
REGION STOCKHOLM · Huddinge
Avdelning M69 är en psykiatrisk vårdavdelning med inriktning mot behandling av patienter med svåra och akuta psykiatriska symptom. Den psykiatriska intensivvård...
Avdelning M69 är en psykiatrisk vårdavdelning med inriktning mot behandling av patienter med svåra och akuta psykiatriska symptom. Den psykiatriska intensivvården består i att målinriktat hantera agitation, stark ångest, uppvarvning och psykotiska symtom genom ett anpassat bemötande, aktiviteter och läkemedelsbehandling.
Avdelningen har 16 vårdplatser som är uppdelade på 6 PIVA-platser och 10 utslussningsplatser. Vi har ett nära samarbete med klinikens ECT-enhet. För att arbetet ska löpa på så krävs det att vi aktivt samarbetar över teamgränser, lyfter och uppmuntrar varandra!
Planerad och akut läkemedelshantering.
Kontinuerliga psykiatriska bedömningar.
Stödjande och problemlösande samtal med patienter.
Medicintekniska uppgifter och specifik omvårdnad.
Överrapportering till nästkommande arbetspass och informationsöverföring till andra vårdenheter och aktörer.
Arbetsledande i omvårdnaden, t.ex. följa upp att planerad vård blivit utförd eller prioritera arbetsuppgifter.
Dokumentation av utfört arbete
Du arbetar inte som ensam sjuksköterska dag/kväll, alltid minst 2 sjuksköterskor på varje pass.
Arbete 2 av 5 helger 38 h/v.
Legitimerad sjuksköterska
Du har en personcentrerad förståelse av patientens behov och kan samtidigt se hur varje arbetsmoment hänger ihop med utfallet.
Vi söker dig som tycker om att arbeta tillsammans med andra och växer i teamarbete.
Erfarenhet av att arbeta inom akutpsykiatrisk vård
Specialistutbildad i psykiatrisk omvårdnad
Vårt erbjudande till dig
Utbildning i arbetsledning – kunskap om hur du får teamet att fungera optimalt
Mentorskap – är du intresserad paras du ihop med en av sektionens erfarna sjuksköterskor som kan stödja dig i ditt arbete och professionella utveckling.
Anpassad introduktion utifrån dina behov och din bakgrund. Vårt mål är att du ska vara trygg med arbetsuppgifterna innan du arbetar självständigt.
Kvarstannandebonus (ATK) enligt regionens avtal med vårdförbundet. Det innebär att du får 40 h/år i en timbank som du kan ta ut i lön, ledighet eller pensionsavsättning.
Som legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning i psykiatrisk vård har du möjlighet att ta på dig extra uppdrag. Upp till 20% av arbetstiden kan läggas på uppdraget och det utgår även ett lönetillägg om 2500 kr/månad.
Som arbetsgivare är vi måna om att du ska må bra. Därför erbjuder vi bland annat friskvårdstimme, ett friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år, ett mycket förmånligt pensionsavtal samt föräldraförmåner. Läs mer om alla våra förmåner här.
Om Psykiatri Sydväst
På Psykiatri Sydväst har vi sju heldygnsvårdsavdelningar med olika uppdrag, där samarbete mellan avdelningarna är en självklar del av vårt arbete. Vår vård präglas av ett personcentrerat förhållningssätt och vi arbetar enligt konceptet Safewards. Här finns tid för reflektion och vi erbjuder löpande kompetensutveckling.
Vi har frågat klinikens medarbetare vad som gör det attraktivt att arbeta här. Läs deras svar här: 10 skäl att jobba på Psykiatri Sydväst
Att söka jobb i Region Stockholm
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar.
Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.
Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen.
Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Är du en erfaren sjuksköterska och vill vara med i vidareutvecklingen av vår verksamhet och samtidigt bygga på din kunskap och kompetens inom Kardiologi? Vi söker nya kollegor till vårt kompetenta team som vill bidra till att utveckla framtidens hjärtsjukvård! Du erbjuds ett inskolningsprogram som anpassas till verksamheten samt dina tidigare erfarenheter och kompetens möjligheten att bli en del av ett multiprofessionellt team som stöttar varandra, där ett nära och effektivt samarbete är av stor vikt möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling inom interventionell kardiologi och avancerad hjärtsjukvård ett närvarande ledarskap som skapar goda förutsättningar för din professionella utveckling. Saknar du boende i Stockholm? Vi har rekryteringsbostäder som kan erbjudas under en övergångsperiod medan du i lugn och ro letar bostad. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig! Om tjänsten Som sjuksköterska inom Angio arbetar du i en högspecialiserad verksamhet med både planerade och akuta hjärtinterventioner. Vi tar emot patienter för PCI (kranskärlsvidgning) och utför även akuta ingrepp såsom kranskärlsinterventioner, perikardtappning, temporär pacemakerbehandling, avancerad vård av vuxna med medfödda hjärtfel (GUCH) samt ECPR – en avancerad hjärt-lungräddningsmetod där ECMO tillfälligt tar över hjärtats och lungornas funktion vid hjärtstopp. Du blir en del av ett team med sjuksköterskor och läkare med specialistkompetens inom interventionell kardiologi. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: steril assistans vid avancerade undersökningar och interventioner omvårdnadsansvar före, under och efter ingrepp patientansvar på interventionslaboratoriet Verksamheten bedrivs på moderna interventionslaboratorier i både Huddinge och Solna. Arbetet omfattar såväl planerade behandlingar som akuta insatser för patienter med hjärtinfarkt och andra allvarliga hjärttillstånd. Rollen är tekniskt avancerad och kräver god omvårdnadskompetens, farmakologisk kunskap och förmåga att arbeta strukturerat även i akuta situationer. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetet är förlagt till både Huddinge och Solna och sker huvudsakligen dagtid med beredskap. Vid beredskap gäller 30 minuters inställelsetid. Vi söker dig som tar ansvar för dina arbetsuppgifter och känner dig trygg i att fatta välgrundade beslut även i akuta situationer arbetar strukturerat och behåller lugnet även när arbetstempot är högt har ett gott patientfokus och ger ett professionellt bemötande där patientens behov står i centrum samarbetar väl med andra och bidrar till ett gott samarbete i det multiprofessionella teamet har en vilja att utvecklas inom interventionell kardiologi och avancerad hjärtsjukvård Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska Minst ett års erfarenhet från kardiologi, akutsjukvård eller thoraxkirurgi Meriterande: Erfarenhet från PCI- eller annan interventionsverksamhet Specialistsjuksköterska med inriktning mot intensiv-, akut- eller hjärtsjukvård Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Tema Hjärta, Kärl och Neuro Tema Hjärta, Kärl och Neuro erbjuder vård till patienter med kardiovaskulära eller neurologiska sjukdomar. Här kan du läsa mer om oss. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm
Det här är ett jobb för dig som är driven, vill utvecklas i din yrkesroll och bidra till hälsa och livskvalitet för dem som bor hos oss. Här får du bra arbetstider, jobba självständigt och ha frihet att utforma dina arbetsdagar. Boendet rymmer 50 lägenheter och ligger nära havet och service i Nynäshamn. Välkommen till ett modernt, klimatsmart boende där vi erbjuder en individuellt anpassad omsorg med hjärta, integritet och valfrihet. Vi satsar på fysisk aktivitet, men också möjlighet att koppla av. Vi har en trivsam samlingssal för gemensamma aktiviteter och för utevistelse finns gemensam innergård och takterrass. Hos oss på Vardaga får du också engagerade kollegor och duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Bra schema och arbetstider: Deltid, 70 %, demens. Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet. Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser. Du har också möjlighet att ansöka om utbildningstjänst för att bli specialistsjuksköterska. Karriärmöjligheter: Som sjuksköterska kan du gå vidare och bli enhetschef eller verksamhetschef för ett boende. Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer. En av boendets sjuksköterskor sitter också alltid med i den lokala ledningsgruppen. Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap. Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Höjdpunkterna är baserade på svar från Vardagas 180 sjuksköterskor som listat sina bästa argument för att jobba hos oss. Läs mer om deras svar här. Om rollen Du är spindeln i nätet kring de boendes hälso- och sjukvårdsinsatser och jobbar för att ge livskvalitet. Du ansvarar för att medicinska ordinationer följs. Regelbundet genomför du riskbedömningar och uppföljningar för att säkerställa god kvalitet i verksamheten. Samarbete och stöd Du ingår i ett team med omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut och fysioterapeut. En viktig roll för dig är att coacha och utbilda omsorgspersonalen så att ni tillsammans ger varje boende ett så gott liv som möjligt. I detta jobbar du nära boendets gruppchefer som är ansvariga för omsorgspersonalen. Våra gruppchefer coachar också och jobbar