
JÄRFÄLLA KOMMUN · Järfälla
På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central ...
På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt.
Har du gedigen erfarenhet från en ledande roll inom kommunal skola och vill ta dig an ett övergripande ansvar? Har du ett tillitsbaserat ledarskap med förmågan att skapa engagemang och delaktighet? Brinner du för att driva en utveckling och förändring i syfte att nå högt uppsatta mål? Då kan det här vara en roll för dig!
Utbildningsförvaltningen driver förskola, förskoleklass, fritidshem, fritidsklubb, grundskola och anpassad grundskola. Förvaltningen ansvarar också för öppen förskola, pedagogisk omsorg och öppen fritidsverksamhet.
1 plats(er).
Här får du arbeta i en expansiv miljö med hög ambitionsnivå för kvalitet och måluppfyllnad. Som verksamhetschef skola ansvarar du för ledning och utveckling av skolverksamheten i Järfälla och bidrar i det gemensamma arbetet på huvudmannanivå. Du rapporterar direkt till förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp. Ledningsgruppen ansvarar för styrning och samordning av utbildningsförvaltningens olika delar, utveckling av kvalitet och resultat är i fokus.
Du ansvarar för 8 skolor av 22 och ditt uppdrag blir att leda och utveckla skolorna så att organisationen uppvisar hög kvalitet och en ekonomi i balans. Kommunens rektorer rapporterar direkt till dig som verksamhetschef.
I samarbete tillsammans med de andra verksamhetscheferna inom förskola , grundskola gymnasium samt områdeschef Kou bidrar du till ett 1-16 års perspektiv så att alla barn och elever ges möjlighet att utvecklas till sin fulla potential. Inom förvaltningen finns specialister och strateger inom områden såsom exempelvis pedagogik, elevhälsa, systematiskt kvalitetsarbete, studiehandledning, och modersmål. Det finns också mycket uppskattade stödfunktioner inom exempelvis Kvalitet och utveckling, ekonomi och HR.
(Om du läser detta i LinkedIn, klicka på ansök-knappen för att gå vidare till ansökningsformuläret och den fullständiga annonsen).
Du harerfarenhet av att med goda resultat initiera, leda och fullfölja kvalitets- och utvecklingsarbete.
Vi ser det som meriterande att du har goda kunskaper om och erfarenhet av ett systematiskt kvalitetsarbete som leder till hög måluppfyllelse, samt god kunskap och engagemang i elevhälsans arbete. Vi ser även det som meriterande att du har erfarenhet att arbeta inom socioekonomiskt utsatta områden. Du är väl insatt i utbildningsområdets styrdokument och har kunskap om svenskt utbildningsväsende och de lagar och förordningar som styr verksamheten.
För att lyckas i den här rollen krävs att du är proaktiv och utvecklingsbenägen. Du har mycket goda ledaregenskaper, är målinriktad och har ett tydligt strategiskt och strukturerat arbetssätt där du driver ditt arbete framåt med stort fokus på systematiskt kvalitetsarbete. Som person är du trygg och stabil och ser vikten av etik och värderingar i ditt ledarskap samt har en hög integritet. Vi tror att du som chef blir allra mest framgångsrik genom en tillitsbaserad styrning där du skapar engagemangoch fungerar som möjliggörare för rektorerna. Du kommunicerar klart och tydligt i tal och skrift och har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla
Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor.
Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare.
