Kapellan i Søre Sunnmøre prosti, med sokna i Herøy som særskild tenesteområde

Kapellan i Lofoten prosti med særskilt tjenestested i Vågan fellesrådsområde

Sør-Hålogaland bispedømme

Vi søker etter en kreativ prest som er glad i mennesker og har et engasjement for barn og unge, og kunnskap og interesse for nye arbeidsmetoder i barne- og ungdomsarbeidet. Folkekirken står sterkt i Lofoten prosti og i soknene i Vågan fellesrådsområde.  Kapellanen vil ha særskilt ansvar for konfirmantarbeidet i soknene Svolvær og Strandlandet, og vil være en ressurs i trosopplæringsarbeidet i hele fellesrådsområdet, med særlig fokus på barnefestivalen Liv laga, konfirmantarbeid og Minilederkurs. Kapellanstillingen skal i tillegg til å gå inn i de kirkelige handlinger, beredskapsordningen og generelt menighetsarbeid. Den som tilsettes vil få kontor i kirkekontoret på Svolvær menighetshus i Svolvær sentrum sammen med de andre ansatte i Kirken i Vågan. Kontoret er velutstyrt og har god standard. Prestene i fellesrådsområdet deler på begravelser og institusjonsandakter i hele fellesrådsområdet, og kapellanen vil ha et særskilt ansvar for kontakten med Byparken omsorgssenter.  Prosten innkaller jevnlig til prestemøter, og i samarbeid med tillitsvalgte i prostiet gis et godt studiearbeid med månedlige studiesamlinger og minimum ett seminar i året. Prestene i Lofoten er en spennende gruppe som samarbeider godt i gjensidig respekt for forskjellig teologisk ståsted. Kapellanen vil inngå i et samarbeid med de øvrige prester i prostiet, ledet av prosten. Lofoten har ca. 24 700 innbyggere, 12 sokn og 16 kirker. Kirken i Vågan har spennende trosopplæringsplan og diakoniplan.  Det er et satsningsområde for menighetene å videreutvikle trosopplæringstiltak. Kirken i Vågan har til sammen sju kirker og kapell, samt et gravferdskapell. Les mer om oss på www.kirkenivagan.no   Vågan kommune har ca. 9 900 innbyggere og betegnes som en kulturkommune. Fiske er en viktig næringsvei i kommunen. Verkstedindustrien er blant den største i Nord-Norge, og reiseliv er en bransje i stadig vekst. Andre viktige næringsveier er handel og offentlig og privat tjenesteyting. Det er et velfungerende boligmarked i kommunen, særlig i Kabelvåg, Svolvær og Henningsvær. Det er god barnehagedekning, fådelte skoler i distriktene og 1-10 skoler i Kabelvåg og Svolvær. Aust-Lofoten videregående skole ligger i Svolvær. Det er folkehøgskole og Kunst- og filmskole i Kabelvåg. Lofoten er eventyrlandet på 67. og 68. breddegrad, med 1227 km2 natur som det ikke finnes maken til noen steder i verden. I Lofoten finner du mange muligheter til å dyrke friluftsliv og ekstremsport. Bylivet kan også nytes, her finnes et rikt café- og restauranttilbud. Er du interessert i kunst og kultur, frister kommunene med festivaler for kunst og musikk, mange gallerier og generelt godt kulturliv. Lofoten er verdt noen år av ditt liv.​ Arbeidsoppgaver​ • Være med på å videreutvikle engasjement for barn og unge, og skape gode og inkluderende fellesskap • Bidra til god leveranse og kvalitet på prestetjenesten i soknet • Bidra til å skape gode møteplasser for å fremme vekst i menigheten • Delta i turnus for gudstjenester og kirkelige handlinger i prostiet • Ta del i beredskapsordningen i prostiet • Lede konfirmantarbeidet i samarbeid med andre • Delta i arbeidsveiledning (ABV) Kvalifikasjoner​Cand.theol. med praktikum eller tilsvarende/master i teologi og praktikum  God skriftlig og muntlig formidlingsevne i norsk språkPersonlige egenskaper​ Vi ønsker oss: • En kreativ prest med hjerte for folkekirken og evne til å arbeide selvstendig og i team • En prest som er glad i mennesker og som har evne og vilje til å bli engasjert i andre og til å engasjere andre • En prest med engasjement for barn og unge, og kunnskap og interesse for nye arbeidsmetoder i barne- og ungdomsarbeidet • En prest som kan bidra til å videreutvikle menighetene i deres kulturelle kontekst Vi tilbyr​ • Et godt medarbeiderfellesskap • Stillingen blir lønnet i lønnsgruppe 1555 sokneprest etter hovedtariffavtalen i KA • Skyss- og telefongodtgjørelse etter gjeldende satser • Nord-Norge-uke, en ordning som gir prester ekstra fridager per år • Pensjonsinnskudd i KLP • Vi kan være behjelpelig med å finne bolig Annet: Bokmål er målform i skole og kirke For å bli tilsatt må en ha sertifikat og kunne disponere egen bil. Tilsettingen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.m. Prosesser som kan influere på tjenestens gjøremål og tjenestested kan forekomme. Alle søkere må søke elektronisk. Ta kontakt med HR-avdelingen på bispedømmekontoret ved behov for bistand. Den som blir tilsatt vil bli bedt om å fremvise politiattest (barne- og omsorgsattest). Sør-Hålogaland bispedømme skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.​ Kontaktinformasjon​Kristine Sandmæl, Prost i Lofoten prosti, +47 920 22 742, prost@lofotkatedralen.no Trine Nordvik Løkås, HR-Sjef, +47 992 33 246, tl447@kirken.no Arbeidssted​Sivert Nilsens gt. 38 8300 Svolvær Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sør-Hålogaland bispedømme Referansenr.: 5154590467 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026

