Kopi av McDonald's Lørenskog søker deg som vil mestre høyt tempo sammen med gode kollegaer

Kopi av Bartender & Servitør

People Match AS

Bartendere og servitører søkes til People Vi opplever økende etterspørsel fra restauranter, hoteller, barer, eventer og andre aktører innen hospitality, og søker derfor bartendere og servitører som ønsker å bli en del av kandidatbasen vår. Hos People handler det ikke om å sende ut hvem som helst til hvem som helst. Vi jobber tett med kundene våre for å forstå hvem de trenger, og er opptatt av å matche riktig person med riktig arbeidsplass. Derfor ønsker vi å komme i kontakt med deg som trives i servicebransjen og som ønsker nye muligheter gjennom sesongen og videre. Arbeidsoppgaver kan blant annet være: • Servering av mat og drikke • Betjening av bar og tilberedning av enkle drinker • Oppfølging av gjester gjennom hele besøket • Anbefaling av mat og drikke • Bidra til god flyt og struktur i service • Samarbeid med kolleger, kjøkken og ledelse • Skape gode gjesteopplevelser gjennom profesjonell service Vi ser gjerne at du: • Har erfaring fra restaurant, bar, hotell eller event • Trives i et miljø med tempo og høye forventninger • Er serviceinnstilt og komfortabel med gjestekontakt • Er pålitelig og møter presis • Jobber godt både selvstendig og i team • Behersker norsk og/eller engelsk Det er en fordel dersom du har erfaring fra: • À la carte-servering • Bartenderarbeid • Hotell • Event og arrangementer • Fine dining eller kvalitetsrestaurant Hvorfor registrere seg hos People? Vi samarbeider med restauranter, hoteller, barer, eventaktører og andre virksomheter som jevnlig har behov for både ekstrahjelp, sesongpersonell, vikariater og faste ansettelser. Når du er registrert hos oss kan du bli vurdert til både enkeltoppdrag, sesongarbeid, vikariater og faste stillinger som passer din erfaring og tilgjengelighet. Vi ser etter mennesker som er opptatt av kvalitet, service og gode gjesteopplevelser. Høres dette interessant ut? Registrer deg i dag og bli en del av kandidatbasen til People.

Enhetsleder, DPS Lillehammer, poliklinikk Otta

DPS Lillehammer, Sykehuset Innlandet HF

Vi søker en trygg og utviklingsorientert enhetsleder til DPS Lillehammer, poliklinikk Otta.​ DPS Lillehammer har hovedansvaret for de allmenpsykiatriske spesialtjenestene i området rundt Lillehammer og i Gudbrandsdalen med ca. 80.000 mennesker i opptaksområdet. DPS Lillehammer består av fire kliniske enheter og en kontorenhet. Det er nå ledig stilling som enhetsleder ved poliklinikken på Otta. Poliklinikk Otta ligger sentralt i Otta sentrum i tilslutning til Lokalmedisinsk Senter (LMS), med kort avstand til tog og buss. Poliklinikk Otta har ansvar for DPS spesialisthelsetjenester for voksne i de seks kommunene i Nord-Gudbrandsdal, med ca.19.000 mennesker i opptaksområdet. Enheten har også et eget FACT-team. Poliklinikken er tverrfaglig bemannet med psykologspesialist/psykolog, overlege, lege i spesialisering, spesialsykepleiere, klinisk sosionom/sosionom og spesialfysioterapeut. To av stillingene er knyttet til rusmiddelteamet. Det er ønskelig med 2 stk referanser inkludert siste arbeidsgiver. Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved søknaden i Webcruiter. Enhetsleder rapporterer til avdelingssjef, og sitter i ledergruppen ved DPS Lillehammer. Arbeidsoppgaver​ • Enhetsleder har det overordnede faglige og driftsmessige ansvaret for enheten. • Ansvar for fagutvikling og kartlegging av enhetens kompetansebehov, og utforming av planer med bakgrunn i dette.  • Bidra til tverrfaglig samarbeid mellom ulike faggrupper internt og eksternt. • Bidra aktivt til ledelsens gjennomgang, rapportere i henhold til etterspurte indikatorer, følge opp uønskede hendelser med korrigerende tiltak. • Økonomi: Delta aktivt i utarbeidelse av enhetens budsjett, utarbeide forslag til korrigerende tiltak ved avvik. • Personalansvar: HMS ansvar, blant annet IA og sykefravær. HMS ansvar/vernerunde, Gjennomføring og oppfølging av "Forbedringsundersøkelsen". Rekruttere, og følge opp medarbeiderne i enheten. • Gjennomføre personalmøter Kvalifikasjoner​ • Psykiatrisk sykepleier/sykepleier eller annen relevant høyere helseutdanning • Lederutdanning og/eller relevant ledererfaring • Kunnskap og erfaring fra relevant fagområde en fordel Personlige egenskaper​ • Evne til både å samarbeide og arbeide selvstendig • Evne til å ta initiativ og arbeide kreativt • Gode formidlingsevner, og evne til å engasjere andre • Evne/handlekraft til å gjennomføre endringer • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr​ • Arbeid i et spennende og dynamisk fagmiljø • Stillingen byr på muligheter for å påvirke tilbudet i tjenesteområdet • Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. • Det er pliktig medlemskap i pensjonsordning. • Gode pensjonsordninger i KLP • Egne forsikringsordninger • Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/ Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli gjort offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.       Kopi av relevant utdanning og tjenesteattester må legges ved i søknaden. ​ Kontaktinformasjon​Pål Andreassen, Avdelingssjef, +4746843520 Esther Grootenboer, Avdelingsoverlege, +4746120221 Arbeidssted​Selsvegen 26 2670 Otta Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Sykehuset Innlandet HF Referansenr.: 5150305349 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026

