- och bygglagen (PBL) och/eller miljöbalken Villkor Då anställningen är placerad i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning och registerkontroll att utföras vid en eventuell anställning. Länsstyrelsen på Gotland erbjuder en trivsam arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter. För att arbeta hos oss ska du dela Länsstyrelsens värderingar om människors lika värde. Inför rekryteringsarbetet har Länsstyrelsen i Gotlands län tagit ställning till rekryteringskanaler.
Länsstyrelsen arbetar på regeringens uppdrag och verkar för att nationella mål får genomslag i länet. Vår breda verksamhet omfattar miljö-, natur-, kulturmiljö-, näringslivs-, samhällsbyggnads-, landsbygds-, beredskaps- och totalförsvarsfrågor. I dialog med andra aktörer samordnar vi olika intressen och främjar en hållbar utveckling av Gotland. Hos oss arbetar drygt 150 personer och vår chef är landshövding Charlotte Petri Gornitzka. Beskrivning Vi söker en registrator som tillsammans med oss vill vara med och utveckla myndighetens ärende- och dokumenthantering. Bredden i vår verksamhet och myndighetens uppdrag ger en spännande och utvecklande miljö. Vi arbetar i systemet Platina för ärendehantering och som registrator kommer du att arbeta med uppgifter så som diarieföring, bedömning och klassificering av handlingar. Utöver diarieföring hanterar du också utlämnande av allmän handling inklusive sekretessprövning. Arbetet innebär även hantering av inkommen och upprättad säkerhetsskyddsklassificerad information. Stöd till myndighetens arkivverksamhet kan förekomma. Du kommer att behöva genomgå utbildningar inom signalskydd och säkerhetsskydd för att fullt ut kunna axla rollen. Myndigheten kommer att tillse att du får erforderliga utbildningar. Vid funktionen för service och säkerhet på myndigheten finns registratur, arkivtjänst, upphandling, service och säkerhet. Funktionen ansvarar dels för nämnda områden, dels myndighetens informationssäkerhets-, signalskydds- och säkerhetsskyddsfrågor. Även övergripande riskhantering och verksamhetsskydd samt samband och ledningsplatser hanteras inom funktionen. Funktionen för service och säkerhet är placerad på enheten för samordning och stöd. Enheten samlar myndighetens stödjande funktioner som består av verksamhetsområden och funktioner inom ekonomi, verksamhetskontroll, upphandling, juridik, HR, kommunikation, registratur/arkiv och service och säkerhet. Enheten består av cirka 30 medarbetare. Kvalifikationer För den här rollen vill vi att du har: lägst gymnasieexamen registratorsutbildning alternativt motsvarande kompetens som vi bedömer likvärdig erfarenhet av sekretessprövning och utlämnande av allmän handling hög IT-mognad en hög säkerhetsmedvetenhet goda kunskaper i Officepaketet och uttrycker dig väl i både tal och skrift på både svenska och engelska Det är meriterande om du har: några års sammanhängande erfarenhet av att arbeta som registrator inom offentlig verksamhet erfarenhet av diarieföring i ärende- och dokumenthanteringssystemet Platina eller liknande ärende- och dokumenthanteringssystem vana att hantera säkerhetsskyddsklassificerad information utbildning inom signalskydd med roller som signalskyddsanvändare, systemoperatör eller kortadministratör Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering. Vi ser att du: Är en ansvarsfull person med servicekänsla och pedagogisk förmåga. Har lätt för att utveckla ett gott samarbete med andra men har samtidigt en förmåga att arbeta självständigt. Är villig att utvecklas och växa i rollen utifrån nya tillkommande uppgifter Är en engagerad och lösningsorienterad person som även i pressade situationer kan arbeta noggrant och strukturerat utan att tappa helhetsperspektivet. Vi värdesätter en bred bakgrund erfarenhetsmässigt för att vidga myndighetens perspektiv och öka gruppens gemensamma kompetens. Här avses såväl personliga erfarenheter och kunskaper som arbetslivserfarenhet. I din roll kommer du att hantera information som kräver hög integritet och ett säkerhetsmedvetet arbetssätt även under perioder med hög arbetsbelastning och korta tidsförhållanden. Villkor Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs enligt säkerhetsskyddslagen innan beslut om anställning fattas. För tjänsten krävs svenskt medborgarskap. Länsstyrelsen har samordningsansvar inom både krisberedskapen och totalförsvaret i länet. Det innebär att du som medarbetare kan komma att ingå i krisledningsorganisationen och att du kan bli krigsplacerad. Länsstyrelsen på Gotland erbjuder en trivsam arbetsmiljö med stimulerande arbetsuppgifter. För att arbeta hos oss ska du dela Länsstyrelsens värderingar om människors lika värde. Övrigt Inför rekryteringsarbetet har Länsstyrelsen i Gotlands län tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Länsstyrelsen arbetar på regeringens uppdrag och verkar för att nationella mål får genomslag i länet. Vår breda verksamhet omfattar miljö-, natur-, kulturmiljö-, näringslivs-, samhällsbyggnads-, landsbygds-, beredskaps- och totalförsvarsfrågor. I dialog med andra aktörer samordnar vi olika intressen och främjar en hållbar utveckling av Gotland. Hos oss arbetar drygt 150 personer och vår chef är landshövding Charlotte Petri Gornitzka. Beskrivning Vill du leda vår AI-satsning? Generativ AI förändrar redan hur vi arbetar, lär oss och utvecklar verksamheter. Nu söker vi en projektledare som vill leda vårt arbete med att utforska AI:s möjligheter tillsammans med hela organisationen. Det här är inte ett traditionellt IT-projekt. Arbetsuppgifter Vi söker dig som brinner för utveckling, lärande och förändring. Du behöver inte vara AI-expert – det viktigaste är att du har drivkraften att få människor att engagera sig, testa nytt och tillsammans skapa framtidens arbetssätt. Om uppdraget Under hösten kommer vi att genomföra en bred satsning där medarbetare får lära sig mer om AI, delta i praktiska AI-labb och bidra med idéer kring hur tekniken kan skapa nytta i verksamheten. Som projektledare ansvarar du för att planera, samordna och driva arbetet från start till mål. Du kommer att arbeta nära ledning, chefer, AI-ambassadörer och medarbetare i hela organisationen. Ditt uppdrag: • Planera och samordna projektets aktiviteter. • Leda och stötta AI-ambassadörer. • Samordna utbildningar och workshops. • Driva intern kommunikation och engagemang. • Följa upp resultat och samla in lärdomar. • Rapportera till styrgrupp och ledning. • Ta fram slutrapport och rekommendationer. Kvalifikationer Vi söker dig som: • Har erfarenhet av att driva utvecklings- eller förändringsarbete. • Är duktig på att skapa engagemang. • Har god kommunikativ förmåga. • Är strukturerad och van att hålla ihop flera aktiviteter. • Är nyfiken på AI, digitalisering och framtidens arbetssätt. Villkor Omfattning: Tidsbegränsat uppdrag från augusti/september till årets slut. Omfattning cirka 50–100 procent beroende på förutsättningar. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning och registerkontroll att utföras vid en eventuell anställning.