Kapellan i Ullern menighet

Den norske kirke, Oslo bispedømme

K​apellan i Ullern sokn, Vestre Aker prosti, Oslo ​bispedømme, ​Den norske kirke​ Det er ledig stilling som kapellan i Vestre Aker prosti, med Ullern sokn som tjenestested. Vi søker etter en initiativrik og engasjert kapellan som samarbeider godt med både ansatte og frivillige. Ullern er en stor og aktiv menighet som driver et omfattende arbeid blant barn og unge, voksne og eldre. Ullern sokn har en befolkning på ca. 22 000, hvorav ca. 12 000 er medlemmer i Den norske kirke. Kirken har en sterk posisjon i lokalmiljøet, med gudstjeneste hver søndag og helligdag, samt kveldsmesse torsdager. Det er et høyt antall kirkelige handlinger med omkring 165 dåp, 140 konfirmanter, 40 vielser og 140 gravferder årlig. Menighetens ansatte består av sokneprest og to kapellaner, kateket, trosopplæringsleder, diakon (lønnet av menigheten), kantor og daglig leder, i tillegg til kirketjenere, to ungdomsarbeidere og barnekordirigent i deltidsstillinger. Menighetsrådet ønsker å videreutvikle det diakonale arbeidet gjennom å skape og styrke møteplasser, særlig for aldersgruppen 30-70 år. Kapellanen er en pådriver i dette arbeidet. Ullern kirke er en vakker korskirke fra 1903. Kirken ligger på en høyde midt i bydelen, omgitt av hage og kirkegård. Like ved kirken ligger menighetshus, menighetsbarnehage og gravkapell. Mange ferdes i området, som er et viktig samlingssted for lokalbefolkningen. Menigheten har bygget barnehage, og det er kafe i menighetshuset. I soknet ligger Radiumhospitalet og to sykehjem med egne institusjonsprester, fire barneskoler, tre ungdomsskoler og en videregående skole. Samarbeidet mellom skole og kirke er godt. Prestene deler gudstjenester og kirkelige handlinger etter oppsatt turnus. Kapellanen må påregne noe tjeneste andre steder i prostiet.  Opplysninger om hvem som har søkt kan bli offentliggjort, selv om søker ber om ikke å bli ført opp i offentlig søkerliste. Tilsettingen skjer på de vilkårene som til enhver tid gjelder. Den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement samt avgjørelser som kan influere på tjenestens gjøremål og tjenestedistrikt. Den som tilsettes må framvise tilfredsstillende politiattest (barneomsorgsattest, jfr. politiregisterloven § 39). Den som tilsettes må også være villig til å delta i veiledning. Søknad med CV, vitnemål og referanser leveres elektronisk. Kontakt Petter Rønneberg ved spørsmål om søkeprosessen, 41028911. Arbeidsoppgaver​ • Forrette gudstjenester og kirkelige handlinger • Pådriver for å utvikle møteplasser samt annet diakonalt og menighetsbyggende arbeid • Barne- og ungdomsarbeid inkludert konfirmantarbeid • Leir og kveldsarbeid • Delta i prostiets beredskapsordning Kvalifikasjoner​ • Cand. theol. eller tilsvarende, med praktikum • Erfaring fra diakonalt arbeid, frivillighet og sjelesorg er ønskelig Personlige egenskaper​ • Gode kommunikasjonsevner og engasjement for å forkynne evangeliet til alle aldersgrupper • Gode relasjonelle ferdigheter, samarbeidsevner og selvstendighet • Evne til strategisk arbeid, kreativitet og nettverksbygging • Evne til å motivere, lede og følge opp frivillige • Høy arbeidskapasitet samt initiativ- og gjennomføringsevne • Engasjement og refleksjonsevne for å videreutvikle gudstjenestelivet • Personlig egnethet vil bli tillagt vekt Vi tilbyr​ • Godt stabsfellesskap, en stor og aktiv menighet og et engasjert fagmiljø i prostiet • Interessante arbeidsoppgaver • Jevnlige prestesamlinger av faglig og oppbyggelig karakter • Lønn i stillingskode 0922 kapellan • Godtgjørelser etter gjeldende satser • Arbeidsveiledning • Bedriftshelsetjeneste • Offentlig pensjonsordning, for tiden i KLP Kontaktinformasjon​Stephen Sirris, Prost, 95792797, ss832@kirken.no Arbeidssted​Holgerslystveien 22 0280 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Den norske kirke Referansenr.: 5144830878 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026