tillsammans med teamen i det dagliga arbetet. Vi satsar på ledarskapsutveckling för dig som sjuksköterska. En kurs vi kan erbjuda dig att gå är ”Att leda utan att vara chef”. Lära känna de boende Att förstå de boendes önskemål och se små förändring i deras hälsa och sjukdomstillstånd är många gånger avgörande för korrekta bedömningar och beslut. Tydliga rutiner För att skapa trygghet och tydlighet för dig som sjuksköterska finns ett omfattande stöd i form av praktiska och lättillgängliga rutiner, styrdokument och checklistor. Vårt kvalitetsledningssystem heter MiraQ. Som ny sjuksköterska hos oss deltar du i vårt digitala introduktionsprogram tillsammans med din mentor för att säkerställa att du får en tydlig introduktion med målet att snabbt komma in i arbetet och våra rutiner. Din erfarenhet och kunskap Du är legitimerad sjuksköterska och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. Våra boende är ofta multisjuka och det kräver att du har både översiktliga kunskaper kring olika sjukdomar och tillstånd samt ett intresse för den åldrande människan. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi önskar att du gillar att jobba självständigt och att ha friheten att utforma dina arbetsdagar är trygg i din roll som sjuksköterska och kan fatta snabba beslut och föra en diskussion med ansvarig läkare tar egna initiativ, har skinn på näsan och vågar ta för dig tycker om att ha en ledarroll och att stötta dina kollegor är van att strukturera och organisera ditt arbete. "Jag har alltid blivit trodd och satsad på och när man har idéer så lyssnar arbetsgivaren. " - Mårten Hedberg, Medicinskt ansvarig sjuksköterska, Stockholm Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: 1/10-26. Sista ansökningsdag: 31/8 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Vårdförbundet Mail: vardforbundet@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Läs mer om oss på www.vardaga.se
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss På Serafens vård- och omsorgsboende blir du en del av en engagerad personalgrupp som består av sjuksköterskor, undersköterskor, vårdbiträden, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, dietister och administrativ personal. Vi arbetar i tvärprofessionella team för att våra boenden ska få så bra förutsättningar som möjligt för en god omvårdnad. Serafen är centralt beläget ett stenkast ifrån T-centralen nära Riddarfjärden och Stockholms stadshus och är ett vård- och omsorgsboende med 176 platser för personer med kognitiv funktionsnedsättning, somatisk och psykogeriatrisk inriktning. Här finns personal dygnet runt och visionen är att våra boende ska leva ett värdigt liv och känna välbefinnande livet ut. Kungsholmen ingår i en av Stockholms stads fyra akademiska noder som bedriver evidensbaserad vård och omsorg där ambitionen är att forskning ska vara en integrerad del i det dagliga arbetet. Vi erbjuder en engagerad arbetsplats där det finns goda möjligheter till kompetensutveckling årligt friskvårdsbidrag på 3 000 kronor och rabatterade priser på flera gym och träningsanläggningar möjlighet till semesterväxling. Du kan läsa mer om Stockholms stads förmåner här. Din roll Som sjuksköterska arbetar du i nära samarbete med ditt team där du bidrar med din kompetens. Tillsammans med dina kollegor planerar och organiserar du vården och arbetar för en god hälso- och sjukvård utifrån individens behov. Du följer och bedömer de boendes hälsotillstånd, genomför ronder tillsammans med läkare samt har löpande kontakt med anhöriga. I tjänsten ingår även att arbeta med förebyggande insatser, såsom riskbedömningar och fallprevention. Du har även en roll där du handleder, utbildar samt engagerar dina kollegor. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har minst ett års yrkeserfarenhet. Som person är du trygg och professionell i din yrkesroll med god förmåga att arbeta självständigt. Rollen ställer höga krav på att du är självgående och kan fatta egna beslut utifrån din kompetens och ditt ansvar. Då arbetet är varierande och det ofta uppstår nya situationer behöver du vara flexibel och ha lätt för att ställa om utifrån verksamhetens och de boendes behov. Du är kommunikativ och uttrycker dig tydligt i både tal och skrift. Vidare har du en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team tillsammans med olika professioner. Vi ser också att du har ett gott bemötande och alltid agerar med lyhördhet och respekt, med de boendes behov och trygghet i fokus. Det är meriterande om du är specialiserad inom äldreomsorg samt har flera års erfarenhet av arbete inom vård och omsorg, antingen som sjuksköterska eller vårdbiträde/undersköterska. Välkommen med din ansökan! Din ansökan För att stärka fokus på de kompetenser och den erfarenhet som efterfrågas för denna roll behöver du inte bifoga ett personligt brev. Vid bedömningen av din ansökan utgår vi ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Välkommen till Kungsholmens stadsdelsförvaltning! Kungsholmens stadsdelsförvaltning omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna. Här kan du läsa mer om Kungsholmens stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Avdelningen för äldreomsorg ansvarar för biståndshandläggning samt olika insatser som ger möjlighet för äldre att få sina behov av omsorg tillgodosedda. Här finns vård – och omsorgsboenden, servicehus, anhörigstöd, dagverksamheter och hemtjänst. Förvaltningen tillämpar heltid som norm och du kommer att vara anställd inom Kungsholmens äldreomsorg.