
teamEXPERTE · Köln
TEAMEXPERTE GMBH teamEXPERTE GmbH steht für erlebnispädagogische Programme, die soziale Kompetenzen fördern, echte Teamentwicklung ermöglichen und nachhaltige ...
teamEXPERTE GmbH steht für erlebnispädagogische Programme, die soziale Kompetenzen fördern, echte Teamentwicklung ermöglichen und
nachhaltige Lernerfahrungen schaffen. Wir bieten maßgeschneiderte Team- und Outdoortrainings für Unternehmen, die Vertrauen,
Kommunikation und Zusammenarbeit im Team stärken. Darüber hinaus bilden wir Einzelpersonen und pädagogische Fachkräfte zu
Erlebnispädagog*innen aus und führen regelmäßig Fortbildungen und Workshops zu sozialem Lernen und erlebnispädagogischen Methoden
durch. Auch Kinder und Jugendliche profitieren von unseren Programmen, die wir in Schulen, Jugendhilfeeinrichtungen oder im
Freizeitbereich umsetzen – immer praxisnah, professionell und mit Leidenschaft.
Wir, suchen freie Co-Trainer*innen zur Verstärkung unseres Teams und zur Unterstützung unserer Hauptamtlichen im Bereich der
Erlebnispädagogik.
Als Anbieter für bundesweite erlebnispädagogische Programme bieten wir
Klassenfahrten für Kinder und Jugendliche zwischen 7 und 17 Jahren. Es erwartet
dich ein abwechslungsreicher und vielfältiger Arbeitsplatz bei einem modernen
Arbeitgeber.
Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die du uns gerne per E-Mail an die jobs@team-experte.de zusenden
kannst.
Bei Fragen erreichst du uns auch telefonisch unter 0221-96819490
Nutze deine Chance und bewirb dich jetzt!
TEAMEXPERTE GMBH teamEXPERTE GmbH steht für erlebnispädagogische Programme, die soziale Kompetenzen fördern, echte Teamentwicklung ermöglichen und nachhaltige Lernerfahrungen schaffen. Wir bieten maßgeschneiderte Team- und Outdoortrainings für Unternehmen, die Vertrauen, Kommunikation und Zusammenarbeit im Team stärken. Darüber hinaus bilden wir Einzelpersonen und pädagogische Fachkräfte zu Erlebnispädagog*innen aus und führen regelmäßig Fortbildungen und Workshops zu sozialem Lernen und erlebnispädagogischen Methoden durch. Auch Kinder und Jugendliche profitieren von unseren Programmen, die wir in Schulen, Jugendhilfeeinrichtungen oder im Freizeitbereich umsetzen – immer praxisnah, professionell und mit Leidenschaft. Wir suchen Haupttrainer*innen zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der erlebnispädagogischen Klassenfahrten. Als Anbieter für bundesweite erlebnispädagogische Programme bieten wir Klassenfahrten für Kinder und Jugendliche zwischen 7 und 17 Jahren. Es erwartet dich ein abwechslungsreicher und vielfältiger Arbeitsplatz bei einem modernen Arbeitgeber. DAILY BUSINESS * Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von erlebnispädagogischen Klassenfahrtenprogrammen * Anleitung von Reflexionen * Ansprechpartner*in und Kontaktperson für Lehrer*innen, Jugendherberge, Firmenleitung * Anleitung des*der Co-Trainer*in * Bundesweiter Einsatz DEINE SKILLS * Vorerfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen * Qualifikation bzw. Erfahrung im erlebnispädagogischen Bereich * Outdooraffinität * Kommunikations- und Teamfähigkeit * Motivation, Zuverlässigkeit und Flexibilität * Mindestalter: 18 Jahre * „nice to have“: Kletterschein oder ähnliche Fortbildungen, Führerschein DEINE BENEFITS * Angemessenes Honorar * Kostenfreie An- und Abreise zum Programm, Unterkunft und Verpflegung während des Aufenthalts * Ein erlebnis- und abwechslungsreicher Job * Ein innovatives und dynamisches Team Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die du uns gerne per E-Mail an die jobs@team-experte.de zusenden kannst. Bei Fragen erreichst du uns auch telefonisch unter 0221-96819490 Nutze deine Chance und bewirb dich jetzt!