Kapellan i Indre Helgeland prosti med Dolstad sokn som tjenestested

Sør-Hålogaland bispedømme

Det er ledig 100 % stilling som kapellan i Dolstad sokn i Mosjøen, byen midt i Norge.     Kapellanen i Dolstad sokn vil ha hovedansvar for prestetjenestens arbeid med barn og unge i soknet, i nært samarbeid med menighetspedagog og trosopplærer. Det betyr spennende tjeneste med mange varierte oppgaver i et godt team, hvor takhøyden er stor med ønske om bredde i både meninger og personligheter. Vi er opptatt av at kirken skal kunne være kirke for alle, og ser det som en styrke at staben er mangfoldig, hvor vi tilstreber åpen dialog og kollegastøtte. Dolstad sokn ligger Mosjøen i Vefsn kommune, som er midt i Norge og sør- delen av Nordland. Dolstad menighet betjenes av sokneprest og kapellan, i tillegg bidrar soknepresten fra nabosoknene Elsfjord og Drevja, med tjenester i hovedkirken. Kapellanen har kontor på kirkekontoret i sentrum av Mosjøen.  Prestetjenesten er samlokalisert med Vefsn kirkelige fellesråd og staben består av ca 16 årsverk. Her er bl.a. tre prester, menighetspedagog, to kantorer, diakon, trosopplærer, kirkeverge og to kontorsekretærer. Kirkekontoret har kontorfellesskap med annen virksomhet.  Vefsn kommune har tre sokn og tre kirker der hovedkirken Dolstad kirke er lokalisert i sentrum av Mosjøen. Dolstad menighet har menighetshus lokalisert midt i byen. Herfra drives konfirmantundervisning, babysang, juleaften for enslige og andre arrangementer. I Dolstad sokn var det i 2025: 89 konfirmanter, 96 dåp, 126 begravelser og 19 vielser. Menigheten har og menighetsbarnehage lokalisert i nærheten av kirken. Soknet har 12 327 innbyggere der 77 % av disse er medlemmer i Dnk. Barnehager og skoler er godt utbygd med videregående skoler og folkehøgskole.  Kultur- og idrettstilbudet er omfattende der kirken er en viktig aktør innen kulturlivet. Her er et variert næringsliv, sykehus og gode primærhelsetjenester. Kommunikasjonene er gode med bl.a. flyplass, E6 og jernbane.   Se linker:  www.kirken.no/vefsn www.vefsn.kommune.no Arbeidsoppgaver​ • Prestetjeneste med stort fokus på barn og unge • Konfirmantundervisning i samarbeid med menighetspedagog, sokneprest mf. • Skolegudstjenester, og skole – kirke samarbeid i nært samarbeid med trosopplærer og menighetspedagog. • Utføre gudstjenester og kirkelige handlinger i turnus med andre prester innenfor fellesrådet i Vefsn. • Deltakelse i menighetens arbeid med kirkelig undervisning og læring. • Annet arbeid blant barn og unge. • Delta på prostisamlinger og fagdager • Videreutvikle kirka som