Vi genomför fördjupade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se
https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt. Nu genomför vi en organisationsförändring där varje rektor får ansvar för färre förskolor. Syftet är att skapa bättre förutsättningar för ett nära, operativt och hållbart pedagogiskt ledarskap. Som en del av detta utökar vi antalet rektorer från åtta till tio. Vi söker nu en rektor till en nyinrättad tjänst med ansvar för enheten Jakobsberg–Viksjö, som består av fyra väletablerade förskolor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rektor leder, utvecklar och följer du upp verksamheten utifrån läroplanen, skollagen samt nationella och lokala mål. Uppdraget innebär ett helhetsansvar för enhetens verksamhet och utveckling. I ditt uppdrag ingår att: • Driva det pedagogiska ledarskapet och skapa goda förutsättningar för barns lärande och utveckling • Ansvara för personal, inklusive rekrytering, arbetsledning och kompetensutveckling • Ha budget- och ekonomiansvar samt säkerställa en effektiv resursanvändning • Leda det systematiska kvalitetsarbetet genom planering, uppföljning och analys • Ansvara för arbetsmiljö och verka för en trygg och inkluderande miljö • Samverka med vårdnadshavare, medarbetare och externa samarbetspartners Du är direkt underställd verksamhetschef för förskola och ingår i förskolans rektorsledningsgrupp. Här blir du en del av ett engagerat rektorskollegium där vi arbetar nära varandra och tillsammans driver utvecklingen av förskolan i hela kommunen. KVALIFIKATIONER Krav • Förskollärarexamen och legitimation • Pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet • Flerårig erfarenhet som rektor med budget- och personalansvar, alternativt som biträdande rektor med personalansvar • Genomförd rektorsutbildning med godkänt resultat • Erfarenhet av arbete i förskola • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • God digital kompetens Personliga egenskaper Vi söker dig som är: • Strukturerad du planerar, organiserar och följer upp ditt arbete på ett effektivt sätt • Resultatorienterad du sätter mål utifrån analys och arbetar målmedvetet för att nå resultat • Stabil du hanterar press och förändring med ett lugnt och konstruktivt förhållningssätt • Samarbetsorienterad du bygger goda relationer och bidrar till ett prestigelöst samarbete Meriterande • Erfarenhet av arbete i mångkulturellt område • Erfarenhet av arbete utifrån Reggio Emilia-filosofin Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-01. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller
På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt. Nu genomför vi en organisationsförändring där varje rektor får ansvar för färre förskolor. Syftet är att skapa bättre förutsättningar för ett nära, operativt och hållbart pedagogiskt ledarskap. Som en del av detta utökar vi antalet rektorer från åtta till tio. Denna nyinrättade rektorstjänst ansvarar för Ålstaenheten, som i dag består av två väletablerade förskolor. Under de kommande åren planeras ytterligare två förskolor i området, vilka kommer att ingå i enheten när de står färdiga. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rektor leder, utvecklar och följer du upp verksamheten utifrån läroplanen, skollagen samt nationella och lokala mål. Uppdraget innebär ett helhetsansvar för enhetens verksamhet och utveckling. I ditt uppdrag ingår att: • Driva det pedagogiska ledarskapet och skapa goda förutsättningar för barns lärande och utveckling • Ansvara för personal, inklusive rekrytering, arbetsledning och kompetensutveckling • Ha budget- och ekonomiansvar samt säkerställa en effektiv resursanvändning • Leda det systematiska kvalitetsarbetet genom planering, uppföljning och analys • Ansvara för arbetsmiljö och verka för en trygg och inkluderande miljö • Samverka med vårdnadshavare, medarbetare och externa samarbetspartners Du är direkt underställd verksamhetschef för förskola och ingår i förskolans rektorsledningsgrupp. Här blir du en del av ett engagerat rektorskollegium där vi arbetar nära varandra och tillsammans driver utvecklingen av förskolan i hela kommunen. KVALIFIKATIONER Krav • Förskollärarexamen och legitimation • Pedagogisk insikt genom utbildning och erfarenhet • Flerårig erfarenhet som rektor med budget- och personalansvar, alternativt som biträdande rektor med personalansvar • Genomförd rektorsutbildning med godkänt resultat • Erfarenhet av arbete i förskola • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • God digital kompetens Personliga egenskaper Vi söker dig som är: • Strukturerad du planerar, organiserar och följer upp ditt arbete på ett effektivt sätt • Resultatorienterad du sätter mål utifrån analys och arbetar målmedvetet för att nå resultat • Stabil du hanterar press och förändring med ett lugnt och konstruktivt förhållningssätt • Samarbetsorienterad du bygger goda relationer och bidrar till ett prestigelöst samarbete Meriterande • Erfarenhet av samverkan mellan förskola och skola, då en av förskolorna delar lokaler med Ålstaskolan • Erfarenhet av arbete i mångkulturellt område Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Årsskiftet 26/27. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vid rekrytering för tjänster med krav på lärarlegitimation genomförs en kontroll mot Skolverkets register över legitimerade lärare och förskollärare. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller
Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Utbildningsförvaltningen ansvarar för all verksamhet inom kommunens förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasiet och vuxenutbildning. Skepptuna skola och Odensala skola är två F–6-skolor belägna på landsbygden och utgör kommunens två minsta grundskolor. Här skapar vi en trygg och inkluderande lärmiljö där alla elever ska lyckas och känna lust till fortsatt lärande. Vi arbetar efter en röd tråd från förskoleklass till årskurs 6 som omfattar kunskapssyn, lärande och värdegrund. Vårt motto ”Det är viktigt för mig att det går bra för dig” genomsyrar hela verksamheten och relationerna mellan elever och personal. Skolorna präglas av stark samarbetskultur, både internt och mellan våra landsbygdsskolor, vilket stärker trygghet, trivsel och utveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och leda två skolor där varje elev ges möjlighet att lyckas och utvecklas utifrån sina förutsättningar? Nu söker vi en rektor till Skepptuna skola och Odensala skola, två landsbygdsskolor i Sigtuna kommun. I rollen som rektor har du ett strategiskt helhetsansvar för verksamheten. Tillsammans med skolledningen driver du utvecklingsarbetet framåt med fokus på kvalitet och skolans kärnuppdrag. I Sigtuna kommun arbetar vi långsiktigt med att stärka undervisningens kvalitet genom evidensbaserade strategier. Som rektor har du en viktig roll i att leda och bidra till detta arbete samt säkerställa att de kommungemensamma satsningarna omsätts i den egna verksamheten. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi och personal. Du leder och utvecklar skolornas verksamhet utifrån skollag, läroplan och övriga styrdokument. Genom ett närvarande ledarskap ansvarar du för cirka 35 medarbetare och två F6-skolor med sammanlagt omkring 230 elever. I uppdraget ingår även att samverka med de fackliga organisationerna och leda den lokala samverkan i enlighet med kommunens samverkansavtal. Du ingår i förvaltningens rektorsgrupp med 14 rektorskollegor och två enhetschefer. I uppdraget har du nära samarbete med utvecklingsledare samt stödfunktioner inom HR och ekonomi. Din närmaste chef är verksamhetschef för kommunens grundskolor. I Sigtuna kommun satsar vi på ledarskap och utveckling. Som chef erbjuds du chefsutbildningar och ledarstöd för att ge dig goda förutsättningar i ditt uppdrag. Alla chefer deltar i kommunens interna ledarutvecklingsprogram som bygger på Utvecklande Ledarskap (UL). KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har genomfört eller påbörjat den statliga rektorsutbildningen. Du har lärarlegitimation och erfarenhet av arbete som lärare samt flerårig erfarenhet av rektorsuppdrag med personalansvar inom grundskolan. Du har god kännedom om skolans styrdokument samt god svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda flera skolenheter samtidigt och om du har arbetat i landsbygdsskolor. För tjänsten krävs B-körkort och tillgång till egen bil, då möjligheterna att resa med kollektivtrafik till och mellan skolorna är begränsade. Som ledare är du trygg i din roll och har förmåga att skapa goda relationer och ett positivt samarbetsklimat. Genom ett närvarande och tydligt ledarskap bygger du förtroende och skapar delaktighet i verksamheten. Du ser värdet av att ta tillvara medarbetares kompetens och drivkrafter och arbetar aktivt för att skapa engagemang kring gemensamma mål. Du har ett tydligt fokus på verksamhetens uppdrag och resultat samtidigt som du är lösningsorienterad i ditt arbetssätt. Genom att uppmuntra ansvarstagande, lärande och utveckling bidrar du till att både medarbetare och verksamhet utvecklas över tid. Vi ser fram emot din ansökan! På grund av semesterperioden kan svarstiden på frågor om tjänsten vara något längre än vanligt. Vi återkommer så snart vi kan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan tester och arbetsprov förekomma. Dessutom genomförs ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll på slutkandidaten som en del i Sigtuna kommuns trygghets- och säkerhetsarbete. Blir du vår slutkandidat kommer du att få mer information och kontrollen görs givetvis med ditt samtycke. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.