Fast stilling som sykepleier ved Senjalegen Finnsnes

Senja kommune Senjalegen Finnsnes

Kom og jobb på et av Norges største legekontor med 18 fastlegehjemler og 2 LIS1. Senjalegen avdeling Finnsnes er en inkluderende arbeidsplass med aktivt og godt fag- og arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere som for tiden består av leger, sykepleiere, bioingeniører, helsesekretærer, fagarbeidere og avdelingsleder med daglig driftsansvar.   Om stillingen: ​ 50 % fast stilling som sykepleier. Det er mulig å jobbe ekstra utover fast stilling. På vegne av Senja kommune søker vi etter dyktig og engasjert medarbeider. Stillingen er dagarbeid.    Arbeidsoppgaver: ​ • Arbeidsoppgaver som omfattes av retningslinjer for fastlegetjenesten  • Sykepleierfaglig arbeid på skiftestue  • Resepsjonsarbeid, mottak og oppfølging av telefonhenvendelser  • Digitale arbeidsoppgaver i pasientadministrative IKT system  • Kvalitetssikring og internkontroll  • Opplæring og veiledning av andre ansatte  Kvalifikasjoner: ​ • Krav til formell kompetanse med minimum 3-årig høyere utdanning og autorisasjon som sykepleier  • Arbeidserfaring ved legetjeneste vil bli vektlagt  • Beherske digitale arbeidsverktøy, og kunnskap om CGM journal vil være en fordel  • Gode skriftlige og muntlige formidlings evner  • Kunne veilede, gi opplæring og bidra til faglig utvikling   Personlige egenskaper: ​ • Opptre respektfullt og ansvarlig i samsvar med kommunens arbeidsreglement, etiske retningslinjer og verdigrunnlag  • Jobbe selvstendig, strukturert og målrettet med brukes behov i sentrum  • Evne til å motivere, avklare og stille krav  • Bidra til et godt arbeidsmiljø  • Gode samarbeidsevner  • Personlig egnethet vektlegges ved tilsetting  Vi tilbyr:  ​ • En spennende arbeidsplass med variert og utfordrende arbeidsoppgaver i et fagområde som stadig er i endring.   • Et positivt og flerkulturelt arbeidsmiljø med kompetente og dyktige medarbeidere.   • Et stort fokus på brukermedvirkning, tverrfaglig samarbeid og kompetanseutvikling.   • En kommune i stor utvikling og endring.    • Gode pensjon- og forsikringsordninger i KLP.    • Alle som er bosatt og jobber i Senja Kommune, vil etter nye regler fra 01.01.25, kunne søke om sletting av gjeld fra lånekassen etter 1 år   For stillingen gjelder:  ​ Aktuelle søkere vil bli innkalt på intervju. Minst to referanser må oppgis. Ansettelse skjer etter kommunale vilkår, på de lønns- og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kommunal pensjonsordning. Politiattest må fremlegges før tiltredelse.   For mer informasjon om stillingen, ta kontakt med avdelingsleder: Elena Karlsen elena.karlsen@senja.kommune.no tlf: 90761997. Send gjerne en sms, så vil du bli kontaktet.    I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet.   Søkes via Easycruit. Søknad via e-post eller post godtas ikke. Kopi av attester og vitnemål blir etterspurt ved behov. Kopiene blir ikke returnert.    Link til søknadsskjema: Søk her