trosfellesskap og folkekirke • Delta i prostiets beredskapsarbeid • Deltager i ABV (arbeidsveiledning) Kvalifikasjoner​ • Cand.theol. med praktikum eller tilsvarende/master i teologi og praktikum  God skriftlig og muntlig formidlingsevne i norsk språk Personlige egenskaper​ • Engasjement for et inkluderende menighetsliv • Evne til å utføre tjenesten med god kvalitet og engasjement • Gode samarbeidsevner og evne til å skape gode relasjoner • Glad i å arbeide med barn og unge • God evne til å organisere og planlegge • Selvstendig og initiativrik • Bidra positivt inn i prostifellesskapet Personlig egnethet vil bli vektlagt   Vi tilbyr​ • Kontorfellesskap midt i Mosjøen sentrum der du blir endel av et mangfoldig fellesskap • Vi kan være behjelpelig med å skaffe bolig. • Stillingen lønnes i lønnsgruppe 0922 – kapellan. • Skyss- og telefongodtgjørelse etter gjeldende satser. • Pensjonsinnskudd i KLP • Bokmål er målform i skole og kirke.   Annet​ Tilsettingen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder og den som tilsettes må rette seg etter endringer i lover, tariffavtaler, reglement m.m. Prosesser som kan influere på tjenestens gjøremål og tjenestested kan forekomme. Alle søkere må søke elektronisk. Ta kontakt med HR-avdelingen på bispedømmekontoret ved behov for bistand. Den som blir tilsatt vil bli bedt om å fremvise politiattest (barne- og omsorgsattest) For å bli tilsatt må en ha sertifikat og kunne disponere egen bil. Sør-Hålogaland bispedømme skal være en arbeidsplass med rom og respekt for mangfold, uavhengig av etnisitet, alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne eller legning. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke.   Indre Helgeland prosti​ Indre Helgeland prosti er midt på Helgeland og sør i Sør-Hålogaland bispedømme. Prostesetet er i Mo i Rana.  Indre Helgeland prosti består av soknene Bleikvassli, Dolstad, Drevja, Elsfjord, Grane, Gruben, Hattfjelldal, Hemnes, Korgen, Mo, Nevernes, Nord-Rana, Røssvoll og Sjona. Fellesrådene i prostiet er Grane, Hattfjelldal, Hemnes, Rana og Vefsn.   Vi ser fram til å motta din søknad. Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju 3. juli 2026. Kontaktinformasjon​Karianne Egeberg Gullfjell, 0047 481 26 469, karianne.egeberg.gullfjell@rana.kirken.no Trine Nordvik Løkås, HR-Sjef, +47 992 33 246, karianne.egeberg.gullfjell@rana.kirken.no Arbeidssted​Prestegårdsjordet 17 8663 Mosjøen Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sør-Hålogaland bispedømme Referansenr.: 5132286796 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 16.08.2026