Wenn du glaubst, dass Arbeiten bei allen IT-Beratungen gleich ist. Free your mind! Bei mindsquare geht´s um mehr: mehr Anspruch, mehr Impact, mehr du. Hier kommst du nicht einfach irgendwo unter. Du wirst Teil einer einzigartigen Community, die dich fordert, fördert und feiert. Wer bei uns einsteigt, entwickelt sich – fachlich, persönlich & menschlich. Weil Durchschnitt keine Option ist. Free your mind @mindsquare! 📅 Start: Quartalsweise 💼 Anstellung: Vollzeit 💻 Bereich: IT-Consulting 📍 Standort: Remote #LI-Remote DEINE AUFGABEN In unserem Talentnetzwerk entwickelst du dich innerhalb der ersten 2-3 Jahre zum Senior IT Consultant (m/w/d) im Bereich IT-Security. Dafür ist unser Traineeprogramm der exzellente Einstieg. Es dauert kompakte drei Monate und bietet dir: * Schulungen in SAP/ABAP inkl. offizieller Zertifizierung * Weiterbildungen im Bereich Softskills und Projektmanagement * Spannende IT-Projekte vom Grundbetrieb der Systemlandschaft bis hin zur Absicherung des Systems gegen Angriffe von Innen & Außen * Verantwortungsvolle Aufgaben als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Administratoren und Management DEINE BENEFITS Die mindsquare Benefitbox öffnet sich für dich bereits ab dem ersten Tag des Traineeprogramms: * Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag bereits zum Start deines Traineeprogramms, danach folgt der Direkteinstieg ins Consulting * Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking * Vergütung & Zusatzangebote: 2.410 Euro monatlich plus Kostenübernahme für Unterkunft & Heimfahrten, im Anschluss attraktives Einstiegsgehalt von 51.000 Euro p.a., Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Firmenwagenoption, Altersvorsorgemodell * Fachliche & persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönliches Mentoringprogramm sofort ab Start, komplette Kostenübernahme für berufsbegleitendes Studium, offizielle Zertifizierungen im Bereich SAP, Salesforce & Co., Weiterbildungsangebote wie z.B. Consulting Academy, individuelle Coachings u.v.m. * Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement * Kultur & Zusammenhalt: regelmäßige Events & Reisen, Communities, turnusmäßige Mitarbeiterbefragung 👉 Hier gibt es mehr Infos zu unseren Benefits DEIN PROFIL Wir wünschen uns von dir ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik. Außerdem: * Leidenschaft für IT und den Wunsch, dein Hobby zum Beruf zu machen * Verhandlungssicheres Deutsch, um reibungslos mit unseren deutschsprachigen Kunden kommunizieren zu können * Begeisterung für IT-Beratung und Themen rund um den Bereich IT-Security * Bereitschaft für variable Einsätze, z.B. auch bei unseren Kunden vor Ort * Lust auf permanente Weiterbildung und lebenslanges Lernen * Damit wir deine fachlichen Stärken und Studienschwerpunkte besser verstehen und dich entsprechend optimal fördern können, benötigen wir neben deinem Lebenslauf eine Notenübersicht aus dem Studium DEIN EINBLICK BEWIRB DICH JETZT UND GEH MIT UNS DEN WEG IN RICHTUNG IT-ELITE Unsere Mission ist klar: Wir werden zur ersten Adresse für digitale Exzellenz. Ein elitärer Anspruch? Definitiv. Aber genau dafür stehen wir. Wir nehmen alle mit, die Lust auf diesen Weg an die Spitze haben. Weil Durchschnitt keine Option ist: Free your mind @mindsquare! Noch Fragen? Dein Ansprechpartner: Timm Funke, Personalleiter Mail: t.funke@mindsquare.de Tel.: 0521 - 560 6450 Lust auf weitere Insights? Besuche uns auf diesen Kanälen:
ÜBER DAS PROJEKT Young Entrepreneurs in Science (YES) ermutigt Promovierende, Masterstudierende und Postdocs aller Disziplinen, ihren Gründungsgeist zu entdecken und eigene Ideen weiterzuentwickeln. In interaktiven Workshops – online, vor Ort und zunehmend auch im europäischen Ausland – vermitteln wir Entrepreneurial Skills und Innovationsmethoden und zeigen neue Perspektiven auf unternehmerische Karrierewege.Durch Netzwerktreffen fördern wir den Austausch zwischen Wissenschaft und Wirtschaft. Mit Formaten wie Train- the-Trainer und Train-the-Scout verfolgen wir einen Multiplikator:innenansatz, der nachhaltige Wirkung in Hochschulen und Forschungseinrichtungen schafft. Wir suchen Dich zum 01.09.2026 mit einem Stundenumfang von 40h. Die Stelle ist zunächst befristet auf ein Jahr mit der Option auf Verlängerung. DEINE AUFGABEN * Strategische Mitgestaltung und Wirkungsmanagement des Gesamtprojekts in enger Zusammenarbeit mit der Qualitätsmanagerin (u. a. Wirkungsziele, Weiterentwicklung der Wirkungssystematik). * Konzeption, Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln (deutsche und ggf. EU-Förderprogramme), inklusive Konzeptentwicklung, Budgetplanung und Prozesskoordination. * Koordination und Steuerung des Gesamtprojekts als Schnittstelle zu Unterprogrammen, organisationsweiten Initiativen, externen Partnern und dem Projektträger. * Finanz- und Ressourcenmanagement für das Gesamtprojekt (ca. 1 Mio. €/Jahr), einschließlich Budgetplanung,Forecasting, Mittelsteuerung und Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung. * Organisation zentraler Projektprozesse wie Gremienarbeit, Vertragsmanagement sowie Pflege projektrelevanter Daten und Kontakte im CRM-System. * Repräsentation des Projekts nach außen durch Netzwerkpflege und -ausbau, Teilnahme an Veranstaltungen sowie Moderation und Vorträge. * Entwicklung und Betreuung von Kooperationen und Finanzierungsoptionen, einschließlich Akquise potenzieller Förder- und Finanzierungspartner. * Gemeinsame Führung und Weiterentwicklung des Projektteams mit der zweiten Projektleitung, einschließlich Personalentwicklung, Ressourcenplanung sowie Begleitung von Recruiting- und Auswahlprozessen. DEIN PROFIL Qualifikation & fachliche Expertise * Mindestens Masterabschluss. * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. * Expertise im Bereich Wissenschaftstransfer sowie ein entsprechendes Netzwerk. * Ausgeprägtes Interesse an den Themen Wissenschaft & Innovation, Forschungstransfer und Start-ups. * Idealerweise Erfahrung im Wirkungsmanagement und der Wirkungssteuerung. Projekt-, Förder- und Finanzmanagement * Erfahrung in der Verwaltung öffentlicher Fördermittel, verbunden mit einem unternehmerischen Mindset. * Erfahrung in der Budgetplanung und -steuerung vergleichbarer Budgets (ca. 1 Mio. € pro Jahr). * Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von Geschäftsmodellen. Führung & Zusammenarbeit * Mindestens zwei Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Non-Profit-Bereich. * Freude an der Zusammenarbeit in einer Doppelspitze sowie an regelmäßigem Sparring. * Lernbereitschaft und Begeisterung für Team- und Personalentwicklung sowie eine hohe Selbstreflexion in der Führungsrolle. * Idealerweise Erfahrung im Team- und Individualcoaching sowie in der Förderung einer konstruktiven Feedback- und Fehlerkultur. Arbeitsweise & Persönlichkeit * Ausgeprägte Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise. * Erfahrung mit oder Interesse an einer agilen Team- und Arbeitskultur (z. B. rollenbasiertes und iteratives Arbeiten, Dailys und Retrospektiven). Kommunikation & Netzwerk * Freude an Dienstreisen, Bühnenpräsenz sowie am Aufbau und der Pflege von Netzwerken. WARUM WIR? * die Möglichkeit, Dich aktiv und kreativ bei Falling Walls einzubringen und Verantwortung zu übernehmen * ein attraktives Arbeitsumfeld in einer international agierenden, gemeinnützigen Organisation * ein motiviertes und diverses Team mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungsschätzen * die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und weitere familienfreundliche Maßnahmen * regelmäßige Team-Events und ein wunderschönes, grünes Büro in Berlin-Kreuzberg mit Terrasse/Innenhof, frischem Obst, vielen leckeren Getränken, Tischtennisplatte und Yogaraum * 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche + 2 zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. * einen Zuschuss zu einer Urban Sports Mitgliedschaft